Ofertes d'ocupació per a Instal·lació i Manteniment a Araba

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Oferta de treball

Operari/a manteniment elèctric (OPM 25)

Descripció

En dependència Del Cap d’enginyeria, la persona seleccionada tindrà com a missió, realitzar el manteniment preventiu i correctiu de les instal·lacions seguint les directrius establertes per la direcció per a garantir el correcte funcionament de les mateixes.

Funcions

• Realitzar el manteniment preventiu i correctiu dels equips per a minimitzar les avaries i garantir el bon funcionament dels mateixos.
• Realitzar el manteniment preventiu i correctiu de les instal·lacions (clima, calderes, aigua, gasos, electre, etc.) per a minimitzar les avaries i garantir el bon funcionament de les mateixes.
• Instal·lar, en el cas que no ho faci el proveïdor extern, els nous equips per a que puguin esser utilitzats.
• Omplir el registre de control d’operacions per a que quedi reflectit el treball diari realitzat.
• Qualsevol altra responsabilitat o funció que li sigui indicada dins de les pròpies de la seva categoria professional.
• Realitzar i modificar les instal·lacions que siguin de la seva competència
• Instal·lar, en el cas que no ho faci el proveïdor extern.
  
  

• Cicle mitjà o cicle superior en instal·lacions elèctriques i automàtiques.
• Es valorarà experiència en lloc de treball similar o en el sector.
• Català i castellà parlats i escrits.
• Carnet de conduir.
  
  

• Jornada complerta 100%.
• Horari: 3 setmanes al mes de 6:30h a 14h i 1a setmana de 13:30h a 21h.
• Contracte indefinit.
• Retribució segons conveni SISCAT
  
  

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En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero.

¡Ayúdanos a marcar la diferencia!

En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos:

• Las personas, el activo más importante de nuestra empresa.
• Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación.
• La curiosidad y la creatividad nuestro ADN.
• El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
  
  
  

• Contrato circunstancial de 3 semanas a jornada completa.
• Horario distribuido de lunes a viernes de 08:ooh a 17:00h, con los descansos establecidos.
• Salario de mercado.
• Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica.
• Somos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente.
• Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:
• 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborales. Mejoras en permisos retribuidos.
• Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros.
• Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal.
• Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros).
• Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual.
• Seguro de vida y accidentes.
• Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa.
• Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional.
• Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.
  
  
  

• Formación como Técnico Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales.
• Se valorarán Técnicos/as de nivel Superior o con el curso básico de 60 horas.
• Experiencia previa realizando funciones relativas al recurso preventivo o funciones similares a las descritas.

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Descripción de la empresa

En Accor, somos mucho más que un líder global; valoramos la individualidad y te damos la libertad de encontrar el rol y la marca que mejor se adapten a tu personalidad única. Nuestro compromiso con tu desarrollo y aprendizaje garantiza que tu trabajo tenga un propósito real, permitiéndote explorar las infinitas posibilidades que te esperan dentro de nuestra organización.

Con presencia en 110 países y más de 5.000 hoteles, Accor ofrece oportunidades sin límites dentro de su red global. Cada día, trabajamos juntos para dar forma al futuro de la hospitalidad, impulsados por un propósito compartido.

Descripción del empleo

¿Te apasiona liderar operaciones técnicas en entornos hoteleros? ¿Quieres formar parte del relanzamiento de un gran hotel? Esta es tu oportunidad.

¡Queremos conocerte!

En Novotel Campo de las Naciones somos mucho más que un hotel: somos un lugar donde la hospitalidad se vive cada día con pasión y trabajo en equipo.

Con una ubicación privilegiada, frente a IFEMA y a solo unos minutos del aeropuerto, ofrecemos a nuestros huéspedes lo mejor de Madrid, tanto si vienen por negocios como por ocio. Nuestro hotel cuenta con dos edificios, 426 habitaciones, terrazas, piscina y espacios únicos para eventos, pero lo que realmente nos diferencia es nuestro equipo:

¡Tu próxima aventura profesional puede empiezar aquí, con nosotros!

Misión de la posición:

Como Responsable de Servicios Técnicos, serás responsable de garantizar el correcto funcionamiento de todas las instalaciones del hotel, asegurando una experiencia segura, confortable y de calidad para nuestros huéspedes. Liderarás el equipo técnico y coordinarás tanto el mantenimiento interno como la gestión de proveedores externos.

Responsabilidades:

• Supervisar y coordinar con el equipo y con empresas externas el mantenimiento preventivo y correctivo de todas las instalaciones del hotel (electricidad, fontanería, climatización, etc.).
• Monitorizar en tiempo real el funcionamiento de sistemas clave (climatización, eficiencia energética, sostenibilidad etc) mediante herramientas digitales específicas
• Gestionar el equipo técnico: planificación de turnos, formación, seguimiento de desempeño.
• Controlar el cumplimiento de normativas de seguridad, salud laboral y medioambientales.
• Colaborar con otros departamentos para asegurar la resolución rápida de incidencias técnicas.
• Gestionar proveedores externos y contratos de mantenimiento.
• Implementar mejoras en eficiencia energética y sostenibilidad.
• Coliderar proyectos de mejora de instalaciones junto al equipo regional
  
  

• Formación técnica en mantenimiento o similar.
• Experiencia mínima de 3 años en posición similar en el sector hotelero o instalaciones complejas. Se valorará experiencia en hoteles con más de 200 habitaciones.
• Dominio de herramientas de monitorización técnica y gestión operativa.
• Conocimientos sólidos en sistemas eléctricos, fontanería y automatización.
• Capacidad de liderazgo, organización y resolución de problemas.
• Nivel medio de inglés (valorable).
• Disponibilidad para trabajar en turnos
  
  

• Genera impacto – Desempeña un papel clave en la construcción del talento de Accor en la región de Iberia.
• Formar parte del relanzamiento de un hotel de referencia en la región de Iberia
• Desarrollo profesional – Accede a oportunidades globales y programas estructurados de crecimiento y formación.
• Cultura inclusiva – Forma parte de un equipo diverso que valora tus ideas, perspectivas y contribuciones.
  
  

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Desde Quiron prevención estamos en búsqueda de un perfil de HSE con nivel alto de inglés y/o francés y disponibilidad para desplazarse geográficamente para trabajar en Luxemburgo en el sector de la siderurgia.

Requisitos

Requisitos Mínimos:

Imprescindible nivel de inglés y/o francés avanzado

Formación de Técnico/a intermedio o Superior de PRL

Experiencia trabajando en industria, construcción, siderurgia, parques eólicos, energía renovable, etc.

Se Ofrece

Interesante paquete retributivo

Trabajo a tiempo completo

Incorporación a importante Grupo Empresarial en plena expansión

Incorporación Inmediata

Si estás interesado/a, envíanos tu CV a ****** .

#J-*****-Ljbffr

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En la Fundación Juan XXIII llevamos más de 50 años impulsando la inclusión sociolaboral de personas en situación de vulnerabilidad. Aquí tu trabajo tiene un impacto real: formarás parte de un proyecto con propósito, en un entorno profesional, humano y flexible, con estabilidad, desarrollo, conciliación y un ambiente cercano, alegre y colaborativo. Más de 900 personas trabajan con pasión, innovación y compromiso social; ¡ahora puedes sumarte y crecer junto a nosotros!

¿Te apasiona la tecnología y el servicio técnico especializado? ¿Tienes experiencia en maquinaria industrial, climatización? Buscamos un/a Técnico/a de Servicio en Campo para incorporarse a gran empresa del sector de los electrodomésticos en Navarra.

Serás responsable de realizar mantenimiento, diagnóstico, reparación y en menor medida venta de accesorios y consumibles en instalaciones profesionales ). Durante los primeros meses contarás con acompañamiento y formación práctica.

Qué Harás

• Reparación, mantenimiento y diagnóstico de maquinaria profesional.
• Asesoramiento técnico al cliente sobre uso y cuidado de los equipos.
• Venta de accesorios, consumibles, ampliaciones de garantía y detergentes.
• Gestión de incidencias y avisos mediante sistemas ERP/CRM.
• Cumplimiento de normativas técnicas y de seguridad.
• Reporte de mejoras en calidad de producto y servicio.
  
  

• Salario fijo: 28.000 – 30.000 € brutos anuales.
• Variable mensual y anual: Media de 5.000 € por ventas de maquinaria, ampliaciones de garantía, detergentes y consumibles.
• Pagas: 12 pagas + posibilidad de media paga trimestral.
• Centro base: T Punto de recogida de repuestos vía SEUR Navarra.
• Formación: Interna en placas de gas y otros productos. Acompañamiento inicial con el trabajador relevado.
• Tarjeta Grpumet: 253 €/mes para comida.
• Portátil y móvil de empresa.
• Seguro de vida e invalidez (una anualidad).
• Retribución flexible: seguro de salud con Cigna (53 €/mes).
• 23 días laborables de vacaciones + 24 y 31 de diciembre libres.
  
  

• Formación mínima: FP en electrónica, electromecánica o instalaciones frigoríficas y climatización.
• Experiencia: Deseable experiencia previa en maquinaria industrial, climatización o lavandería profesional.
• Informática: Manejo de herramientas digitales para registro de incidencias (ERP/CRM).

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Hace 1 día Sé de los primeros 25 solicitantes

Oferta ************

Fecha Inicio: 30/10/2025

Fecha Finalización: 09/11/2025

Municipio MURCIA (MURCIA)

Electricista de Mantenimiento (Oficial de Primera) - Empresa del sector de equipos y servicios comerciales necesita cubrir 1 puesto para desempeñar funciones de mantenimiento eléctrico en Aeropuerto.

Overview

Electroinstalaciones y mantenimiento eléctrico en instalaciones de un aeropuerto, con funciones de mantenimiento preventivo, correctivo y atención de averías.

Responsibilities

Mantenimiento conductivo-preventivo y correctivo de las instalaciones eléctricas.

Atención de averías comunicadas por el cliente.

Qualifications

Permiso de conducir B.

F.P. grado medio o superior en la rama de electricidad.

Se valorará experiencia previa en electricidad.

Se valorará experiencia previa en pequeñas reparaciones-instalaciones.

Estar inscrito/a en una oficina de empleo.

Conditions

Contrato: Indefinido.

Jornada: Completa.

Horario: Turnos rotativos (de 7 a 15 y de 23 a 23 horas).

Retribución: ***** euros brutos anuales.

Posibilidad de promoción.

Incorporación: Inmediata.

Inscripción

Si está inscrito/a en una oficina de la Región de Murcia, puede presentar su candidatura pulsando el botón Inscribirse a través de E-Curriculum.

Si está inscrito/a en una oficina que no pertenezca a la Región de Murcia puede enviar su C.V. con sus datos de contacto a la siguiente dirección: ****** indicando en el asunto el número de oferta y su Dni.

El plazo de presentación de candidaturas finalizará el día 09/11/2025 a las 23:59 horas.

Nivel Profesional: OFICIALES DE PRIMERA

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¡Hola! 👋 En Vincci Hoteles estamos buscando a un/a Jefe/a de Mantenimiento para nuestro hotel 4 estrellas. Si eres una persona apasionada por el mantenimiento en el sector hotelero y tienes al menos 3 años de experiencia, ¡queremos conocerte!

¿Quiénes somos?

Vincci Hoteles es una cadena que se distingue por su compromiso con la calidad y el servicio al cliente. Nuestras instalaciones y nuestro equipo son el corazón de lo que hacemos. Creemos firmemente en la importancia de un buen ambiente laboral y en la formación continua para nuestros empleados.

¿Cómo es el día a día?

Como Jefe/a de Mantenimiento, serás el encargado de garantizar que todas nuestras instalaciones estén en perfecto estado para ofrecer la mejor experiencia a nuestros huéspedes. 🏨 Tu trabajo será fundamental para que cada rincón del hotel brille y funcione a la perfección.

Tus responsabilidades incluirán:

• Supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones del hotel, asegurando su correcto funcionamiento.
• Gestionar y coordinar al equipo de mantenimiento, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y proactivo. 🤝
• Realizar partes diarios de mantenimiento, documentando todas las incidencias y reparaciones para tener un seguimiento eficaz.
• Estar al tanto de las reparaciones necesarias en electricidad, fontanería, ACS (agua caliente sanitaria), calefacción y aire acondicionado, asegurando que todo esté en condiciones óptimas. 🔧
• Colaborar con otros departamentos para coordinar las mejoras y reparaciones necesarias, garantizando la satisfacción de nuestros huéspedes.
• Proponer mejoras en los procesos de mantenimiento, siempre buscando la eficiencia y efectividad en nuestro trabajo.
  
  

• Un entorno de trabajo dinámico y estimulante en un hotel de 4 estrellas.
• Oportunidades de formación y desarrollo profesional. 📚
• Un paquete de beneficios competitivo que incluye, entre otras cosas, descuentos en estancias y servicios del hotel.
• Un equipo lleno de energía y entusiasmo, listo para apoyarte en tu día a día.
  
  

• Mínimo 3 años de experiencia en mantenimiento dentro del sector hotelero o en instalaciones similares. 🛠️
• Conocimientos sólidos en electricidad, fontanería, calefacción, aire acondicionado y reparación de equipos.
• Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, con una actitud proactiva.
• Habilidades organizativas para gestionar partes diarios y planificar tareas.
• Flexibilidad para trabajar en turnos según las necesidades del hotel.

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Teletreball

¿Te apasiona el talento y el desarrollo de personas? ¿Buscas un/a entorno técnico e industrial donde puedas aportar tu visión estratégica en selección y formación? ¡Esta oportunidad es para ti!

Una empresa líder del sector industrial, busca incorporar un/a Técnico/a de Selección y Formación para reforzar su equipo de Recursos Humanos.

Tus responsabilidades serán
- Gestionarás procesos de selección, definiendo canales de reclutamiento y asegurando la alineación con los valores corporativos.
- Acompañarás el onboarding de nuevas incorporaciones y realizarás entrevistas de seguimiento y salida.
- Diseñarás estrategias de atracción de talento y detección de perfiles clave para el futuro de la organización.
- Coordinarás e implantarás acciones de desarrollo y formación interna.

En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
- Grado o Licenciatura en Psicología.
- Valorable Máster o Postgrado en Recursos Humanos.
- Experiencia previa de 2 años en selección de personal.

¿Qué ofrecemos?
- Contrato indefinido y directo por empresa, con entorno colaborativo y profesionales expertos/as que te acompañarán en tu crecimiento.
- Dispondrás de horario de entrada y salida flexible, de Lunes a Jueves de 08h-09h a 17h-18h y jornada intensiva los viernes.
- Jornada intensiva en julio y agosto.
- Teletrabajo 1 día a la semana.
- Salario en función de candidatura.
- Plan de compensación flexible (seguro médico, guardería, transporte, comida, seguro de vida).

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¿Tienes experiencia como técnico/a de mantenimiento? ¿Quieres trabajar en una empresa líder en el sector de la fabricación de componentes para automoción? Si es así... ¡Nos gustaría conocerte!

Nuestro cliente es una importante empresa del sector de la industria automotriz situada en la zona de Gojain. Se dedican a la elaboración de componente y subconjuntos de automoción. Actualmente, solicitan incorporar de forma estable e indefinida a una persona con perfil de técnico/a de mantenimiento. Tus labores serán diversas: mantenimiento hidráulico, mecánico/a, eléctricoTrabajarás en un entorno laboral muy positivo y con muy buen ambiente de trabajo. Tendrás un salario inicial muy competitivo, con compromiso de desarrollo económico.

Tus beneficios serán contratación directa por empresa con proyección de estabilidad, jornada laboral de lunes a viernes en horarios rotativos (mañana/tarde/noche) y un salario inicial competitivo en función de la experiencia, entre 28-35K.

Se requiere tener formación de mantenimiento en la rama de electricidad, tener experiencia en puestos similares, ser una persona con iniciativa, proactiva y, sobre todo, ¡tener ganas de seguir aprendiendo!

La empresa busca perfiles que quieran aprendizaje y desarrollo profesional. Valoramos tu actitud, ganas y compromiso y que quieras desarrollarte en el mundo del mantenimiento, aportar ideas y crecer.

Si te interesa la oferta no lo dudes... ¡TE ESTAMOS BUSCANDO!