Ofertas de empleo para Informática e IT en Badajoz

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada27 abr.

Heatcool Event S.L busca un/a Responsable de Proyectos y Obras de Climatización

Heatcool Event S.L, es una empresa de importante trayectoria en el sector de la climatización, con sedes en Badajoz, Madrid y Valencia. Buscamos un responsable de proyectos y obras de climatización para unirse a su equipo. Nuestro equipo de trabajo está formado por un staff de ingenieros que son los responsables de la coordinación de los trabajos, la logística y el contacto directo con el cliente. Asimismo, se encuentran en plantilla jefes de montadores, mecánicos frigoristas y técnicos instaladores eléctricos.

• Gestionar y supervisar proyectos y obras de climatización, asegurando su correcta ejecución y cumplimiento de los plazos establecidos.


• Realizar el seguimiento y control de los recursos materiales y humanos asignados a los proyectos, garantizando su óptimo aprovechamiento.


• Coordinar y colaborar estrechamente con los diferentes equipos involucrados en las obras, como instaladores, electricistas y proveedores, para asegurar la correcta realización de las tareas.


• Realizar el diseño y cálculo de instalaciones de climatización, considerando las necesidades y especificaciones del cliente, así como las normativas y regulaciones vigentes.


• Elaborar informes técnicos y presupuestos para los proyectos de climatización, presentándolos a los clientes y realizando las modificaciones correspondientes según sus requerimientos.

Buscamos un Ingeniero eléctrico/mecánico con una experiencia mínima de 5 años en el sector.

Con buen nivel de inglés y se valorarán conocimientos de francés.

Manejo de Autocad y programas de diseño de instalaciones.

Buen manejo de herramientas de ofimática y comunicaciones de datos.

Carnet de conducir

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada16 abr.

Decskill, founded in 2014 as an IT Consulting Company, places paramount importance on its greatest asset: its people.

Our main mission is to deliver value through knowledge and talent, and we achieve this by fostering a culture of excellence and investing in the development and well-being of our people.

With over 600 dedicated professionals and offices in Lisbon, Porto, Madrid, and Luxembourg, Decskill operates across three core areas:Decskill Talent: We believe that our people are key to our success.Through Decskill Talent, we empower our team to embrace the digital transformation challenges of our clients.

We collaborate with clients to drive innovation, ensuring project success and business growth.Decskill Boost: Equipping our team with the latest tools and methodologies, we optimize Time-to-Market and deliver innovative solutions exceeding client expectations.Decskill Connect: Our team collaborates closely with clients to implement and manage IT infrastructures that generate long-term value.At Decskill, we believe that by nurturing and empowering our people to confront the challenges of digital transformation, we create value not only for our clients but also for our entire ecosystem, fostering a digital community dedicated to growth and progress.We are looking for a Business Analyst for an International Project based in Madrid (hybrid model).Responsabilities:Process Mapping and Analysis: Create visual representations of workflows to understand the sequence of activities, decision points, and roles involved in a process.Data Collection and Analysis: Gathering, cleaning, and analyzing data related to process performance to uncover patterns, trends, and metrics - identify opportunities for optimization and measure the impact of process changes.Requirements Gathering: Collaborating with stakeholders to define process objectives, identify desired outcomes, and document specific requirements.

Conducting interviews, workshops, and surveys to gather input from various organizational departments and levels.Process Design and Improvement: Developing and modeling new or improved processes based on analysis findings and stakeholder requirements.

This includes creating detailed process maps, defining roles and responsibilities, and establishing performance metrics.Stakeholder Engagement: Engaging with various stakeholders to gather insights, understand their needs, and incorporate feedback into the process design.

This ensures that the processes are aligned with the organization#39;s goals and objectivesDocumentation and Reporting: Documenting the current state of processes, proposed changes, and the outcomes of implemented changes.

Providing regular updates and reports to management and other stakeholders to keep them informed of progress and any issues.These responsibilities ensure that business process analysts effectively support business transformation by optimizing processes, making data-driven decisions, and successfully implementing process changes.Requirements:A business process analyst supporting a business transformation needs a diverse set of skills to navigate the complexities of this role effectively.Analytical Skills: The ability to dissect complex processes, identify inefficiencies, and develop solutions that enhance productivity.

This involves a keen eye for detail, logical reasoning, and accurate data interpretationTechnical Proficiency: A solid understanding of the technical tools and software used in process analysis, such as process modeling software, data analysis tools, and automation technologies.

This knowledge facilitates effective communication with IT teams and aids in implementing process improvements efficientlyCommunication Skills: Strong verbal and written communication skills are crucial for collaborating with stakeholders, documenting requirements, and presenting findings.Project Management Skills: The ability to manage multiple tasks, set priorities, and meet deadlines.

This includes planning, organizing, and overseeing projects to ensure they are completed on time and within budgetProcess Mapping and Documentation: Creating detailed process maps and documentation to visualize workflows and identify areas for improvement.Problem-Solving Skills: The capability to identify root causes of issues, propose process improvements, and implement solutions that enhance efficiency and productivityFluent in Spanish and English (mandatory)If you're interested in this job please send your CV in English to ****** with reference "MF/BAM"Decskill is committed to equality and non-discrimination with all our talents.

We recruit and promote talent, based on diversity and inclusion, regardless of age, gender, ethnicity, race, nationality or any other form of discrimination incompatible with the dignity of the human being.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contrato---
• Publicada9 abr.

Importante empresa del sector conservero precisa incorporar a Técnicos/as de Laboratorio para el control de Calidad para la campaña 2025 en una empresa situada en la zona de Santa Amalia.Se ofrece:

Contratos temporales en función de las necesidades de la campaña.
Turnos rotativos según cuadrante anual.
Salario según convenio de conservas vegetales.
Tus responsabilidades serán:

1. Inspeccionar y evaluar los productos alimenticios durante todas las etapas del proceso de producción para asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad.

2. Implementar y mantener sistemas de control de calidad, incluyendo procedimientos de muestreo, pruebas de laboratorio y análisis de datos.

3. Colaborar con otros departamentos, como producción, logística y desarrollo de productos, para mejorar continuamente los procesos y productos.

4. Mantener registros precisos de todas las actividades relacionadas con la calidad, incluyendo informes de inspección, resultados de pruebas y acciones correctivas/preventivas.

5. Participar en la gestión de crisis relacionadas con la calidad, incluyendo retiradas de productos.

¿Quieres formar parte de la compañía? ¿Tienes disponibilidad inmediata? ¡Te estamos esperando!

Requisitos
-Ciclo formativo grado medio
-Experiencia previa en el puesto de trabajo.
-Carnet de manipulador/a de alimentos.
-Ganas de trabajar y disponibilidad horaria.

¿Qué ofrecemos?
Contratación eventual para campaña.
Salario por convenio