Ofertes d'ocupació de Enginyer/a a A Coruña

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada5 de març

. Office Excel Word

Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Senior Eléctrico/a encargado de ser Jefe de Obra para formar parte de nuestro equipo de Gestión de Proyectos, participando en el desarrollo de proyectos de infraestructuras eléctricas de alta tensión, subestaciones, líneas e instalaciones industriales.

La persona seleccionada tendrá un papel clave dando soporte a todas las áreas de la empresa, trabajando en un entorno dinámico, exigente y en pleno crecimiento dentro del sector de las energías renovables y el medio ambiente

• Elaboración de presupuestos para la construcción de proyectos eléctricos.


• Gestión técnica y económica de proyectos.


• Elaboración y tramitación de proyectos de legalización de instalaciones.


• Planificación y seguimiento de proyectos.


• Interlocución técnica con clientes y proveedores nacionales e internacionales.


• Seguimiento de documentación técnica y planos de obra.


• Apertura y cierre de obras.


• Soporte técnico a la Dirección General (análisis, revisiones y presentaciones).


• Garantizar la calidad y fiabilidad de la información técnica.


• Elaboración de documentación de apoyo al área comercial y soporte en la toma de decisiones.

Formación

• Ingeniería Técnica Industrial, especialidad en Electricidad.

Experiencia

• Más de 10 años en management y gestión de proyectos de infraestructuras eléctricas (alta tensión, subestaciones, líneas e instalaciones industriales) en obra.

Idiomas

• Inglés nivel avanzado.

Conocimientos técnicos

• Manejo avanzado de Microsoft Office (especialmente Excel y Word).


• Conocimientos en CAD y manejo de Autocad.


• Conocimiento de la normativa y legislación del sector eléctrico.


• Conocimiento de normativa particular de compañías de distribución y transporte eléctrico.

Competencias

• Capacidad de trabajo en equipo y orientación a la resolución de problemas.


• Habilidades de comunicación y gestión de relaciones a todos los niveles.


• Capacidad analítica y de síntesis.


• Organización, priorización y respuesta a solicitudes urgentes.


• Actitud proactiva y orientada a la excelencia.

Otros

• Disponibilidad para movilidad temporal dentro de España.

• 
  

  Condiciones económicas competitivas según perfil.

  
  


• 
  

  Incorporación directa a plantilla.

  
  


• 
  

  Flexibilidad horaria.

  
  


• 
  

  Entorno de trabajo dinámico, flexible y de alto rendimiento.

  
  


• 
  

  Seguro médico.

  
  


• 
  

  Posibilidades reales de crecimiento profesional en una empresa en plena expansión.

  
  


• 
  

  Participación en proyectos de alto valor dentro del sector de las energías renovables.

  
  


• 
  

  Si eres un/a ingeniero/a senior con experiencia en obra, orientado/a a la excelencia y con ganas de seguir creciendo profesionalmente en un entorno exigente y en constante evolución, nos encantará conocerte.

  
  


• 
  

  Inscríbete y forma parte de un equipo técnico de alto nivel dentro de una empresa en pleno crecimiento.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada4 de març

Teletreball Javascript Java Node.js MySQL Agile CSS Bootstrap HTML Maven Angular Cloud Coumputing Git Hibernate REST TypeScript SaaS AWS SOAP Sass Spring

En la actualidad estamos seleccionando, para empresa TIC en Santiago de Compostela, un perfil de:

Ingeniero/a de Software senior - Jefe de Equipo – Líder Técnico de Desarrollo Software


Responsabilidades:

• Liderar pequeño equipo de desarrollo (3-4 personas)
• Desarrollo de Productos Software as a Service (Cloud)
• Mantener y evolucionar la infraestructura Cloud

La persona que se incorpore va a trabajar en un Producto SaaS, construido con los principios de las actuales aplicaciones modernas, cloud, tecnología serverless, se está comenzando a incorporar IA...
Va a poder influir directamente en el producto, en las decisiones que se toman sobre él, en los enfoques más idóneos, en las tecnologías más adecuadas. Va a tener un impacto directo sobre e producto. Va a ser la mano derecha del CTO de la empresa.
El equipo que va a liderar es joven, con buena predisposición al trabajo.

• Análisis, Diseño, Especificación, Liderazgo y Seguimiento del Equipo y asistencia técnica al equipo (60%)
• Desarrollo de Componentes/Servicios (25%)
• Mantener y evolucionar la infraestructura Cloud (15%)



Formación Académica:
Grado en Ingeniería Informática

Idiomas:
Inglés: mínimo un nivel que permita tratar con documentación técnica, no se requiere un nivel conversacional.

Experiencia: al menos 6 años como desarrollador software y 2 de ellos liderando un pequeño equipo

Requisitos imprescindibles:

• Experiencia liderando pequeños equipos de desarrollo y metodología AGILE. Aunque haya sido un grupo pequeño: experiencia supervisando su trabajo, haciendo el seguimiento, implementando las prácticas Agile, desbloqueando cuestiones complicadas donde el equipo se atasca...
• Experiencia como desarrollador de proyectos Java
• Experiencia como desarrollador de proyectos Angular
• Deseable experiencia como desarrollador de proyectos Node.js
• Experiencia en los frameworks: Spring Boot
• Experiencia como desarrollador en tecnologías client-side: Angular, HTML5, CSS3, Bootstrap, TypeScript, SASS, Webpack y Yarn.
• Experiencia como desarrollador en tecnologías server-side: Spring Boot, Spring Security, Maven, MySQL, Liquibase, Hibernate, Hazelcast/EhCache, Thymeleaf y Swagger con OpenAPI v3
• Herramientas de control de versiones como Git y NPM para la gestión de paquetes JavaScript.
• Conocimientos Cloud (se valorará especialmente AWS)
• Experiencia en Integraciones con sistemas terceros: REST, SOAP,...


¿QUÉ SE OFRECE?

- Contrato estable para incorporarte a empresa de Productor Propio.
- Incorporación a un equipo dinámico y proyectos innovadores a nivel tecnológico, donde podrás trabajar con tecnologías que dominan el mercado (Angular, Amazon Web Services, Java)
- Consolidar tu carrera como líder técnico y posibilidades de evolucionar y crecer asumiendo nuevas responsabilidades llegando a participar en la toma de decisiones sobre los productos que desarrollarás.


HORARIO:
Lunes a Jueves de 8:30 a 14:45 y de 16:00 a 18:30
Viernes de 8:30 a 15:00
Jornada intensiva Julio y Agosto de 8:30 a 14:30h
No se trabaja ni 24 ni 31 de Diciembre
Cierta flexibilidad a la hora de entrada y salida por temas de desplazamientos, temas familiares,...

Posibilidad de TELETRABAJO 100% desde cualquier ubicación de Galicia, Asturias o Léon, con asistencia puntual a oficina en Santiago de Compostela, solo durante la primera semana de inicio y reuniones puntuales.


¿TE INTERESA? ¡Hablemos y te contamos más detalles!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada20 d’oct.

ERP

• Oportunidad de trabajar en una compañía industrial en pleno crecimiento
• Proyecto estable

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una empresa de Ingeniería e Instalaciones dedicada a la gestión integral de Proyectos e infraestructuras para diversos sectores industriales y de energía, en pleno proceso de expansión, con sede en A Coruña.

Descripción

• Búsqueda, evaluación y validación de proveedores y subcontratas, para colaboraciones puntuales de proyectos y/o de largo plazo, tanto a nivel nacional como internacional.
• Análisis y verificación de especificaciones técnicas, negociación de precios con proveedores y confección de comparativos entre las distintas opciones de compra.
• Emisión de pedidos de compra a proveedores bajo supervisión de la Dirección de Compras y de los jefes de proyecto.
• Confección de los pedidos a través del ERP y seguimiento de los mismos para asegurar su el cumplimiento de los compromisos en tiempo y forma a las obras, designados por el equipo de producción.
• Control de la logística tanto nacional como internacional.
• Trato con los agentes aduaneros y empresas de tránsito, tanto en origen como en destino.
• Apoyo a la administración de compras: Introducción de los albaranes de proveedor, comprobaciones y detección de posibles desviaciones.
• Apoyo a todos los directores de proyecto, jefes de obra y resto de técnicos, en el cumplimiento de sus responsabilidades.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación en Ingeniería Técnica o similar, preferiblemente con especialización en compras o logística.
• Experiencia de más de 3 años en responsabilidades de Compras Técnicas de alto valor.
• Dominio del Inglés, valorando el conocimiento del francés.
• Conocimiento del sector Industrial / Manufacturing.
• Habilidad para negociar con proveedores y gestionar contratos.
• Manejo avanzado de herramientas informáticas relacionadas con la gestión de compras.
• Residencia o disponibilidad para trabajar en A Coruña.
• Disponibilidad para viajar puntualmente a nivel nacional e internacional.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato permanente en una empresa de referencia en el sector ingeniería.
• Salario competitivo, conformado por parte fija y variable.
• Oportunidades de desarrollo profesional dentro del departamento de Compras.
• Ambiente laboral colaborativo y orientado al aprendizaje.
• Ubicación en A Coruña, con fácil acceso y un entorno atractivo para trabajar.