Ofertes d'ocupació per a Administració i Secretariat a Santa Cruz de Tenerife

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Office Trabajo en equipo Comunicación Gestión administrativa Traducción a alemán Traducción al español Traducción técnica

Despacho de abogados especializado en asesoramiento jurídico y fiscal, busca incorporar a su plantilla una persona que domine el alemán y el español. Entre las tareas se encuentran las siguientes: enlace entre los clientes y los compañeros del despacho, atención de los clientes, traducción de textos.

Se debe trabajar en equipo así como de forma autónoma.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada10 de maig

¡Queremos tu talento!



En Landmar Hoteles estamos buscando nuevos talentos y hemos abierto el proceso de selección para el puesto de Chef Ejecutivo/a, para incorporación en nuestro Hotel Landmar Costa Los Gigantes.

¿Qué ofrecemos?

• Formar parte de una organización especialmente orientada a las personas.
• Unirte a un equipo multidisciplinar y en continuo desarrollo.
• Salario competitivo.
• Formación continua totalmente adaptada al puesto.
• Amplia oferta de beneficios sociales: Afiliación opcional a seguro médico privado de empresa, campamento para los hijos de nuestros trabajadores en las temporadas estivales, descuentos y ofertas en nuestros hoteles, servicio de psicología gratuito y ¡muchas más!
• Comedor de personal.
  
  

¿Qué buscamos?

• Buscamos a un apasionado por la gastronomía con al menos 2 a 3 años de experiencia demostrable dirigiendo departamentos de cocina dentro del sector hotelero, con formación mínima de Grado Superior en Cocina.
• Valoramos habilidades de liderazgo, comunicación, trabajo en equipo, creatividad y capacidad para trabajar en entornos de constante cambio
  
  

¿Cuáles serán tus principales funciones?

• Gestión, planificación, organización y control de todas las tareas del Área de Cocina.
• Responsable de la satisfacción del cliente en su área.
• Dirige y planifica el conjunto de actividades de su área.
• Organiza, dirige, coordina y desarrolla al personal a su cargo. Lidera los equipos de trabajo, gestionando las personas a cargo e influyendo en su motivación e inspirando entusiasmo.
• Realiza inventarios y controles de materiales y mercancías.
• Diseña platos, participando en su elaboración.
• Realiza propuestas de pedidos de mercancías y materias primas, gestiona su conservación, almacenamiento y rendimiento.
• Supervisa y controla el mantenimiento y uso de maquinarias y materiales.
• Asesora en cuanto a preferencia de los clientes, nuevos aperitivos, etc.
• Supervisar el estado de limpieza de todos los puntos de venta de A&B, equipos de trabajo.
• Analiza y gestiona los informes realizados y requeridos y controla el cumplimiento del presupuesto asignado.
• Se responsabiliza de la entrega de los EPI,s al personal.
• Vela por el cumplimiento de los objetivos de satisfacción, fijados para el departamento.
• Revisa la facturación correspondiente al departamento.
• Supervisa al personal externo.
  
  

Requisitos:

• Titulación mínima: Grado Superior en Cocina.
• Experiencia: De 2 a 3 años en puestos similares dentro del sector hotelero.
• Residencia: Provincia vacante

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada9 de maig

Inglés Administración Trabajo en equipo Aptitudes de organización Comunicación Atención telefónica Funciones de recepcionista Central telefónica Recepción Equipo de oficina

En Roval Garden Villas & Spa 5* precisamos incorporar a un/a Recepcionista para trabajar en nuestro hotel, en Adeje, Tenerife para una duración de 6 meses de contrato.

Sus funciones serán:

• Realizar de manera profesional, con iniciativa y responsabilidad la recepción de clientes y proporcionar información detallada de todos los servicios que ofrece el hotel y de todas las tareas relacionadas con ello.

• Check-in y check-out.

• Realizar las labores de atención al cliente, y proporcionar información precisa así como la tramitación de cualquier solicitud de servicio que el cliente precise.

• Recibir, tramitar y dirigir las reclamaciones de los clientes.

• Atención telefónica.

• Facturación, control y cierre de cajas.

• Mostrar una actitud proactiva y colaboradora con los clientes, transmitiendo empatía y carácter conciliador para la resolución de conflictos.

• Dar apovo continuo a los demás compañeros durante los sub-procesos de alojamiento tales como check in, check out, facturación y atención telefónica.

Requisitos mínimos

• Conocimiento de idiomas: castellano e inglés. Se valorarán otros idiomas.

• A tener en cuenta conocimiento de Sihot.

• Experiencia previa en puestos similares.

Carnet de conducir y vehículo propio.

Se ofrece:

Salario según convenio

Contrato con duración de 6 meses

Horario de tarde y noches

Comisiones

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada9 de maig

Office Excel Outlook Word

AZUL HANDLING proporciona servicio completo de handling, incluyendo servicios a pasajeros, rampa, equipaje, remolcado de aeronaves, gestión centralizada de incidencias con equipajes o servicio de deshielo de aeronaves para el Grupo Ryanair, incluidas sus aerolíneas subsidiarias, Buzz, Lauda Europe, Malta Air, Ryanair DAC y Ryanair UK. Además, Azul cuenta con un centro de control de operaciones 24/7 que nos permite tomar decisiones independientes, agilizando las operaciones en todos los asuntos que afectan a la operativa de las aerolíneas en España.

Nuestra Identidad Cultural: The Azul Way!

Nuestra visión en Azul Handling es ser el Agente Handling líder de España. ¿Y nuestra misión? Ser el referente en nuestro sector, asegurándonos que proveemos a nuestros clientes con los estándares de seguridad más altos y la mejor experiencia de servicio en el mercado, teniendo como pieza clave de nuestro éxito el continuo desarrollo de nuestro equipo humano. Gracias a nuestros 5 pilares estratégicos (Personas, Excelencia, Integridad, Innovación y Eco) nos aseguramos que nuestra identidad cultural se aplica y desarrolla en todos los aspectos de nuestra actividad.

THE ROLE

AZUL HANDLING se encuentra en la búsqueda de un/a Administrativo/a, para cubrir una interinidad, en el Aeropuerto de Tenerife Sur.

Lo/as Administrativos/as gestionan, organizan, planifican, atienden y realizan tareas administrativas y de soporte, apoyando la operativa de la Empresa en el aeropuerto. Esta persona dará soporte tanto a la gestión administrativa del personal de Azul Handling. Reportará directamente al Responsable del Departamento y realizará principalmente las siguientes tareas, entre otras que se les pueda requerir por necesidades operativas:

• Atender el Buzón Azul (contestaciones, reclamaciones etc...)
• Atención al trabajador/a en las dudas que puedan tener en materia laboral
• Revisar los borradores de nóminas con apoyo de su Payroll Specialist en Oficinas Centrales
• Realizar revisiones del programa GH para detectar fallos en nóminas, revisión de finiquitos, uniformidad
• Control de las categorías profesionales así como niveles salariales de la plantilla de Tenerife Sur
• Coordinar la firma de contratos de nuevas incorporaciones
• Tramitar las Altas y Bajas teniendo en cuenta los plazos administrativos de TGSS
• Llevar un control del vencimiento de los contratos en coordinación con Oficinas Centrales (prorroga o finiquito / nueva alta)
• Apoyar en cualquier otra tarea administrativa que se requiera
  
  

Su objetivo final es promover un ambiente de trabajo positivo dedicado al servicio al cliente, asegurando que todos nuestros apreciados pasajeros disfrutan de un agradable viaje en cualquiera de las aerolíneas del Grupo Ryanair ¡en todos y cada uno de sus vuelos!

Requirements

• Estudios FP Administración, ADE, Relaciones Laborales, Graduado Social o similar
• Se requiere nivel alto de Excel - se realizará prueba durante la entrevista
• Amplios conocimientos de Office 365 (Word, Outlook, etc.).
• Experiencia previa en un departamento de administración y recursos humanos, preferiblemente en entorno aeroportuario, será un plus
• Alta orientación al cliente interno, nuestros/as trabajadores/as
• Capacidad para trabajar bajo presión, saber priorizar, tener perfil multitarea y cumplimiento de objetivos a tiempo
• Excelente capacidad organizativa y de trabajo en equipo
• Ser conocedor y poner en práctica la Identidad Cultural de la empresa, The Azul Way!
• Disponibilidad de trabajar de lunes a viernes en horario de oficina (se darán más detalles durante la entrevista)
• Disponibilidad para vivir en Tenerife Sur y a menos de una hora del aeropuerto
  
  
  

Benefits

• Incorporación inmediata
• Jornada completa y contrato de interinidad
• Trabajar en un departamento joven, responsable y en un entorno multinacional
• Ser parte de una Empresa en la que puedas desarrollar tu trabajo siendo tú mismo/a
• Salario acorde a la experiencia
• Programa de beneficios con interesantes descuentos para toda nuestra plantilla
• Programas de reconocimiento para nuestros mejores embajadores
  
  

Diversidad, igualdad e inclusión

Azul Handling es una Empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. Todos/as los/as candidatos/as serán considerados/as sin distinción de raza, color, género, edad, origen, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, ciudadanía o capacidad diferente. De igual forma, Azul Handling se compromete a trabajar con y proporcionar las adaptaciones razonables a aquellos candidatos con capacidades físicas o psíquicas que las puedan precisar.

Si crees que necesitas algún tipo de adaptación razonable durante cualquier momento del proceso de selección, puedes indicarlo en la casilla "Cover Letter" cuando optes a esta vacante. Azul Handling tratará los datos que nos puedas dar al respecto con total confidencialidad, y únicamente para el fin antes indicado.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracte---
• Publicada7 de maig

Office Excel Word

¿Dispones de experiencia como administrativo/a? ¿Estás buscando un puesto de trabajo estable? ¿te interesa el sector jurídico?


Si es así, ¡desde Adecco queremos conocerte!


Seleccionamos Administrativo/a Jurídico para importante empresa jurídica ubicada en Santa Cruz de Tenerife.


Alguna de las funciones a llevar a cabo:

-La resolución telefónica de todas las incidencias y/o dudas de clientes (emisión y recepción de llamadas)

- Gestión de seguimiento de clientes y expedientes

- Ayuda a los clientes en la búsqueda de documentación necesaria para cada expediente/ concurso.

- Gestión de emails, llamadas telefónicas y mensajes de texto

- Trabajo en equipo y basado en objetivos (en plazo, calidad y medios), realizando un seguimiento de las mismas hasta su resolución.

-Participarás en la elaboración de informes, a nivel del dpto contribuyendo al mantenimiento y actualización de la base de datos (CRM).

-Participarás en el análisis de documentación y preparación de expedientes para concurso dando soporte al dpto jurídico y asesores/as.

- Aprenderás cada día de las distintas situaciones jurídicas en la vida personal y patrimonial de nuestros clientes, y ayudarás a conseguir su objetivo

Requisitos
- Tener disponibilidad de incorporación inmediata
- Valorable experiencia previa como auxiliar de despacho jurídico, tareas enfocadas a la gestión documental, notificaciones de juzgado o gestión de Lexnet.
-Persona con don de gentes, proactivo/a y con ganas de aprender
-Conocimientos de informática (Microsoft office Word / Excel) Internet, emails etc.

¿Qué ofrecemos?
- Contrato estable
- Banda Salarial según convenio
- Jornada completa

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada1 de maig

Office

Servinform, somos una compañía sólida, formada por más de 9.000 profesionales que da servicio a más de 1.500 clientes.

Incorporamos a un/a Auxiliar Administrativo/a para desarrollar la actividad administrativa y comercial en la Oficina de una de las principales compañías dedicadas al sector energético.

¿Cuáles serán tus FUNCIONES?

• Atención PRESENCIAL al cliente para resolución de incidencias e información
• Comercialización de productos y servicios energéticos.
• Asesoramiento y atención a las necesidades de servicios de los clientes.
• Resolución de incidencias y reclamaciones.
• Gestión de la cartera comercial, con autonomía en el ciclo de la venta y la planificación de la actividad comercial.
  
  

Ofrecemos

• Incorporación ESTABLE e inmediata en una empresa consolidada a nivel nacional e internacional.
• Jornada Completa de 40 horas semanales de lunes a viernes en turno partido, dentro de la franja horaria de 8:00 A 18:00 horas
• Sueldo fijo de 1.323 € brutos/mes + atractivo plan de COMISIONES (actualmente están en una media de 500 a 800 €)
• Contrato inicial de 6 meses y posterior opción de conversión a indefinido
• Convenio de consultoría
  
  

¿Buscas un proyecto ESTABLE donde puedas aprender y crecer profesionalmente? APÚNTATE

Requisitos mínimos

• Experiencia como comercial, muy valorable en sector eléctrico.
• Acostumbrado a trabajar con presión y/o objetivos.
• Persona dinámica, organizada y con experiencia en trato con público.
• Conocimiento avanzado de Microsoft Office.
• Valorable idioma inglés.
• Experiencia en sector telefonía.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracte---
• Publicada30 d’abr.

Excel Word

Muvisa precisa incorporar Trabajadoras/es Sociales para dos puestos temporales, cuyos servicios se prestarán en el Servicio de Alojamiento Alternativo y Dispositivo de Atención Integral a la Mujerasí como para conformar la creación de una Bolsa de Trabajo de Trabajador/a Social relacionada con dicho puesto, para atender necesidades urgentes, inaplazables e imprevistas, con contratos de carácter laboral temporal.

Esta convocatoria está sujeta a unas bases específicas que debes revisar en la página web: https://www.adecco.es/encuentra-trabajo/muvisa

Las labores a desarrollar en el puesto de trabajo como Trabajador/a Social serán las propias de la profesión de Trabajador/a Social, para:

- Programa de alojamiento: recursos de acogida y transición.

- Primera atención en dispositivo especializado y programa de alquiler social.

- Programa pensiones de tránsito.

- Programa Mujeres a la playa.

Requisitos
Se requiere y valorará:
- Titulación de Grado o Diplomatura en Trabajo Social.
- Experiencia profesional como Trabajador/a Social, mínimo de tres años, en servicios de atención a personas vulnerables con riesgo de exclusión social.
- Experiencia a partir de un año en servicios específicos de recursos alojativos: casas de acogida, transición, emancipación, albergues, pisos tutelados, casas cuna, así como primera atención y equivalentes que haya requerido atención a las personas sin hogar.
- Formación básica en intervención con personas sin hogar (casas de acogida, albergues, centros tutelados)
- Formación básica en igualdad de género y/o violencia de género.
- Formación en gestión de conflictos, mediación familiar e intermediación intercultural.
- Cursos de formación o Experiencia de nivel medio de Word y Excel.
- Carnet de conducir, mínimo tipo B, en vigor y vehículo propio o que pueda disponer de un vehículo.

El plazo de presentación de la documentación solicitada en las bases será de 10 días hábiles, desde el 02/05/2024 hasta el 15/05/2024.


¿Qué ofrecemos?
Esta convocatoria está sujeta a unas bases específicas que para poder participar, deberás revisar y seguir los pasos que se indican en las mismas, accediendo a la página web: https://www.adecco.es/encuentra-trabajo/muvisa

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracte---
• Publicada25 d’abr.

Desde Adecco seleccionamos perfil de Administrativo/a SAC (Servicio de Atención al Cliente) para cobertura de baja IT en Santa Cruz de Tenerife

Funciones:

* Atención al cliente

* Asesoramiento 

* Resolución de dudas

* Grabación de datos

* Atención telefónica

* Archivo de documentación

En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
Se requiere experiencia en aseguradoras o centros médicos.

¿Qué ofrecemos?
Incorporación inmediata

L-V de 8:00h a 14:22h y verano (15/06-15/09) de L-J 8:00h a 15:00h y V de 8:00h a 14:22h

9,38 €/Brutos Hora (Grupo III N8 Convenio Seguros)

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracte---
• Publicada18 d’abr.

ERP Office

¿Resides en el norte de la isla de Tenerife? ¿Cuentas con experiencia previa como auxiliar administrativo/a? ¿Has trabajado anteriormente en el departamento de recursos humanos?


Si es así, ¡queremos conocerte!


Desde Adecco seleccionamos Auxiliar administrativo/a de RRHH para importante empresa en el sector agrícola.


Principales funciones, apoyando los diferentes departamentos:


DPTO DE RRHH:

o Envío de documentación a Asesoría Laboral para realizar altas y bajas en seguridad social

o Control y envío de IT, excedencias, días de asuntos propios, control de vacacioneso Interlocución con los/las trabajadores/as para resolver dudas en nóminas, horarios (bajo supervisión responsable)

o Contabilización de horas, horas extras y otras particularidades para el pago de las nóminas (lo realiza la asesoría).


DPTO DIRECTIVO/A:

o Informe diario de asistencia

o Informe de ventas canarias semanal

o Control de datos de facturación

o Contacto servidor (empresa de mantenimiento informático)

o Informe de nacimientos y cortes de plataneras

o Correspondencia

o Gestión de ARES

o Gestión de problemas: centralita, impresoras, llaves, consumibles y frutería, ordenador

o Gestión de empresas externas

o Análisis de accidentes laborales

o Funciones de secretaría; recepción de llamadas, consigna de llaves de la finca y coche


DPTO. PRODUCCION:

o Control de destajos: Recepción del dato y cálculo para su abono.

o Partes de agua semanal: Recepcionar el dato de cada zona e introducirlo en el programa para su contabilización.

o Partes fitosanitarios: recepción de partes, introducirlos en el programa y contabilizarlos para su abono.

o Inventarios

o Partes de asistencia introducidos por los/las encargados/as en el programa: revisión semanal y corrección de errores.

o Gestión de plantillas de partes para diferentes procedimientos.


DPTO. COMERCIAL:

o Alta de Clientes

Requisitos
- Al menos 5 años de experiencia en puestos similares
- Carnet de conducir y vehículo propio
- Formación: FP superior de administración
- Formación específica en RRHH
- Nivel medio de inglés.
- Uso de ERP, paquete de office
- Don de gentes

¿Qué ofrecemos?
- Contratación indefinida.
- Jornada completa.
- Horario: Lunes a Viernes. Habitualmente de 07:30-08:00 a 16:30/17:00 en función de la luz.
- Buen ambiente de trabajo