Ofertas de empleo para Comercial y Ventas en Granada, La

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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¿Quieres trabajar como trainer en un gimnasio donde reina el compañerismo, teniendo formación continua y oportunidades de crecimiento sin parar?

¡Únete al equipo y ayúdanos a nuestra misión de mejorar la vida de las personas haciendo que el fitness de calidad sea accesible!

¿Cuál será tu misión?

Tu misión es detectar y satisfacer las necesidades de nuestros/as socios/as, ayudándoles a alcanzar sus objetivos de fitness y bienestar.

Tu trabajo es fundamental para crear una experiencia positiva y transformadora en cada sesión, elevando el ánimo y la motivación de los socios y contribuyendo a su salud y felicidad.

Tu rol es crucial porque serás la cara visible de Synergym para muchos de nuestros socios/as.

¿Cómo será trabajar en Synergym?

• Apoyo de los/las compañeros/as: Disfrutarás de un entorno laboral con compañerismo y alegría. Siempre tendrás apoyo de tus compañeros/as y superiores para superar cualquier dificultad.
• Oportunidades de crecimiento: Comenzarás como trainer y, con dedicación, podrás mejorar tus condiciones económicas y ascender a roles como Club Manager, Master trainer, Área Manager, o participar en proyectos transversales.
• Confianza y apoyo de superiores: Confiaremos en ti, delegándote responsabilidades y ofreciéndote oportunidades para demostrar tus capacidades.
  
  

+ Aprendizaje constante: Desde el primer día, recibirás un acompañamiento continuo y una formación integral en técnicas de clases dirigidas, gestión y atención al cliente, asegurando tu éxito y seguridad en el rol.

• Synergym Academy: Recibirás una formación completa en fisiología, biomecánica y técnicas específicas de entrenamiento y gestión, con acompañamiento constante y certificación en sala fitness.
• Beat Programmes: Aprenderás diversas clases dirigidas y entrenamientos sin coste, desarrollando competencias clave como comunicación y gestión de grupos, asegurando tu crecimiento profesional continuo.
• Trabajo en equipo: Serás parte de un equipo unido, donde todos trabajamos juntos para satisfacer a nuestros/as usuarios/as y alcanzar nuestras metas. Disfrutarás de un entorno con personas empáticas y soporte continuo.
• Impacto positivo: Contribuirás al bienestar de los/as usuarios/as, viendo el impacto positivo de tu trabajo en sus vidas, ya sea ayudándolos a perder peso o a mejorar sus hábitos.
• Horario continuo y estabilidad: Tendrás horarios continuos que permiten una mejor organización personal y laboral, evitando los tradicionales horarios partidos del sector.
• Sueldo variable: Tendrás un sueldo fijo más un variable por incentivos, que pueden sumar hasta 200€ a tu sueldo, según la consecución de KPIs, con evaluaciones semestrales que pueden mejorar tu salario.
  
  

¿De qué te encargarás como Trainer?

• Realización de Clases Dirigidas: Prepararás y dirigirás diversas actividades: Boompa, Flow, Zumdance y Rumble entre otras.
• Atención Personalizada a los/as Socios/as: Ofrecerás asesoramiento individualizado o en la sala, ayudando a los/las socios/as a establecer y alcanzar sus metas de fitness a través de planes personalizados y apoyo continuo.
  
  

Synergym trabaja con el firme compromiso de tratar todas las candidaturas bajo la premisa de no discriminación e imparcialidad, y valorando las capacidades, logros y experiencia independientemente de su edad, sexo, nacionalidad, raza o discapacidad. Se valorarán positivamente candidaturas con certificado de discapacidad.

Fit together!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Inglés Gestión de ventas Español Relaciones públicas Negociación Estrategia de marketing Planificación de negocios Liderazgo de equipos Compraventa Medios de comunicación social Office

En Radiokable buscamos a alguien con energía, ganas de crecer y un enfoque muy humano para nuestro equipo de Comercial / Atención al Cliente en Granada. Si disfrutas conectando con las personas, resolviendo sus dudas y acompañándolas en cada paso, ¡este puesto puede ser tu oportunidad!

¿Qué harás día a día?

• Atender y acompañar al cliente, tanto presencialmente como por teléfono.
• Cumplir y superar los objetivos de ventas con un enfoque colaborativo.
• Hacer seguimiento cercano de cada cliente para garantizar su satisfacción.
• Fidelizar clientes a través de un trato cercano y resolución proactiva de necesidades.
• Resolver dudas y solucionar incidencias relacionadas con nuestros servicios.

¿Qué necesitamos de ti?

• Actitud proactiva y auténtico interés por ayudar a los demás.
• Excelentes habilidades de comunicación y don de gentes.
• Experiencia previa en atención al cliente o áreas similares (deseable, no imprescindible).
• Conocimientos básicos de informática (Office, navegación web, etc.).
• Inglés nivel básico/intermedio (deseable, no imprescindible).

¿Qué ofrecemos?

• Estabilidad laboral y proyecto de crecimiento profesional.
• Formación continua para que sigas desarrollando tus habilidades.
• Buen ambiente de trabajo en un equipo cercano y colaborativo.
• Salario fijo más incentivos por objetivos alcanzados.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada7 may.

Office

¿QUÉ HARÍAS?

En dependencia del Responsable de Área de Comercial, tendrás como objetivo:

• Gestión de cartera de clientes de la zona: fidelizando las cuentas asignadas y prospectando el mercado con la intención de captar nuevas cuentas.
• Atender a los clientes enrutados a través de visitas presenciales a los Puntos de Venta.
• Activación de puntos de venta: Introduciendo referencias nuevas y proporcionando material PLV.
• Evaluar las demandas del cliente y cursar la petición correspondiente: equipos de frío, materiales para eventos, etc.
• Resolución de Incidencias.
• Trabajo coordinado con otros departamentos.
  
  

¿QUÉ TE PEDIMOS?

• Formación Profesional Superior o similar finalizada.
• Experiencia de al menos 3 años como comercial en empresas de gran consumo, preferiblemente alimentación tradicional, bebidas y/o canal Horeca.
• Valorable nivel alto de inglés.
• Manejo avanzado del paquete office.
• Se valorará conocimientos del programa SAP. Carnet de conducir (10 puntos mínimo).
• Orientación al cliente y a los resultados, capacidad de negociación, organización, buenas dotes comunicativas y trabajo en equipo.
  
  

¿QUÉ OFRECEMOS?

• Contratación temporal.
• Un salario competitivo y además una experiencia que será única para ti, en un ambiente de trabajo dónde las personas disfrutan con lo que hacen, se sienten motivadas e inspiradas para dar lo mejor cada día.
• Vehículo de empresa y dispositivos tecnológicos necesarios para el puesto.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada7 may.

Somos una empresa consolidad en el sector de la Rehabilitación de edificios, localizada en Ciudad Real, comprometida con la calidad y el crecimiento sostenible.Buscamos un/a profesional de recursos humanos para gestionar nuestra área laboral y asegurarnos de que nuestro equipo este bien respaldado en todos los aspectos administrativos y legales.?? ¿Qué harás en este puesto?? Gestión integral de nóminas, incluyendo incidencias y variables.? Altas, bajas y modificaciones en la Seguridad Social.? Elaboración, revisión y gestión de contratos laborales.? Aplicación y cumplimiento del Convenio de la Construcción.? Control de documentación laboral y apoyo en auditorías.? Asesoramiento a empleados sobre sus derechos y obligaciones.?? Requisitos:?? Experiencia previa en gestión de nóminas y RRHH en el sector de la construcción.?? Conocimiento del Convenio General de la Construcción y normativas laborales.?? Manejo de herramientas y software de nóminas.?? Persona organizada, resolutiva y con habilidades de comunicación.? Ofrecemos:?? Incorporación a una empresa en crecimiento con un equipo dinámico.?? Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo.?? Salario competitivo acorde a la experiencia y formación.?? ¿Te interesa?

Envíanos tu CV a [******] con el asunto "Candidatura RRHH - Construcción".¡Te estamos esperando para construir juntos un gran equipo!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada7 may.

En Decathlon, el deporte forma parte de nuestro ADN, es nuestro interés común y se vive en nuestro día a día.

El próximo 13 de Mayo celebramos nuestro 3º Talent Day en Granada, una jornada donde tendrás la posibilidad de participar en un proceso de selección para nuestra tienda de Granada, queremos conocerte.

Buscamos futuros/as VENDEDORES/AS DEPORTISTAS que se unan a nosotros, que se atrevan, que no tengan miedo a equivocarse en la toma de decisiones, orientados a progresar en su oficio para contribuir a nuestro sentido de empresa con el fin de satisfacer a cada uno de nuestros clientes deportistas.

Que debo de realizar para participar :

• Incríbete en la oferta, adjunta tu CV.
• Nos pondremos en contacto contigo.
  
  
  

Cómo nos encantaría que fueras:

• Una persona apasionada/o del deporte que incorpore la actividad física, deporte en su día a día y que le guste compartirla.
• Apasionada/o por el producto y la venta para ofrecer la mejor oferta y la mejor experiencia a nuestros clientes deportistas .
• Capaz de tomar decisiones sobre tu perímetro de responsabilidad garantizando la disponibilidad de los productos y servicios ofrecidos en el comercio físico y digital, haciendo así crecer tu deporte.
• Innovador/a que pueda contribuir y aportar nuevas soluciones en todos los niveles del deporte y venta.
• Una persona con ganas de progresar en su formación,que le guste aprender cada día.
  
  
  

Porque nos importas:

• Decathlon te acompaña en tu aprendizaje continuo. Te formarás en un entorno que te invitará a tomar decisiones a diario y dónde todos consideran que equivocarse también forma parte del proceso.
• Te acompañamos en tu plan de desarrollo/carrera profesional en un entorno donde se favorece la promoción interna y se fomenta la igualdad de oportunidades.
• Te damos la posibilidad de convertirte en accionista de la empresa.
• Por ser parte de Decathlon, te acompañamos con numerosos beneficios para facilitar tu día a día y tu práctica deportiva: productos Decathlon aún más accesibles, seguro de vida, seguro de salud con condiciones especiales, convenios con otras empresas para facilitar la práctica de tu deporte, etc.
  
  
  

Requisitos:

• Deportista que incorpore el deporte como práctica habitual .
• Disponibilidad horaria incluyendo fines de semana.
• Estudios universitarios o ciclo formativo superior (Valorable)

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada5 may.

HR Business Partner - Andalucía oriental

El HR Business Partner forma parte del departamento de Recursos Humanos y depende directamente del Country HR Manager.

El objetivo principal es garantizar que la política de RRHH se aplique de forma coherente en toda la organización, de modo que los equipos de gerencia de tienda estén preparados para alcanzar sus objetivos empresariales.

Sustitución de maternidad y despues indefinido por crecimiento de la compañía

Proporcionar asesoramiento general y específico a la gerencia de negocio en relación con los objetivos empresariales de Action.

Ofrecer apoyo y formación sobre la política de RRHH, las herramientas y los procesos de RRHH.

Este es su trabajo diario

Consultoría

• Actuar como primer punto de contacto para todas las cuestiones relacionadas con los RRHH para la dirección de las distintas unidades de negocio (tiendas Action).
• Asesorar a la gerencia sobre la política de RRHH adoptada y sobre la aplicación de las leyes, los convenios colectivos nacionales y los reglamentos.
  
  

Coaching

• Apoyar y desarrollar las habilidades de liderazgo proporcionando apoyo en cuestiones tácticas y operativas de RRHH
• Actuar como socio empresarial de los en el desarrollo organizativo y la gestión del cambio
  
  

Identificar y monitorizar

• Supervisar la correcta aplicación de las políticas de RRHH en cumplimiento de las leyes, los convenios colectivos nacionales y la normativa interna
• Identificar y transformar las necesidades empresariales en puntos de acción y objetivos para los recursos humanos
• Contribuir a la planificación, ejecución y coordinación de los proyectos de recursos humanos, garantizando la correcta introducción y aplicación de los cambios en la organización
• Supervisar, apoyar y mediar en los conflictos (si es necesario, en consulta con el Departamento Jurídico)
• Contribuir activamente a la optimización de la planificación del personal
• Contribuir al proceso de reclutamiento y selección realizando entrevistas cualitativas, examinando a los candidatos y supervisando el progreso dentro del calendario acordado
  
  

Conoce a tu equipo

Nuestro Departamento de Recursos Humanos se encarga de contratar, planificar y calibrar la cantidad adecuada de personas en condiciones competitivas. Contribuye al desarrollo de los empleados y líderes del futuro. Implica a los empleados y preserva el ADN de Action. Proporciona servicios de RRHH de calidad a nuestros empleados. Apoya a los directivos en la consecución de los objetivos empresariales.

¿Desea ofrecer asesoramiento estratégico en materia de recursos humanos como parte de un equipo dedicado al desarrollo de competencias?

Take Action!

¿Qué ofrecemos?

• Contrato a tiempo completo
• Coche de empresa, ordenador portátil y teléfono móvil.
• Seguro de vida
• 15% de descuento en los productos vendidos en nuestras tiendas
• Amplia formación en nuestra Academia de Acción
• Trabajar en una organización dinámica e internacional con muchas oportunidades de crecimiento
  
  

Requisitos

• Título universitario relacionado con RR.HH. con al menos 5 años de experiencia laboral en el sector minorista
• Experiencia probada en la gestión de convenios colectivos de aplicación para el sector minorista
• Experiencia probada en la gestión de procesos de RRHH (contratación, evaluación, litigios, etc.)
• Buen conocimiento del inglés, tanto oral como escrito
• Trabajar eficazmente con otras personas para lograr objetivos comunes.
• Ser altamente organizado, siendo capaz de estructurar actividades y proyectos, cumpliendo con los compromisos en los plazos establecidos y de acuerdo con las directrices de la política de RRHH.
• Actuar con eficiencia y eficacia, incluso bajo presión.
• Orientación a los resultados

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada3 may.

Teletrabajo

Estimado candidato 🖐

Esperamos poder darle la bienvenida. Por favor, lea la vacante a continuación y rellene el formulario.

Nuestros especialistas en contratación se pondrán en contacto con usted y le invitarán a una entrevista:

🚀Como cerrador de ventas de Kodland, tendrás la oportunidad de interactuar con padres y niños españoles, ofreciendo lecciones divertidas y eficaces que harán felices a más niños.

Trabajarás en una plataforma que enseña programación, matemáticas y modelado a niños pequeños (a partir de 5 años).

🌟 ¿Qué te hace la mejor opción?

Experiencia relevante en ventas.

Comodidad en el trato con niños pequeños y padres.

Capacidad para trabajar a tiempo completo o parcial, centrándose en sus ventas y resultados.

💼 Condiciones:

Puesto a tiempo completo/parcial, 20+ h/semana.

Horario: ajustas tus propios horarios

6 días de trabajo, 1 día de descanso.

🌈 Lo que obtienes a cambio:

La mayor parte del pago proviene de tus comisiones + 6€ pago por cada presentación realizada.

Posición remota que te permite trabajar desde cualquier parte del mundo.

Descuentos en material y bonificaciones adicionales.

Si te apasiona la educación y tus habilidades de vendedor están afiladas, ¡te queremos en nuestro equipo! ¡Aplica hoy mismo para hacer una diferencia en el mundo de la programación!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoPor días
• Publicada28 abr.

Excel

Are you ready for a dynamic role in finance where you can make a significant impact? If you have a passion for accounting and a keen eye for financial details, we are currently seeking an Accountant to join our team.

NRF is a Sports and Digital company

We are a dynamic sports company that organizes exciting challenges throughout the year, fostering a spirit of competition and teamwork. In addition to our passion for sports, we are also a cutting-edge technology company, constantly innovating and investing in digital transformation. Join us and be part of a team that thrives on pushing boundaries and embracing the future of technology.

What are you going to do as an Accountant?

• Processing purchase and inventory invoices according to established rules.
• Verifying and entering new suppliers into the accounting system.
• Checking inventory invoices against accounts and resolving discrepancies with the Purchasing Department.
• Monitoring warehouse transactions.
• Reconciling business travel expenses.
• Verifying and reconciling receivables and payables balances, including periodic confirmation processes with suppliers.
• Sending company documents.

What do you bring as an Accountant?

• A university degree in finance and accounting or completion of a certified accounting course with practical experience.
• Experience in a similar position in the manufacturing industry.
• Proficiency in Excel.
• English language skills at a minimum of B1 level.
• Knowledge of MS Dynamics Axapta will be an added advantage.

About the team

You will take on a crucial position within our esteemed global Finance Team, engaging in active collaboration with professionals from various departments and international contexts. Functioning within a dynamic and forward-thinking environment, we foster innovation and enthusiastically welcome creative concepts.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada26 abr.

Teletrabajo Cloud Coumputing IoT Office

Canonical is a leading provider of open source software and operating systems to the global enterprise and technology markets. Our platform, Ubuntu, is very widely used in breakthrough enterprise initiatives such as public cloud, data science, AI, engineering innovation, and IoT. Our customers include the world's leading public cloud and silicon providers, and industry leaders in many sectors. The company is a pioneer of global distributed collaboration, with 1200+ colleagues in 75+ countries and very few office-based roles. Teams meet two to four times yearly in person, in interesting locations around the world, to align on strategy and execution.

The company is founder-led, profitable, and growing.



The role of an Accountant at Canonical:

If you are passionate about the technology industry and want to work for a company that aligns with your interests, we might be the place for you! Canonical, and our world class Ubuntu product, attracts some of the leading talent from around the world. Come and work with exceptional people and advance your career in Finance!

Our Finance team is growing and it's a really exciting time to join the team. We are looking for bright, motivated people who have a passion for making a difference. You will be seeking an opportunity to drive process improvements and change, input your ideas and truly contribute to a highly productive team.

We are looking for an exceptional Accountant with IFRS experience to help us ready the business for public market scrutiny through our planned IPO. The right candidate will have domain expertise and a passion for IFRS.

Location: This role may be office based in London, or Remote in EMEA Time Zones.

What your day will look like

• Assist in the month end reporting process to deliver timely and accurate information
• Have full responsibility for a part of the ledger processes relevant to your strengths
• Assist with the year end audit process and statutory reporting
• Support the finance team's wider plans to prepare for an IPO
• Improve the efficiency of financial processes and procedures and monitor compliance
• Share knowledge between team members to ensure cover is available when needed
• Actively develop your own skills to ensure current knowledge of applicable standards and regulations
• Establish strong relationships with key colleagues outside the wider finance team
  
  

What we are looking for in you

• Exceptional academic track record and subsequent career performance
• Bachelor's degree in Accounting or equivalent
• Qualified accountant (ACCA, ACA, ACMA, CPA, etc.)
• Experience at a large public accounting firm, or public multinational corporate accounting department preferred
• NetSuite or similar enterprise grade systems experience
• Willingness to travel up to four times per year
  
  

What we offer colleagues

We consider geographical location, experience, and performance in shaping compensation worldwide. We revisit compensation annually (and more often for graduates and associates) to ensure we recognize outstanding performance. In addition to base pay, we offer a performance-driven annual bonus or commission. We provide all team members with additional benefits which reflect our values and ideals. We balance our programs to meet local needs and ensure fairness globally.

• Distributed work environment with twice-yearly team sprints in person
• Personal learning and development budget of USD 2,000 per year
• Annual compensation review
• Recognition rewards
• Annual holiday leave
• Maternity and paternity leave
• Team Member Assistance Program & Wellness Platform
• Opportunity to travel to new locations to meet colleagues
• Priority Pass and travel upgrades for long-haul company events
  
  

About Canonical

Canonical is a pioneering tech firm at the forefront of the global move to open source. As the company that publishes Ubuntu, one of the most important open-source projects and the platform for AI, IoT, and the cloud, we are changing the world of software. We recruit on a global basis and set a very high standard for people joining the company. We expect excellence; in order to succeed, we need to be the best at what we do. Most colleagues at Canonical have worked from home since our inception in 2004. Working here is a step into the future and will challenge you to think differently, work smarter, learn new skills, and raise your game.

Canonical is an equal opportunity employer

We are proud to foster a workplace free from discrimination. Diversity of experience, perspectives, and background create a better work environment and better products. Whatever your identity, we will give your application fair consideration.