Ofertas de empleo de Director/a Comercial en Museros

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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🏢 SOBRE NOSOTROS

Muñoz Bosch S.L., líder en suministro integral al canal HORECA y colectividades, con más de 30 años de experiencia, sigue creciendo y profesionalizando sus líneas estratégicas de packaging y desechables. Buscamos un perfil estratégico que impulse nuestra presencia comercial y el desarrollo de producto.

🎯 MISIÓN

Definir y ejecutar la estrategia comercial y de crecimiento del área de packaging y soluciones profesionales, liderando relaciones clave con clientes y proveedores, potenciando la rentabilidad, la innovación y la sostenibilidad.

💼 RESPONSABILIDADES CLAVE

• Liderar el desarrollo comercial y de posicionamiento de las líneas de packaging y desechables.
• Representar a la empresa en ferias, misiones comerciales y proyectos estratégicos.
• Identificar oportunidades de negocio y nuevas cuentas clave en HORECA, colectividades y food service.
• Negociar acuerdos con proveedores estratégicos y clientes corporativos.
• Acompañar y asesorar al equipo comercial, marcando directrices y objetivos estratégicos.
• Impulsar proyectos de innovación y sostenibilidad en la oferta de productos.
  
  
  

• Experiencia de 5 años en dirección comercial o desarrollo de negocio en packaging, desechables o alimentación profesional.
• Conocimiento del canal HORECA, colectividades y distribución profesional.
• Capacidad analítica y experiencia en negociación de cuentas clave.
• Idioma: español nativo; inglés deseable.
• Disponibilidad para viajar ocasionalmente.
  
  
  

• Conocimiento de normativa SUP, envases alimentarios y materiales sostenibles.
• Experiencia liderando proyectos de innovación o desarrollo de producto.
• Formación universitaria en Comercio Internacional, Marketing, Dirección Comercial o afines.
  
  
  

• Posición estratégica con autonomía y participación en decisiones clave.
• Proyección profesional real en línea de negocio estratégica.
• Salario competitivo + variable por objetivos.
• Participación en ferias, misiones y proyectos de alto impacto.
• Entorno dinámico, profesional y con visión de largo plazo.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 nov.

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DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

En Muñoz Bosch S.L., empresa nacional líder en el suministro de productos de limpieza, menaje y material desechable para el sector hostelero, buscamos incorporar talento joven para nuestro equipo comercial en Museros (Valencia).

Queremos una persona dinámica, comunicativa y con ganas de crecer profesionalmente, que disfrute del trato con clientes y que comparta nuestros valores de compromiso, calidad y mejora continua.

No es necesario tener experiencia previa en nuestro sector, lo más importante es tu actitud, educación y ganas de aprender.

RESPONSABILIDADES

• Atender y asesorar a clientes de forma profesional y cercana, resolviendo dudas y aportando soluciones adecuadas.
• Aprender y manejar el catálogo de productos, técnicas de venta y herramientas digitales para aportar valor al cliente.
• Colaborar activamente en la detección de oportunidades comerciales y fidelización de clientes.
• Mantener comunicación fluida con compañeros y clientes, fomentando el trabajo en equipo y la mejora continua.
• Participar en iniciativas de mejora del servicio y en la vida del equipo (eventos, proyectos internos, actividades de motivación).
  
  
  

• Educación Secundaria o Ciclo Formativo/Grado.
• Actitud positiva, capacidad de aprendizaje rápido y motivación para desarrollarse en ventas.
• Habilidades comunicativas, de relación personal y trabajo en equipo.
• Nativo/a digital, con manejo básico de herramientas digitales y redes sociales.
  
  
  

• Experiencia en atención al cliente, hostelería, comunicación o diseño.
• Conocimiento del sector hostelero o productos de limpieza, menaje y desechables.
• Interés por crecimiento profesional en ventas y desarrollo de carrera comercial.
  
  
  

• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional y personal, en un entorno dinámico.
• Formación continua y apoyo en el perfeccionamiento de habilidades.
• Salario competitivo acorde a la experiencia y valía del candidato.
• Conciliación, flexibilidad, autonomía y responsabilidad según las posibilidades del puesto.
• Eventos corporativos para potenciar un buen ambiente de trabajo: concurso de paellas, cena y cesta de Navidad, colaboraciones con clientes y proveedores del sector.