Ofertas de empleo para Derecho y Legal en Majadahonda

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Sabemos que quieres encontrar un lugar que te permita innovar, donde valoren tu talento e impulsen el crecimiento de tu carrera profesional y participando en proyectos globales. Todo esto en un entorno flexible y ágil rodeado de excelentes profesionales de todo el mundo… ¡has llegado al lugar correcto!

¿Qué te ofrecemos?

Se trata de un contrato temporal.

📍Ubicación: Majadahonda (Madrid).

Además de,

• Horario flexible, para que lo adaptes a tus necesidades. Y Jornada intensiva de verano.
• Beneficios como nuestro servicio de ruta de autobuses para llegar a la oficina, subvención de comida
• Poder participar en proyectos de voluntariado.
• ¡Un lugar increíble para trabajar! Estamos en el ranking de las 50 mejores empresas para trabajar en España según la revista Forbes 🤗

La misión del puesto requiere un abogado/a con experiencia en materia laboral y de relaciones laborales.

Funciones del puesto:

• Resolución de consultas en materia laboral.
• Realización de informes jurídico laborales.
• Colaboración el preparación de procedimientos judiciales, inspecciones de trabajo y expedientes administrativos.
• Preparación de expedientes disciplinarios.

Formación y conocimientos requeridos:

Grado de derecho, además de colegiación como Abogado/a.

Experiencia en el ámbito de Relaciones Laborales en empresas de 5 años.

Competencias que valoraremos en ti:

• Compromiso
• Aptitudes para las relaciones sociales: clientes y proveedores.
• Capacidad de innovación y de transformación.
• Trabajo en equipo
• Planificación
• Resolución de problemas
• Comunicación fluida oral y escrita

“Todo proceso de selección que se desarrolla en MAPFRE se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo.

Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social.”.

Puedes consultar nuestra política de Diversidad e Igualdad de Oportunidades: politica-de-diversidad-e-igualdad-de-oportunidades.pdf (mapfre.com)