Ofertas de empleo en Almería

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada7 feb.

. Excel Office

Será el responsable, junto con el SWA Operations Manager, de formar y mentorizar al equipo técnico en el proceso de instalación de las alarmas, colaborando en el diseño e imparticación de la formación necesaria para el proceso de mentorización. Además llevará a cabo el desarrollo en las posibles áreas de mejora. Es la persona que realizará la mentorización a las diferentes figuras de la red de instaladores y proporciona soporte a los diferentes departamentos, a través de programas formativos y procesos de coaching, para ayudarles a alcanzar sus objetivos de manera exitosa, contribuyendo de esta forma a que Sector Alarm sea líder en el mercado, proporcionando el mejor servicio.

Responsabilidades:

• Hacer seguimiento, observar y entender el estado de los participantes en la formación teórico-práctica, trabajando con retroalimentación.
• Responsable del cumplimiento de las pautas que, tanto de él/ella mismo/a cómo los participantes, tienen que seguir dentro de la Compañía (Highways).
• Colaborar en el diseño del material para la formación de SWA Operation junto con su manager.
• Realización de acompañamientos diarios a las diferentes figuras de la red de técnicos, para conocer el desarrollo e implantación de las HW.
• Llevar a cabo el seguimiento de resultados en relación con los cursos.
• Seguimiento de la satisfacción del participante con los cursos a través de herramientas de investigación.
• Asistir a reuniones.
• Concocer los sistemas y herramientas necesarios para la enseñanza de SWA.
• Mantener y mejorar el sistema de gestión de calidad.
  
  

• FP de electricidad y/o electrónica
• Experiencia previa en instalaciones de sistemas de alarmas.
• Valorable experiencia impartiendo formación.
• Valorable nivel alto de inglés.
• Nivel avanzado de MS Office (Excel, etc…).
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 feb.

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¿Tienes don comercial, pasión por el crecimiento de negocio y te gustaría asumir un rol técnico-comercial con impacto directo?

En estos momentos, como consultora de selección de personal, estamos buscando para nuestro cliente un/a Técnico/a Comercial (Riego, Invernaderos) ubicado en Vícar.

FUNCIONES Y TAREAS

• Prospectar activamente y captación de nuevos clientes en el sector agrícola (agricultores, cooperativas y distribuidores).
• Promoción y venta de soluciones de riego e invernaderos, ofreciendo asesoramiento técnico adaptado a las necesidades del cliente.
• Mantenimiento y desarrollo de relaciones comerciales a largo plazo con clientes actuales.
• Análisis del mercado y detección de nuevas oportunidades.
• Participación en ferias, eventos y demostraciones de producto del sector.
• Reporte periódico a dirección comercial y coordinación con los departamentos técnico, marketing y administración.
  
  

• Experiencia mínima de 3 años en ventas técnicas o desarrollo de negocio, preferiblemente en el sector agro.
• Conocimiento sólido del entorno agrícola y de productos de riego, invernaderos o suministros agrarios.
• Perfil autónomo, proactivo y orientado a resultados.
• Disponibilidad para viajar por la zona asignada.
  
  

• Contrato indefinido.
• Salario fijo de 30.000€ brutos anuales + variable competitivo según objetivos.
• Incorporarte a una empresa líder en soluciones agrícolas.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 feb.

Teletrabajo .

Advertising Specialist (Non-Sales Role)

Remote / Bulgaria (Sofia option) - Relocation Support for EU-Citizens and Work Permit Holders

Full-time | Monday–Friday | 09:00–18:00

Languages: Spanish | French | Dutch | Arabic

How To Apply

Send your CV to [email protected] or Use Application Form

We're looking for an Advertising Specialist to support and guide active customers through the successful adoption of a leading digital advertising solution used by global brands. This is a non-sales, consultative role, ideal for professionals who enjoy working with clients, presenting solutions, and driving real product impact.

This position is especially well-suited for recruiters who dont want to continue in recruitment and are already familiar with digital platforms, tools, and customer pain points — and for professionals comfortable speaking on camera and leading structured conversations.

What You'll Do

• Onboard and orient active customers
• Conduct demos and presentations using provided materials
• Tailor the solution to customer needs and workflows
• Guide customers through implementation over 5–10 weeks
• Share best practices and monitor adoption rates
• Act as a trusted product partner (no sales targets involved)
  
  
  

• Fluent in Spanish, French, Dutch, or Arabic
• Comfortable presenting on camera
• Technically confident and structured
• Background in recruitment, customer enablement, or digital tools is a strong plus
  
  
  

• Monthly salary: €1,670.39 – €2,168.90
• Quarterly bonus: €1,022.58
• Food allowance: €50 net/month
• Health & dental insurance
• Sports card
• 20 days annual leave + Birthday Day Off + Volunteering Day
• LinkedIn Learning (free subscription)
• Life Events Bonus
  
  
  

• 10 nights hotel accommodation (breakfast included)
• Up to €250 travel refund (after 6 months)
• Salary advance of 1,056 BGN (deducted over 3 months)
  
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 feb.

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¡Únete a èggo y ayuda a que más personas disfruten de la cocina de sus sueños! 🪄

En èggo queremos que el diseño sea accesible para cada cliente, ofreciendo una experiencia única y especial para cada cliente. Si te ilusiona trabajar en un lugar donde puedas ayudar a hacer realidad este propósito este es tu sitio. ✨

¿Cómo será trabajar en èggo? 🔎

🎋 Un propósito inspirador: Formarás parte de una empresa que quiere ser la marca más recomendada, siempre enfocándonos en las personas, la calidad y la excelencia. Aquí no solo vendemos, creamos experiencias únicas para cada cliente.

🚀 Estamos en plena expansión: lo que significa que hay oportunidades de crecimiento profesional.

💪🏼 Horarios respetuosos: Aquí valoramos tu tiempo, jornadas continuas y no abrimos todos los festivos ni domingos posibles, buscamos que tengas un buen equilibrio entre tu vida laboral y personal.

✍🏼 Formación completa desde el primer día: Durante 4 semanas, aprenderás todo lo que necesitas sobre diseño de cocinas, nuestra metodología, programas de diseño y cómo atender a los clientes de manera personalizada.

💰 Transparencia en comisiones: Ganarás además de tu sueldo base un % por cada euro vendido, sin mínimos ni topes.

🫱🏻🫲🏽 Equipos pequeños y cercanos: Trabajarás en grupos de 4-5 personas, la colaboración y el compañerismo son esenciales y contarás con el apoyo de tu manager.

👏🏼 Buen ambiente y trato humano: Desde tu tienda hasta la sede, encontrarás personas accesibles, incluyendo directivos con las puertas abiertas para escucharte, ayudarte y darte soluciones.

😉 Autonomía y confianza: Confiamos en tu capacidad para alcanzar tus metas y estaremos contigo para ayudarte en lo que necesites.

🥂 Disfruta mientras trabajas: Aquí puedes ser tú mismo/a. Compartir un café con el equipo, comentar proyectos o simplemente disfrutar del día a día en un ambiente positivo.

¿Qué harás en èggo? 💼

Como vendedor/a de nuestras tiendas de mobiliario de cocina, tu misión será acompañar a nuestros clientes en todo el proceso de diseño y compra de su cocina:

👥 Orientarás a tus clientes diseñando la cocina de sus sueños según sus ideas y necesidades.

💻 Venderás el proyecto y gestionarás el mismo desde el principio hasta el fin ofreciendo un servicio personalizado y de calidad.

🎉 Te involucrarás en cada proyecto como si fuera tuyo, asegurándote de que el cliente sienta confianza y se lleve una experiencia legendaria.

¿Te animas a formar parte de èggo? 📩

Requisitos:

Pasión por el comercio y las ventas: Nos encanta trabajar con personas que disfrutan ayudando a los demás y se emocionan con las ventas.

Actitud dinámica y creativa: nos gustan las personas que proponen soluciones, escuchan y son proactivas.

Ganas de aprender: si traes una sólida base en ventas, pero no experiencia previa en diseño de cocinas, nos encargaremos de formarte desde cero.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 feb.

MongoDB TSQL Azure Cloud Coumputing Oracle Hadoop AWS PostgreSQL Spark Big Data SQL Server

Personal Técnico_ Arquitecto Servicios de arquitectura de datos (Big Data) (Cajamar Tecnología)

Cajamar Tecnología es una empresa de servicios que forma parte del Grupo Financiero Cajamar, con presencia a nivel nacional.

Nos caracterizamos por ser una organización dinámica, emprendedora y socialmente comprometida. El equipo al que te incorporarás está especializado en la gestión digital y remota con personas —clientes y no clientes— que necesitan asesoramiento financiero.

En nuestro entorno laboral, valoramos la innovación, la inclusión y el crecimiento profesional. Creemos en el talento diverso y en el desarrollo de carreras que marquen la diferencia.

¿Qué necesitamos de ti?  

Formación: Ingenieria Informática, Telecomunicaciones o similar; se valora Máster en Big Data o Arquitectura de Datos.

Experiencia:

Más de 5 años en arquitectura de datos y diseño de modelos.
Experiencia en entornos Big Data y bases de datos relacionales/noSQL.

Conocimientos técnicos:

Modelado de datos (relacional, dimensional, Data Vault).
Herramientas: Oracle, SQL Server, PostgreSQL, MongoDB, Hadoop, Spark.
Cloud: Azure, AWS, o GCP (Data Lake, Synapse, Databricks).
Gobierno del dato: Microsoft Purview, Collibra.
Lenguajes: SQL avanzado, Phyton, shell.

Idiomas: Español; Inglés técnico valorable.

COMPETENCIAS

Pensamiento estratégico y orientación a estándares.
Capacidad para documentar y comunicar arquitecturas complejas.
Liderazgo técnico y trabajo colaborativo.
Orientación a calidad, escalabilidad y seguridad.

¿Qué funciones realizarías? 

Describir, diseñar, revisar y normalizar los modelos de datos de BCC.
Mantener un diccionario de datos único que garantice coherencia y trazabilidad.
Generar los modelos en los diferentes Sistemas de Gestión de Bases de Datos utilizados por BCC.
Definir estándares y buenas prácticas para la arquitectura de datos en entornos Big Data.
Colaborar con equipos de desarrollo, analítica y gobierno del dato para asegurar consistencia y calidad.
Participar en la evolución de la estrategia de datos y en la integración con sistemas corporativos.
Documentar procesos y modelos, asegurando su alineación con normativas internas y externas.
Orientación a la automatización, escalabilidad y optimización de rendimiento en plataformas de datos.


¿Qué te ofrecemos?

Oportunidad de integrarte en un equipo de profesionales, comprometidos en un proyecto de presente y futuro cuyo entorno de trabajo colaborativo y dinámico te facilitará diversidad de posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Formación continua y disponibilidad de itinerario personalizado.
Posibilidad de Jornada y Horario flexible, según proyecto.
Compensación y beneficios sociales: Retribución flexible (Seguros de Salud, Cheque Guardería, etc.), y condiciones financieras especiales.
Programas de acompañamiento y Bienestar atendiendo a tus necesidades personales.
Acceso a diversos Programas de Voluntariado donde podrás involucrarte dejando una huella positiva
Posibilidad de trabajo híbrido.
Contrato indefinido en un proyecto confiable y en continua evolución con una remuneración acorde a tu experiencia y aportación de valor.

Entidad: Cajamar Tecnología 
Centro de trabajo:  Almeria, Valencia, Madrid y Salamanca
Incorporación: Inmediata  

Sólo tienes que clicar en SOLICITAR.   

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 feb.

React CSS HTML Azure Jenkins Angular Cloud Coumputing Git AWS DevOps Vue.js Microservices UX/UI

Personal Técnico_Arquitecto Aplicaciones -Frontend

¿Quiénes somos?

Cajamar Tecnología es una empresa de servicios que forma parte del Grupo Financiero Cajamar, con presencia a nivel nacional.

Nos caracterizamos por ser una organización dinámica, emprendedora y socialmente comprometida. El equipo al que te incorporarás está especializado en la gestión digital y remota con personas —clientes y no clientes— que necesitan asesoramiento financiero.

En nuestro entorno laboral, valoramos la innovación, la inclusión y el crecimiento profesional. Creemos en el talento diverso y en el desarrollo de carreras que marquen la diferencia.

¿Qué necesitamos de ti?  

Formación: Ingenieria Informática, Telecomunicaciones o similar; se valora Máster en Arquitectura Software o Desarrollo Frontend.

Experiencia:
Más de 5 años en desarrollo Frontend y diseño de arquitecturas web.
Experiencia en integración con APIs y microservicios.

Conocimientos técnicos:

Frameworks: Angular, React, Vue.js.
Lenguajes: JavaScript//TypeScript, HTML5, CSS3 (SASS/LESS).
Arquitectura: SPA,PWA, patrones MVC/MVVM, microfrontends.
Herramientas: Git, CI/CD (Azure DevOps, Jenkins), testing (Jest, Cypress).
Cloud: Azure, AWS o GCP (servicios para aplicaciones web).
Seguridad: OWASP, autenticación OAuth2/OpenID Connect.


Idiomas: Español; Inglés técnico valorable.

COMPETENCIAS
Pensamiento estratégico y orientación a estándares.
Capacidad para documentar y comunicar arquitecturas complejas.
Liderazgo técnico y trabajo colaborativo.
Orientación a calidad, escalabilidad y seguridad.


¿Qué funciones realizarías? 

Proporcionar el diseño de la arquitectura software de cada uno de los sistemas de información.
Definir las interacciones entre sistemas internos y externos, asegurando interoperatividad y redimiento.
Diseñar la relación entre sistemas y los procesos de negocio de BCC, garantizando alineación funcional.
Establecer estándares y buenas prácticas para el desarrollo Frontend (componentización, accesibilidad,rendimiento).
Colaborar con equipos de desarrollo, UX/UI y arquitectura backend para asegurar coherencia global.
Documentar arquitecturas, patrones y decisiones técnicas.
Participar en revisiones de código y auditorías de arquitectura.
Orientación a la innovación, escalabilidad y seguridad en aplicaciones web.

¿Qué te ofrecemos?

Oportunidad de integrarte en un equipo de profesionales, comprometidos en un proyecto de presente y futuro cuyo entorno de trabajo colaborativo y dinámico te facilitará diversidad de posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Formación continua y disponibilidad de itinerario personalizado.
Posibilidad de Jornada y Horario flexible, según proyecto.
Compensación y beneficios sociales: Retribución flexible (Seguros de Salud, Cheque Guardería, etc.), y condiciones financieras especiales.
Programas de acompañamiento y Bienestar atendiendo a tus necesidades personales.
Acceso a diversos Programas de Voluntariado donde podrás involucrarte dejando una huella positiva
Posibilidad de trabajo híbrido.
Contrato indefinido en un proyecto confiable y en continua evolución con una remuneración acorde a tu experiencia y aportación de valor.


Entidad: Cajamar Tecnología 

Centro de trabajo:  Almeria,Granada, Valencia, Madrid, Sevilla

Incorporación: Inmediata  

Sólo tienes que clicar en SOLICITAR.   

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 feb.

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En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero.

¡Ayúdanos a marcar la diferencia!

En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos:

• Las personas, el activo más importante de nuestra empresa.
• Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación.
• La curiosidad y la creatividad nuestro ADN.
• El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
  
  
  

• Recepción, atención y registro de datos de los trabajadores citados para reconocimiento médico.
• Acompañar e informar al trabajador durante el reconocimiento médico.
• Gestionar, registrar y actualizar en el sistema la planificación de citas de las agendas médicas asignadas.
• Responder a las nuevas solicitudes de citación recibidas de los diferentes buzones.
• Remitir información y datos de la citación a las partes interesadas.
• Recibir informes de seguimiento y mejora de la gestión.
• Trasladar las incidencias con clientes.
• Gestionar el absentismo de dichas agendas.
• Atención telefónica.
• Otras tareas administrativas y de soporte necesarias para el buen funcionamiento de la oficina.
  
  
  

• Contrato de sustitución de larga duración.
• Jornada completa.
• Horario distribuido de lunes a viernes de 07:30 a 15:15.
• Salario de mercado.
• Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:
• 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables.
• Mejoras en permisos retribuidos.
• Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros.
• Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal.
• Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros).
• Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual.
• Seguro de vida y accidentes.
• Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa.
• Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional.
• Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.
  
  
  

• Valorable título en Formación Grado Medio, Grado Superior o título universitario en estudios relacionados con la Administración.
• Valorable experiencia relacionada con el puesto.
• Posibilidad de incorporación inmediata.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoPor días
• Publicada2 feb.

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Somos IPLAN GESTIÓN INTEGRAL, empresa vinculada a servicios de ingeniería desarrollados fundamentalmente en el sector eléctrico, obra civil, energías renovables, medio ambiente y legalizaciones.

Formamos parte de VULCAIN ENGINEERING, grupo internacional francés de empresas de ingeniería con un enfoque multisectorial, que trabaja en las distintas áreas clave de la infraestructura y de la energía.

Nos encontramos en la búsqueda de Ingenieros/as Junior para incorporarse a nuestra delegación de Andalucía.

• Apoyo en la coordinación y seguimiento de proyectos de ingeniería, tanto en oficina técnica como en campo, según la especialidad (civil, mecánica o eléctrica).

• Colaboración en el control y supervisión de la correcta ejecución de obras e instalaciones, asegurando el cumplimiento de los proyectos, plazos y requisitos técnicos establecidos por el cliente.

• Seguimiento del avance de los trabajos, verificando que se ejecuten conforme a los estándares de calidad, seguridad y normativa vigente.

• Elaboración de informes técnicos periódicos y apoyo en la documentación de proyecto y obra.

• Revisión y comprobación de certificaciones y mediciones de contratistas, bajo la supervisión del equipo senior.
  

¿Qué estamos buscando?

• Titulación universitaria en:

  • Ingeniería Civil; Caminos, Canales y Puertos; Minas.

  • Arquitecto o Arquitecto técnico.

  • Ingeniero Técnico de minas, obras públicas.

  • Grado en Topografía.

  • Ingeniería Mecánica
    (u otras ingenierías técnicas o grados afines)

• Imprescindible tener el título con validez oficial en España.

• Perfil junior: recién titulados o con poca experiencia profesional (no excluyente).

• Se valorará positivamente experiencia previa (prácticas, becas o primeros empleos) en empresa de ingeniería, obra o instalaciones.

• Residencia en zona sur de la península, o disponibilidad para trasladarse.

• Disponibilidad para desplazamientos y flexibilidad horaria.

• Actitud proactiva, ganas de aprender, capacidad de trabajo en equipo y orientación técnica.

• Incorporación con contrato indefinido.

• Estabilidad profesional, incorporándote a un grupo en pleno proceso de expansión.

• Plan de formación para desarrollarte como ingeniero hacia la figura de Director de Obra.

• Jornada intensiva todos los viernes del año y 3 días de jornada intensiva a la semana durante los meses de Julio y Agosto (según política de empresa).

• Flexibilidad horaria.

¿Listo para empezar tu vida profesional en el sector ? ¡Únete a nuestro equipo comienza tu carrera con nosotros!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada2 feb.

Inglés Marketing Formación Español Elaboración de presupuestos Sistemas operativos Planificación de negocios Liderazgo de equipos Gestión de personas Planificación de mercado

En PTV TELECOM buscamos un/a Supervisor/a Comercial con experiencia en venta puerta fría y gestión de equipos en nuestra sede de Almería.

Tu día a día será:

- Liderar y motivar a un equipo de asesores comerciales.

- Definir estrategias de captación de clientes.

- Acompañar y formar a tu equipo para alcanzar objetivos.

💼 Valoramos experiencia en sectores como: telecomunicaciones, energía, seguros, alarmas o editoriales.

🚀 Lo que ofrecemos:

- Contrato estable en una compañía en crecimiento.

- Paquete retributivo competitivo (fijo +variable).

- Formación y desarrollo profesional continuo.

Si buscas un nuevo reto y quieres crecer como líder comercial, escríbeme o manda tu cv a [email protected]