Ofertes d'ocupació per a Instal·lació i Manteniment a A Coruña

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contractePer dies
• PublicadaNova

Información clave:

Equipo: Personas y Organizaciones

Localización: A Coruña, España

Nivel de experiencia: +4 años

Tipo de trabajo: Híbrido

Requisitos: Inglés B2 o superior + Licenciatura o superior

El equipo al que te unes:

Ofrecemos la oportunidad para crecer profesionalmente y desarrollar tu carrera en una de las compañías internacionales energéticas líder en el sector. En Repsol, trabajarás en proyectos desafiantes con algunos de los mejores y más brillantes compañeros de la industria energética.

Principales tareas:

• Darás apoyo a las diferentes actividades de los programas de identificación y captación de talento (Formación Profesional, Universidades, LinkedIn, empresas de búsqueda y selección…).
• Gestionar las necesidades de selección de las áreas a tu cargo, a través de las distintas fuentes de reclutamiento disponibles o nuevas que garanticen la ocupación de las vacantes
• Planificar y realizar gestiones relativas a contrataciones de personal.
• Velar por la correcta ejecución de todas las actividades encaminadas a la medición, desarrollo y retención de talentos en la unidad.
• Participar en el proceso y reporting de campañas de evaluación de desempeño y compensación.
• Elaborar presupuestos, previsiones y provisiones de gastos de personal, así como el seguimiento, análisis y reporting de desviaciones.
• Participarás en el diseño, organización y coordinación de actividades de formación.
• Diseñar acciones que fomentar la comunicación interna.
• Participar en proyectos transversales con el resto de los equipos de Personas y Organización y las distintas áreas de negocio.
• Apoyarás al resto de integrantes del equipo de Personas y Organización en funciones como: confección memorias anuales, alimentar los contenidos del portal de las personas trabajadoras, concesión de permisos, revisión de categorías y grupos profesionales, atención auditores, encuestas, onboarding, etc.
  
  
  

• Contrato indefinido
• Bonus según objetivos
• Seguro médico
• Aportación a plan de pensiones
• Desconexión digital
• Medidas de conciliación
• Asesoría legal
• Servicios de apoyo al empleado
  
  
  

• Licenciatura, Ingeniería Superior o Grado Universitario más máster
• Experiencia de al menos 4 años en las tareas descritas.
• Inglés B2.
  
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracte---
• Publicada15 d’abr.

¿Tienes formación en mantenimiento, electricidad, electrónico/a, robótica o similares? Si tienes experiencia como técnico/a de mantenimiento y buscas una oportunidad laboral estable, ¡continúa leyendo!





Estamos buscando a una persona para una empresa del sector alimentario para el puesto de técnico/a de mantenimiento. La empresa está ubicada a 40 minutos en coche de Coruña y Lugo y a 50 minutos de Santiago de Compostela.



Las tareas principales del puesto son:

-Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo eléctrico y mecánico/a de la maquinaria e instalaciones.

-Apoyar en el montaje de nuevas instalaciones.

-Redactar partes de las incidencias ocurridas durante el tuno



Si encaja en lo que buscas, no lo dudes, ¡inscríbete!

Requisitos
- Formación relacionada con el ámbito del mantenimiento industrial.
- Experiencia en tareas similares
- Disponibilidad de trabajar a turnos de mañana, tarde y noche y para trabajar de lunes a domingo.

¿Qué ofrecemos?
- Contrato estable a través de empresa
- Jornada completa
- Trabajo a turnos: de mañana (de 6:00 a 14:00), tarde (de 14:00 a 22:00) y noche (de 22:00 a 6:00).
- Pluses de nocturnidad y de festivos

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracte---
• Publicada10 d’abr.

¿Tienes formación en electricidad, electrónico/a, robótica o similares?¿Te interesa un puesto estable que te permita tener tiempo libre? Si es así, ¡sigue leyendo!



Desde Adecco Selección estamos colaborando con una empresa del sector industria alimentaria para la incorporación de un/a técnico/a de mantenimiento con al menos un año de experiencia en un puesto similar.



Las principales responsabilidades de esta persona serían las de realizar las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo eléctrico y mecánico/a de las máquinas e instalaciones de la fábrica, bajo la supervisión del responsable de mantenimiento.



Si crees que puede encajar con lo que buscas, no lo dudes, ¡inscríbete!

Requisitos
- Formación superior en electricidad, electrónico/a, robótica, automatismos o similares
- Experiencia de al menos un año en un puesto similar

¿Qué ofrecemos?
- Incorporación a un puesto estable a través de la propia empresa
- Horario de lunes a viernes con turnos rotativos de mañana, noche y tarde
- Formación inicial
- Salario adaptable en función de experiencia con una parte fija (desde 16600) y una parte variable mensual por incentivos

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracte---
• Publicada9 d’abr.

¿Tienes experiencia como técnico/a de mantenimiento? ¿Resides en la zona de Melide? ¿Te gusta trabajar en entornos industriales? Entonces esta oferta es para ti!

Estamos buscando a un/a técnico/a de mantenimiento para una empresa láctea, ubicada en Melide.

Horarios rotativos mañana/tarde y disponibilidad para fines de semana.

En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
-FP en mecánico/a, mantenimiento, electromecánico/a o similares.
- Experiencia previa en el sector
- Carnet de conducir y vehículo propio
- Disponibilidad horaria
- Incorporación inmediata

¿Qué ofrecemos?
Contrato por ETT con posibilidad de continuidad

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• Publicada5 d’abr.

¿Eres Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales? ¿Te gustaría seguir desarrollando tu carrera como Técnico/a y participar con nosotros/as en un interesante proyecto preventivo para una gran empresa de materiales de construcción, bricolaje y decoración?



Preventium es la división acreditada como SPA del Grupo Adecco. Somos especialistas en la selección y coordinación de perfiles preventivos.



Actualmente buscamos incorporar un/a Técnico/a Superior de Prevención para implementar una serie de acciones preventivas en colaboración con el SPP de la compañía, en sus centros de A CORUÑA y LUGO



Te integrarás en un equipo de técnicos/as en el que recibirás formación para el desarrollo de tus funciones, apoyo constante y estarás en contacto diario con tus compañeros/as de otros centros.



Tus principales funciones serán:

Realización de observaciones preventivas de seguridad (OPS), identificando condiciones y comportamientos inseguros, y propuesta de medidas correctoras, utilizando herramientas digitales.
Colaboración para la implantación efectiva de las medidas preventivas en los centros.
Sensibilización en materia preventiva a los/las empleados/as de los procedimientos seguros de trabajo existentes en la compañía.
Refuerzo de la capacitación preventiva de managers y empleados/as en materias clave (identificación de riesgos, investigación de accidentes, modificación de conductas inseguras, etc) a través de talleres y charlas PRL.
Colaboración en el análisis causal e investigación de incidentes.
Dinamización de actividades para la promoción de comportamientos seguros.


Si estas interesado/a no dudes inscribirte a la oferta, estaremos encantados/as de compartir contigo más detalles.

Requisitos
Además de demostrar tus habilidades comunicativas, empatía y orientación al cliente, es importante que tengas:

Máster en PRL, con las 3 especialidades.

Experiencia previa de al menos 1 año como Técnico/a PRL (Servicio de Prevención Propio o Ajeno, pero con experiencia técnico/a sobre el terreno).

Carnet de conducir y vehículo propio, o posibilidad de desplazarte en transporte público a los centros de trabajo asignados.

¿Qué ofrecemos?
Contratación estable

Jornada completa: lunes a viernes de 09:15 a 18:00.

Adecco Contigo: con acceso a ventajas exclusivas y personalizadas con descuentos en multitud de empresas, y además otra serie de beneficios como cheque boda, regalo para los recién nacidos, etc.

Acceso a Campus Adecco y Goodhabitz: Formación continuada para favorecer el desarrollo de tu carrera profesional.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracte---
• Publicada28 de febr.

¿Eres Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales? ¿Te gustaría seguir desarrollando tu carrera y participar con nosotros/as en un interesante proyecto preventivo para una importante superficie de materiales de construcción, bricolaje y decoración?

Desde PREVENTIUM estamos buscando Técnicos/as Superiores de Prevención, con el Máster en PRL y las tres especialidades para colaborar en un interesante proyecto cuyo objetivo es poner en valor la prevención, aumentar la concienciación de los/las empleados/as en materia de seguridad y disminuir la siniestralidad.

Actualmente tenemos abierta la vacante de Técnico/a Superior PRL para gestionar dos centros de esta importante empresa ubicados en A Coruña y Lugo.

Tus principales funciones serán:

-Realización de observaciones preventivas de seguridad (OPS), identificando condiciones y comportamientos inseguros, y propuesta de medidas correctoras.

-Colaboración para la implantación efectiva de las medidas preventivas en los centros.

-Refuerzo de la capacitación preventiva de managers y empleados/as en materias clave (identificación de riesgos, investigación de accidentes, modificación de conductas inseguras, etc) a través de talleres y charlas PRL.

-Colaboración en el análisis causal e investigación de incidentes.

-Dinamización de actividades para la promoción de comportamientos seguros.

Beneficios Grupo Adecco:

-Adecco Contigo: con acceso a ventajas exclusivas y personalizadas con descuentos en multitud de empresas, y además otra serie de beneficios como cheque boda, regalo para los recién nacidos, etc.

-Acceso a Campus Adecco y Goodhabitz: Formación continuada para favorecer el desarrollo de tu carrera profesional.


Si estas interesado/a no dudes inscribirte a la oferta, estaremos encantados/as de compartir contigo más detalles.

Adecco Outsourcing, es una empresa comprometida con la igualdad, perteneciente a The Adecco Group y especializada en la externalización de servicios cuyo valor añadido son los Recursos Humanos.

Requisitos
-Máster en PRL, con las 3 especialidades.
-Experiencia previa de al menos 1 año como Técnico/a Superior en PRL.
-Carnet de conducir y vehículo propio o posibilidad de desplazarte en transporte público a los centros de trabajo asignados.

¿Qué ofrecemos?
-Contrato para un proyecto de 1 año con posibilidad de prorrogar.

-Jornada completa de lunes a viernes.

-Interesante retribución salarial.

-Incorporación a finales del mes de Marzo.