Ofertes d'ocupació per a Transport i Logística a A Coruña

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’abr.

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(22/04/2026 ) CONTRATO INDEFINIDO. XORNADA COMPLETA. REQUISITOS IMPRESDINCIBLES: GRADUADO EN ESO. NECESARIO PERMISO DE CONDUCIR. OS REQUISITOS DEBEN CONSTAR NA SÚA DEMANDA DE EMPREGO DADO QUE SERÁ O CURRICULUM QUE SE ACHEGARÁ AO EMPREGADOR.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’abr.

Inglés Administración logística Capacidad de análisis Almacenamiento Manufactura Conocimientos informáticos Satisfacción del cliente Medios de comunicación social Control de inventario 5S

📦 ¡Reforzamos nuestro equipo logístico en Alicante!

¿Tienes experiencia como mozo de almacén y manejando carretilla? ¿Buscas estabilidad laboral en una empresa en expansión dentro del sector de la construcción?

En Panel Sandwich Group, líderes en la distribución de paneles sándwich y soluciones constructivas, ampliamos nuestro equipo logístico y buscamos:

🔹 Operario de Almacén – Carretillero

📍 Ubicación: Vía Isaac Peral, 13, 15898 Santiago de Compostela, A Coruña

¿Qué ofrecemos?

🔒 Estabilidad laboral desde el primer día

Contrato indefinido en una empresa consolidada y en crecimiento, perteneciente a Grupo Arcelor. Aquí tendrás un puesto estable, con recorrido y respaldo empresarial.

🏗️ Incorporación a una empresa líder del sector

Panel Sandwich Group es referente en venta de materiales de construcción en toda España. Serás parte clave del equipo logístico en una de nuestras nuevas aperturas.

🤝 Buen ambiente de trabajo

Trabajarás en un entorno dinámico y organizado, junto a un equipo profesional que valora el compañerismo, el orden y el respeto mutuo.

📚 Formación inicial y apoyo continuo

Desde el primer día recibirás la formación necesaria sobre nuestros productos, procedimientos de carga y descarga, y herramientas internas. No estarás solo en tu camino.

🚚 Puesto físico sin desplazamientos

Tu jornada transcurrirá íntegramente en nuestras instalaciones de Alicante, en una nave bien acondicionada y organizada.

💶 Salario competitivo (según convenio - oficial de primera) y jornada completa (40 horas semanales)

Remuneración fija ajustada a convenio.

¿Qué funciones tendrás?

🔸 Recepción y descarga de mercancía

🔸 Ubicación y organización del stock en el almacén

🔸 Preparación de pedidos y carga para las rutas establecidas

🔸 Uso de carretilla elevadora, 4 CAMINOS y herramientas como sierra de corte

🔸 Mantenimiento del orden y limpieza

🔸 Coordinación directa con el equipo comercial y logístico

¿Qué buscamos en ti?

✔ Experiencia previa en almacén o logística (mínimo 2 años)

✔ Carnet de carretillero en vigor

✔ Persona responsable, organizada y con iniciativa

✔ Valorable experiencia en sector construcción o materiales industriales

✔ Residencia cercana a la zona o posibilidad de desplazarse

📢 ¿Te interesa unirte al equipo?

Escríbenos por mensaje privado o envía tu CV a través de nuestra web.

¡En Santiago de Compostela estamos listos para seguir creciendo, y tú puedes ser parte del equipo desde el principio!

#Empleo #Coruña#Logística #Carretillero #Almacén #PanelSandwichGroup #OfertaDeTrabajo #SectorConstrucción

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada21 d’abr.

Inglés Aptitudes para la supervisión Marketing Excel Indicadores clave de desempeño Administración de oficinas Planificación de proyectos Incorporación de personal Contratación de personal Medios de comunicación social

En Napolit seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a de Recursos Humanos con perfil analítico, organizado y con capacidad de gestión operativa en entornos dinámicos de restauración multisede.

Buscamos una persona implicada, resolutiva y con visión global del negocio, que actúe como enlace directo entre los locales, la gestoría laboral y la dirección.

Funciones principales 📊

La persona seleccionada se encargará de:

Gestión laboral y administrativa

• Control y supervisión de horarios del personal de todos los locales.
• Gestión de altas, bajas y modificaciones contractuales.
• Redacción de comunicaciones laborales, sanciones, avisos y documentación interna.
• Coordinación directa y ordenada con la gestoría laboral.
• Revisión mensual de nóminas junto con la gestoría.
• Control documental del personal.
• Seguimiento de contratos, vencimientos y renovaciones.

Control operativo de personal

• Contacto directo con encargados de cada local.
• Seguimiento del clima laboral en los equipos.
• Visitas presenciales periódicas a los locales.
• Supervisión del cumplimiento de procedimientos internos y checklist.
• Apoyo en la resolución de incidencias laborales.

Selección y desarrollo

• Publicación de ofertas en plataformas de empleo.
• Criba curricular.
• Realización de entrevistas.
• Seguimientos de incorporación.
• Coordinación de procesos de onboarding.
• Apoyo en la evaluación del desempeño.

Control de costes laborales

• Cálculo de variables: horas extra, nocturnidad, festivos, incentivos y bonus.
• Análisis de costes laborales por centro de trabajo.
• Seguimiento de ratios personal/facturación.
• Control de desviaciones presupuestarias.
• Propuestas de optimización de costes laborales.

Análisis y soporte a dirección

• Elaboración de informes de personal.
• Control de KPIs laborales.
• Apoyo en planificación de plantillas.
• Propuestas de mejora organizativa.
• Coordinación entre operaciones y administración laboral.
• Seguimiento de absentismo y rotación.
• Control de productividad por local.

Perfil que buscamos 👤

• Perfil analítico y organizado.
• Capacidad de gestión multitarea.
• Buena comunicación interpersonal.
• Autonomía y responsabilidad.
• Experiencia en gestión laboral.
• Manejo fluido de Excel o herramientas de control.
• Experiencia trabajando con gestoría laboral externa.
• Disponibilidad para desplazamientos entre locales.
• Carnet de conducir.

Se valorará positivamente ⭐

• Experiencia en restauración o en puesto similar.
• Experiencia en análisis de costes laborales.
• Capacidad de mejora de procesos internos.
• Experiencia implantando protocolos de RRHH.

Ofrecemos 🚀

• Incorporación a empresa en crecimiento.
• Puesto estable con proyección.
• Participación directa en la organización del equipo humano.
• Entorno dinámico y cercano.
• Posibilidad de desarrollo profesional dentro del grupo.
• Salario según experiencia y valía.

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• Publicada21 d’abr.

Inglés Marketing Investigación Capacidad de análisis Estrategia empresarial Negociación Planificación de proyectos Gestión operativa Liderazgo de equipos Medios de comunicación social

🚀 ¡Ampliamos equipo en Safetop! Buscamos Responsable de Operaciones y Personal

¿Eres la persona que logra que las cosas pasen sin olvidar el factor humano? En Safetop estamos buscando un/a Responsable de Operaciones con alma de líder, para unir estrategia, ejecución y equipo.

🎯 Tu misión principal: Ser el motor que impulse nuestra eficiencia operativa en el día a día.

🛠️ Tus grandes retos:

• ⚙️ Operativa y Logística: Planificar y supervisar almacén, transporte y distribución (nacional e internacional). Optimizar los procesos de recepción, almacenamiento, picking y expedición.
• 📦 Gestión de Stock e Inventarios: Controlar los productos EPI, evitando roturas de stock o sobrestock.
• 🤝 Proveedores y Costes: Gestionar la relación con operadores logísticos y transportistas, controlando y optimizando los costes.
• 📈 Mejora Continua: Implementar metodologías (lean logistics), digitalización y asegurar el cumplimiento de las normativas de calidad y trazabilidad.
• 👥 Gestión de Personas: Liderar, motivar y organizar al equipo (gestión de turnos, vacaciones, contrataciones y bajas).
• 📊 Estrategia y Datos: Definir y monitorizar KPIs. Identificar cuellos de botella y proponer soluciones ágiles.

🔍 ¿Qué perfil buscamos?

• Experiencia previa en roles de Operaciones y/o Dirección de Equipos.
• Liderazgo empático y excelentes habilidades de comunicación.
• Fuerte capacidad analítica para gestionar métricas y resultados.
• Se valorará: Experiencia previa en empresas de distribución B2B y haber trabajado en entornos de crecimiento o transformación logística.

Si te apasiona el orden tanto como el desarrollo de talento, ¡queremos conocerte! 🙌

📩 Postúlate ahora enviando tu CV a: [email protected]

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• Publicada21 d’abr.

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(20/04/2026 ) XORNADA COMPLETA. CONTRATO TEMPORAL

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REQUISITOS MÍNIMOS (DEBEN CONSTAR NA DEMANDA DE EMPREGO DA PERSOA SOLICITANTE PARA ENVIAR A CANDIDATURA Á ENTIDADE EMPREGADORA): TÍTULO DE BACHARELATO, FP SUPERIOR OU EQUIVALENTE; PERMISO DE CONDUCIR TIPO B; E ESTAR EN SITUACIÓN DE DESEMPREGO.

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• Publicada20 d’abr.

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Estamos buscando a nuestro/a próximo/a Tubero para incorporarse en la delegación de Coruña en el departamento de PCI.

Valoramos mucho la responsabilidad, el compromiso y la buena comunicación. Creemos firmemente en la sostenibilidad y el trabajo en equipo. Si tienes ganas de crear soluciones innovadoras y de calidad, ¡este es el lugar perfecto para ti!

Nos encantaría que te unieras a nuestra empresa, donde nos importa tanto nuestros clientes como el bienestar de nuestro equipo humano. ¡Estamos deseando conocerte!

Las funciones principales para este puesto son:

• Ejecución de roscado de tuberías.


• Manejo de radial y herramientas afines.


• Ranurado de tuberías.


• Pintura y acabado de superficies.


• Reporte a Responsable de Equipo/Encargado de trabajos realizados.

• Experiencia previa de al menos dos años en PCI.


• Disponibilidad para viajar.


• Curso de carretilla elevadora.


• Carnet de conducir.


• Valorable: Curso PRL.

Por nuestra parte se garantiza crecimiento profesional, estabilidad laboral y la oportunidad de aprender cada día.

• Contrato indefinido.


• Formación continua.


• Gastos de desplazamiento y/o Vehículo de empresa.


• Dietas.


• Teléfono móvil.

Únete a Arce Clima y sé parte de un equipo innovador en proyectos electromecánicos internacionales. ¡Impulsa tu carrera en un entorno dinámico y desafiante!

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• Publicada19 d’abr.

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¡Buscamos

Logopedas

para nuestros centros de Atención Temprana concertados con la Comunidad de Madrid! Si eres Logopeda, disfrutas trabajando con peques y quieres formar parte de un amplio equipo interdisciplinar referente en Atención Temprana con más de 15 años de experiencia, en un entorno estable y con posibilidades de crecimiento, nos encantará conocerte.

Vacante 1

LOGOPEDA - 15 horas/semana (HORARIO DE MAÑANA).

Lunes, miércoles, jueves y viernes: 8:*****:45

Martes: 8:*****:00

Duración mínima: ***** meses

Salario aprox.: 700 € brutos/mes

Centro de Atención Temprana ARIS 1 – Carabanchel (C/ Álvarez Abellán 6, Madrid)

Metro: Oporto / Vistalegre

Vacante 2

LOGOPEDA - 38,5 horas/semana (JORNADA COMPLETA).

Lunes a jueves: 12:*****:30 (con posibilidad de ajustar la hora de entrada)

Viernes: 11:*****:00 (con posibilidad de ajustar la hora de entrada)

Salario aprox.: ***** € brutos/mes

Centro de Atención Temprana ARIS 2 – Carabanchel (C/ Antonio de Leyva 25, Madrid)

Metro: Marqués de Vadillo / Plaza Elíptica

Se valorará formación y experiencia relacionada así como aptitudes para el trabajo en equipo, comunicación efectiva y enfoque centrado en el paciente y su familia.

Si te interesa alguna de estas vacantes o quieres conocer otras posibilidades, puedes enviar tu CV a: ****** o a través de la web:

¡Te esperamos!

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• Publicada18 d’abr.

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(17/04/2026 ) IMPRESCINDIBLE PERMISO DE CONDUCIR TIPO D E CAP DE VIAXEIROS. CONTRATO INDEFINIDO. OS REQUISITOS MÍNIMOS DA OFERTA DEBEN CONSTAR NA DEMANDA DE EMPREGO DA PERSOA SOLICITANTE PARA ENVIAR A CANDIDATURA Á ENTIDADE EMPREGADORA.

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• Publicada15 d’abr.

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Soldadores/as para empresa industrial en Lugo

Industrias Dolvaltac busca soldadores/as para su empresa industrial en Lugo.

Funciones del puesto

Montaje de conjuntos usando soldadura MIG o soldadura por puntos.

Repasado y lijado de piezas.

Curso y/o experiencia en soldadura MIG en chapa fina (inferior a 3mm).

Contrato hasta junio, con posibilidad de ampliar.

Horario de ***** a ***** horas.

Nuestra empresa tiene un firme compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas. Todas las ofertas de empleo intermediadas por Asime se basan en la igualdad y la no discriminación en la selección de los perfiles acordes a la oferta publicada.

Responsable

Política de privacidad requerida:

Asociación de Industrias del Metal y Tecnologías Asociadas de Galicia / G******** / Avda. Doctor Corbal, 51, *****, Vigo, Pontevedra / ********* / ******

Finalidad Principal

Gestionar currículum para los procesos de selección en los que se haya inscrito.

Derechos

Acceso, rectificación, supresión y portabilidad de sus datos, de limitación y oposición a su tratamiento, así como a no ser objeto de decisiones basadas únicamente en el tratamiento automatizado de sus datos, cuando procedan.

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