Ofertas de empleo para Instalación y Mantenimiento en Vitoria-Gasteiz

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contrato---
• PublicadaNueva

¿Posees experiencia como instalador/a de componentes electrónicos? ¿Te interesa optar a un puesto de carácter estable en una empresa líder en su sector, donde optar a un puesto con desarrollo profesional y un gran ambiente laboral? Si tu respuesta es afirmativa, ¡Sigue leyendo porque esta oferta te interesa!

 

Nuestro cliente está ubicado en Miñano y, entre sus líneas de negocio, se encuentra la fabricación y comercialización de sistemas de seguridad.

 

Precisan incorporar de manera estable, directamente por empresa, Técnico/a Instalador/a de equipos electrónicos (lectores, UCA, DMA…). De manera más concreta, la persona realizará las siguientes labores:

 

-Instalación y configuración de equipos electrónicos desarrollados por la compañía, así como de elementos de terceros integrados a su solución.

- Puesta en marcha de la parte Software del producto.

-Formaciones a usuarios en la parte de equipamiento hardware de sus productos.

- Labores de gestor de proyectos realizados por la empresa acordes a la formación y experiencia que se vayan adquiriendo.

 

Trabajarás en una empresa líder en su sector, en plena expansión, donde optar a un puesto que

ofrece estabilidad, buen ambiente laboral y la posibilidad de aprender y especializarte en el sector.

 

Trabajarás por la zona del País Vasco, realizando desplazamientos diarios dentro de la jornada, de corta duración.

 

La empresa ofrece una contratación de carácter estable, a jornada completa en horario flexible, de lunes a jueves de 8h a 17.30h y viernes y veranos intensivo de mañana. El salario será valorable en función del perfil, de 24.500€ a 31.000€ brutos anuales, inicialmente.

Buscamos perfiles proactivos, con ilusión y motivación por afrontar un nuevo proyecto en el área de la electrónica, que valoren tener una estabilidad laboral así como desarrollo y formación por parte de la empresa. De igual modo, la persona seleccionada deberá aportar las siguientes cualidades:

-         Capacidad de resolución

-         Iniciativa

-         Orientación al cliente

-         Habilidades comunicativas

Si te interesa la oferta no lo dudes e inscríbete, ¡TE ESTAMOS ESPERANDO!

Empresa ubicada en Miñano, dedicada a la fabricación y comercialización de sistemas de seguridad, precisa incorporar de forma estable, directamente por empresa, técnico/a de Instalaciones Hardware para realizar la gestión y ejecución de los proyectos HW, coordinando el mismo, realizando la interlocución con el cliente y coordinando los proyectos internamente con el resto de departamentos de la empresa.

La empresa ofrece una contratación estable, de carácter indefinido. Jornada completa en horario flexible (de lunes a jueves de 8.30h a 7.30h y viernes de 7.30h a 14.30h aproximadamente) y salario valorable en función del perfil, a partir de los 22.000€ brutos anuales.

Requisitos:

- Electrónica, Automática o similar.
- Instalación de sistemas electrónicos, cableado y configuración de los mismos. Se valorará la experiencia en el sector de la seguridad.
- Interpretación de esquemas electrónicos.
- Manejo a nivel de usuario de aplicaciones ofimáticas de Microsoft Windows. Se valorará conocimientos avanzados de las mismas.
- Disponibilidad para viajar.

Muy valorable:
- Experiencia laboral en el mundo de la instalación de soluciones electrónicas, así como en el soporte a clientes de las mismas.
- Nivel de inglés hablado y escrito para tras un periodo de formación poder desempeñar labores de puesta en marcha y/o formaciones de nuestro producto de forma remota y/o presencial en territorio nacional o extranjero.
- Experiencia de trabajo en equipo y de gestión por procesos.
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
La empresa solicita los siguientes requisitos:

- Formación de grado medio o superior en electrónica, automática o similar.

- Experiencia previa como técnico/a instalador/a o montador/a de sistemas electrónicos (alarmas, cámaras, lectores…)

¿Qué ofrecemos?
La empresa ofrece una contratación de carácter estable, a jornada completa en horario flexible, de lunes a jueves de 8h a 17.30h y viernes y veranos intensivo de mañana. El salario será valorable en función del perfil, de 24.500€ a 31.000€ brutos anuales, inicialmente.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 abr.

Office

Date Posted:

2023-11-27

Country:

Spain

Location:

Venta De La Estrella 6, Bajo. Pabellon 128, 01006 VITORIA, Spain

HEMEN, empresa asociada a OTIS España, multinacional líder mundial y nacional del sector elevación, selecciona TÉCNICOS (H/M) DE MANTENIMIENTO DE ASCENSORES para dar servicio en VITORIA.

Las funciones principales del puesto serán:

• Realización de tareas de mantenimiento preventivo y correctivo en las rutas asignadas (por ello es imprescindible disponer de Certificado de Mantenedor de Ascensores).
• Realización de servicio de guardias y 24H
• Atención e identificación de nuevas oportunidades de negocio en los clientes asignados
  
  

Certificación/formación: Se requiere Certificado de Mantenedor de Ascensores, según nueva ITC. En caso de no disponer de este certificado, serían equivalentes SÓLO las siguientes titulaciones de FP técnica: Téc.Mantenimiento Electromecánico, Téc. Sup. Mecatrónica Industrial, Téc. Sup. Mantenimiento de Equipo Industrial, Téc. Especialista en Mantenimiento Eléctrico/Electrónico o Téc. Especialista en Mantenimiento Mecánico.

También serán válidas las Ingenierías de espec. Industrial

Se valorará formación previa en PRL (50-60h)

Experiencia previa: preferentemente de al menos 3 años en mantenimiento/montaje de ascensores. En caso de no tener experiencia previa, se exige FP del listado previo (aptdo. Certificac. /Formación).

Idiomas: castellano. Se valorará nivel de inglés.

Ofimática: nivel usuario o alto de Ms Office completo

Otros:

• Imprescindible carné B en vigor.
  
  

Es tu oportunidad para unirte a una empresa donde encontrarás una cultura y valores, donde poder desarrollarte y crecer tanto personal como profesionalmente.

If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.

Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2 billion people every day and maintain approximately 2.2 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.

You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 69,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.

When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge. 

We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.

Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here.

Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext!

Otis is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at [email protected].

Privacy Policy and Terms:

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• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoPor días
• Publicada19 abr.

Desde About your talent estamos trabajando para una empresa multinacional líder en la producción de cemento, que precisa incorporar Jefe de Mantenimiento en su equipo de Producción de Cemento en su Fábrica situada en Olazagutía (Pamplona).

Se responsabilizará de diseñar la estrategia de mantenimiento en coordinación con el resto de las áreas, controlando el presupuesto asignado y el cumplimiento de las políticas y sistemas de gestión, para garantizar la mayor operatividad de las instalaciones productivas.

Funciones:

• Planificar y programar los trabajos de mantenimiento preventivo y predictivo de los equipos, máquinas e instalaciones.
• Coordinar los equipos propios y de las subcontratas.
• Realizar el control presupuestario y el control de costes de su responsabilidad.
• Gestionar las relaciones con los contratistas y proveedores de los trabajos de mantenimiento.
• Estudiar y proponer las inversiones a largo plazo.
• Garantizar el cumplimiento de las exigencias de los sistemas de gestión y políticas del Grupo, en su ámbito de aplicación.

Requisitos:

• Formación: Grado/ Ingeniería industrial
• Conocimientos específicos:

Conocimientos de software de comunicaciones industriales y autómatas.

Conocimientos de subestaciones de alta y baja tensión.

Sistemas de gestión de calidad, medio ambiente, energía y seguridad y salud en el trabajo: Normas ISO y legislación aplicable.

• Experiencia:

4 años en puestos similares en entorno industrial

• Idiomas

Ingles B2

Se ofrece:

• Incorporación a sólido grupo industrial
• Contrato indefinido

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contrato---
• Publicada15 abr.

¿Te gustaría iniciarte en el mundo del mantenimiento de robots? O, ¿Tienes experiencia como técnico/a de postventa? ¿Te gustaría desarrollarte en una importante empresa multinacional? Si te interesa poder optar a un puesto estable, ¡sigue leyendo porque esta oferta te interesa!

Nuestro cliente es una importante compañía dedicada a la fabricación de robots industriales y sistemas de soluciones automatizadas de fabricación que, precisa incorporar de manera estable, directamente por empresa a un/a técnico/a de servicio postventa para las instalaciones ubicadas en la zona del País Vasco.

Tus responsabilidades serán las tareas postventa dentro del departamento de servicio:

- Mantenimiento de los robots en casa de cliente.
- Resolución de incidencias y reparaciones en equipos/maquinaria.
- Asistencia técnico/a y apoyo al resto de técnicos/as de campo y clientes.
- Puesta en marcha y programación de celdas robotizadas.
- Formación a clientes.

Tus beneficios serán los siguientes: contratación directa con cliente final, salario de entre 25.000 y 30.000 euros brutos/anuales en función de experiencia aportada, coche de empresa y dietas. Además, trabajarás en una empresa líder en el sector, con muy buen ambiente de trabajo.

Se requiere poseer Grado Superior en automatización y robótica, mecatrónica, mantenimiento o similar y, tener disponibilidad para viajar. Asimismo, es necesario nivel medio de inglés.

La empresa busca perfiles que quieran aprendizaje y desarrollo profesional. Valoramos tu actitud, ganas y compromiso y que quieras desarrollarte en el sector, aportar ideas y crecer.

Si te interesa la oferta no lo dudes e inscríbete. ¡TE ESTAMOS ESPERANDO!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contrato---
• Publicada12 abr.

¿Tienes experiencia en funciones de operador/a en plata química/reciclaje/cogeneración? ¿Quieres trabajar en una empresa líder en su sector y comenzar un nuevo reto? Si es asíNos gustaría conocerte!

Nuestro cliente es una importante empresa del sector de la cogeneración, afincada en Álava, que solicitan incorporar de manera estable a un/a profesional con perfil de mantenimiento industrial/químico/a (conocimientos de mecánico/a, electricidad y automatismos).

Tus labores serán las necesarias para la operación y control de una planta de generación de energía: tareas de mantenimiento preventivo, análisis químicos/as, supervisión permanente del buen funcionamiento de los equipos, gestión de emergencias, control de entradas (proveedores/as)Trabajarás en un entorno laboral muy positivo y con buen ambiente de trabajo, y unas condiciones económicas muy interesantes.

Tus beneficios serán contratación directa por empresa con proyección de aprendizaje y una remuneración de 25K con progresión económica real (31K a los 6 meses). Además, tendrás una paga de beneficio anual extra. Trabajarás a turnos rotativos de lunes a domingo. Se ofrece formación a cargo de la empresa en la curva de aprendizaje.

Se valorará formación de Grado Superior, tener experiencia desarrollando funciones de mantenimiento electromecánico/a y buen manejo de herramientas ofimáticas. Valorable experiencia en planta de cogeneración, químico/a o similar. Imprescindible ser una persona con iniciativa, proactiva y, sobre todo, muy organizada.

Valoramos tu actitud, ganas, compromiso y capacidad organizativa.

Si te interesa la oferta no lo dudes... ¡TE ESTAMOS BUSCANDO!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contrato---
• Publicada12 abr.

¿Posees formación y experiencia en mantenimiento industrial? ¿Has colaborado en departamentos de mecanizado, como técnico/a de mantenimiento en máquina herramienta? Si te interesa optar a un puesto de carácter estable, en una gran empresa donde tener crecimiento profesional y una retribución económica muy interesante, ¡Sigue leyendo porque esta oferta te interesa!

Nuestro cliente está ubicado en la zona de Nanclares y se trata de una empresa de referencia del sector metal, aluminio. Precisan incorporar de manera estable, directamente por empresa, perfil mecatrónico para realizar labores de mantenimiento preventivo y correctivo en el departamento de mecanizado.

De manera más concreta, la persona se encargará de la reparación, mantenimiento y ajuste de la maquinaria e instalaciones de mecanizado, según la planificación de mantenimiento preventivo y correctivo y en base a las necesidades de producción, con el objetivo de asegurar la disponibilidad y óptimo funcionamiento de la maquinaria.

Si te interesa la oferta no lo dudes e inscríbete, ¡TE ESTAMOS ESPERANDO!

Requisitos
Entre los requisitos solicitados, se encuentran los siguientes:

-Formación de grado medio o superior en Mecatrónica, mantenimiento o similar.

Experiencia previa como técnico/a de mantenimiento, siendo muy valorable en empresas/departamentos de mecanizado, con máquina herramienta.

- De igual modo, se valorará de manera muy positiva los siguientes conocimientos: mantenimiento mecánico/a, neumático, eléctrico, electrónico/a (autómatas, PLC), hidráulico. Conocimientos básicos en el manejo de programas CNC, robots y lavadoras, interpretación de planos, lavadoras industriales, fugómetros.

¿Qué ofrecemos?
Trabajarás en una empresa consolidada y de referencia del sector, optando a un puesto de carácter indefinido, con desarrollo profesional. La empresa solicita perfiles que puedan trabajar a tres turnos rotativos. La remuneración será valorable en función del perfil, ofertando un recorrido salarial muy interesante, entre los 32K y 42K, inicialmente. Además de las condiciones ofertadas, tendrás otra serie de beneficios, como disponer de autobús de empresa.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contrato---
• Publicada5 abr.

¿Tienes experiencia como técnico/a de mantenimiento? ¿Quieres trabajar en una empresa líder en el sector de la fabricación de componentes para automoción? Si es así... ¡Nos gustaría conocerte!

Nuestro cliente es una importante empresa del sector de la industria automotriz situada en la zona de Gojain. Se dedican a la elaboración de componente y subconjuntos de automoción. Actualmente, solicitan incorporar de forma estable e indefinida a una persona con perfil de técnico/a de mantenimiento. Tus labores serán diversas: mantenimiento hidráulico, mecánico, eléctrico. Trabajarás en un entorno laboral muy positivo y con muy buen ambiente de trabajo. Tendrás un salario inicial muy competitivo, con compromiso de desarrollo económico.

Tus beneficios serán contratación directa por empresa con proyección de estabilidad, jornada laboral de lunes a viernes en horarios rotativos (mañana/tarde/noche) y un salario inicial competitivo en función de la experiencia, entre 25-30K.

Se requiere tener formación de mantenimiento en la rama de electricidad, tener experiencia en puestos similares, ser una persona con iniciativa, proactiva y, sobre todo, ¡tener ganas de seguir aprendiendo!

La empresa busca perfiles que quieran aprendizaje y desarrollo profesional. Valoramos tu actitud, ganas y compromiso y que quieras desarrollarte en el mundo del mantenimiento, aportar ideas y crecer.

Si te interesa la oferta no lo dudes... ¡TE ESTAMOS BUSCANDO!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contrato---
• Publicada2 abr.

ERP

¿Tienes experiencia superior a 2 años como Técnico/a de procesos en empresa de fabricación o montaje de tarjetas electrónicos/as o en centro tecnológico? ¿Te apetece un proyecto de larga duración en una empresa estable y con futuro?

¡TE ESTAMOS BUSCANDO!

Nuestro cliente es una empresa consolidad de Vitoria dedicada al diseño y fabricación de productos electrónicos y solicita incorporar directamente por empresa de un/a Técnico/a de Procesos para desarrollar tareas relacionadas con la fabricación y testeo de tarjetas electrónicos/as.
Te incorporarás en un equipo de una empresa reconocida en su sector, en un proyecto estable y con proyección de futuro. Tendrás trato directo con los clientes para la resolución de incidencias y para la gestión y diseño de tarjetas electrónicos/as, siempre en dependencia directa de el/la Director/a Técnico/a.
Se ofrece:
-Contratación directa por empresa con carácter de estabilidad
-Salario negociable en función de experiencia
Requisitos:
Experiencia mínima de 2 años en departamento técnico.
Formación: Estudios Superiores / Medios (necesariamente Formación Técnica), Ingeniería Electrónico/a- Automatización o Mecatrónica.
Conocimiento técnico del proceso productivo e inspección de tarjetas electrónicos/as y conjuntos electrónico/a-mecánicos/as.
Capacidad de interpretación de circuitos eléctricos PCB.
Conocimiento de instalaciones y procesos de montaje SMD- THT.
Conocimiento de equipos de inspección AOI, RX, comprobadores.
Conocimiento de grabación y programación de tarjetas.
Conocimiento de sistema de gestión ERP y algún programa de diseño tarjeta.
Capacidad de diseño de circuitos electrónicos/as.
Conocimiento de Referenciales de Gestión de Calidad ISO u otras normas aplicables en fabricación y testeo de circuitos e impresos.
Experiencia en la recopilación y análisis de datos
Nivel alto de inglés

En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
Experiencia mínima de 2 años en departamento técnico.
Formación: Estudios Superiores / Medios (necesariamente Formación Técnica), Ingeniería Electrónico/a- Automatización o Mecatrónica.
Conocimiento técnico del proceso productivo e inspección de tarjetas electrónicos/as y conjuntos electrónico/a-mecánicos/as.
Capacidad de interpretación de circuitos eléctricos PCB.
Conocimiento de instalaciones y procesos de montaje SMD- THT.
Conocimiento de equipos de inspección AOI, RX, comprobadores.
Conocimiento de grabación y programación de tarjetas.
Conocimiento de sistema de gestión ERP y algún programa de diseño tarjeta.
Capacidad de diseño de circuitos electrónicos/as.
Conocimiento de Referenciales de Gestión de Calidad ISO u otras normas aplicables en fabricación y testeo de circuitos e impresos.
Experiencia en la recopilación y análisis de datos
Nivel alto de inglés

¿Qué ofrecemos?
-Contratación directa por empresa con carácter de estabilidad
-Salario negociable en función de experiencia

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contrato---
• Publicada8 mar.

Si posees experiencia como técnico/a de mantenimiento en entornos industriales y te encuentras en búsqueda de un nuevo reto profesionalSi tienes experiencia en maquinaria de envasado (termoformadoras, termoselladoras, etiquetadoras), industria de frio o estás más especializado en el área eléctrica-electrónicaY te interesa optar a un puesto estable, en una empresa de relevancia del sector alimentación en la que poder tener desarrollo y unas condiciones laborales muy interesantesSeguro que esta oferta te interesa!

Nuestro cliente está ubicado en Alava, en un polígono cercano a Vitoria, y precisa incorporar directamente por empresa, técnico/a de mantenimiento para realizar labores de mantenimiento preventivo y correctivo.

Trabajarás dentro del departamento de mantenimiento, con dos responsables y cuatro técnicos/as, siendo un puesto muy orientado al trabajo en equipo y la colaboración, pero a su vez, la especialización y autonomía dentro del puesto de trabajo.

La jornada es de lunes a viernes a tres turnos (de 6h a 14h, de 14h a 22h y de 8h a 16h) con opciones de incorporar guardias puntuales, a repartir entre los 5 responsables de mantenimiento. Salario valorable en función del perfil, máximo de entrada hasta los 32.645€ brutos anuales más pluses de turnicidad. La empresa ofrece un plan de carrera desde un inicio, optando a un desarrollo profesional y económico.

Requisitos:

-Formación de grado medio o superior en mecatrónica, mantenimiento o similar.
-Experiencia en maquinaria de frío y de packaging/líneas de envasado (termoformadoras, termoselladoras, etiquetadoras, cortadoras). Se valorará la experiencia previa en empresas del sector alimentación y/o farmacéutico/a.
-Conocimientos de programación electrónica.
-Conocimientos de comunicaciones 4.0
-Conocimientos de frio industrias.
-Conocimientos en tratamiento de aguas.
-Conocimientos en sistema de redes.

Funciones:

- Análisis de datos de producción de frío. Medición de los parámetros y realización de las pruebas y verificaciones, tanto funcionales como reglamentarias de las instalaciones, para comprobar y ajustar su funcionamiento.

- Elaboración de informes técnicos/as e implantación de formación a los/as técnicos/as de mantenimiento de las instalaciones.

-Localización y diagnóstico de las disfunciones de los equipos y elementos de las instalaciones, utilizando los medios apropiados y aplicando procedimientos establecidos con la seguridad requerida.

-Realización de los trabajos de mantenimiento correctivos de aquellas instalaciones de las que sea responsable; reparar, mantener y sustituir equipos y elementos en las instalaciones, en condiciones de calidad, seguridad y respeto al medio ambiente para asegurar o restablecer las condiciones de funcionamiento.

- Definición de herramientas, maquinaria y equipos de protección necesarios para el correcto desarrollo de las tareas de mantenimiento en instalaciones de frío industrial y climatización.

- Colaboración con otros departamentos para la optimización y mejora de los procesos

La empresa ofrece formación continua, con el objetivo de que la persona seleccionada pueda especializarse en el sector y crecer con la empresa. Optarás a un puesto con un entorno de trabajo muy positivo a nivel laboral y ambiental, en una empresa en desarrollo, líder en su sector.

Si te interesa la oferta no lo dudes e inscríbete ¡TE ESTAMOS ESPERANDO

Requisitos
-Formación de grado medio o superior en mecatrónica, mantenimiento o similar.

-Experiencia en maquinaria de frío y de packaging/líneas de envasado (termoformadoras, termoselladoras, etiquetadoras, cortadoras). Se valorará la experiencia previa en empresas del sector alimentación y/o farmacéutico/a.

-Conocimientos de programación electrónica.

-Conocimientos de comunicaciones 4.0

-Conocimientos de frio industrias.

-Conocimientos en tratamiento de aguas.

-Conocimientos en sistema de redes.

¿Qué ofrecemos?
La empresa ofrece formación continua, con el objetivo de que la persona seleccionada pueda especializarse en el sector y crecer con la empresa. La jornada es de lunes a viernes a turnos (de 6h a 14h, de 14h a 22h y de 8h a 16h) con opciones de incorporar guardias a repartir entre los 5 responsables de mantenimiento. Salario valorable en función del perfil, máximo de entrada hasta los 32.645€ brutos anuales más pluses de turnicidad. La empresa ofrece un plan de carrera desde un inicio, optando a un desarrollo profesional y económico.

Optarás a un puesto con un entorno de trabajo muy positivo a nivel laboral y ambiental, en una empresa en desarrollo, líder en su sector.