Ofertas de empleo de Administrativo/a en Valladolid

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada23 abr.

. Office

Grupo Dia necesita incorporar un/a Administrativo/a Supply Chain para el nuevo centro logístico de León, ubicado en el poligono industrial de Villadangos del Páramo.

La persona seleccionada se incorporará en el equipo de Mercancías, bajo la supervisión y directrices de su responsable.

Las Funciones Serán

Realizar el análisis de la mercancía en tienda teniendo en cuenta ratios de venta, faltas, merma, sobre-stocks, etc.

Controlar y revisar la parametrización de la herramienta de gestión.

Coordinar, gestionar y supervisar las altas, bajas y los cambios en los surtidos de tienda.

Gestionar las medidas para reducir la merma.

Requisitos

Titulación Académica: FPII ADMINISTRACIÓN/COMERCIO- BACHILLERATO

Programas informáticos: OFFICE (Medio/Alto)

Recomendable uso herramienta microstrategy y Relex

Experiencia previa: 2 o 3 años de experiencia en el sector retail.

¿Qué podemos ofrecerte?

Contrato indefinido a jornada completa.

Pertenecer a una de las empresas con Mejor Reputación Corporativa de España según el Ranking Merco Empresas 2025.

Descuento en tus compras Dia.

Acceso a nuestra plataforma formativa.

Buen ambiente de trabajo.

En Dia creemos que lo que nos hace diferentes, nos hace más fuertes. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, y por eso, implementamos procesos de selección no discriminatorios que favorezcan la diversidad y la inclusión.

• Se tendrá en cuenta la certificación de una discapacidad igual o superior al 33%.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada23 abr.

. Excel Word

En Castilla Termal Hoteles, buscamos profesionales proactivos, con ganas de trabajar, que se responsabilicen de su trabajo y busquen la superación continua y la calidad en su desempeño. Personas que se comprometan con la organización y, sobre todo, que sepan y quieran trabajar en un gran equipo.

Ofrecemos la oportunidad de formar parte de una prestigiosa cadena hotelera nacional, donde nuestro principal objetivo es que pueda crecer con nosotros y llegar tan lejos como desee.

¿Quieres desarrollarte con nosotros?

Actualmente buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Nóminas y RRHH para nuestro hotel Castilla Termal Olmedo 4* (Valladolid).

Buscamos un perfil orientado principalmente a administración de personal y gestión de nómina, con conocimientos en procesos laborales y soporte administrativo de recursos humanos.

Tus funciones serán:

• Gestión de nómina integral de la plantilla (alrededor de 70 trabajadores).
• Contribuir en todas las áreas del ciclo de vida del personal, dentro de los ámbitos legales.
• Reportar directamente al responsable de la función.
• Colaboración en proyectos y formación, detectando necesidades formativas junto a los responsables de departamento
• Trabajar con la dirección en la comunicación con el equipo, resolviendo dudas e incidencias del equipo y propiciar un buen clima de trabajo
• Apoyo en la puesta en funcionamiento de las estrategias corporativas de Castilla Termal Hoteles
• Otras funciones administrativas, dentro del departamento.
  
  
  

• Contrato indefinido y jornada completa.
• Flexibilidad.
• Incorporarte a una sólida y prestigiosa cadena hotelera.
• Incorporación a un equipo nuevo y dinámico.
• Formación y desarrollo.
• Descuentos especiales de empleado en los diferentes hoteles
  
  
  

• Formación académica:
• Grado en Relaciones Laborales, Psicología, Recursos Humanos o similar.
• Se valorará formación complementaria en gestión de personas, derecho laboral o gestión de nóminas.
• Experiencia:
• Al menos 1 años de experiencia en un puesto similar.
• Experiencia en la gestión de nóminas, contratación, relaciones laborales y desarrollo de personas.
• Conocimientos técnicos:
• Conocimiento actualizado de la legislación laboral y normativa aplicable.
• Dominio de programas de gestión de nóminas y recursos humanos (SAGE, Meta4, A3Nom o similar).
• Manejo avanzado de herramientas ofimáticas, especialmente Excel y Word.
• Habilidades y competencias:
• Alta capacidad de organización y planificación.
• Habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con todos los niveles de la organización.
• Orientación al detalle y a la mejora continua.
• Discreción y sensibilidad en el manejo de temas confidenciales.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.