Ofertas de empleo para Transporte y Logística en Humanes de Madrid

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada28 oct.

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SE NECESITA MOZO/A DE ALMACÉN PARA EMPRESA DE AUTOMATIZACIÓN EN HUMANES.

• SE REQUIERE: EXPERIENCIA MÍNIMA DE 1 AÑO, PERMISO DE CONDUCIR Y VEHÍCULO PROPIO. CONOCIMIENTOS INFORMÁTICOS: PROGRAMAS DE GESTIÓN DE ALMACENAJE Y VENTA.
• SE OFRECE: CONTRATO INDEFINIDO, JORNADA COMPLETA EN HORARIO DE 9 A 14 H Y DE 15 A 18 H. SALARIO: 16.590,45 EUROS BRUTO ANUAL EN 14 PAGAS (NEGOCIABLE).
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 oct.

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Si como Fisioterapeuta buscas un nuevo reto profesional en el que trabajar tanto de forma individual como grupal, conocer a las personas mayores en todas las esferas de su vida y coordinarte con otras áreas de atención integral, no dudes en inscribirte a nuestra oferta ¡Queremos conocerte!

Apostamos por el talento, la calidad humana, la vocación de servicio y la orientación al residente.

Tus responsabilidades estarán centradas en evaluar, tratar y seguir el estado físico de las personas usuarias mediante los tratamientos, programas y técnicas rehabilitadoras que se consideren necesarias para promover la mejoría y mantenimiento de sus capacidades físicas y máximo bienestar.

¿Cuáles son los requisitos mínimos para entrar a formar parte del EQUIPO AMAVIR?

• Grado de Fisioterapia (Título Español u Homologado por el Ministerio de Universidades Español).
• Estar al corriente de pago en el Colegio Oficial de Fisioterapia.
• Permiso de trabajo en vigor.
  
  

• Contrato TEMPORAL (larga duración)
• Jornada de lunes a viernes de 8 A 15 horas
• Centro ubicado en HUMANES DE MADRID.
• Salario según convenio.
• Entrar a formar parte de una compañía en pleno proceso de expansión, con un modelo de atención propio y libre de sujeciones.
• Formación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable.
• Retribución flexible (seguro médico, comida, transporte, guardería, formación, etc.).
• Poder tener el seguimiento y la evolución de los residentes, formando parte de su día a día.