Ofertas de empleo en Rozas de Madrid, Las

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• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 jun.

Oracle ERP Excel

Somos 7Play, una empresa del sector de las telecomunicaciones joven y dinámica en plena fase de hiper-crecimiento a nivel nacional, y precisamos incorporar a nuestro equipo de FINANCE a un/a ADMINISTRATIVO FINANCIERO para nuestras oficinas de las Rozas.

Tareas

¿Cuáles serán tus funciones en el equipo?

En dependencia directa del Chief Finance Officer tendrás que …

• llevar el ciclo contable de una o varias de las empresas (depende del tamaño de las nuevas adquisiciones)


• preparación de cierres contables y reporte


• gestión y pago a proveedores


• gestión de la tesorería y conciliación con los bancos


• control de impuestos (asesorado por nuestros fiscalistas)

Requisitos

Eres el/la candidata/a ideal si…

• tienes 3-5 años de experiencia en el departamento de administración


• tienes conocimientos del ERP NetSuite Oracle


• tienes estudios en Contabilidad y/o Finanzas


• nivel básico de inglés (B1) y conocimientos de Excel


• tienes capacidad de trabajar de manera autónoma y eres analítico

Beneficios

Qué te ofrecemos:

• Contrato indefinido, a jornada completa 📑


• Salario competitivo, en función de tu valía 💵


• Seguro médico (vía Retribución Flexible) 🏥


• Móvil y Línea de empresa 📱


• Formación en Inglés (one-to-one presencial), skills digitales, Desarrollo profesional 🇬🇧👨🏽💻


• Horario de entrada flexible, y jornada intensiva viernes y los meses de julio y agosto ⏰


• Ambiente laboral colaborativo y dinámico 🚀


• Eventos y celebraciones de empresa 🎉

Qué buscamos:

Profesionales con energía, visión creativa y ganas de ayudarnos a cumplir los objetivos de hipercrecimiento del apasionante proyecto al que te puedes incorporar. Tendrás la autonomía para tomar la iniciativa, y de ocupar un rol con un importante componente.

Tu oportunidad:

Incorporarte a un proyecto de hipercrecimiento y la posibilidad de pensar en grande, en un sector, el telco, en plena ebullición. Una cultura genuina, inclusiva y que apuesta por la diversidad: cada persona es única y tiene algo que aportar, y tendrás voz para ello.Un proyecto impulsado por nuestros valores, muy de equipo/familia, que pretende contribuir al crecimiento responsable del negocio, de las personas y de la sociedad, con criterios de sostenibilidad.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 jun.

Office

Escrito por magna-industrial en 20/07/2022. Publicado en Oferta empleo.

SELECCIONAMOS

Un técnico de producción que se integrará en el departamento de producción, en apoyo al jefe de obra.

LUGAR DE TRABAJO

Madrid.

FUNCIONES

• Tener una comunicación directa con proveedores y subcontratistas que intervienen durante la ejecución de la obra.
• Velar por la ejecución de los trabajos de acuerdo con contrato y teniendo en cuenta las posibles modificaciones y adaptaciones solicitadas por el cliente, y manteniendo los criterios de calidad propios de la empresa.
• Planificación en detalle de las tareas a ejecutar, teniendo en cuenta los hitos marcados por el cliente a través del director de producción.
• Organizar y coordinar los equipos tanto propios como ajenos para una correcta ejecución de los trabajos.
• Supervisión de los aspectos técnicos de la obra.
• Velar por los bienes personales y materiales de la empresa en la obra, así como de la correcta implantación de las medidas adoptadas en el Plan de Seguridad y Salud.
  
  

VALORABLE

• Conocimientos de AutoCad, Presto y Paquete Office.
• Persona organizada, meticulosa y dinámica.
  
  

PERFIL

Estudiante de último año o recién titulado/a en grado de Ingeniería de Edificación o Ingeniería Técnica.

INCORPORACIÓN Y HORARIO

• Incorporación Inmediata.
• Horario: Lunes a viernes.
  
  

SOLICITAR CANDIDATURA

Enviar Curriculum Vitae indicando en el Asunto «Oferta: Técnico de producción Madrid» al email [email protected]

Comentarios (2)

• Fabián Ricardo Ferro Gallardo
  
  

25/10/2022 a las 09:05

De antemano me gustaría introducirme como graduado de Ingeniería Civil en el pasado mes de marzo, de 24 años de edad y que radica en Madrid, con grandes expectativas de trabajar en mi sector y desarrollarme profesionalmente.

• VecCoelt
  
  

16/12/2023 a las 10:02

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GESTOR/A BBPP IT - CIB

Ubicación

LAS ROZAS DE MADRID, M, ES, 28232

CaixaBank es un grupo financiero con un modelo de banca universal socialmente responsable con visión a largo plazo, basado en la calidad, la cercanía y la especialización, que ofrece una propuesta de valor de productos y servicios adaptada para cada segmento, asumiendo la innovación como un reto estratégico y un rasgo diferencial de su cultura, y cuyo posicionamiento líder en banca minorista en España y Portugal le permite tener un rol clave en la contribución al crecimiento económico sostenible.

¿Qué proyectos desarrollamos?

La misión de la dirección es entender la necesidades y retos de las áreas de Negocio de CaixaBank. A partir de aquí, pensar como la tecnología les puede ayudar a cubrir esas necesidades. Todo esto se hace definiendo iniciativas destacadas y dándoles forma de proyectos traccionables desde el equipo Tech.

Adicionalmente, se requiere una gestión activa del presupuesto QBR asociado a dichas áreas en aras de maximizar el retorno de la inversión.

Requisitos mínimos

• Formación técnica (Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, etc…)
• Se valorará conocimiento en el negocio financiero de CaixaBank y el conocimiento en la cartera de productos y servicios de la entidad.
• Se valorará la experiencia previa en las funciones del puesto o similares.
• Ser empático
  
  

Competencias clave

• Experiencia en gestión de proyectos y coordinación de equipos.
• Experiencia en la priorización de la demanda de IT.
• Experiencia en interlocución con diferentes áreas: negocio/cliente, equipos de desarrollo,
• Orientación a resultados.
• Capacidad de relación, colaboración y trabajo en equipo
• Capacidades Comunicativas, Negociación y Argumentación
• Capacidad de análisis, abstracción y síntesis.
• Resolución de problemas, toma de decisiones.
• Organización planificación y priorización de tareas.
• Iniciativa, proactividad y entusiasmo por el aprendizaje, nuevas tecnologías.
• Disposición para asumir responsabilidades, con autonomía y criterio de decisión
• Creatividad, Innovación y mejoras sobre procesos actuales
• Capacidad de comunicación entre equipos: negocio, equipos desarrolladores, …
• Nivel inglés: nivel conversacional necesario.
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental 2021 según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance.
• Desarrollar una carrera profesional interna.
• Programa de onboarding y seguimiento de desarrollo profesional, con evaluaciones individuales.
• Programa de desarrollo formativo individualizado. Acceso a nuestra plataforma online de formación con un amplio catálogo autoformativo, para que tu aprendizaje sea continúo.
• Atractivo paquete de beneficios sociales: seguro de salud, plan de pensiones, ayuda de estudios y condiciones financieras preferentes.
• Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, entre otros.
• Medidas de flexibilidad
  
  

Job profile

Rol encargado de la unión entre tecnología y negocio y de implementar soluciones tecnológicas definiendo los requerimientos del proyecto o programa y comunicándolos con claridad a los stakeholders

Competencias

Hard Skills

CONCEPTUALIZACIÓN POCS Y MVPS

SOFTWARE, TECNOLOGÍA Y HERRAMIENTAS DE MERCADO

ANÁLISIS DE MÉTRICAS Y RESULTADOS

DEFINICIÓN Y ANÁLISIS DE REQUERIMIENTOS

PRODUCTOS Y SERVICIOS BANCARIOS Y/O FINANCIEROS

BUSINESS CASE

PLATAFORMAS Y PROCESOS TI

GESTIÓN DE LA DEMANDA Y PRIORIZACIÓN DE PROYECTOS

IDENTIFICACIÓN DE OPORTUNIDADES

TENDENCIAS DE TI

NEGOCIACIÓN

ASESORAMIENTO EN PROYECTOS DE SOLUCIONES

ELABORACIÓN, ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN DE PRESUPUESTOS

ESTRATEGIA CORPORATIVA

Soft Skills

ALIANZAS – COLABORACIÓN Y TRANSVERSALIDAD

ALIANZAS – COMUNICACIÓN

ALIANZAS – INFLUENCIA

ALIANZAS – ORIENTACIÓN A CLIENTE

HUMANISMO – COMUNICACIÓN Y EMPATÍA

HUMANISMO – LIDERAZGO Y DESARROLLO DE EQUIPOS / AUTOLIDERAZGO

ANTICIPACIÓN – ANTICIPACIÓN Y GESTIÓN DEL CAMBIO

EMPODERAMIENTO – FOCO EN RESULTADOS

DIVERSIDAD – IMPULSO DE LA DIVERSIDAD

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• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Pasión por las ventas - Gusto por la atención al público - Multitask - imprescindible Experiencia previa en puesto similar. Necesario nivel medio en Ingles.

Tareas:

• Contacto clientes con APP
• Reposicion y perfilado de tienda
• Fidelizacion de clientes
• Atencion al cliente

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contrato---
• Publicada9 jun.

¿Tienes experiencia en atención al cliente VIP? ¿Quieres ganar un dinero extra este verano? Si es así, ¡esta es tu oportunidad!

Desde el Grupo Adecco, estamos seleccionando para importante empresa del sector retail de lujo, 1 azafato/a con inglés alto para los meses de verano.



Brindar atención personalizada a clientes
Gestionar la recepción y acompañamiento de clientes, asegurando una bienvenida cálida y profesional.
Coordinar actividades y eventos exclusivos, garantizando que se desarrollen con fluidez y éxito.
Gestión de proveedores/as y marcas
Resolver inquietudes y solicitudes de los clientes con rapidez y eficacia.

Requisitos
- Nivel alto de inglés, valorándose el conocimiento de otros idiomas.
- Experiencia en atención al cliente VIP
- Persona activa, dinámica, funcional y sociable, con capacidad para interactuar y entablar conversaciones con los clientes.
- Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles.
- Buena presencia

¿Qué ofrecemos?
Contrato de 3 meses
Horario: jornada completa de lunes a domingo según necesidades.
Salario: 9,39€ bruto/hora

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 jun.

En Ocasionplus estamos buscando un responsable para gestionar y entrenar al equipo comercial de call center, es fundamental que el responsable tenga vocación comercial.

Funciones a Realizar:

-Formar y desarollar personas con perfil comercial, desarollo y potencia los habilidades comerciales de los equipos.

- Controlar diariamente la entrada y asignación de leads y los ratios de gestión de los mismos por cada gestor comercial.

- Verificar la correcta distribución de la carga de trabajo entre los gestores comerciales y asegurar que cada día se gestionan todos los clientes asignados de forma correcta.

- Coordinar los turnos del equipo comercial para garantizar la correcta ejecución del servicio.

- Evaluar las capacidades de los Agentes comerciales, y enseñar las palancas comerciales a cada uno de ellos.

- Resolver dudas con la estrategia comercial y los procedimientos.

- Identificar carencias formativas del equipo o necesidades de formaciones de refresco para el equipo.

- Gran Capacidad de análisis.

- Buen manejo de herramientas de gestión y reporte.

Requerimos:

Se necesita un " Entrenador " de equipo comercial, que convierte al agente de call center en un vendedor de coches.

Una persona proactiva, dinámica, trabajar por objetivos, motivador, metódico y con una imprescindible experiencia manejando equipo de personas.

Experiencia de al menos 2 años como coordinador de call center o responsable comercial.

• Categoría

Comercial y ventas

• Personal a cargo

15 a 20

• Número de vacantes

3

• Salario

20k a 90k

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contrato---
• Publicada5 jun.

ERP Excel

Desde Adecco trabajamos con una importante empresa, líder en la gestión de estacionamientos, parkings y garajes privados.


Actualmente se encuentran en búsqueda de un/a Técnico/a de Facturación que realice las siguientes funciones:


-Facturación, elaboración remesas, seguimiento de cobros, cierres y cuadres de facturación. Cuadres de facturación con Excel.
-Puesta en funcionamiento del proceso de facturación y tratamiento de los abonados en nuevos centros de producción.
-Resolución incidencias con clientes.
-Apoyo a otras tareas administrativas.

Requisitos
-Experiencia contrastada (al menos 2 años) trabajando en entornos con grandes volúmenes de facturación (Al menos 5.000 facturas al mes) y diferente tipología de
facturas.
-Conocimientos de entornos de facturación afectados por IGIC y operaciones intracomunitarias.
-Manejo de ERP que integre el proceso contable y de
facturación de la empresa. ERP que procese grandes volúmenes de información (Navision, SAP, Business Central,)
-Nivel alto de Excel (tratamiento y cuadre de datos), requisito imprescindible.

¿Qué ofrecemos?
-Incorporación Inmediata y directa con empresa.
-Pinar de Las Rozas (Las Rozas de Madrid)
-Jornada completa, 40 horas semanales. De lunes a jueves de 08:00 a 16.30 horas, con
media hora para la comida; y los viernes jornada intensiva de 08:00 a 15.00 horas
-Contrato de trabajo indefinido con el periodo de prueba que marque el convenio.
-Salario en torno a los 21.000-23.500 € brutos anuales
-Posibilidad de teletrabajar entre uno y dos días por semana.

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• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada5 jun.

Atención a los usuarios del aparcamiento.

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Gestión cobro a los abonados y de las tasas, en su caso.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
• Publicada4 jun.

¿Te apasiona la moda, cuentas con trayectoria en firmas premium del sector Retail y tienes experiencia en liderar equipos de tienda?

En Guess estamos buscando un Store Manager para sumarse al equipo en nuestra tienda de C.C. Las Rozas Village

Te unirás a una empresa reconocida a nivel mundial, comprometida con tu desarrollo y crecimiento, en donde tendrás la oportunidad de agregar valor y unirte a un gran equipo de trabajo.

Nuestro equipo

En Guess somos personas apasionadas por la moda, comprometidas y orientadas a ofrecer una experiencia exclusiva al cliente. Somos embajadores de la marca y buscamos desarrollar vínculos con nuestros clientes. Como equipo trabajamos para lograr los objetivos, aprender y crecer juntos.

Sus funciones junto serán:

• Desarrollo y seguimiento de los planes de venta y la estrategia comercial
• Motivar al equipo en la consecución de los objetivos
• Ayudar a coordinar, animar y formar al equipo de ventas
• Controlar el stock y asegurar la correcta exposición del producto
• Garantizar la calidad del servicio ofrecido a los clientes
• Gestion de Kpi's y consecución de los objetivos marcados
  
  

Estamos buscando personas apasionadas de la moda y lideres, que estén orientados a resultados y al desarrollo de equipos.

Una persona con empatía y habilidades comunicativas, que quiera desarrollar carrera en la compañía.

Se busca compromiso y ilusión, un perfil comercial que tenga facilidades para el visual y la parte analitica, así como la venta personalizada y la gestion de Kpi's.

¿Te gustaría ser una de las personas seleccionadas?

Requirements

Experiencia gestionando equipos de tienda.

Vivir cerca del puesto vacante.

Orientación a la venta personalizada.

Conocimiento de visual y escaparatismo.

Gestión administrativa.

Benefits

• Salario competitivo acorde a la experiencia y habilidades del candidato
• Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo en una empresa internacional en constante expansión
• Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo
  
  

Si te sientes inspirado/a para explorar nuevos desafíos profesionales, ¡esta es la oportunidad perfecta para ti!