Ofertas de empleo de Técnico/a en Paterna

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 sept.

Office Excel

Desde Interim Group compañía con más de 25 años de trayectoria y con 3 divisiones diferenciales como; Servicios de Outsourcing, Trabajo Temporal y Selección, buscamos un/una Técnico/a de Facturación para importante grupo empresarial con más de 50 años en el sector de textil deportivo, ubicada en Paterna.

Las funciones a desarrollar serán las siguientes:

• Registro de facturación de clientes.

• Seguimiento semanal de clientes y gestión proactiva de cobros en coordinación con el área comercial. (Control exhaustivo de deuda vencida).

• Asegurar el correcto registro de pedidos de venta con el resto de los dptos.

• Gestión de incidencias.

• Conciliación mensual de cuentas a cobrar.

• Implementar mejoras en los procesos de facturación.

• Colaboración en el cierre financiero.

• Elaboración de informes.

Será imprescindible:

- Grado Superior en Finanzas o similar.

- Experiencia previa demostrable de 2 años en puestos similares.

- Imprescindible conocimiento de Microsoft Navision o Business Central.

- Conocimientos de contabilidad financiera.

- Incorporación inmediata.

- Valorable residencia cercana a Paterna.

- Vehículo propio para llegar al puesto de trabajo.

- Nivel medio-avanzado de excel y paquete office.

- Inglés básico.

Se ofrece:

- Contrato inicial a través de ETT, prorrogables de semana en semana. (duración determinada por campaña).

- Horario: de Lunes a Viernes de 9:00 a 18:00hs (1 hora para comer).

- Salario según convenio.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 sept.

Teletrabajo

AINIA es un centro tecnológico privado con más de 35 años de experiencia en I+D+i. Trabajamos para impulsar la competitividad de las empresas a través de la innovación, liderando el desarrollo tecnológico de manera sostenible.

Nuestros proyectos de I+D+i se desarrollan desde la transversalidad, con equipos que incluyen a especialistas de diversas tecnologías para ofrecer soluciones integrales. La innovación continua es la esencia de nuestra cultura y nos obliga a impulsar cada día más la colaboración con empresas e instituciones públicas.

Para cumplir esta misión, desde AINIA estamos buscando incorporar a nuestra plantilla de profesionales un/a:

Técnico/a de proyectos de microencapsulación

• Entre las principales funciones del puesto, se encuentran:
• Diseño de experimentos y análisis de resultados sobre microencapsulación aplicada a la alimentación, cosmética, agricultura y sector químico.
• Selección de materiales y tecnologías de encapsulación.
• Experimentación en laboratorio, planificación y coordinación de la experimentación en el laboratorio.
• Redacción de propuestas y gestión de proyectos de I+D+i para empresas o con financiación pública.
• Presentaciones técnicas a clientes y en foros científico-técnicos.
  
  

• Retribución competitiva.
• Muy buen clima laboral. Fomentamos el trabajo en equipo, la comunicación y la autonomía.
• Proyectos de I+D innovadores y punteros en sus sectores.
• Jornada intensiva todos los viernes y durante los meses de verano, vacaciones de Navidad, Pascua, Fallas, puentes.
• Horario flexible y teletrabajo para mejorar tu conciliación.
• Formación específica, incluido idiomas.
• Parking gratuito.
• Beneficios: tickets restaurante, médico de empresa, descuento en seguro médico y gimnasio.
  
  

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 ago.

Teletrabajo

AINIA es un centro tecnológico privado con más de 35 años de experiencia en I+D+i. Trabajamos para impulsar la competitividad de las empresas a través de la innovación, liderando el desarrollo tecnológico de manera sostenible.

Para cumplir esta misión, desde AINIA estamos buscando incorporar a nuestra plantilla de profesionales un/a:

Técnico/a de Proyectos de estudios ómicos.

Principales Funciones

• Ejecución de estudios ómicos; proteómica, metabolómica, lipidómica, aportando soluciones de valor a las empresas de diferentes sectores, en el marco de proyectos de I+D y servicios de asistencia técnica y formación.
• Planificación junto con el personal asistente de laboratorio la ejecución de las diferentes tareas de los proyectos, del manejo de espectrómetro de masas de alta resolución (Q-TOF) y la preparación y conservación de muestras para estudios proteómicos, metabolómicos y lipídicos en el marco de proyectos de I+D.
• Análisis de datos complejos de proteómica, metabolómica y lipidómica para la obtención de resultados, así como análisis de datos dirigidos para la cuantificación de biomoléculas.
• Elaboración y presentación de propuestas, memorias e informes de resultados para cliente, así como en acciones de difusión de resultados y formación.
  
  

• Retribución competitiva.
• Muy buen clima laboral. Fomentamos el trabajo en equipo, la comunicación y la autonomía.
• Proyectos de I+D innovadores y punteros en sus sectores.
• Jornada intensiva todos los viernes y durante los meses de verano, vacaciones de Navidad, Pascua, Fallas, puentes.
• Horario flexible y teletrabajo para mejorar tu conciliación.
• Formación específica, incluido idiomas.
• Parking gratuito.
• Beneficios: tickets restaurante, médico de empresa, descuento en seguro médico y gimnasio.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 ago.

Teletrabajo

En Aquaservice seguimos creciendo y apostando por el talento y los nuevos proyectos.

Para Ello, Nos Gustaría Incorporar a Nuestro Departamento De Personas y Cultura Un/a Técnico/a De Talento Senior, Que Estará Ubicado/a En Nuestra Delegación De Paterna (Valencia), Donde Sus Principales Funciones Serán

• Diseñar e implementar políticas de talento. Desarrollar y ejecutar procesos de onboarding, desarrollo y retención del talento.
• Participar en la gestión de proyectos de cultura y desarrollo organizacional. Liderar programas relacionados con cultura empresarial, propósito, valores, liderazgo y clima laboral.
• Analizar métricas de personas. Interpretar indicadores clave y elaborar informes (engagement, rotación, desempeño) para impulsar mejoras.
• Gestionar planes de formación y desarrollo. Diseñar itinerarios formativos, programas de mentoring/coaching y evaluación de impacto.
• Soporte a procesos de selección estratégica. Colaborar en procesos de selección interna para posiciones clave, evaluando competencias y adecuación cultural.
• Colaborar en el diseño e implementación de planes de sucesión y talento interno. Identificar y desarrollar talento dentro de la organización para roles críticos.
• Colaborar en el análisis, diseño y evaluación de puestos de trabajo, anualmente, según la metodología interna de la empresa.
• Actuar como referente técnico para perfiles más junior del equipo de talento.
  
  

• Experiencia en entornos corporativos complejos. Mínimo 3 años en roles similares, preferiblemente en empresas medianas-grandes.
• Estudios universitarios relacionados con el ámbito de Recursos Humanos.
• Dominio de herramientas de gestión de talento Plataformas de aprendizaje LMS, evaluación de desempeño, análisis de datos de HR, encuestas de clima.
• Orientación a resultados: foco en la mejora continua y en el impacto de las acciones.
• Liderazgo colaborativo: capacidad para inspirar, guiar y trabajar en equipo.
• Conocimiento actualizado de tendencias en RRHH Employer branding, people analytics, bienestar organizacional, liderazgo inclusivo.
• Capacidad de influencia y comunicación claridad, empatía y capacidad de influencia.
• Pensamiento estratégico y orientación a resultados Capacidad de conectar iniciativas de talento con el impacto en negocio.
  
  

• Alta autonomía en la gestión de proyectos e iniciativas.
• Toma de decisiones técnicas y estratégicas dentro del área de talento.
• Coordinación de proyectos transversales con impacto organizativo. Supervisión y mentoría de perfiles junior o técnicos/as de menor experiencia.
  
  

• Contrato indefinido.
• Jornada completa de lunes a jueves en horario de 8.15h a 17.30h y viernes de 8h a 15h.
• El trabajo será en formato híbrido donde combinaremos jornadas presenciales en nuestras instalaciones de Paterna y el teletrabajo.
• Disponibilidad para viajar por las distinas delegaciones repartidas por España.
• Supervisión y mentoría de perfiles junior o técnicos/as de menor experiencia.
• Desarrollo profesional en uno de los mejores y mas completos equipos de Recursos Humanos.
• Importantes beneficios sociales: cheque guardería, descuento en seguro médico y fisioterapia, sesiones de psicología online y nutricionista gratuito para toda la compañía, además ¡te invitamos a una fruta y café al día!