Ofertas de empleo de Jefe/a de Almacén en Valladolid

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 jun.

. ERP

Desde Robert Walters estamos ayudando a uno de nuestros clientes, lideres en el sector industrial, en la búsqueda de un Responsable de Almacén para su planta en Valladolid.

Misión del puesto

Reportando al Director Industrial, será responsable de la gestión integral del almacén en un entorno industrial y productivo, liderando al equipo operativo y garantizando la correcta recepción, almacenamiento, control de inventarios y expedición de mercancías. Su misión será asegurar la eficiencia de las operaciones logísticas, la optimización de recursos y el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y servicio.

Experiencia requerida

• Experiencia de entre 2 y 4 años en posiciones de Logística y Almacén dentro de entornos industriales.
• Muy valorable experiencia en ambientes productivos con altos volúmenes de actividad.
• Experiencia previa gestionando equipos operativos.
• Grado o similar en ingeniería industrial
• Valorable experiencia en SAP

Funciones principales

Gestión operativa del almacén

• Liderar y coordinar el equipo de almacén, asegurando una correcta distribución de tareas y recursos.
• Organizar y optimizar el espacio de almacenamiento.
• Supervisar la recepción, ubicación, almacenamiento, preparación y expedición de mercancías.
• Garantizar la correcta ejecución de inventarios y controles de stock.
• Controlar y optimizar costes operativos asociados al almacén.

Coordinación interdepartamental

• Coordinarse diariamente con los departamentos de Producción, Planificación, Compras y Mantenimiento.
• Realizar seguimiento de pedidos, incidencias, devoluciones, reclamaciones y quejas de clientes.
• Garantizar una comunicación fluida entre las distintas áreas de la compañía para asegurar el nivel de servicio.

Mejora continua y sistemas

• Optimizar procesos, procedimientos y flujos logísticos.
• Mantener actualizada y mejorar la operativa reflejada en el ERP.
• Liderar e impulsar proyectos de mejora continua.
• Analizar indicadores de rendimiento (KPIs), ratios de productividad y nivel de servicio

Ofrecen:

• Contrato indefinido desde el primer momento
• Salario basado en fijo de 40.000€ bruto + variable a partir del 2º año.
• Horario de completo con flexibilidad y viernes intensiva.
• 28 días de vacaciones.

Si estás interesado en la oferta y tener más información, no dudes en inscribirte o mandarme tu CV a [email protected]