Ofertas de empleo en San Fernando de Henares

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 ene.

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Job Description
What you can expect

• Forklift Driving tasks.
• Warehouse tasks.
• Review instructions.
  
  
  

What you bring

• Experience in Logistics.
• Experience in forlift driving.
• Forklift Driving license.
• High level of Spanish.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada20 ene.

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JYSK es la marca de muebles, decoración y sistemas de descanso de origen escandinavo por excelencia. Desde que abrimos nuestra primera tienda en Dinamarca en 1979 no hemos parado de crecer, y hoy, con más de 3600 tiendas, estamos presentes en más de 50 países a nivel mundial. En JYSK queremos seguir creciendo y, para ello, necesitamos a los mejores en nuestro equipo.

Descripción del empleo

¿Te entusiasman las ventas? ¿Quieres proporcionar el mejor servicio al cliente de JYSK en España junto con tu equipo? ¿Te gusta la variación y un ritmo de trabajo dinámico? 💪

¡Entonces puedes ser el Vendedor que estamos buscando! 🙋

QUÉ TE OFRECEMOS

Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa de distribución que escucha a sus colaboradores y se esfuerza cada día para ser un excelente lugar para trabajar. Somos dinámicos y tu desarrollo es crucial para nosotros. Además, como embajador de JYSK, obtienes lo siguiente:

• Contrato indefinido a 30 horas semanales
• Oportunidades para tu crecimiento y desarrollo: nuestro objetivo es que el 80% de nuestros futuros managers provengan de la promoción interna. Descubre más aquí.
• Concursos internos entre tiendas con atractivos premios
• Bonificaciones competitivas que premian los grandes resultados de ventas
• Un horario de trabajo flexible
• 15% de descuento en todas las tiendas JYSK
• Seguro de salud privado, fiesta anual, actividades internas (participación en eventos patrocinados como carreras, voluntariados, etc.)
  
  

CÓMO SERÁ TU TRABAJO EN JYSK

• Serás responsable de las ventas en la tienda: ofrecerás a nuestros clientes el mejor servicio con una sonrisa
• Garantizarás que la tienda esté 100% limpia y repuesta de nuestros productos
• Participarás en el proceso de recepción de la mercancía y su correcta gestión y almacenaje
• Tendrás la oportunidad de especializarte en tu propia área en la tienda
  
  

Conoce a uno de nuestros Sales Assistant y aprende cómo somos como empleador aquí.

QUÉ DEBES TRAER

• Disfrutas hablando con los clientes y les proporcionas la mejor experiencia de compra que puedan imaginar
• Estar en movimiento es parte de tu día a día, y no tienes problema en asumir tareas físicas como mover productos o preparar pedidos.
• Eres un buen compañero para tu equipo: juntos os esforzáis para conseguir grandes resultados
• Te gusta la variedad y eres flexible: tanto en las tareas como en los horarios
• Tienes disponibilidad para trabajar en horarios rotativos
• Estudios de Educación Secundaria Obligatoria o superiores
  
  

Información adicional

Proceso de selección en España:

• Procesamos las solicitudes de forma continua y completamos la contratación cuando encontramos al candidato adecuado
• Revisaremos tu candidatura en el plazo de 1 semana (días laborables)
• Si tiene éxito, te enviaremos un link para que respondas a algunas preguntas en vídeo
• A continuación, te haremos una breve entrevista telefónica
• En caso de que superes todas las fases anteriores te invitaremos a una entrevista presencial
  
  

SOBRE NOSOTROS

Creemos que nuestros colaboradores son la clave de nuestro éxito, pasando de una tienda en 1979 a más de 3500 tiendas en todo el mundo en la actualidad. Por eso nos esforzamos en ofrecer desarrollo y posibilidades de crecimiento dentro de JYSK, y también nos sentimos orgullosos de premiar el compromiso y el gran esfuerzo de nuestros colaboradores. Nuestros tres valores fundamentales JYSK: comerciante, compañero y espíritu corporativo, expresan el comportamiento y la actitud que esperamos de cada persona en JYSK. Confiamos unos en otros, y creemos en la delegación y la libertad con responsabilidad.

JYSK quiere incluir a todos, sin importar la edad, la identidad de género, la raza,la etnia, la orientación sexual, la capacidad física o mental. Juntos, aseguramos nuestra cultura inclusiva que anima, apoya y celebra las diversas voces de nuestros colaboradores. Porque una gran mezcla de mentes, talentos y personalidades únicas nos hace un equipo más fuerte.

Para más información, por favor visita nuestra página de carrera

Conoce cómo tratamos tus datos en nuestra Política de Privacidad.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 ene.

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About Crown Equipment Corporation

Crown is one of the world’s largest material handling companies with a reputation for award-winning product design, advanced engineering & technology, as well as superior after-sales service. Crown’s business philosophy utilises vertically integrated processes to design, manufacture and distribute forward-thinking, innovative solutions that improve customers’ productivity and operating efficiency. Crown produces a broad range of forklifts, batteries and chargers, as well as automation solutions and fleet management technologies, and warehouse solutions products and design services.

The company’s global headquarters is located in New Bremen, Ohio, USA, with regional headquarters in Australia, China, Germany and Singapore. Its employees number more than 20,300 worldwide. Crown operates a service and distribution network that exceeds 500 retail locations in over 80 countries. To learn more about Crown’s ideas for helping customers advance the productivity of their operations, visit crown.com.

At Crown Spain, we are looking for a National Key Account Manager based at our headquarters in San Fernando de Henares (Madrid). The purpose of the position will be the responsibility for account management, as well as the maintenance and development of existing NAs and the acquisition of new NAs. This position reports to the General Manager of National Accounts.

What You Can Expect From Us…

At Crown we look for enthusiastic, dynamic, proactive people who above all are eager to learn and grow with us. If you feel identified, we encourage you to keep reading:

• Be part of a leading company in the forklift sector, with continuous growth and products designed for the most advanced logistics environments.
• Crown is a unique company where, in addition to stability, you will have the possibility of long-term professional development.
• You will receive specific and ongoing technical training on the products.
• You will join a highly qualified team with a great spirit of collaboration and a corporate culture that is respectful of its employees.
  
  

KEY TASKS

Management of International Accounts

• Grow market position and customer share; develop sales strategies for assigned accounts to achieve this.
• Identify with the GM National Accounts, which accounts need managing and maintaining by the National Accounts Manager (account management), and which need penetrating (business development). Manage and review.
• Scope and acquire new business opportunities with new customers which strategically fit the Crown product, sector and services portfolio.
• Establish multi-level relationships within the accounts, supporting the sales strategy on a national level; proactively engage with local customer locations to achieve this.
• Make sure customer intelligence is thorough, detailed and all opportunities are addressed
• Establish an annual regional sales budget and communicate this within the budgeting process.
• Drive the business centrally and locally ensuring information is shared and stakeholders are fully briefed.
  
  

Reporting, PTP, CRM, and Discount requests

• Ensure accurate and timely data and reporting; implement C360 for activity and sales forecasting.
• Ensure the nominated accounts volumes are accurately forecast, and monitored by performance to plan (PTP), support, review and manage.
• Provide full and factual data to allow discount decisions to be made.
  
  

Team Working and collaboration

• Support a collaborative team approach; share information with all stakeholders where relevant, including the Crown Branch and Service network, Dealer Operations, other Crown departments such as Product Marketing, Infolink/Insite Services, Motive Power and Customer Support to ensure sufficient support and coordination is met to acquire new and maintain existing customers.
  
  

Employee Development and Miscellaneous

• Support a can-do working environment based on performance and success.
• Extensive travel, and customer visits (80%) .
• Act on various projects as needed. Perform other duties as assigned.
  
  

What We Expect From You…

• High level of English, minimum C1.
• High level of proficiency in IT tools and sales CRM systems.
• Proven experience in similar positions.
  
  

We offer…

• Permanent contract.
• Attractive compensation package.
• Very appealing work in a growing and stable sector.
• Extensive specific and ongoing training provided by the company.
• Be part of a great team of dynamic professionals with a good working atmosphere.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 ene.

. SEO

Nuestra Compañía, Plukon Food Group, es una multinacional europea líder en el sector avícola y colabora con socios del sector para proporcionar una amplia gama de productos alimentarios que incluyen ensaladas, complementos alimentarios y proteínas vegetales alternativas. Plukon Food Group está presente en 7 países (Países Bajos, Bélgica, Alemania, Polonia, Dinamarca, Francia y España), con 41 sedes y 12.000 empleados.

Nos enfocamos en ofrecer alimentos responsables producidos de manera sostenible, preocupándonos del bienestar de los animales, del medio ambiente y de las personas.

Buscamos un/a Técnico/a de Marketing y Comunicación para incorporarse a nuestro equipo, con un papel clave en la gestión de la imagen de marca y el apoyo a las actividades comerciales tanto a nivel nacional como internacional, en coordinación directa con la central.

Funciones principales

• Gestión y actualización de la imagen corporativa en las plantas
• SEO y gestión de la web corporativa
• Coordinación y edición de contenidos para revistas y publicaciones
• Organización y asistencia a ferias nacionales e internacionales
• Elaboración de reportes y análisis de ventas
• Edición de etiquetas y materiales gráficos
• Realización y edición de fotografías corporativas y de producto
• Diseño y análisis de encuestas a clientes
• Relación con medios de comunicación
• Desarrollo de merchandising corporativo
• Seguimiento y reporting de noticias del sector
• Preparación de presentaciones corporativas y comerciales

Requisitos

• Formación en Marketing, Comunicación, Publicidad o similar
• Experiencia previa en un puesto similar (valorable)
• Conocimientos de SEO, gestión web y herramientas digitales
• Capacidad de análisis y elaboración de informes
• Manejo de herramientas de diseño y presentación
• Inglés nivel medio (lectura, escritura y comunicación básica)
• Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional
• Perfil organizado, proactivo y con capacidad de trabajo en equipo

Ofrecemos

• Incorporación a un proyecto estable con proyección internacional
• Trabajo coordinado con la central y diferentes equipos
• Desarrollo profesional en un entorno dinámico
• Condiciones económicas acordes a la experiencia aportada

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 ene.

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¡Bienvenidos al hôma!

Desde nuestra fundación en 1999, hôma se ha dedicado a llevar el concepto de una vida hogareña feliz a más y más hogares. Con una presencia cada vez mayor en Portugal y España, estamos más cerca de ti que nunca.

Hoy en día, contamos con más de 850 empleados dedicados, distribuidos en tiendas en todo el territorio portugués y también en suelo español. Si ya te has dado cuenta de que somos una empresa con una enorme relevancia en el mercado de la decoración y el hogar, tenemos aún más que compartirte: ¡estamos creciendo! Nuestra ambición de crecimiento es grande y queremos que seas parte de este viaje. ¿A qué esperas?

Si te apasiona lo que haces, ¡únete a nuestro equipo y ven a repartir sonrisas! Pero ¿qué hace un Jefe de Sección? Serás responsable de garantizar el correcto funcionamiento de todos los procedimientos internos de la tienda, supervisar las necesidades de los clientes y liderar al equipo de colaboradores. Además, asegurarás que la tienda cumpla con los estándares de calidad establecidos, gestionarás el stock de producto (básico y de campaña) y velarás por una experiencia de compra excepcional para todos nuestros clientes.

¿Tienes lo que se necesita para ser un verdadero Jefe de sección de hôma? Que esperamos de ti: excelentes habilidades de comunicación y relación interpersonal, Experiencia previa en el mismo puesto o con responsabilidades similares, Capacidad de liderazgo y experiencia en la gestión de equipos, Conocimientos sólidos en retail: producto, operaciones, servicio al cliente, Orientación a resultados y pasión por brindar una experiencia de compra excepcional, Proactividad, organización y mentalidad de mejora continua.

¿Qué tenemos para ofrecerte? Paquete salarial fijo; Día de cumpleaños como día extra de vacaciones; Integración en una empresa sólida, en fase de crecimiento/expansión; Perspectivas de carrera y crecimiento profesional; Descuento para empleados a partir de 6 meses;

Solo tenemos las siguientes especificidades: Trabajo a tiempo completo rotativos; y es necesario tener Vehículo propio.

Envía tu solicitud, ¡esperamos conocerte pronto!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 ene.

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¡Bienvenidos al hôma!

Desde nuestra fundación en 1999, hôma se ha dedicado a llevar el concepto de una vida hogareña feliz a más y más hogares. Con una presencia cada vez mayor en Portugal y España, estamos más cerca de ti que nunca.

Hoy en día, contamos con más de 850 empleados dedicados, distribuidos en tiendas en todo el territorio portugués y también en suelo español. Si ya te has dado cuenta de que somos una empresa con una enorme relevancia en el mercado de la decoración y el hogar, tenemos aún más que compartirte: ¡estamos empezando! Nuestra ambición de crecimiento es grande y queremos que seas parte de este viaje. ¿A qué esperas?

Si te apasiona lo que haces, ¡únete a nuestro equipo y ven a repartir sonrisas! Pero ¿qué hace un colaborador de Tienda? Garantiza la exhibición y reposición de productos en la tienda; Satisface y supervisa las necesidades presentadas por los Clientes; Coopera en la organización y orden de la tienda; Realiza tareas de cajero; Apoya operativamente el almacén; Participa en la elaboración de campañas.

¿Tienes lo que se necesita para ser un verdadero colaborador de tienda de hôma? Que esperamos de ti: Buenas habilidades de comunicación; Buena presencia y; Titulaciones de nivel bachillerato, Iniciativa y muchas ganas de ofrecer la mejor experiencia de compra a nuestros clientes.

¿Qué tenemos para ofrecerte? Paquete salarial fijo; Día de cumpleaños como día extra de vacaciones; Integración en una empresa sólida, en fase de crecimiento/expansión; Perspectivas de carrera y crecimiento profesional; Descuento para empleados a partir de 6 meses;

Solo tenemos las siguientes especificidades: Trabajo a tiempo parcial/turnos rotativos; y es necesario tener Vehículo propio.

Envía tu solicitud, ¡esperamos conocerte pronto!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 ene.

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Sobre nosotros

En Daimler Truck Financial Services (DTFS), somos una de las mayores empresas de servicios financieros y de movilidad del sector de vehículos industriales, integrados dentro del grupo Daimler Truck, que opera a nivel mundial. Desde DTFS, simplificamos el negocio de nuestros clientes con una amplia gama de soluciones de financiación y servicios a medida, apoyándoles en el camino hacia una conducción respetuosa con el medio ambiente, autónoma y segura.

Entre las diferentes opciones de financiación que ofrecemos, se encuentran la financiación retail, el leasing y los seguros. Estos servicios están diseñados para satisfacer las necesidades de nuestros clientes, desde los minoristas hasta los grandes flotistas.

En DTFS, todos formamos parte del mismo equipo, por ello queremos contar con personas creativas que tengan ganas de asumir responsabilidades donde puedan desplegar todas sus capacidades. Nuestra cultura está basada en el respeto, el compañerismo y la confianza, siempre cuidando de los nuestros. Juntos, creamos un ambiente que se caracteriza por el reconocimiento, la colaboración y el buen trabajo, para así alcanzar la excelencia en nuestro negocio.

¿Qué puedes esperar de la posición?

Estamos buscando a una persona para que se incorpore a nuestro departamento de Créditos. El rol a desempeñar es el siguiente:

La misión principal del puesto de trabajo es analizar íntegramente las operaciones de crédito (nuevas, refinanciaciones, restructuraciones, subrogaciones o carencias), examinando la trayectoria y la proyección de los prestatarios, su historial de pagos interno y externo consultando las bases de datos, capacidad de pago o devolución de la operación, solvencia y garantías aportadas, todo ello con el objetivo de tomar la mejor decisión de crédito de acuerdo con las Políticas de Crédito y los parámetros establecidos, maximizando la prevención de fraudes y el servicio al concesionario.

Las funciones a desempeñar son:

• Análisis de operaciones: recepción de la documentación del cliente, aportado por el concesionario, para poder realizar el estudio de solvencia (sector, posicionamiento, evaluación de los ratios, valoración del activo y garantías, comportamiento de pago, etc) y el posterior dictamen de la operación.

• Estudio de subrogaciones, restructuraciones y carencias: realizar el estudio correspondiente en el caso de que el cliente quiera ejecutar cualquiera de estas opciones y determinar su viabilidad.

• Prevención del fraude: seguimiento de los posibles casos de fraude de los potenciales clientes o de clientes de nuestra cartera.

• Controles AML: validar las operaciones en el sistema de acuerdo con la normativa de AML, realizando controles periódicos. cotizar los tipos de seguros ofertados a los clientes en la web del bróker o mediante contacto directo con ellos.

¿Qué te ofrecemos?

• Contrato indefinido.
• Salario acorde a la experiencia aportada, además de un bonus por rendimiento.
• Flexibilidad para trabajar presencial en la oficina y desde casa.
• Compensación por los días de trabajo en casa.
• Tickets restaurante.
• Seguro médico.
• Plaza de parking.

¿A quién estamos buscando?

• Grado en ADE, Finanzas, Economía o similares.
• Al menos, 3 años de experiencia realizando las tareas descritas o semejantes.
• Ser una persona con habilidades comunicativas, capacidad analítica, negociación, resiliencia, trabajo en equipo, toma de decisión y resolución de problemas
• Un nivel medio-alto de inglés (mínimo B2).
• Valorable experiencia en el sector financiero.

Información adicional

En DTFS, promovemos la diversidad y defendemos una cultura corporativa inclusiva. Valoramos las fortalezas individuales porque contribuyen a un mejor rendimiento grupal, así como ayudan a alcanzar el éxito de nuestra empresa. En DTFS, puedes ser tu verdadero yo, ya que la inclusión y las oportunidades equitativas son importantes para nosotros. Todas las solicitudes de personas de cualquier género, cultura, grupo generacional, personas con discapacidad y personas de cualquier grupo subrepresentado, son bienvenidas.

Los datos personales proporcionados en el marco de este proceso de selección serán tratados de forma confidencial y conforme al Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD) y la normativa española vigente en materia de protección de datos. Serán utilizados exclusivamente para gestionar tu candidatura y no se emplearán para otros fines. Puedes ejercer tus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación del tratamiento y portabilidad dirigiéndote al responsable del tratamiento indicado en la oferta.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoPor días
• Publicada15 ene.

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¿Cuál será tu misión?

Garantizar una operación logística eficiente y fiable, asegurando la disponibilidad y calidad del stock, el cumplimiento de la promesa cliente y el desarrollo de los equipos, en un entorno seguro y orientado a resultados.

¿Qué perfil buscamos?

• Formación: FP o Grado relacionada con logística, operaciones o similar.

• Mínimo 5 años de experiencia liderando grandes equipos logísticos en gran distribución/ retail y manejando la cuenta de explotación.

Funciones principales:

• Liderar y desarrollar equipos logísticos, impulsando el compromiso y la polivalencia.

• Planificar y optimizar la actividad logística del sector (flujos, recursos y espacios).

• Garantizar la fiabilidad del stock y el control de la demarca.

• Coordinar aprovisionamiento y flujos de mercancía.

• Asegurar el cumplimiento de la promesa cliente y los estándares operativos.

• Impulsar la mejora continua de procesos y resultados.

• Velar por un entorno de trabajo seguro y el cumplimiento normativo.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada14 ene.

. ERP Excel

En IZZON Lab, redefinimos la excelencia en el desarrollo y fabricación de productos de cuidado personal y perfumeria, formando parte de Daler Management que engloba compañías como Laboratorios Maverick o Grupo Ubesol.

Descripción del Puesto: Tecnico de Aprovisionamiento

Ubicación: San Fernando de Henares/Torrejón de Ardoz, Madrid

Departamento: Supply chain

Reporta a: Supply chain Manager

OBJETIVO DEL PUESTO:

Principales Funciones:

1. Gestión de pedidos de aprovisionamiento

· Emitir órdenes de compra según necesidades de producción.

· Hacer seguimiento de entregas, anticipando posibles incidencias.

2. Control de niveles de stock

· Analizar consumos y proponer ajustes de niveles mínimos y máximos.

· Colaborar con almacén y planificación para asegurar el equilibrio entre disponibilidad y eficiencia.

3. Relación con proveedores

· Coordinar entregas, tiempos de servicio y resolución de incidencias.

· Identificar oportunidades de mejora en plazos, costes o calidad.

4. Optimización del proceso de aprovisionamiento

· Proponer mejoras en procesos y herramientas de trabajo.

· Participar en proyectos de eficiencia y digitalización del área.

5. Colaboración interdepartamental

· Interactuar con Producción, Calidad, Compras y Logística para asegurar el flujo operativo.

Requisitos:

· Titulación: Grado en Ingeniería, ADE, Logística o similar.

· Experiencia mínima: 2 años en funciones similares en entornos industriales.

· Habilidades técnicas: Conocimiento de ERP (preferiblemente SAP), Excel avanzado, gestión de inventarios.

· Idiomas: Nivel medio-alto de inglés (mínimo B2).

Conocimientos Técnicos:

▪ Idiomas: nivel medio inglés

▪ Nivel medio-alto en manejo de ERP.

▪ Excel avanzado.

Competencias Claves:

· Planificación y organización

· Gestión eficiente del tiempo

· Orientación al cliente interno

· Comunicación efectiva

· Análisis y resolución de problemas

· Proactividad y orientación a la mejora continua

Condiciones laborales y beneficios:

· Contrato a tiempo completo.

· Ayuda a guardería: Bono de 50€/mes, válido hasta el mes de julio de cada año.

· Ayuda a hijos con diversidad funcional: Bono de 40€/mes.

· Lote bebé: Productos para el cuidado del bebé tras el nacimiento de tu hijo.

· Comida de Navidad: Comida de Navidad a cargo de la empresa.

· Lote de Navidad: Cesta de Navidad con productos típicos.

· Tarjeta Vending: Servicio de 2€ al día para gastar en las máquinas de vending.

· Alta en EDENRED: Activación de Cheque Guardería o Restaurante.

· Seguro médico: Acceso a un seguro médico con precio reducido para

empleados.

Somos una compañía #PeopleFirst donde las personas son la clave del éxito. Formamos un gran equipo joven e internacional, con actitud y ganas de cambiar las cosas y de conseguir la excelencia, manteniéndonos fieles a nuestros valores: Liderazgo, Responsabilidad y Sinceridad, Equipatía, Eficacia e Innovación.