Ofertas de empleo de Diseñador/a de Producto en Santiago de Compostela

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada22 jul.

UX/UI

¿Te imaginas diseñar productos con impacto real, IA de fondo y un equipo que no necesita subtítulos para entenderse?

Entonces esta oferta es para ti.En Diverger no diseñamos solo pantallas bonitas.

Diseñamos con propósito, con lógica de negocio, con inteligencia artificial (y a veces con memes, porque también somos human@s).

Somos una empresa de desarrollo de software con más de 100 personas apasionadas por transformar el desarrollo digital.

Creamos productos donde la IA no es humo, sino herramienta.

Trabajamos en proyectos de larga duración para clientes top en España y Europa.

¿Sectores?

Banca, retail, telco, salud… ¡y mucho más!¿Qué buscamos ahora?Un@ Product Designer con experiencia, mirada estratégica y buen gusto (sí, lo sabemos cuando lo vemos).

Es para un proyecto de largo recorrido en uno de nuestros clientes más potentes, donde vas a diseñar con libertad, colaborar con equipos tech y de producto, y construir soluciones elegantes y escalables.¿Te suena bien?

Entonces sigue leyendo?? Esto no es un brief más (aunque vendrán unos cuantos)

• Diseñarás interfaces web y mobile limpias, intuitivas y bellas (sin pasarte con los gradients, eso sí).
• Participarás activamente en procesos de investigación, definición y validación con usuario.
• Crearás y evolucionarás sistemas de diseño y patrones reutilizables con consistencia.
• Colaborarás estrechamente con personas de desarrollo, producto y negocio.
• Prototiparás como si estuvieras enseñándole magia a tu futuro tú.
• Aportarás visión crítica y estratégica para entender cómo se traduce la necesidad del negocio en decisiones de diseño reales.
• Presentarás propuestas con seguridad y claridad (y con slides que no duelan a la vista).? El toolkit que te hará encajar como componente en Figma
• Figma (imprescindible que lo domines con soltura)
• Prototipado interactivo (sí, queremos ver cómo cobra vida tu diseño)
• Diseño Responsive + Mobile First (de verdad, no solo que se "vea bien")
• HTML/CSS (nivel lectura y empatía con devs)
• Principios sólidos de diseño visual: tipografía, color, espaciado, jerarquía (indispensable)
• Conocimiento en procesos de diseño UX end-to-end (muy valorado)
• Webflow, After Effects, Cinema 4D… también nos gustan, pero son opcionalesPara aplicar, necesitamos tu portafolio.
  
  

Queremos ver:Proyectos reales, no solo Dribbble shots o rediseños ficticios.Claridad en el problema, la solución, el proceso.Coherencia visual, lógica de negocio, escalabilidad y creatividad.Y si encima lo maquetas con mimo, sin faltas y con buenas imágenes… te hacemos la ola virtualBeneficiosRetribución flexible (comida, transporte, guardería y más)? 23 días + 24 y 31 de diciembre OFF? Jornada intensiva en verano (julio y agosto)Formación top (Udemy, Frontend Masters, Google/Microsoft certs…) Red de apoyo técnico y humano (mentoría, people, comunidades)Comunidad IA activa, con acceso a todo lo último y debate jugosoPlan de carrera + feedback real en 1to1s periódicos100% remoto (y oficinas en Madrid y Coruña por si te apetece pasar)Flexibilidad horaria real (y comunicación sin dramas)Transparencia sin jerga (all-hands, updates y dinámicas con sentido)Súmate a Diverger, donde tus diseños y tus memes serán igual de bien recibidosEn Diverger respiramos un entorno diverso y en el que todas las personas tengan igualdad de condiciones.

Crecemos por nuestro compromiso, nuestra exigencia y nuestra pasión por lo que hacemos sin importar la mochila con la que viajemos.

Porque no entendemos estas prácticas solo como principios, sino como la inercia de nuestra cultura día a día.

Nos aseguramos de crear un entorno en el que cada persona se sienta respetada, orgullosa y valorada por ser quien es y como es.DIVERGER Thinking S.L, en cumplimiento del artículo 13 del RGPD, le solicita su consentimiento para el tratamiento de sus datos personales, con la finalidad de incluirle en nuestros procesos de selección de personal.

El tratamiento se encuentra legitimado en base a su consentimiento expreso (art 6.1.A) RGPD), que presta mediante su postulación a la candidatura de empleo.

En determinados casos, podrá ser necesario comunicar sus datos personales a nuestro cliente para que valore su candidatura.

Sus datos personales serán conservados durante el plazo de 1 año desde la finalización del proceso de selección.

Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación, portabilidad y a no ser objeto de decisiones automatizadas en ******.

Le informamos igualmente, de que tiene derecho a presentar una reclamación ante la AEPD en caso de considerarlo oportuno.