Ofertas de empleo en Almería

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Inglés Publicidad en Internet Ingeniería AutoCAD Planificación de proyectos Publicidad de búsqueda Liderazgo de equipos Construcción Medios de comunicación social Resolución de incidencias

¿Qué buscamos?

Un profesional del ámbito del empleo, el trabajo temporal o la orientación laboral que sea capaz de promover oportunidades laborales, para personas desempleadas, que crea en su capacidad de trabajo y organización, que sea independiente y proactivo

Debes tener una titulación universitaria y si cuentas con experiencia en programas de empleo será algo altamente valorado.

Salario

1.500€ mes/bruto, más incentivos por logro

Contrato

Indefinido, jornada completa.

Horario intensivo 3 días a las semana (viernes + 2 días)

Ubicación

Almería capital, pero agluna actividad se realiza en otros municipios, por lo que es necesario que dispongas de carnet de conducir y vehículo.

Enviar CV a [email protected]

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Google Analytics

Oferta de Empleo – Head of Paid Media (Especialista en Meta Ads)

Espuma – Agencia de comunicación especializada en eventos de música electrónica

En

Espuma

trabajamos donde se cruzan la música, la estrategia y los datos. Nuestro ecosistema se mueve al ritmo de clubs, festivales y artistas donde

el 90% de las ventas depende de Paid Media

Por eso buscamos

un perfil senior

, con mentalidad estratégica, manos operativas y pasión real por analizar, medir y optimizar.

• El reto
  
  

Te encargarás de llevar el área de Paid Media al siguiente nivel, con estos objetivos claros:

Diseñar, ejecutar y optimizar campañas en

Meta Ads (Instagram y Facebook)

orientadas 100% a venta y performance real.

Auditar a fondo lo que hacemos hoy, detectar qué está roto, qué se puede escalar y cómo.

Construir estructura, procesos y metodología mientras sigues operando.

Liderar el crecimiento del departamento y fichar nuevos perfiles de manera estratégica.

Crear un sistema de datos que vaya

más allá de Meta

, integrando ticketing, Google Analytics y herramientas paralelas para una visión completa del funnel.

• Responsabilidades principales
  
  

Crear campañas orientadas a

venta directa de entradas

, con estructuras inteligentes y escalables.

Gestionar tráfico cualificado a ticketera, retargeting agresivo, remarketing y empuje de contenido estratégico.

Implementar y mantener

píxeles, conversiones, eventos y tracking avanzado

Configurar y analizar datos entre

ticketing + Meta + Google Analytics + herramientas paralelas

para tener una medición integral (no solo la que te da la ticketera).

Diseñar dashboards claros y útiles para el equipo y para los clientes.

Preparar informes accionables y proponer mejoras con base en datos, no en intuición.

Coordinar campañas según el comportamiento por fases de venta (prerregistro, early, general, última llamada).

Colaborar con equipos creativos, vídeo y estrategia para alinear mensajes y formatos.

Supervisar, formar y guiar al resto del equipo de Paid Media conforme el departamento crezca.

• Lo que estamos buscando
  
  

Un perfil sólido, ágil y con visión, capaz de liderar con criterio y ejecutar con precisión quirúrgica.

Imprescindible

+4 años gestionando campañas en

Meta Ads

con presupuestos relevantes.

Experiencia demostrada en

venta de entradas

en eventos, ocio, clubs o festivales.

Dominio absoluto de Business Manager, Events Manager y tracking avanzado.

Capacidad para

auditar cuentas completas

y proponer estructuras más eficientes.

Experiencia conectando

ticketing ? Meta ? Google Analytics ? herramientas externas

para un análisis más profundo.

Obsesión sana por los datos: tomas decisiones basadas en números, no en intuiciones.

Capacidad de liderazgo y ganas de montar un departamento desde cero.

Ritmo, adaptabilidad y toma rápida de decisiones.

Plus que nos enamoran

Aquí es donde se nota si eres "uno de los nuestros":

Friki de los datos

: dashboards, funnels, cohortes, atribución... lo disfrutas.

Conocimiento de herramientas paralelas de tracking para complementar ticketera + Meta.

Experiencia en modelos de atribución avanzados y comparativas estadísticas.

Haber trabajado en proyectos musicales, culturales o de entretenimiento.

Background o sensibilidad por la música electrónica.

• Lo que te ofrecemos
  
  

Proyecto en expansión con campañas reales, constantes y con impacto directo en ventas.

Libertad para diseñar, testear y proponer sin capas innecesarias.

La posibilidad real de crear un departamento a tu manera.

Ambiente creativo, joven y muy conectado a la música.

Ritmo alto, cero rutina y muchas oportunidades de crecimiento.

• ¿Te interesa?
  
  

Y Que Incluyan Lo Siguiente

Para poder filtrar correctamente y conocer a la persona detrás del CV, tendremos mas en cuenta las candidaturas que envíen un correo a:

• Un vídeo corto (1–2 minutos)
  
  

No buscamos la producción del siglo. Solo queremos verte y escucharte.

En El Vídeo Cuéntanos

Quién eres y qué te mueve.

Si has podido mirar bien qué hace Espuma y por qué crees que encajas.

Qué has entendido exactamente de esta oferta y del rol que necesitamos ahora mismo.

Cuánta experiencia real tienes gestionando campañas de Meta Ads para venta de entradas / tráfico a ticketera.

Si has liderado equipos, mentorizado perfiles o construido un departamento desde cero.

Por qué tú deberías liderar Paid Media en Espuma y qué aportarías desde el día uno.

• Casos reales o pruebas de experiencia
  
  

Cuentas o campañas gestionadas.

Ejemplos de resultados, dashboards o aprendizajes.

Lo que nos permita ver tu nivel antes de una primera reunión.

• Muy breve descripción de tu trayectoria
  
  

Tres Líneas. Concreta

Años de experiencia.

Tipos de proyectos gestionados.

Nivel de responsabilidad actual.

• Por qué pedimos esto
  
  

Porque queremos enamorarnos del perfil desde el primer contacto.

Y porque si vas a liderar un departamento, necesitamos ver tu criterio, tu comunicación y tu energía antes de dar el siguiente paso.

Queremos ver

casos reales

, resultados y una breve descripción de tu experiencia en campañas de venta de entradas.

Escríbenos a

Mientras tanto,

stalkeanos sin vergüenza

:

• Web:
  
  

somosespuma.com

• Instagram:
  
  

@espumacorp

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

Técnico/a Radioelectrónico/a – Sector Marítimo (Barcelona y alrededores)

REDCAI S.A.

Descripción del puesto

En

REDCAI S.A.

, empresa especializada en servicios electrónicos y radioelectrónicos para el sector marítimo, buscamos incorporar un/a

Técnico/a Radioelectrónico/a

para trabajos a bordo de

buques profesionales

(mercantes, ferris, remolcadores, embarcaciones de servicio, etc.). El puesto consiste en realizar instalaciones, mantenimiento y reparación de equipos electrónicos, de navegación y comunicaciones.

Responsabilidades

Instalación, mantenimiento y reparación de equipos electrónicos y radioeléctricos marítimos.

Diagnóstico de averías y soporte técnico a bordo.

Configuración de sistemas informáticos y redes asociados a equipos de navegación.

Elaboración de informes técnicos y documentación de trabajos.

Desplazamientos a bordo de buques en puertos de Barcelona y alrededores.

Requisitos

Formación en

Electrónica, Electricidad, Telecomunicaciones, Radioelectrónica Naval

• similar.
  
  

Experiencia o Conocimientos En Equipos Marítimos Tales Como

Radares, pilotos automáticos, giroscópicas, VHF, MF/HF, EPIRB, SART, ECDIS, plotter, ecosondas

, entre otros.

Buen manejo de

informática, ofimática y redes de ordenadores

Inglés técnico

, tanto para lectura de manuales como para comunicación básica.

Carnet de conducir

y disponibilidad para desplazamientos.

Habilidad en el uso de

herramientas manuales y eléctricas

(destornilladores, taladros, soldadores, crimpadoras...).

Capacidad de trabajo autónomo, responsabilidad y atención al detalle.

Se valorará

Experiencia previa en el sector marítimo.

Certificaciones de fabricantes o cursos específicos.

Conocimiento de normativa marítima relacionada con navegación y comunicaciones.

Ofrecemos

Contrato estable y salario acorde a la experiencia.

Formación continua y apoyo técnico.

Oportunidad de crecimiento dentro de

REDCAI S.A.

Trabajo variado, dinámico y en contacto con tecnología avanzada y entornos portuarios.

Interesados enviar CV a ******

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

En

DELFÍN ULTRACONGELADOS S.A

• llevamos más de 75 años ofreciendo calidad, compromiso y confianza a nuestros clientes. Nuestra historia es la de una empresa estable, sólida y en continuo crecimiento, pero sobre todo es la historia de un equipo unido que trabaja como una gran familia.
  
  

Queremos incorporar a nuestro equipo un/a

ELECTROMECÁNICO

con experiencia en sector industrial, que comparta nuestros valores de cercanía, profesionalidad y trabajo en equipo.

¿ QUÉ OFRECEMOS ?

Estabilidad laboral en una empresa con más de siete décadas de trayectoria.

Entorno de trabajo familiar y colaborativo.

Oportunidades de desarrollo y aprendizaje continuo en un sector que nunca ha fallado, la alimentación.

TUS RESPONSABILIDADES

Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial.

Diagnóstico y reparación de averías eléctricas y mecánicas.

Apoyo en la optimización de procesos productivos.

Trabajo coordinado con el resto del equipo de mantenimiento y producción.

REQUISITOS

Formación en Electromecánica, Electrónica o similar.

Experiencia previa en mantenimiento industrial.

Conocimientos en mecánica, electricidad.

Capacidad de trabajo en equipo, compromiso y orientación a mejora continua.

¿ Quieres unirte a nuestra familia ?

Si te identificas con nuestros valores y buscas una oportunidad laboral estable en donde las personas importan, mándanos tu candidatura.

Envía Tu CV

En DELFÍN ULTRACONGELADOS creemos que el éxito se construye en equipo.

¡ Te esperamos ¡

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

• Buscamos Responsable de Marketing en Luz Negra (Canovelles, Barcelona)
  
  

¿Te apasiona el marketing y la comunicación visual? En

Luz Negra

, empresa líder en iluminación lineal LED con presencia nacional e internacional, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a

Responsable de Marketing

para nuestras instalaciones en

Canovelles (Barcelona)

Tus Principales Funciones Serán

• Planificación y ejecución de campañas publicitarias.
• Gestión de redes sociales y comunicación digital.
• Coordinación de diseño gráfico, catálogos y materiales promocionales.
• Organización y soporte en ferias nacionales e internacionales.
• Colaboración directa con los departamentos comercial y de producto.
  
  

Qué Valoramos

Experiencia previa en marketing, comunicación o diseño.

Conocimiento del sector de la

iluminación

(muy valorable).

Capacidad creativa, iniciativa y pasión por el detalle.

Nivel medio/alto de inglés.

??

Puesto presencial

en nuestras oficinas de

Canovelles (Barcelona)

??

Salario a valorar según experiencia.

Si te interesa formar parte de un equipo creativo, dinámico y con proyección internacional, ¡queremos conocerte!

• Envía tu
  
  

currículum vitae

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. ITIL Outlook

¡Estamos buscando talento!

??

Técnico/a de Soporte Presencial N2

??

Ubicación

La Moraleja (Madrid)

??

Horario

Lunes a viernes, 08:*******:30

¿Te apasiona la tecnología y el trato directo con usuarios? Únete a nuestro equipo y ayuda a garantizar un soporte ágil y eficaz en un entorno educativo dinámico.

Tu misión

Dar soporte presencial a profesorado, alumnado y personal administrativo, gestionando:

• Puestos de trabajo y aulas
• Conectividad y redes
• Principales plataformas del centro
  
  

Lo que buscamos

• +2 años en soporte on-site N1/N2
• Conocimientos sólidos en
  
  

Windows *****

,

macOS

, hardware y periféricos

• Experiencia con
  
  

Microsoft 365

(Outlook, Teams, OneDrive)

• MDM (
  
  

Microsoft Intune

)

• Redes: Wi-Fi corporativo, cableado, troubleshooting básico
• Español nativo + inglés técnico (lectura)
• Empatía y habilidades de comunicación en contexto educativo
  
  

Deseable

ITSM (Jitbit), Ubiquiti/Unifi, Meraki, Google Workspace, certificaciones (MD-102, AZ-900, ITIL, etc.)

¿Qué ofrecemos?

??

Certificación Microsoft anual

(con tiempo para preparación y examen)

• Entorno estable y colaborativo
• 100% presencial en La Moraleja
  
  

??

¿Te interesa? Inscríbete o escríbeme directamente a ****** .

¡Queremos conocerte!

#SoporteTécnico #ITJobs #Madrid #Tecnología #EmpleoTI #Microsoft365 #Networking

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Excel

Sobre Nosotros

En Omnitel, creemos en las personas como motor de nuestra organización. Apostamos por la transparencia, el desarrollo profesional y el bienestar de nuestros equipos. Si compartes estos valores y buscas un entorno dinámico donde crecer, ¡queremos conocerte!

¿Cuál será tu misión?:

Formarás parte del equipo RRHH, asegurando la correcta gestión de procesos laborales y el cumplimiento normativo. Tu trabajo será clave para garantizar una experiencia positiva para nuestros empleados y la eficiencia en la gestión interna.

Responsabilidades

Elaboración y gestión de contratos, anexos y cláusulas.

Cálculo y emisión de nóminas y finiquitos (antigüedad, IT, AT, retribución flexible, embargos).

Altas, bajas y variaciones en Seguridad Social.

• Presentación de impuestos (modelos 111 y 190). Gestión de beneficios sociales: seguros médicos, vales de comida, cheques guardería. Administración de adelantos de nómina y control de gastos. Tramitación de diligencias oficiales (embargos, multas, requerimientos FUNDAE). Elaboración de informes de costes de personal. Gestión de formación y bonificaciones (FUNDAE). Soporte a empleados en consultas sobre nómina y propuestas de retribución flexible.
  
  

Lo Que Buscamos De Ti

Formación: Relaciones Laborales, Derecho, ADE o similar.

Experiencia: mínimo 3 años en administración de RRHH.

Conocimientos técnicos: Legislación laboral y Seguridad Social o Procesos de nómina y tributación (IRPF, modelos 111 y 190).

Excel avanzado o Manejo de A3 Innuva.

Competencias: Rigurosidad y atención al detalle.

Organización y gestión del tiempo.

Comunicación clara y orientación al cliente interno.

Confidencialidad y ética profesional.

Deseable: Inglés intermedio y experiencia en retribución flexible

¿Qué ofrecemos?:

Contrato indefinido y salario competitivo.

Retribución flexible y beneficios sociales (seguro médico, formación continua).

Modalidad híbrida y horario flexible.

Entorno colaborativo y oportunidades de desarrollo profesional.

¿Te interesa?:

¡Queremos conocerte! Envía tu CV a

• postúlate directamente a través de LinkedIn.
  
  

Únete a Omnitel y forma parte de un equipo que apuesta por las personas.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo . SharePoint Excel PowerPoint

• Design Authority Lead (Governance & Operations) - Europe - Remote ***Here at RED, we are specifically looking for an Design Authority Lead (Governance & Operations) to start on an project for one of our global end clients.The Design Authority Lead (Governance & Operations) is expected to start ASAP and for an initial 12 months contract with a possibility of extension.
  
  

The project is fully remoteWhat you will do:Lead and coordinate the weekly DA Operations Process (DAOP), including scheduling, agenda planning, and stakeholder alignment.Act as the central PMO contact for Design Authority governance, ensuring deliverables, timelines, and documentation are well managed.Capture and circulate meeting minutes, action logs, and decision trackers, following up on open items and ensuring timely closure.Develop and maintain governance dashboards, timelines, and KPI reports to monitor Design Authority activity and performance.Ensure all materials (agendas, pre-reads, decks) are ready in advance, with appropriate version control and approvals.Maintain and update SharePoint sites, templates, and governance tools for effective documentation and transparency.

• Desired Skills:Proven experience in project or program management, PMO operations, or governance frameworks.Background in supply chain, operational excellence, or transformation governance preferred.Strong stakeholder management, communication, and coordination skills across global or multi-functional teams.Excellent organization and attention to detail, with ability to manage structured governance cycles.Proficient in SharePoint, PowerPoint, Excel, and ideally project management tools (e.g., MS Project, Smartsheet, or similar).
  
  

Experience in pharma, life sciences, or other complex, regulated environments is an advantage.If you are interested, please send me your updated CV to ****** for immediate consideration.Kind regards,Mike

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Excel Power BI

• Category Specialist – Smileat (Madrid)
  
  

En Smileat, seguimos creciendo y queremos incorporar un / a Category Specialist que nos ayude a impulsar el crecimiento rentable de nuestras categorías, entendiendo a fondo al consumidor, al shopper y al cliente, y trasladando esa visión estratégica a todo el negocio.

Formarás parte del equipo comercial y de marketing, trabajando mano a mano con KAMs, Trade Marketing y Marketing para convertir los datos en decisiones, las oportunidades en lanzamientos y las estrategias en resultados.

• Tu misión
  
  

Definir, analizar y optimizar la estrategia de categoría para maximizar el crecimiento rentable de Smileat, contribuyendo directamente a nuestro propósito: ofrecer alimentación infantil 100% ecológica, saludable y honesta.

Qué harás

Analizar sell-out, share, pricing y mix por cliente y canal.

Identificar oportunidades de crecimiento: nuevas tendencias, innovaciones, gaps y roles de categoría.

Generar reporting mensual de evolución de la categoría y la competencia.

Definir y priorizar el surtido óptimo por cliente y canal.

Colaborar con Marketing y KAMs en estrategias comerciales, lanzamientos y promociones.

Participar en la arquitectura de precios y planes de innovación.

Crear y mantener dashboards de performance y KPIs de negocio.

Asegurar coherencia entre portfolio, pricing y estrategia de marca.

Trabajarás muy de cerca con

Trade Marketing, para garantizar la perfecta ejecución en punto de venta.

Marketing, para conectar estrategia, consumidor y visibilidad.

KAMs, aportando insights y argumentarios de categoría que potencien el sell-in.

Buscamos a alguien que

Tenga 2–4 años de experiencia en roles de Category Management, Trade o Business Intelligence en gran consumo (idealmente alimentación o baby food).

Sea analítico/a, proactivo/a y con visión estratégica, pero también con capacidad de ejecución.

Tenga dominio de herramientas de análisis (Excel, Power BI, Nielsen, IRI, etc.).

Disfrute del trabajo transversal y colaborativo.

Sienta afinidad con la misión de Smileat y el mundo de la alimentación orgánica y sostenible.

Qué ofrecemos

Formar parte de una marca líder en alimentación infantil ecológica y en pleno crecimiento.

Un entorno de trabajo joven, dinámico y con propósito.

Posición presencial en Madrid, con flexibilidad y desarrollo profesional real.

Si eres una persona con visión analítica, espíritu emprendedor y pasión por el consumo responsable, ¡queremos conocerte!

:)

Aplica directamente por LinkedIn o envíanos tu CV a ******

#J-*****-Ljbffr