Ofertas de empleo para Instalación y Mantenimiento en Tres Cantos

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

GRUPO EMPRESARIAL SAN JOSE S.A. ofrece dos becas de formación remuneradas para desarrolla en el área de Selección de Personal.

Funciones:

Dar apoyo y formarse en la gestión integral de los procesos de selección llevados a cabo. Se trabajará en todas las fases del procesos desde el análisis de perfiles hasta el informe final, pasando por las entrevistas personales.

Se requiere:

-Estudiantes o recién titulados/as en el Grado de Psicologías y/o Máster de gestión de RR.HH.

-Horario flexible, jornada completa o media jornada en función de la necesidad.

-Nivel de inglés alto.

Se ofrece:

-Remuneración en función de las horas diarias de beca.

-Posibilidades reales de contratación una vez finalizada la beca.

Grupo Empresarial San José cree en la diversidad como parte importante del éxito de sus equipos de trabajo. Garantizando un entorno inclusivo en el que se fomenta el respeto, pertenencia y compromiso para que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades en los procesos de selección sin importar su género, origen o circunstancias.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contrato---
• Publicada6 ago.

Teletrabajo

TÉCNICO/A DE CAMPO AV Mantenimiento y Soporte a Eventos
Ubicación: Tres Cantos (Madrid) 100% presencial onsite
Contrato temporal de 6 meses con posibilidad real de incorporación indefinida
Jornada completa
Salario: 30.000 € 32.000 € brutos/año, según experiencia y valía

¿Te interesa desarrollarte en el entorno audiovisual corporativo?

Buscamos un/a Técnico/a de mantenimiento audiovisual con experiencia en soporte de salas y pequeños eventos corporativos. Formarás parte de un entorno tecnológico internacional de primer nivel, prestando servicio en una gran compañía con sede en Tres Cantos.

TAREAS PRINCIPALES

-Reinicio y revisión de equipos en salas de reuniones.
-Mantenimiento preventivo y correctivo de sistemas audiovisuales.
-Realización de checklists y tareas de control diario.
-Soporte durante reuniones o eventos (habitualmente ya configurados).
-Atención a incidencias y contacto directo con los usuarios.
-Seguimiento y cierre de tickets de soporte.

REQUISITOS

-Experiencia en mantenimiento audiovisual, con algo de experiencia en eventos.
-Buen nivel de inglés (mínimo B2) y buenas habilidades de comunicación.
-Experiencia en soporte técnico/a audiovisual (valorable uso de herramientas como Google Meet, Microsoft Teams, Zoom, etc.).
-Persona resolutiva, organizada y orientada al detalle.
-Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Tres Cantos (no se contempla teletrabajo).

¿Qué ofrecemos?

-Contrato inicial de 6 meses con opción real de incorporación indefinida.
-Proyecto estable en un cliente internacional de alto nivel tecnológico.
-Salario competitivo: 30.000 € 32.000 € brutos/año, según experiencia.
-Onboarding completo y formación técnica específica por parte del cliente.
-Buen ambiente de trabajo en un entorno profesional y colaborativo.
¿Te gustaría formar parte de un equipo audiovisual estable y profesional?
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En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
TAREAS PRINCIPALES Reinicio y revisión de equipos en salas de reuniones. Mantenimiento preventivo y correctivo de sistemas audiovisuales. Realización de checklists y tareas de control diario. Soporte durante reuniones o eventos (habitualmente ya configurados). Atención a incidencias y contacto directo con los usuarios. Seguimiento y cierre de tickets de soporte. REQUISITOS Experiencia en mantenimiento audiovisual, con algo de experiencia en eventos. Buen nivel de inglés (mínimo B2) y buenas habilidades de comunicación. Experiencia en soporte técnico/a audiovisual (valorable uso de herramientas como Google Meet, Microsoft Teams, Zoom, etc.). Persona resolutiva, organizada y orientada al detalle. Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Tres Cantos (no se contempla teletrabajo).

¿Qué ofrecemos?
Contrato inicial de 6 meses con opción real de incorporación indefinida. Proyecto estable en un cliente internacional de alto nivel tecnológico. Salario competitivo: 30.000 € 32.000 € brutos/año, según experiencia. Onboarding completo y formación técnica específica por parte del cliente. Buen ambiente de trabajo en un entorno profesional y colaborativo.