Ofertas de empleo en San Fernando de Henares

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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¿Quieres viajar y aprender una profesión con un producto innovador?

Buscamos instaladores con habilidades en instalación de vinilo, lijado, reformas, montaje y desmontaje de muebles.

Desmontaje y montaje de accesorios en mobiliario y paramentos existentes

Preparación de superficies y mobiliario para colocación de revestimiento vinílico

Corte de panel de vinilo con cúter

Colocación de planchas en paramentos verticales

Instalación de suelo

Disponibilidad para viajar

Permiso de conducir

Experiencia en el sector rotulación y reformas

Valorable formación presencial PRL del sector de la construcción

Formación en la instalación de un producto innovador

Posibilidad de viajar

Dietas trabajos fuera de madrid

Estamos buscando candidatos con disponibilidad inmediata. Jornada completa. Somos una empresa con posibilidades de promoción.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada23 nov.

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SERINCAL fue fundada en 2005 por profesionales de la industria siderúrgica y ha experimentado un continuo proceso de expansión y crecimiento aportando soluciones personalizadas para cada necesidad.

Somos una empresa de servicios profesionales dedicada a la fabricación, montaje y mantenimiento de instalaciones industriales, especialistas en el prefabricado de tubería industrial.

Ofrecemos servicios industriales que cubren toda la cadena de valor de los proyectos: diseño, fabricación, montaje y mantenimiento.

• Responsable del seguimiento de los proyectos para su ejecución dentro del plazo, calidad y presupuesto diseñado.


• Responsable de gestión del personal de producción.


• Planificar, distribuir y seguir las tareas del equipo a cargo, en función de los cronogramas y las necesidades del momento.


• Supervisar la calidad Técnica de la obra


• Realizar mediciones reales y su comparación respecto a planos


• Especificar las necesidades de contrataciones, suministro y útiles para las obras.


• Realizar las tareas propias de producción en obra, planificación y supervisión de trabajos


• Necesidad de viajar donde estén los diferentes proyectos para su seguimiento.


• Definición de necesidades en colaboración estrecha con otros departamentos.


• Definición y ejecución del plan de proyecto, asegurando el cumplimiento de plazos y recursos


• Administración de los recursos asignados para optimizar la eficiencia y logar los objetivos


• Comunicación fluida con los departamentos y partes interesadas para linear expectativas


• Vigilar y gestionar el presupuesto, identificando posibles desviaciones y tomando medidas correctivas


• Resolver desafíos técnicos y logísticos, buscando soluciones efectivas y rápidas.


• Velar por las normas de seguridad y PRL (Epis, procedimientos de trabajo, etc)


• Coordinar la limpieza y el orden en las instalaciones del taller, así como el stock de material.

SE OFRECE: POSICION ESTABLE

SALARIO A CONVENIR SEGÚN EXPERIENCIA Y VALIA

TELEFONO 620148477

Carnet de Conducir

Disponibilidad para viajar

Experiencia 6 años como responsable

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 nov.

. Office

Director de Posventa de Maquinaria – MYCSA

Para nuestras instalaciones centrales, buscamos un Director de Posventa de Maquinaria que lidere el área y asegure un servicio excelente a clientes, distribuidores y nuestra red de delegaciones, en un entorno de fuerte crecimiento y expansión.

• Gestionar y dar soporte técnico a la red de 12 distribuidores oficiales y 10 delegaciones propias.

Líneas de producto

• Trituración
• Manipulación
• Astilladoras forestales
• Nueva línea de maquinaria 2026

Misión del puesto

Definir, planificar, revisar y gestionar los procesos de posventa, liderando el equipo técnico y asegurando la máxima disponibilidad de maquinaria, el cumplimiento de KPIs, la satisfacción del cliente, la eficiencia operativa del departamento.

Responsabilidades principales

· Dirigir y desarrollar el área de posventa, optimizando procesos y recursos.

· Gestionar y supervisar un equipo técnico de más de 10 profesionales.

· Garantizar el control de garantías, repuestos y tiempos de respuesta.

· Coordinar la relación con proveedores y fabricantes internacionales, asegurando condiciones contractuales, garantías, calidad y diseño de productos y servicios.

· Asegurar la atención adecuada a Key Accounts y la resolución de incidencias críticas.

· Gestionar y dar soporte técnico a la red de 10 distribuidores oficiales.

· Planificar y gestionar el plan de formación técnica interna y para distribuidores.

· Colaborar estrechamente con Desarrollo de Red, Delegaciones MYCSA, Finanzas y PRL.

· Coordinar con PRL para asegurar el cumplimiento de medidas preventivas en taller y SAT.

· Gestionar correctamente los residuos generados por la actividad del área.

· Asegurar el cumplimiento de KPIs de posventa: disponibilidad, tiempos de reparación, satisfacción cliente, repuestos y productividad.

Requisitos del puesto

· Alto conocimiento de mecánica, hidráulica, electrónica y neumática en maquinaria industrial.

· Capacidad para definir, implementar y supervisar procesos de posventa.

· Orientación a asegurar la calidad de servicios y productos.

Experiencia

· Mínimo 10 años en puestos de responsabilidad en Posventa o Dirección Técnica en maquinaria industrial.

· Experiencia liderando equipos de más de 15 personas.

· Experiencia demostrable en entornos con maquinaria de trituración, manipulación, industrial o forestal y obra pública.

Competencias clave

· Liderazgo, organización y capacidad de negociación.

· Orientación absoluta al cliente.

· Visión estratégica y capacidad analítica.

· Trabajo transversal y colaborativo con múltiples departamentos.

· Comunicación efectiva y toma de decisiones en entornos técnicos.

Formación

· Ingeniería Mecánica o Industrial (preferente).

· Se valorarán otras ingenierías técnicas, Licenciatura o Diplomatura en ámbito técnico con amplia experiencia en maquinaria.

· Máster o posgrado, valorable.

Conocimientos técnicos y habilidades

· Maquinaria de trituración, manipulación, forestal y de construcción/obra pública.

· Conocimientos financieros aplicados al área.

· Dominio de Microsoft Office.

· Inglés alto/muy alto (C1).

· Alemán, valorable.

Qué ofrecemos

· Proyecto estable en una empresa referente del sector.

· Liderazgo de un área clave con impacto directo en la estrategia de la compañía.

· Participación en el desarrollo y lanzamiento de la nueva línea de maquinaria 2026.

· Plan de formación técnica y oportunidades de desarrollo profesional.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 nov.

. Excel Outlook Word

Perfil de Puesto: Técnico/a Junior Generalista de RRHH y PRL

Misión del Puesto

Buscamos una persona proactiva y organizada para incorporarse a nuestro departamento de RRHH y PRL. Su misión principal será colaborar en la gestión administrativa integral del personal y asegurar el apoyo continuo en el cumplimiento de las actividades de prevención y seguridad laboral en un entorno industrial dinámico.

Responsabilidades Clave

El rol se divide en dos áreas principales de colaboración:

1. Prevención de Riesgos Laborales (PRL)

Se enfocará en el apoyo operativo para garantizar un entorno de trabajo seguro y el cumplimiento normativo:

• Soporte al Servicio de Prevención Ajeno: Colaboración directa en la comunicación y seguimiento de las actividades con el servicio externo.
• Vigilancia de la Salud: Gestión, coordinación y seguimiento de los reconocimientos médicos de los empleados.
• Coordinación Empresarial: Apoyo en la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) y en la gestión documental con terceros.
• Sistema de Gestión: Soporte en el mantenimiento y actualización de la documentación del sistema de gestión de PRL.
• Equipamiento y Formación: Entrega, registro y control de los Equipos de Protección Individual (EPI’s), así como apoyo en la organización de sesiones de formación e información en materia de seguridad para los trabajadores.
• Procedimientos: Seguimiento e implementación de procedimientos internos de seguridad y salud.

2. Recursos Humanos y Administración de Personal (RRHH)

Dará apoyo en la gestión administrativa diaria del ciclo de vida del empleado:

• Administración de Personal: Colaboración en la gestión administrativa de altas, bajas, modificaciones y mantenimiento de bases de datos actualizadas.
• Sistema Interno: Altas de nuevos trabajadores en el sistema de gestión interna.
• Control Horario: Supervisión, registro y seguimiento del control horario (fichajes), así como la gestión de ausencias, vacaciones y permisos.
• Incorporación (Onboarding): Colaboración en el plan de acogida y el seguimiento administrativo de las nuevas incorporaciones.
• Apoyo General: Soporte en diversas tareas administrativas y de control documental del departamento de RRHH.

Requisitos del Candidato/a

• Formación: Grado Universitario en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Derecho, Psicología o similar.
• Formación Adicional: Se valorará muy positivamente contar con formación complementaria en Prevención de Riesgos Laborales.
• Informática: Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel avanzado, Word y Outlook).
• Competencias: Capacidad organizativa, rigurosa atención al detalle, habilidades de comunicación efectiva y capacidad para el trabajo en equipo.
• Actitud: Persona proactiva, con iniciativa y con muchas ganas de aprender y desarrollarse en un entorno industrial dinámico.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 nov.

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Nos encontramos en búsqueda de un Supervisor de calidad para firma global especializada en el desarrollo y fabricación de productos de cuidado personal y perfumería.

Objetivo del puesto: Asegurar en el día a día que tanto los productos terminados como los materiales de acondicionado recibidos cumplen con las especificaciones técnicas, normativas y requisitos de cliente, garantizando la trazabilidad y la seguridad del producto. Actuar como enlace entre el responsable de Calidad y los técnicos de planta.

Funciones principales:

Control de Recepción de Materiales

• Inspección de envases, embalajes y etiquetas.
• Verificación de especificaciones y documentación del proveedor.
• Bloqueo y registro de materiales no conformes, gestionando su disposición.
• Comunicación de incidencias y apoyo en evaluación de proveedores.

Control de Producto Terminado (PT)

• Supervisión de controles en líneas de envasado.
• Verificación de cumplimiento antes de liberación.
• Gestión de lotes no conformes y participación en investigaciones.

Documentación y Registros

• Garantizar trazabilidad y mantener registros.
• Reportar no conformidades y colaborar en CAPA.
• Uso correcto de sistemas de gestión documental.

Gestión y Coordinación

• Coordinar técnicos de calidad y organizar turnos.
• Actuar como enlace entre Producción, Logística y Compras.

Auditorías y Mejora Continua

• Acompañar auditorías y aportar evidencias.
• Detectar mejoras y colaborar en estandarización de procesos.

Si estás interesado/a y tienes ganas de formar parte de un proyecto como éste ¡ésta es tu oportunidad!

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoTemporal
• Publicada17 nov.

. Excel Power BI

Practica Administrativo/a Análisis de Datos

Becario/a en Análisis de Datos

📍 Ubicación: CACESA San Fernando de Henares

🚀 Departamento: Aduanas y E-commerce

🌟 ¡Únete a nuestro equipo CACESA! 🚀

🌐CACESA WEBSITE

🎬CORPORATE VIDEO

¿Te apasiona el análisis de datos y la visualización de información? ¿Buscas una oportunidad para desarrollarte en el mundo del análisis de datos y el reporting? ¡Esta es tu oportunidad! En CACESA, buscamos estudiantes motivados y entusiastas para unirse a nuestro equipo como becarios/as. Aquí podrás adquirir experiencia práctica, trabajar con herramientas de análisis como Power BI y contribuir a mejorar la toma de decisiones dentro de la empresa.

Duración de la beca seis meses (prorrogables).

Requisitos:

• Estudiante de último curso / grado en Ingeniería Industrial, Matemática, Física, Estadística o similares.

• Nivel de inglés B2 o superior.

• Disponibilidad de 9 am a 18rs.

• Conocimientos básicos/intermedios de Excel y Power BI.

• Residir cerca de San Fernando de Henares o contar con vehículo propio para desplazarse al centro de trabajo.

Lo que ofrecemos:

• Experiencia práctica: Aprenderás a gestionar bases de datos, generar informes y crear dashboards interactivos. Contribuirás directamente a la mejora de la eficiencia empresarial.

• Exploración de áreas: Tendrás la oportunidad de conocer y colaborar con diferentes departamentos, ampliando tu visión del análisis de datos.

• Oportunidades de crecimiento: Los becarios que muestren compromiso y potencial tendrán la oportunidad de integrarse en la empresa al finalizar las prácticas. ¡Te invitamos a crecer con nosotros!

Descripción de las Prácticas:

Como becario/a en nuestro departamento Aduanas y E-commerce, te encargarás de gestionar y mantener actualizadas las bases de datos, además de generar informes y análisis que apoyen la toma de decisiones. Trabajarás principalmente con Power BI, creando dashboards y reportes interactivos que facilitarán la interpretación de los datos. ¡Una excelente oportunidad para desarrollarte en el ámbito de los datos y la tecnología!

Programa Formativo:

• Gestionar y mantener actualizadas las bases de datos de la empresa, asegurando la calidad y consistencia de la información.

• Elaborar informes periódicos y dashboards interactivos con Power BI, facilitando el análisis de los datos.

• Apoyar en la automatización de reportes y procesos de análisis para optimizar la eficiencia del equipo.

• Detectar desviaciones o áreas de mejora mediante el análisis de los datos y generar recomendaciones para la toma de decisiones.

• Colaborar con diferentes departamentos para garantizar la correcta interpretación de los datos y la integración de los mismos.

Competencias más Relevantes:

🤝 Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes áreas.

🔍 Proactividad y capacidad para detectar áreas de mejora a través del análisis de datos.

📊 Habilidades analíticas y atención al detalle en la interpretación de la información.

💻 Dominio de herramientas de análisis de datos como Excel y Power BI.

CONDICIONES:

🏢 División funcional: Becario/a.

📜 Convenio de prácticas: 6 meses

💰 Ayuda al estudiante.

📅 Jornada: Lunes a viernes.

🕒 Horario flexible.

🎯 Sede de trabajo: Cacesa San Fernando de Henares

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 nov.

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Nos encontramos en búsqueda de un Técnico de Compras para firma global especializada en el desarrollo y fabricación de productos de cuidado personal y perfumería.

El propósito del Técnico de Compras es gestionar y ser responsable de todas las actividades de adquisición de principio a fin relacionadas con nuevos proyectos (lanzamientos/transferencias), mientras apoya la implementación de las diferentes estrategias de abastecimiento por categoría. Los proyectos abarcan una amplia gama de categorías de materiales de empaque y materias primas.

Principales funciones:

• Apoyar en la definición de soluciones sostenibles y competitivas de aprovisionamiento para las diferentes categorías de compra.
• Colaborar en el desarrollo de la estrategia para cada categoría de compras mediante el proceso/herramienta de gestión de categorías.
• Coordinar con el comprador de NPD la correcta ejecución de los nuevos proyectos de aprovisionamiento y lanzamientos.
• Dar soporte en la gestión de contratos con proveedores.
• Proponer acciones que contribuyan a minimizar el inventario y la obsolescencia de materiales.
• Comprender las necesidades del negocio y los requisitos específicos de la cadena de suministro para colaborar en su cumplimiento.
• Contribuir en la toma de decisiones mediante el conocimiento del producto, la experiencia y la base de suministro.
• Identificar riesgos y oportunidades, y colaborar en la elaboración de planes de acción.
• Favorecer una buena relación interdepartamental y contribuir a una imagen profesional y eficiente del departamento.
• Apoyar en los procesos de negociación con proveedores.
• Participar en el análisis de los mercados de suministro de materiales.
• Colaborar en la identificación y evaluación de proveedores adecuados, en línea con la gestión de categorías.
• Realizar el seguimiento del desempeño de los proveedores a través de la herramienta/proceso de evaluación.
• Dar soporte en la gestión de incidencias relacionadas con calidad y servicio.
• Detectar posibles oportunidades de ahorro de costes y compartirlas con el equipo.
• Coordinar reuniones de revisión de proveedores con los departamentos implicados (Operaciones, Marketing, Calidad, I+D).

Competencias Clave:

• Mentalidad comercial con habilidades de comunicación extremadamente sólidas.
• Habilidades demostradas de influencia, negociación y presentación.
• Enfoque proactivo y práctico, con un historial sólido de logros.
• Capacidad de adaptación y habilidad para crear nuevas formas de trabajo.
• Mentalidad creativa, motivada y orientada a descubrir nuevas oportunidades.
• Pensamiento estratégico equilibrado con rapidez en la ejecución.
• Fuertes habilidades analíticas y capacidades de gestión de proyectos.
• Actitud colaborativa y habilidad para generar redes de trabajo constructivas.

Condiciones laborales y beneficios:

• Contrato a tiempo completo.
• Ayuda a guardería: Bono de 50€/mes, válido hasta el mes de julio de cada año.
• Ayuda a hijos con diversidad funcional: Bono de 40€/mes.
• Lote bebé: Productos para el cuidado del bebé tras el nacimiento de tu hijo.
• Comida de Navidad: Comida de Navidad a cargo de la empresa.
• Lote de Navidad: Cesta de Navidad con productos típicos.
• Tarjeta Vending: Servicio de 40€ al mes para gastar en las máquinas de vending.
• Alta en EDENRED: Activación de Cheque Guardería o Restaurante.
• Seguro médico: Acceso a un seguro médico con precio reducido para empleados.

Si estás interesado/a y tienes ganas de formar parte de un proyecto como éste ¡ésta es tu oportunidad!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada24 ago.

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Técnico/a de Servicio de Campo – Maquinaria de construcción Equipos de Minería

Ubicación: España

Incorporación inmediata | Jornada completa

¿Te apasiona la maquinaria pesada y el mantenimiento y la reparación?

Únete a Sandvik Mining and Rock Solutions, líder global en soluciones técnicas, herramientas y servicios para la industria minera. Somos parte del Grupo Sandvik, una compañía de ingeniería de alta tecnología con presencia en más de 150 países y con más de 44.000 empleados en todo el mundo.

Como Técnico/a de Servicio de Campo, serás pieza clave para garantizar el rendimiento óptimo de nuestros equipos en operación. Trabajarás tanto en nuestras instalaciones como directamente en los sitios de los clientes, brindando soporte técnico especializado para el mantenimiento, reparación e inspección de maquinaria minera de alta tecnología.

Tus principales funciones incluirán:

• Ejecutar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de equipos mecánicos e hidráulicos.
• Realizar diagnósticos, reparaciones e inspecciones técnicas siguiendo manuales y procedimientos estándar.
• Interpretar planos eléctricos y/o hidráulicos, así como documentación técnica para garantizar una correcta intervención.
• Documentar las intervenciones realizadas y proporcionar informes técnicos claros y precisos.
• Brindar soporte técnico al cliente y canalizar sus inquietudes al equipo correspondiente.
• Cumplir rigurosamente con los protocolos de seguridad y medio ambiente
• Reportar hallazgos o mejoras al responsable de equipo para asegurar una mejora continua del servicio.
  
  

• Formación Profesional de Grado Superior en mantenimiento industrial, mecánica, hidráulica, electricidad o áreas afines.
• Valorable experiencia previa en mantenimiento de maquinaria industrial (minera, pesada, de automoción)
• Conocimientos básicos en informática (nivel usuario).
• Nivel de inglés A2 o superior (deseable para interpretar manuales técnicos).
• Actitud proactiva, orientación a la seguridad y ganas de aprender en un entorno altamente técnico.