Ofertes d'ocupació per a Dret i Legal a San Sebastián de los Reyes

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada26 de març

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Necesario permiso de trabajo y referencias en servicios similares.

**INTERNA CON CARNET DE CONDUCIR PARA CHALET**

Internos con libranzas desde el sábado a las 16h hasta el lunes a las 13h

📍Urbanización CIUDALCAMPO (Alcobendas, Madrid)

👨👩👧👦 Familia con 4 hijos. Solo 2 de ellos viven en la casa de 13 y 8 años. Viven en una urbanización en un chalet de +1000m2, tiene piscina interior y exterior, gimnasio...

SALARIO: 1400€ netos en 14p cada uno

Funciones

Limpieza general, lavandería, cocina básica, atención diaria de los niños y acompañamiento en sus rutinas. Paciente, con empatía con los niños, organizada y responsable.

** Disponibilidad para viajar y carnet de conducir**

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada19 de març

Estrategia Capacidad de análisis Finanzas Gestión Estados financieros Planificación financiera Principios de contabilidad generalmente aceptados (PCGA) Estrategias financieras Principios de Contabilidad Generalmente Aceptados de EE.UU. Contabilidad Pública Certificada

🔹 Misión y Alcance

Buscamos un CFO Ejecutivo con mentalidad estratégica y fuerte capacidad operativa para liderar la función financiera del grupo en una fase de crecimiento y transformación.

Será responsable de definir y ejecutar la estrategia financiera integral, liderar la captación de financiación (bancaria, pública y privada) y maximizar la creación de valor para los accionistas, incluyendo la preparación de la compañía para potenciales escenarios de M&A / exit.

🔹 Responsabilidades

• Definir y ejecutar la estrategia financiera alineada con el plan de negocio

• Liderar procesos de financiación: banca, ENISA, CDTI, COFIDES, ICO, fondos públicos y rondas privadas

• Preparar y ejecutar procesos de fundraising (data room, modelos financieros, investor deck, due diligence)

• Diseñar y desarrollar modelos financieros avanzados (rentabilidad por producto, cliente y unidad de negocio)

• Analizar unit economics, ROI, márgenes y optimización de pricing

• Optimizar la estructura de deuda: amortización, refinanciación y eficiencia financiera

• Diseñar e implantar sistemas de control financiero (budget, forecast, cash flow y desviaciones)

• Liderar auditorías y gestionar la relación con auditores, fiscalistas y entidades financieras

• Actuar como interlocutor clave con Consejo, accionistas, inversores y partners financieros

• Diseñar la estructura financiera orientada a maximizar valoración y facilitar un proceso de M&A

• Construir y liderar el equipo financiero

🔹 Perfil

• +8-10 años en posiciones financieras senior (CFO / Director Financiero)

• Experiencia sólida en levantamiento de capital (bancario, público y privado)

• Experiencia en procesos de M&A y preparación de compañías para venta

• Alta capacidad analítica y dominio de modelización financiera avanzada

• Experiencia en entornos startup / scale-up (valorable)

• Capacidad de interlocución con Consejo e inversores institucionales

• Perfil ejecutivo, orientado a resultados y creación de valor

🔹 Competencias

• Visión estratégica con ejecución

• Alta capacidad de negociación con banca y fondos

• Orientación a rentabilidad y eficiencia

• Liderazgo de equipos

• Comunicación ejecutiva e influencia

• Mentalidad orientada a creación de valor y exit

🔹 Qué ofrecemos

• Proyecto tecnológico con alto potencial de crecimiento

• Participación directa en la estrategia y en un posible proceso de venta

• Rol de alto impacto y responsabilidad

• Paquete retributivo competitivo + variable + incentivos (phantom shares)

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada19 de març

Teletreball .

Con más de 900 hoteles, B&B HOTELS es una cadena hotelera con presencia en más de 15 países. Desde España, damos soporte a toda la red de hoteles alrededor de la Península Ibérica, que abarca más 80 hoteles en España y Portugal 🏨

Comprometidos con el medioambiente y la sostenibilidad, tenemos como valor fundamental el “Juntos somos mejores”, el cual fomenta la empatía, la integridad, el emprendimiento, la inclusión y la simplicidad inteligente 👥

En B&B Hoteles - España & Portugal estamos en un momento de expansión, y por eso necesitamos encontrar personas con talento que quieran unirse a este viaje con nosotros, ¿te apuntas? 🚀

En este caso, buscamos un Asset Manager Jr cuyo objetivo será el apoyo en la gestión y seguimiento de nuestro portfolio de activos hoteleros, y que, dentro del departamento de Business Development. participando en el seguimiento operativo y financiero de los hoteles, así como en la coordinación entre propiedad y el operador para asegurar el correcto funcionamiento de los activos y la optimización de su valor.

¿Qué hará en su día a día?

• Apoyo en la gestión y seguimiento de activos hoteleros
• Análisis de resultados operativos y financieros de los hoteles
• Coordinación con el resto de departamentos (operaciones, finanzas,mantenimiento,negocio,compras, etc)
• Apoyo en la gestión de incidencias del activo y proyectos de mejora.
• Preparación de reportes e informes de seguimiento para propiedades.
• Gestión y organización de documentación administrativa relacionada con los activos (contratos, licencias, etc)

Qué buscamos.

• Experiencia de 1 año en posiciones similares (Property/Asset Management Trainee, Property/Asset Management Assistant, Propert/yAsset Manager Jr, etc).
• Grado en Derecho, ADE, Economía o similar.
• NIvel medio-alto de inglés; comunicación fluida.
• Disponibilidad para viajar.

Qué te hará destacar.

• Interés en desarrollo profesional en gestión de activos hoteleros.
• Alta capacidad analítica.
• Óptima organización
• Proactividad.
• Comunicación fluida y capacidad de negociación.
• Motivación por crecimiento y aprendizaje continuo.

Por qué trabajar con nosotros.

En B&B HOTELS encontrarás:

• Un entorno donde tu trabajo impacta directamente en la experiencia de nuestros clientes.
• Oportunidades de aprendizaje y desarrollo continuo.
• Un ambiente de trabajo inclusivo, colaborativo y repleto de desafíos que te permitirán crecer profesionalmente.

Además te ofrecemos:

• Contrato indefinido a jornada completa.
• Horario flexible de entrada y de salida. Jornada intensiva los viernes
• Jornada intensiva en verano.
• Dos dias a la semana de teletrabajo.
• 23 días de vacaciones al año

Sobre nosotros

En B&B HOTELS España y Portugal damos la bienvenida a las solicitudes de todas las personas, independientemente de su edad, sexo, género/identidad de género, orientación sexual, origen étnico/nacionalidad, discapacidad y a aquellas personas que se han tomado breaks en su carrera.

Estamos trabajando en construir un lugar de trabajo verdaderamente diverso, equitativo e inclusivo; creemos en una cultura de respeto, diversidad, apertura de mente y colaboración.