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0Administrativo/a RRHH Vigo
13 jun.NA
Vigo, ES
Administrativo/a RRHH Vigo
NA · Vigo, ES
Si tienes pasión por los recursos humanos, te gusta el trato con las personas y quieres un proyecto con desarrollo profesional, ¡este es tu proyecto!
Necesitamos incorporar de forma estable un/a Técnico/a de Recursos Humanos para nuestra oficina de Vigo, dando servicio a los clientes de la oficina.
Tendrás como responsabilidad garantizar el servicio en la gestión de los trabajadores puestos a disposición, en base a los parámetros de calidad y objetivos establecidos.
-Dar los turnos de trabajo a los trabajadores así como realizar las contrataciones y seguimiento de renovaciones, teniendo el contacto directo con los trabajadores.
-Atención a los trabajadores resolviendo dudas de sus trabajadores con lo que puedan necesitar.
-Podrás detectar áreas de mejora en el servicio y en procedimientos, pudiendo tener autonomía para implantar iniciativas.
Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral.
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
Requisitos
-Nivel alto en planificación y organización.
-Disponibilidad de incorporación inmediata y para trabajar los fines de semana
-Nivel alto de orientación al cliente y buena capacidad comunicativa, ¡ya que estarás en contacto directo con nuestros clientes y trabajadores!
Emprego Galicia
Vigo, ES
EMPREGADO/A ADMINISTRATIVO/A en VIGO
Emprego Galicia · Vigo, ES
(12/06/2025 ) CONTRATO FORMATIVO PARA A FORMACIÓN EN ALTERNANCIA NO MARCO DE CERTIFICADOS DE PROFESIONALIDADE DE NIVEL 1 E 2. OS REQUISITOS MÍNIMOS QUE DEBEN CONSTAR NA DEMANDA DE EMPREGO DA PERSOA SOLICITANTE PARA ENVIAR A CANDIDATURA Á ENTIDADE EMPREGADORA SON : ESTAR DESEMPREGADO/A E TER MENOS DE 30 ANOS.