Ofertas de empleo en Córdoba

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Alimentación y bebidas Gestión de eventos Gestión de ventas Negociación Gerencia de hoteles Hostelería Satisfacción del cliente Catering User personas Zona única de pagos en euros

JEFE DE SALA | MAÎTRE | SEGUNDO MAÎTRE | SUMILLER | JEFE DE BARRA

La Casa de Manolete Bistró | Córdoba

Sobre nosotros

La Casa de Manolete Bistró es un espacio gastronómico singular, ubicado en una histórica residencia de 1890 en pleno corazón de Córdoba.

Al frante del proyecto se encuentran Juanjo Ruiz, chef y director gastronómico y, Reme Romero, directora de sala y hospitalidad, quienes comparten una visión my personal de la restauración y una firme apuesta por la excelencia.

Restaurante gastronómico con mención en la Guía Michelin y reconocidos con 1 Sol de la Guía Repsol defendemos una filosofía en la que cada detalle importa y donde la excelencia no se limita a lo que sucede en la mesa, sino que se extiende a toda la experiencia del cliente.

Creemos en la elegancia natural, la discreción, el conocimiento, la sensibilidad y el auténtico arte de recibir.

Nuestro objetivo es ofrecer una experiencia memorable, cuidando tanto la gastronomía como el servicio, el ambiente y, especialmente, las relaciones humanas.

Descripción del puesto:

Buscamos incorporar talento a nuestro equipo para seguir creciendo Jefe de Sala – Maître, Segundo Maître, sumiller y jefe de barra, con experiencia contrastada en restauración gastronómica y una verdadera vocación por la hospitalidad.

Queremos un profesional capaz de liderar, inspirar y formar a un equipo, manteniendo los más altos estándares de servicio y convirtiendo cada visita en una experiencia excepcional.

Principales responsabilidades:

•⁠ ⁠Dirigir, organizar y supervisar el servicio de sala, garantizando la excelencia en cada momento.

•⁠ ⁠Liderar, coordinar y formar al equipo, fomentando una cultura de profesionalidad, respeto y mejora continua.

•⁠ ⁠Recibir y atender personalmente a nuestros clientes, ofreciendo un trato elegante, cercano, discreto y personalizado.

•⁠ ⁠Supervisar el protocolo de servicio, la puesta en escena, los tiempos y la coordinación entre cocina y sala.

•⁠ ⁠Gestionar reservas, peticiones especiales, preferencias y necesidades de los clientes.

•⁠ ⁠Garantizar el conocimiento de la propuesta gastronómica, la carta de vinos y las recomendaciones del equipo.

•⁠ ⁠Supervisar los estándares de presentación personal, orden, limpieza y atención al detalle.

•⁠ ⁠Impulsar una gestión comercial inteligente, orientada a la satisfacción del cliente y al crecimiento del negocio.

•⁠ ⁠Resolver incidencias con serenidad, criterio y capacidad de anticipación.

Perfil que buscamos

•⁠ ⁠Experiencia demostrable como Jefe/a de Sala, Maître o en puestos de responsabilidad en restaurantes gastronómicos, hoteles de lujo o establecimientos de alta categoría.

•⁠ ⁠Dominio del inglés, valorándose especialmente el conocimiento de otros idiomas.

•⁠ ⁠Excelente presencia, educación, discreción y habilidades de comunicación.

•⁠ ⁠Conocimiento sólido del protocolo de mesa, técnicas de servicio y atención personalizada.

•⁠ ⁠Capacidad de liderazgo, organización, planificación y gestión de equipos.

•⁠ ⁠Conocimientos de vinos, gastronomía y técnicas de venta.

•⁠ ⁠Capacidad para trabajar bajo presión sin perder la elegancia, la serenidad ni la calidad del servicio.

•⁠ ⁠Sensibilidad por los detalles y auténtica vocación de servicio.

•⁠ ⁠Actitud positiva, iniciativa, responsabilidad y compromiso con el proyecto.

Qué ofrecemos

•⁠ ⁠Incorporación a un proyecto gastronómico consolidado, con identidad propia y vocación de crecimiento.

•⁠ ⁠Un entorno profesional donde se valora el talento, la formación y la excelencia.

•⁠ ⁠Posibilidades de desarrollo profesional y participación activa en la evolución del restaurante.

•⁠ ⁠Trabajo junto a un equipo comprometido con la alta gastronomía y la hospitalidad.

•⁠ ⁠Jornada completa y puesto presencial en Córdoba.

•⁠ ⁠Condiciones económicas acordes con la experiencia, las competencias y la responsabilidad del puesto.

Nuestra filosofía

No buscamos únicamente a alguien que dirija una sala. Buscamos a alguien que sepa ejercer el arte de la hospitalidad.

Una persona que comprenda que el verdadero lujo reside en la atención, en la anticipación, en la naturalidad del gesto y en la capacidad de hacer sentir especial a cada invitado.

Si compartes nuestra manera de entender la restauración y deseas formar parte de un proyecto que aspira a seguir creciendo, estaremos encantados de conocer tu trayectoria.

La Casa de Manolete Bistró

• Córdoba, España.

Requisitos

IDIOMAS.

Excelentes dotes para la comunicación oral y escrita.

ELEGANCIA.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada9 oct.

.

En Indra Group, protegemos lo que más importa.

Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional, participando en programas clave en el ámbito de la defensa, aeroespacial y sistemas industriales avanzados.

💻 ¡Únete a nuestro equipo!

Buscamos incorporar un/a Project Process Engineer para liderar el lanzamiento de nuevos productos en planta de producción. Formarás parte de un entorno industrial altamente tecnológico, siendo responsable de conectar las fases de diseño con la industrialización y producción, asegurando la eficiencia, calidad y cumplimiento de plazos.

💡 ¿Qué harás?

• Liderar el despliegue de nuevos productos desde fase de diseño hasta producción en planta.
• Gestionar proyectos industriales, controlando cronogramas, hitos técnicos y entregables.
• Coordinar equipos multidisciplinares entre I+D, ingeniería y operaciones.
• Colaborar en la definición y optimización de procesos productivos.
• Participar en el diseño de flujos de trabajo, utillajes, estaciones de prueba y medios industriales.
• Monitorizar procesos mediante KPIs, aplicando metodologías de mejora continua (Kaizen, 5S).

🎯 ¿Qué buscamos en ti?

✅ Experiencia de al menos 3 años en industrialización de productos complejos (defensa, aeronáutica o automoción).

✅ Experiencia en gestión de proyectos y coordinación de equipos multidisciplinares.

✅ Conocimiento en monitorización de procesos, mejora continua y herramientas como KPIs, Kaizen o 5S.

✅ Nivel alto de inglés.

✅ Alta proactividad, autonomía y capacidad de toma de decisiones.

✅ Valorable:

Experiencia con SAP (módulos de producción, gestión de materiales o solped).

Conocimientos en electrónica y/o radiofrecuencia.

✅ Conocimientos técnicos y funcionales:

Conocimientos en procesos industriales, ingeniería de procesos y métodos de producción (nivel básico-medio).

Capacidad para generar instrucciones de montaje y documentación técnica.Participación en definición de útiles de fabricación y hojas de ruta.

Experiencia en definición de métodos, tiempos y optimización de procesos productivos.

Lo que te ofrecemos

Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales.

Proyectos Innovadores 🚀: Trabajarás en programas tecnológicos de alto impacto en entornos industriales avanzados.

Entorno colaborativo 🤝: Interacción constante con equipos de ingeniería, producción y operaciones.

Plan de carrera 📈: Desarrollo profesional adaptado a tu evolución.

Formación continua 📚: Acceso a Open University y Udemy for Business.

Beneficios sociales 🎁: Descuentos en múltiples servicios y actividades.

Retribución competitiva 💰 y beneficios flexibles adaptados a tus necesidades.

🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección?

Revisión de tu perfil 🔍Primera toma de contacto 📞

Entrevista técnica 🤝

Entrevista con talento 🤝

Oferta y bienvenida 🎉

Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas.

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada8 oct.

. Jira

GNSS Systems Engineer.Hybrid

At Indra Group, we develop space technology for the missions of the future.

We drive satellite, Earth observation, communications, and space defense programs, participating in projects that push the boundaries of technological innovation and knowledge.

💻 Join our team working on national and international projects!

We are looking for a GNSS Systems Engineer with experience in systems engineering best practices, particularly in conception, specification and design phases, requirement management using DOORS or similar tools, MBSE methodologies, and radiofrequency systems engineering to join projects focused on GNSS systems performance, RF interference detection and geolocation, and advanced space and defense solutions.

💡 What will you do?

• Participate in the conception, specification, and design of complex GNSS-based systems.

• Manage and trace system requirements using tools such as DOORS and JIRA.

• Perform system engineering activities related to GNSS signals, system performance analysis, and RF interference detection and geolocation.

• Contribute to the definition and assessment of radiofrequency and baseband subsystems, including link budget analysis.

• Produce and maintain technical documentation in compliance with ESA ECSS or similar standards.

• Collaborate with multidisciplinary teams in national and international projects.

🎯 What are we looking for?

Don't worry if you don't meet 100% of the requirements. We encourage you to apply, learn more about our opportunity, and show us what you can bring to the team.

• Bachelor's degree in Telecommunications Engineering, Aerospace Engineering, Electronics Engineering, or a related field.

• Experience in systems engineering activities covering conception, specification, and design phases.

• Knowledge of GNSS systems, GNSS signals, system performance, RF interference detection, and geolocation.

• Experience with requirements management tools such as DOORS and tracking tools such as JIRA.

• Familiarity with MBSE tools such as Capella, Enterprise Architect, or similar.

• Fluent English, with strong verbal and written communication skills.

🚀 What do we offer?

• Innovative, high-impact projects: Work with cutting-edge technologies on projects with both national and international impact.

• A career plan tailored to you: Designed to support your professional growth and development.

• Autonomy and flexibility: Freedom to organize your work, with a healthy work-life balance adapted to your needs.

• Stability and long-term opportunities: Join a leading company with more than 60,000 professionals and strong financial stability.

• Annual vacation days plus additional personal leave days.

• Open and transparent work environment: Enjoy direct communication with managers and colleagues in a collaborative setting.

• Continuous learning: Access training through Open University and Udemy for Business (more than 6,000 courses available).

• Employee discounts and benefits: Enjoy special offers on gyms, restaurants, retail stores, leisure activities, and much more.

• Corporate shuttle service with different routes connecting work centers located outside Madrid city (only applicable where relevant).

🕓 What does our recruitment process look like?

• Profile review: We assess your experience and skills to determine your fit for the role.

• Initial phone conversation (5–10 minutes): If you receive a call from an unknown number, it may be us! A brief conversation to get to know you and answer any questions.

• Talent Acquisition interview: An opportunity for you to get to know us better—our values, career model, skills framework, and culture—while we explore whether there's a mutual fit.

• Technical interview: Meet the team, learn more about the project and day-to-day responsibilities, and discuss your technical expertise. Short assessments in English and competencies may also be conducted if required.

• Offer and onboarding: If everything goes well, you'll join our team and begin this exciting new chapter with us!

Estimated hiring process duration: 2–3 weeks.

As a company, we view equality as a cross-cutting principle and a driver of social change. We are committed to equal treatment and opportunities for all, non-discrimination, pay equity, and work-life balance.

This commitment is reflected in fostering respectful and inclusive workplaces where everyone is treated with dignity, can grow professionally, and has equal opportunities in recruitment, training, and career progression, free from discrimination based on gender, age, disability, sexual orientation, gender identity or expression, religion, ethnicity, marital status, or any other personal or social circumstance.

INDRA is a Top Employer 2026!

Join one of Spain's best employers, recognized for the outstanding conditions offered to its professionals and its comprehensive people management practices.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada7 oct.

.

El reto: ¿Te gusta liderar equipos y ver cómo un proyecto cobra vida desde cero?

En FAIN buscamos un/a Supervisor/a de Montaje de Ascensores con iniciativa, visión técnica y ganas de hacer equipo. Serás el apoyo de nuestros montadores, el enlace con clientes y obra, y la persona que garantice que cada instalación se complete con la máxima calidad y seguridad.

Tu día a día

• Coordinar y acompañar al equipo de montaje en las distintas instalaciones.
• Supervisar la planificación, ejecución y avance de los trabajos en obra.
• Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad.
• Resolver incidencias técnicas y dar soporte al equipo cuando sea necesario.
• Coordinarte con clientes, responsables de obra y otros departamentos para asegurar el éxito de cada proyecto.
• Gestionar la actividad y el seguimiento de las instalaciones mediante herramientas digitales.
  
  

Lo que aportas

• Experiencia liderando equipos de montaje o instalaciones electromecánicas.
• Formación en Ingeniería Técnica/Industrial, Mecatrónica, Electromecánica o similar.
• Conocimientos de montaje de ascensores y lectura de planos.
• Capacidad para organizar, motivar y desarrollar equipos.
• Manejo de herramientas digitales y dispositivos móviles.
• Carné de conducir B y disponibilidad para desplazarte por tu zona de actuación.
  
  

Lo que ofrecemos

• Contrato indefinido desde el primer día.
• Salario competitivo, variable por objetivos y dietas.
• Vehículo de empresa, smartphone y herramientas de trabajo de última generación.
• Participación en proyectos relevantes dentro de una compañía sólida y en crecimiento.
• Un entorno cercano, dinámico y con oportunidades reales de desarrollo profesional.
  
  

Igualdad de oportunidades

En FAIN creemos en la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Apostamos por un entorno de trabajo donde todas las personas puedan desarrollar su talento, aportar ideas y crecer profesionalmente siendo ellas mismas.

No buscamos jefes/as de obra. Buscamos referentes que impulsen a su equipo y hagan que cada instalación llegue a lo más alto. ¿Te subes?

FAIN: El motor que mantiene a las ciudades en movimiento

En FAIN, no nos limitamos a instalar o mantener ascensores; transformamos la movilidad urbana. Somos una compañía de transporte vertical que ha logrado combinar el músculo y la estabilidad de una gran multinacional con el alma ágil, cercana y humana que nos vio nacer. Nuestro ADN es puro dinamismo, innovación y talento.

Qué hacemos: Tecnología con alma Rompemos con la rigidez del sector tradicional apostando por un modelo de trabajo digitalizado. Nos dedicamos al diseño, instalación, modernización y mantenimiento integral de equipos de elevación multimarca. A través de tecnología de vanguardia, herramientas predictivas y un equipo humano de alto rendimiento, garantizamos que cada ascensor sea un referente en seguridad, confort y sostenibilidad.

Para quién trabajamos: Espacios que nunca se detienen Nuestras soluciones están diseñadas para cualquier entorno que requiera un flujo de movimiento continuo y seguro. Nuestro público objetivo abarca desde comunidades de propietarios y administradores de fincas que buscan tranquilidad y fiabilidad en el ámbito residencial, hasta la alta exigencia operativa de centros comerciales, hospitales, instituciones públicas y grandes complejos industriales.

Trabajamos para asegurar que el día a día de las personas y las infraestructuras no pare nunca.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada7 oct.

• Experiencia en dirección de centros educativos privados, academias de idiomas
• Nivel de inglés alto (C1)

¿Dónde vas a trabajar?

Grupo educativo privado, altamente estructurado y en proceso de profesionalización, con servicios centrales que dan soporte a los centros en áreas como marketing, sistemas, contabilidad y dirección comercial.

Descripción

Liderar la gestión integral del centro de Córdoba, actuando como máxima figura responsable del negocio en la provincia.

Impulsar el crecimiento del proyecto, desarrollando nuevas líneas de negocio y reforzando la presencia comercial e institucional en la zona.

Asumir la dirección comercial local, coordinándose con los servicios centrales para la captación de alumnos y el desarrollo de acuerdos con colegios, empresas e instituciones.

Realizar el seguimiento de la evolución del negocio mediante KPIs y análisis interanual de facturación, combinando objetivos cuantitativos y cualitativos.

Representar a la empresa en el entorno social, educativo y empresarial de Huelva, aportando visibilidad, credibilidad y capacidad de interlocución.

Asegurar la correcta ejecución operativa del centro, alineando posicionamiento, oferta formativa y experiencia del cliente.

Reportar directamente a Dirección General y formar parte del Comité de Dirección.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

Experiencia en dirección de centros educativos privados, academias de idiomas, formación o entornos similares.

También se valorarán perfiles procedentes de turismo, hotelería o servicios B2C, con experiencia en gestión de equipos, clientes y negocio, y que busquen estabilidad y proyección.

Perfil con mentalidad comercial, capacidad de empuje y orientación clara a crecimiento.

Experiencia liderando equipos medianos (10-30 personas) en entornos dinámicos.

Capacidad para trabajar con herramientas digitales, sistemas de gestión y dinámicas modernas de seguimiento de resultados.

Nivel de inglés alto (C1).

¿Cuáles son tus beneficios?

Posición estratégica con impacto directo en el negocio.

Incorporación al Comité de Dirección.

Proyecto estable con recorrido y potencial de crecimiento.

Entorno profesionalizado, estructurado y en evolución.

Puesto 100 % presencial en Córdoba, con flexibilidad horaria. Jornada partida de lunes a jueves y viernes intensiva.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 oct.

. Excel

Misión del puesto

Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Obras y Mantenimiento para dar soporte al Departamento de Obras y Mantenimiento de Sabor a España en la gestión de nuevas aperturas, reformas de locales y mantenimiento de nuestra red de establecimientos.

La posición combina gestión técnica de obra, dibujo CAD, coordinación de proveedores, resolución de incidencias y seguimiento de licencias y expedientes administrativos. Contará con un desarrollo progresivo y tutorizado, con un alto grado de autonomía.

Principales responsabilidades

Obras, proyectos y CAD

• Apoyo técnico al desarrollo del negocio, obras, reformas de locales y aperturas de expansión futura.
• Levantamiento, replanteo y elaboración/modificación de planos en AutoCAD 2D.
• Elaboración y revisión de mediciones y presupuestos de obra y mobiliario.
• Seguimiento de planning, coordinación de gremios, contratistas y proveedores.
  
  

Mantenimiento

• Gestión y seguimiento de incidencias de los establecimientos.
• Coordinación de empresas y técnicos especializados.
• Control de actuaciones, presupuestos y cierre de incidencias.
• Soporte en mantenimiento preventivo.
• Conocimientos básicos de instalaciones: climatización, electricidad, fontanería, datos y extracción.
  
  

Licencias y gestión administrativa

• Organización y actualización de la documentación técnica.
• Seguimiento de licencias de obra y actividad y expedientes existentes.
• Gestión de requerimientos, subsanaciones y control de plazos.
• Coordinación con administraciones, técnicos externos y profesionales firmantes.
• Control de gasto y facturación.
  
  

Requisitos

• 2-4 años de experiencia en obra, reformas, mantenimiento técnico o gestión de proyectos en retail.
• Manejo de AutoCAD 2D y capacidad de adaptación a nuevas herramientas.
• Experiencia en interpretación de planos y replanteos.
• Capacidad de organización y coordinación de proveedores.
• Disponibilidad para desplazamientos habituales por toda España y Portugal.
• Autonomía, iniciativa y capacidad de seguimiento.
  
  

Valoramos

• Experiencia en retail, especialmente en aperturas y reformas de locales de retail.
• Experiencia en gestión de licencias de obra y actividad.
• Conocimientos de instalaciones y mantenimiento.
• Experiencia en mobiliario comercial y planos de fabricación/montaje.
• Formación en Ingeniería, Arquitectura Técnica, Edificación, Delineación, Instalaciones o similar.
• Manejo de SketchUp, Excel y herramientas de gestión de proyectos.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada5 oct.

.

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energía y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo.

Buscamos Jefe de Obra Multipunto Mecánico (h/m)

Ubicación: Córdoba

Funciones:

• Coordinación y ejecución de obras/mantenimiento multipunto clima-PCI-BT...
• Control económico.
• Gestión de personal propio y subcontratas.
• Pedido de materiales.
• Elaboración de presupuestos.
• Interlocución con los clientes.

Requisitos:

• Grado en Ingeniería Industrial, o similar.
• Se valorará muy favorablemente estar en posesión del Máster en PRL.
• Experiencia de, al menos, 3 años realizando las funciones descritas.
• Conocimiento del sector eléctrico y trabajos en tensión.
• Actitud proactiva, orientada a resultados.
• Disponibilidad para viajar.
• Incorporación inmediata.
• Permiso de conducir B.

Se ofrece:

• Contrato indefinido a jornada completa.
• Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto.
• Salario según valía del candidato.
• Convenio colectivo de aplicación de empresas siderometalúrgicas, según provincia.
• Estabilidad laboral.
• Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión.
• Beneficios Sociales a través de Plan de Compensación Flexible.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada5 oct.

.

🎄¡BUSCAMOS TALENTO PARA NUESTRA CAMPAÑA DE NAVIDAD! 🎄

En ALE-HOP llevamos más de 30 años repartiendo alegría y diversión a través de más de 360 tiendas en 4 países 🌎. Estamos especializados en regalos, productos originales y artículos de moda y decoración, y seguimos creciendo con un objetivo muy claro: ¡llenar el mundo de vaquitas! 🐮

Aquí te espera un trabajo cerca de ti con un salario que suma y un equipo que te acompaña ✨

💼 ¿Qué harás en tu día a día?

🙋 Atención al cliente: escucharás, asesorarás y animarás a cada cliente a descubrir e interactuar con nuestros productos, creando una experiencia de compra divertida.

📦 Producto: recibirás, repondrás y colocarás la mercancía para que cada rincón invite a descubrir nuestros productos.

🤝 Caja: realizarás cobros y participarás en la apertura y cierre, ofreciendo una atención cercana y cuidando cada detalle para que la experiencia termine con una sonrisa.

✨ Limpieza: cuidarás cada rincón para que la tienda esté siempre limpia, organizada y lista para recibir a nuestros clientes.

🐮 Trabajo en equipo: contarás con el acompañamiento de tu responsable y del resto de HOPers para aprender, resolver dudas y alcanzar juntos los objetivos de la tienda.

¿Qué buscamos en un HOPer?

😊 Experiencia previa en atención al cliente, ventas o puestos similares.

🙌 Actitud cercana, positiva y ganas de aportar buen ambiente al equipo.

⚡ Agilidad y energía para seguir el ritmo de una tienda dinámica.

🚀 Iniciativa para anticiparte, ayudar y buscar soluciones en el día a día.

🗣️ Orientación comercial y facilidad para conectar con los clientes.

🔄 Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y tardes.

🌍 Nivel intermedio de inglés u otros idiomas.

¿Listo/a para descubrir la experiencia HOPer?

📍 Un trabajo cerca de ti: trabajarás en nuestras tiendas de Córdoba.

📄 Contrato temporal con jornada de 24 horas semanales de jueves a domingo y 30 horas semanales de lunes a domingo en turnos rotativos y fijos de tarde.

️ 📅 Horarios planificados: conocerás tu planificación con antelación para que puedas organizarte lo mejor posible.

💰 Un salario que se adapta a tu jornada

• 24 horas semanales: desde 1.000€ hasta 1.200€ brutos al mes, más complementos por domingos, festivos y nocturnidad.
• 30 horas semanales: desde 1.275€ hasta 1.500€ brutos al mes, con complementos por domingos, festivos y nocturnidad.
  
  

🤝 Un gran equipo: trabajarás en un ambiente cercano, dinámico y colaborativo, en el que cada persona cuenta.

🚀 Oportunidades reales de aprendizaje y crecimiento.

🎓 Formación continua sobre nuestros productos, técnicas de venta y operativa básica de tienda.

🏷️ 30 % de descuento en todos nuestros productos.

🐮 ¡Da el salto y únete al equipo ALE-HOP! ✨

📩 Envía tu candidatura y empieza tu experiencia HOPer:

https://careers.ale-hop.org/

Porque trabajar con ilusión también forma parte de nuestra manera de hacer las cosas.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada4 oct.

. Salesforce

Tus tareas

Nos hemos propuesto llegar al Unicorn en ****, y buscamos un perfil hands-on, metódico y resolutivo, con habilidades interpersonales sólidas y una mentalidad estructurada.

Serás un punto de conexión esencial entre el equipo de ventas y el de análisis de riesgos, asegurando que cada lead avance con la información necesaria, de forma ágil, ordenada y sin fricciones.

¿Qué harás en el día a día?

• Gestión operativa del ciclo comercial (preventa, onboarding y postventa temprana)
  
  

Ejecutar tareas operativas de soporte a lo largo de distintas fases del funnel: desde la recopilación de información previa a la oferta comercial, hasta la activación del cliente tras el cierre.

Recolectar, organizar y validar documentación crítica del prospecto o cliente (ej. datos fiscales, financieros, formularios, contratos).

Coordinar con el cliente y los equipos internos (ventas, riesgos, legal, customer success) para asegurar el avance fluido del proceso comercial.

Hacer seguimiento a tareas pendientes, desbloquear cuellos de botella, y garantizar que se cumplen los requisitos para cada fase (oferta, firma, activación).

Apoyar en tareas de onboarding operativo, como el envío de información, configuración inicial, checklist de arranque, etc.

En fases tempranas del cliente activo, realizar tareas de monitorización operativa, incluyendo solicitudes adicionales de información, validación de documentación o verificación de cumplimiento.

• Gestión de CRM y herramientas de ventas
  
  

Mantener la integridad de datos en CRM (HubSpot, Salesforce, etc.) y asegurar su correcta actualización por parte del equipo.

Automatizar flujos de trabajo, plantillas y tareas repetitivas para mejorar la eficiencia del equipo comercial.

Gestionar reglas de asignación, territorios, scoring de leads y procesos administrativos de soporte a ventas.

• Reporting y análisis comercial
  
  

Generar informes clave de pipeline, ratios de conversión, velocidad de ventas y eficiencia operativa.

Colaborar con dirección comercial para proporcionar insights útiles para la toma de decisiones.

Detectar cuellos de botella en el funnel y proponer soluciones estructuradas.

• Documentación y procesos internos
  
  

Diseñar, estandarizar y mantener procesos comerciales estructurados.

Documentar procedimientos operativos, checklists, plantillas y materiales de referencia para el equipo comercial.

Promover la mejora continua de procesos para escalar operaciones de forma eficiente.

Tu perfil

Experiencia previa en roles de Sales Operations, Revenue Operations o similares.

Conocimiento avanzado de CRM (HubSpot, Salesforce o equivalente).

Excelentes habilidades de análisis de datos y generación de informes.

Dominio de herramientas como Excel/Google Sheets, y deseable experiencia con plataformas de BI.

Capacidad para comunicarse con equipos internos y clientes de forma organizada y resolutiva.

Perfil estructurado, orientado a procesos y mejora continua.

Puntos extra si...

Conocimiento de metodologías de venta (SPIN, MEDDIC, Challenger).

Experiencia en desarrollo de materiales de ventas o formación interna.

Haber participado en procesos de escalado o transformación comercial en entornos dinámicos.

¿Por qué nosotros?

Gran equipo en pleno desarrollo y comprometido.

Te unirás en un momento clave, con mucho por construir y mucho impacto por generar.

Contrato indefinido desde el inicio

Modalidad híbrida en Barcelona y flexibilidad horaria

Viernes intensivos en verano

Oficinas cerca de la playa con cantina, enormes terrazas, gimnasio, sala de juegos, rocódromo y piscina!

Plan de retribución flexible con Cobee

Mutua de salud pagada por Kintai

Clases de idiomas

2 eventos de equipo al año para desconectar y muchísimos afterworks

Información sobre el tratamiento de tus datos personales

En cumplimiento del Reglamento General de Protección de Datos (RGPD), te informamos de que tus datos personales serán tratados porKINTAI DIGITAL SL (KINTAI), con NIF B********* y domicilio en Carrer de Pere IV, 105, Sant Martí, ***** Barcelona, con la finalidad de gestionar tu candidatura en nuestros procesos de selección.

Puedes contactar con nuestro Delegado de Protección de Datos ******

Legitimación:El tratamiento de tus datos se basa en tu consentimiento explícito al enviarnos tu candidatura (Art. 6.1.a RGPD).

Destinatarios:Tus datos NO serán cedidos a terceros, salvo obligación legal.

Plazo de conservación:Tus datos serán conservados durante un máximo de1 añodesde la recepción de tu candidatura, transcurrido el cual procederemos a su eliminación segura, salvo que nos hayas autorizado expresamente a conservarlos por más tiempo.

Derechos:Puedes ejercer tus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad escribiendo ******

¿Deseas que conservemos tu CV para futuros procesos?

Si una vez finalizado el proceso de selección deseas que mantengamos tu candidatura en nuestra base de datos para futuras oportunidades, por favor indícanoslo expresamente al enviarnos tu solicitud.

En caso contrario, tus datos serán eliminados en el plazo indicado anteriormente.

#J-*****-Ljbffr