Ofertes d'ocupació de Tècnic/a a Sevilla

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

. R Excel Office Word

Objetivo del puesto

Contribuir a la lucha contra el racismo, la xenofobia, los delitos de odio y otras formas de intolerancia asociada y reducir la infra denuncia. Para lo cual se brindará información y asesoramiento, individual y grupal, a las personas que sean o hayan sido discriminadas por su origen racial o étnico, entre otras acciones. En dependencia directa de la Coordinación Territorial de la delegación y de la técnica de seguimiento del proyecto.

Funciones principales

• Informar, asesorar, acompañar y realizar seguimiento a potenciales víctimas de discriminación racial o étnica conforme al protocolo de actuación.
• Derivar a las personas atendidas a recursos/servicios externos o internos de la organización, según necesidades y capacidades.
• Diseñar e impartir talleres grupales, dirigidos a personas migrantes, solicitantes de asilo y refugiadas, en materia de no discriminación por motivos raciales y/o étnicos, delitos de odio e igualdad de trato para la defensa de sus derechos.
• Realizar acompañamiento grupal a víctimas de discriminación, desde una perspectiva psicosocial, de derechos y género.
• Registrar la información de los incidentes discriminatorios en una base de datos.
• Trabajar en red y de forma coordinada; con actores clave para la lucha contra la discriminación: administraciones públicas, entidades privadas, asociaciones/organizaciones especializadas en la materia, asociaciones de personas migrantes, etc.
• Establecer protocolos de actuación conjuntos y medidas prácticas e innovadoras para la prevención del racismo, xenofobia, delitos de odio y otras formas de intolerancia.
• Realizar acciones de investigación e intervención con agentes discriminadores.
• Llevar a cabo acciones de difusión y sensibilización sobre el proyecto.
• Participar en la elaboración de materiales que contempla el proyecto.
• Participar en las reuniones de seguimiento y coordinación del proyecto.
• Participar en las acciones contempladas en la Delegación en el marco de la estrategia de lucha contra el racismo y la xenofobia (campañas y/o acciones de información, formación y/o sensibilización, etc.).
  
  
  

Requisitos:

Formación/Conocimiento

• Titulación Universitaria de grado medio especialmente vinculada al ámbito social (Trabajo Social; Psicología, Sociología, Derecho, etc.) o titulación de formación profesional vinculada a la rama de ciencias sociales, complementado con un mínimo de 3 años de experiencia profesional (acreditable).
• Conocimiento en el manejo de bases de datos y MS Office (Word, Excel y Power Point)
  
  
  

Experiencia

• Experiencia mínima de 3 años en intervención con personas migrantes y refugiadas y/o gestión de proyectos de igualdad de trato, prevención de la xenofobia, discriminación y racismo, gestión de la diversidad y convivencia intercultural y/o fomento de la participación de las personas migrantes y refugiadas.
  
  
  

Se valorará

• Formación especializada en igualdad de trato y no discriminación.
• Idiomas: inglés, francés, árabe y/o ruso.
• Haber formado parte de CEAR en calidad de trabajador/a o voluntario/a
• Formación especializada en el ámbito de asilo, migraciones y derechos humanos.
• Experiencia en el tercer sector.
• Certificado de discapacidad igual o superior al 33%.
• Disponer de vehículo propio.
  
  
  

Se ofrece

• Incorporación inmediata
• Contrato por sustitución
• Jornada completa
• Horario:L-V 08:00-15:00 h y una tarde en horario de 12:00-19:00 h
• 25 días laborables de vacaciones + 5 días de AAPP anuales (en proporción a la fecha de incorporación)
• Beneficios sociales del Programa CUIDA(R): paquete de servicios gratuito o con descuento parcial, enfocados en el bienestar físico, la salud emocional (sesiones de psicología, fisiología, plan dental, asesoramiento nutricional, entre otros); para personas trabajadoras y beneficiarios/as.
• Remuneración según tablas salariales y Convenio de CEAR
• Lugar de trabajo: Hytasa, Sevilla con disponibilidad para desplazarse
• Código:011/244081609/25_L_55

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

. Office

¿Qué ofrecemos y qué te aportará unirte a nosotros?

Grupo De Prado, empresa líder en su sector, en continuo crecimiento y basada en la innovación, la eficiencia y la sostenibilidad, selecciona a varios Técnicos de Mantenimiento.

Te integrarás en un entorno profesional exigente y altamente técnico, donde se promueve el aprendizaje continuo, la innovación aplicada al campo y la mejora en la eficiencia del uso de recursos. Participarás en un proyecto estratégico de transformación digital agrícola, con impacto directo en la sostenibilidad, productividad y trazabilidad de nuestras operaciones.

¿Dónde desarrollarás tus funciones?

La posición se desarrolla principalmente en las fincas del Grupo ubicadas entre Écija y Córdoba.

Principales responsabilidades:

• Ejecución de servicios de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de equipos.
• Generación de especificaciones técnicas y asistencia en la adquisición de materiales para la reposición de piezas y equipos.
• Diagnóstico de defectos y causas, aplicando medidas correctivas.
• Uso de técnicas de medición y ensayo para mejorar la calidad de los servicios de Electricidad Industrial.
• Cumplimiento estricto de los procedimientos de Seguridad y Salud en el Trabajo, Medio Ambiente y Energía definidos por la empresa.
  
  

Perfil que buscamos:

• Curso de Técnico en Mantenimiento Industrial/Eléctrico/Mecánico o experiencia comprobada en el área.
• Conocimientos en las áreas de Electricidad/Mecánica y Mantenimiento de Equipos (preferiblemente).
• Conocimientos en instalación de variadores de velocidad (preferiblemente).
• Conocimientos informáticos (Office)
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido y estabilidad laboral.
• Plan de desarrollo profesional y formación continua.
• Beneficios sociales y acceso al club corporativo.
• Entorno de trabajo técnico, exigente y orientado a la mejora continua.
  
  

Apúntate a esta oferta o envíanos tu CV actualizado a [email protected]

De Prado es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y apuesta por el desarrollo profesional de nuestros equipos. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracte---
• Publicada22 d’oct.

? TÉCNICO/A AMBIENTAL SECTOR MINERO
¿Te apasiona el medio ambiente y el trabajo en campo? ¿Quieres formar parte de una empresa en pleno auge con proyectos innovadores y grandes oportunidades de crecimiento profesional? ¡Esta es tu oportunidad!
Reconocida compañía del sector minero requiere incorpora en su Departamento un/a Técnico/a de Medio Ambiente
?? Funciones principales
-Soporte técnico/a en campo dentro del departamento de Medio Ambiente.
-Observación y seguimiento ambiental en terreno para posterior gestión administrativo/a.
-Control y seguimiento de patrimonio arqueológico.
-Gestión de residuos y eficiencia energética.
-Aplicación de procedimientos ambientales y seguimiento de cumplimiento.
-Colaboración en proyectos de sostenibilidad e innovación ambiental.
? Requisitos
-Formación en Ciencias Ambientales, Biología o Ingeniería Agrícola.
-Muy valorable formación complementaria en normativa ambiental, gestión de residuos o eficiencia energética.
-Experiencia previa en trabajos de campo y gestión ambiental (deseable).
-Capacidad de trabajo autónomo, observación y análisis.
? Se ofrece
-Incorporación a una empresa en expansión con proyectos punteros en sostenibilidad.
-Entorno profesional dinámico y colaborativo.
-Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional.
-Formación continua y participación en iniciativas innovadoras.
Horario: De lunes a jueves de 8:30 a 18:00h y los Viernes de 8:30h a 14:30h
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracte---
• Publicada17 d’oct.

¿Tienes experiencia en la instalación y reparación de puertas automáticas? ¿Te apasiona el/la electrónico/a, la herrería y buscas un puesto estable en una empresa con trayectoria? ¡Entonces esta oportunidad es para ti!
Estamos buscando un/a Técnico/a de Puertas Automáticas con amplia experiencia, para incorporarse de forma indefinida al equipo técnico de una sólida empresa industrial ubicada en Sevilla.
Tus funciones principales serán:
. Instalación, reparación y mantenimiento de puertas automáticas.
. Trabajos de herrería avanzada y ajustes mecánicos/as.
. Diagnóstico de averías eléctricas/electrónicos/as y puesta en marcha.
. Aplicación de medidas de seguridad laboral y cumplimiento de normativa PRL.
. Desplazamiento a instalaciones de clientes con vehículo de empresa.
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
. Formación en Electrónico/a (FP o similar).
. Experiencia mínima de 5 años en puertas automáticas.
. Conocimientos de herrería avanzada.
. Formación/conocimiento en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) valorable.
. Carnet de conducir B (imprescindible).
. Perfil con alta experiencia técnico/a y responsabilidad.

¿Qué ofrecemos?
. Contrato indefinido con periodo de prueba de 2 meses.
. Categoría: Oficial de 3ª, según el Convenio de Siderometalurgia de Sevilla.
. Salario según convenio.
. Jornada completa.
. Incorporación inmediata.

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada16 d’oct.

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Fundada en ****,

Amilibia y de la Iglesia, S.A

• , es una empresa dedicada a la distribución de artículos de Ferretería, Bricolaje y Suministros Industriales de la marca
  
  

AMIG

, siendo además distribuidores en exclusiva para España y Portugal de la marca de herramientas

TOTAL

Ubicada en Amorebieta (Bizkaia), y presente en más de 80 países en todos los continentes, contamos con un catálogo aproximado de ****** referencias divididas en diferentes familias, eficientemente gestionadas gracias a nuestro almacén automatizado.

La empresa está altamente comprometida con la Calidad y Sostenibilidad de sus productos y el Servicio al Cliente, contando con Departamentos de Calidad e I+D propios, altamente cualificados

Actualmente, AMIG está trabajando por evolucionar e innovar, tanto en la relación con nuestros Clientes como en la producción y distribución de nuestros productos.

¿Te unes a nuestro proyecto?

DESCRIPCIÓN DE LA OFERTA

¿Quieres unirte al equipo AMIG?

Buscamos incorporar un/a

Técnico/a de Mantenimiento

para nuestra central en Amorebieta (Bizkaia).

En dependencia del Responsable de mantenimiento, se ocupará de todas aquellas labores de mantenimiento que sean necesarias en la empresa.

Aptitudes y Requisitos Deseados

Buscamos una persona responsable, capaz de trabajar en equipo, con proactividad y ganas de desarrollo personal y con capacidad de esfuerzo. Además, debe contar con experiencia previa en mantenimiento, valorando positivamente el haber trabajado en almacenes automatizados.

Formación necesaria para el desempeño del puesto de Técnico/a de Mantenimiento:

Experiencia mínima de 3 años en trabajos de mantenimiento.

Formación profesional de grado superior (mantenimiento y servicios a la producción).

Formación mecatrónica o similar en grado superior.

Variadores de frecuencia.

Trabajos en altura.

Necesario contar con vehículo propio.

Valorable

Formación FP grado medio en mantenimiento de instalaciones automáticas y mantenimiento general de oficinas y edificios.

Conocimiento de instalaciones automáticas de almacenaje automatizado: transelevadores.

Qué Ofrecemos

Contrato indefinido.

Jornada completa a turnos (mañana y tarde).

Un horario flexible de entrada/salida y de turnos de comida

Seguro de accidentes.

Si cumples con todos los requisitos, envíanos tu CV a ******

• En AMIG nos esforzamos por garantizar la equidad en las oportunidades laborales, sin importar la pertenencia étnica, religión, género, nacionalidad, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad, identidad de género o expresión de género.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracte---
• Publicada9 d’oct.

¿Tienes pasión por la electricidad y te motiva trabajar en entornos industriales donde cada día es diferente? Si buscas estabilidad, desarrollo profesional y formar parte de una empresa que apuesta por la tecnología y el talentoEsta es tu oportunidad!

Nuestro cliente, referente en la fabricación de envases metálicos, está ampliando su equipo técnico con un/a Electricista Industrial que quiera crecer en un entorno dinámico, seguro y colaborativo, para su centro de trabajo en Mairena del Alcor.

¿Qué harás en tu día a día?
Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria y sistemas eléctricos industriales.
Diagnóstico y resolución de averías eléctricas con enfoque en eficiencia.
Interpretación de planos eléctricos para instalaciones y reparaciones.
Trabajo con sistemas de automatización y control industrial.
Uso seguro y preciso de instrumentos de medición y dispositivos eléctricos.
Aplicación de normativas eléctricas y protocolos de seguridad.
Colaboración con otros departamentos en proyectos de integración eléctrica.
Instalación y mejora de equipos eléctricos industriales.
Registro detallado de intervenciones para asegurar trazabilidad.

En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
¿Qué buscamos en ti?
Formación en Electricidad Industrial, Electromecánico/a o similar.
Experiencia de 3 a 5 años en mantenimiento eléctrico industrial.
Dominio de planos eléctricos y sistemas de automatización.
Conocimientos en normativa eléctrica y seguridad laboral.
Capacidad para resolver problemas técnicos/as con autonomía.
Valorable: certificaciones específicas en electricidad industrial.
Actitud proactiva, compromiso con la calidad y trabajo en equipo.

¿Qué ofrecemos?
¿Qué te ofrecemos?
Contrato indefinido desde el primer día: estabilidad y confianza.
Jornada completa en turnos rotativos (mañana, tarde y noche de lunes a viernes).
Salario competitivo con componente variable.
Formación continua y acceso a tecnología puntera.
Ambiente laboral respetuoso, seguro y colaborativo.
Posibilidades reales de crecimiento profesional dentro de la empresa.

¿Te interesa?
Si estás buscando un nuevo reto en tu carrera y te identificas con esta oportunidad, no lo pienses más. Queremos conocerte y que formes parte de un equipo que valora tu talento. ¡Inscríbete!