¡No te pierdas nada!
Únete a la comunidad de wijobs y recibe por email las mejores ofertas de empleo
Nunca compartiremos tu email con nadie y no te vamos a enviar spam
Suscríbete AhoraEducación y Formación
8Instalación y Mantenimiento
4Marketing y Negocio
3Adminstración y Secretariado
2Derecho y Legal
2Ver más categorías
Desarrollo de Software
2Informática e IT
2Transporte y Logística
2Artes y Oficios
1Atención al cliente
1Comercial y Ventas
1Diseño y Usabilidad
1Publicidad y Comunicación
1Agricultura
0Alimentación
0Arte, Moda y Diseño
0Banca
0Ciencia e Investigación
0Comercio y Venta al Detalle
0Construcción
0Contabilidad y Finanzas
0Cuidados y Servicios Personales
0Deporte y Entrenamiento
0Editorial y Medios
0Energía y Minería
0Farmacéutica
0Hostelería
0Industria Manufacturera
0Ingeniería y Mecánica
0Inmobiliaria
0Producto
0Recursos Humanos
0Sanidad y Salud
0Seguridad
0Seguros
0Social y Voluntariado
0Telecomunicaciones
0Turismo y Entretenimiento
0Tècnic/a de RRHH
NuevaDoble Via Cooperativa
Sant Cugat del Vallès, ES
Tècnic/a de RRHH
Doble Via Cooperativa · Sant Cugat del Vallès, ES
.
A Doble Via volem que formis part d’un gran equip! Tindràs l'oportunitat de treballar, formar-te i créixer a nivell professional en un entorn dinàmic. Som una cooperativa que aposta per les persones i estem compromesos amb la igualtat d'oportunitats i la igualtat de gènere.
Estem buscant una persona tècnica de RRHH per a les nostres oficines de Sant Cugat del Vallès. La teva funció principal serà realitzar la selecció i gestió laboral de diferents processos de la cooperativa i donar suport l'execució del pla de formació intern dels treballadors/es de l'organització.
Ubicació: BARCELONA - VALLÈS OCCIDENTAL - 08198 SANT CUGAT DEL VALLES
Funcions principals:
- Realitzar la selecció de personal de les unitats de servei en tot el seu procés (publicació d'ofertes, cribratge, entrevistes i informes) mitjançant la plataforma Teamtailor.
- Realitzar altes i baixes a la seguretat social i contractes mitjançant el programa SAGE.
- Enviar certificats d'empresa, comunicacions al Contrat@, certificats varis.
- Gestionar excedències i permisos.
- Atendre consultes laborals de les persones treballadores.
- Gestionar el control horari de la plantilla mitjançant el software de gestió Factorial.
- Donar suport en l'elaboració del pla de formació de l’entitat.
- Realitzar altres tràmits administratius i de gestió del departament.
- Estudis: RRLL o Psicologia.
- Experiència mínima de 2 anys com a tècnic/a de RRHH, preferiblement en entitats sense ànim de lucre o cooperatives.
- Competència en eines informàtiques d’ofimàtica, valorable coneixement en SAGE.
- Capacitat d’anàlisi, presa de decisions i orientació a resultats.
- Habilitats d’escolta activa, comunicació empàtica i tracte respectuós.
- Organització, responsabilitat i cura en l’elaboració de documentació.
- Iniciativa, autonomia i capacitat per a treballar en equip.
- Tolerància a l´estrès.
- Implicació i proactivitat.
- Nivell C de català.
- Carnet de conduir i vehicle propi.
- Disponibilitat immediata.
- Coneixements de SAGE i Factorial.
- Contracte laboral temporal (substitució).
- Jornada completa de 37,5 hores setmanals.
- 2 dies a la setmana de teletreball.
- Salari: 23.800€ bruts anuals.
- Incorporació immediata en una cooperativa compromesa amb les persones i la igualtat d’oportunitats.
Tècnic/a de Relacions Laborals
29 ene.Doble Via Cooperativa
Sant Cugat del Vallès, ES
Tècnic/a de Relacions Laborals
Doble Via Cooperativa · Sant Cugat del Vallès, ES
.
Les funcions principals seran:
- Realitzar nòmines, altes i baixes a la seguretat social i contractes.
- Analitzar les normatives i les condicions del conveni, i de qualsevol modificació legislativa en matèria de Relacions Laborals.
- Gestionar les absències, permisos i incapacitats temporals.
- Enviar certificats d'empresa, comunicacions al Contrat@, certificats varis.
- Gestionar excedències i permisos.
- Atendre consultes laborals de les persones treballadores.
- Executar suport en l'operativa de les assegurances socials i impostos trimestrals.
- Realitzar altres tràmits administratius i de gestió del departament.
- Formació universitària en Dret, Relacions Laborals o àmbits similars.
- Experiència mínima de 2 anys realitzant tasques similiars, preferiblement en entitats sense ànim de lucre o cooperatives.
- Coneixements actualitzats del marc normatiu laboral, convenis col·lectius i normativa de Seguretat Social.
- Competència en eines informàtiques d’ofimàtica, valorable coneixement en SAGE.
- Experiència en confecció de nòmines.
- Nivell C de català.
- Carnet de conduir i vehicle propi.
- Capacitat d’anàlisi, presa de decisions i orientació a resultats.
- Habilitats d’escolta activa, comunicació empàtica i tracte respectuós.
- Organització, responsabilitat i cura en l’elaboració de documentació i informes.
- Iniciativa, autonomia i capacitat per a treballar en equip.
- Incorporació immediata en una cooperativa compromesa amb les persones i la igualtat d’oportunitats.
- Jornada completa de 37,5 hores setmanals.
- 2 dies a la setmana de teletreball.
- Contracte laboral de substitució (mínim fins a setembre de 2026).
- Categoria tècnic/a laboral segons conveni col·lectiu del lleure educatiu.
- Salari: 24.000 euros bruts anuals.
- Jornada: 37,5 hores setmanals.
Som una organització que aposta per les persones i estem compromesos amb la igualtat d’oportunitats i la igualtat de gènere.