Ofertas de empleo en etalentum Selección

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Vols fer un pas en la teva carrera i liderar un equip?

A etalentum selecció busquem un/a Responsable de departament laboral per a una reconeguda empresa de la comarca del Gironès. En dependència directa de la Direcció, la seva principal missió serà liderar el departament per assegurar la correcta aplicació de la normativa legal vigent i de les polítiques internes, garantint la seguretat jurídica, la qualitat i l'eficiència en la gestió del personal i dels processos de nòmines.

Les seves funcions principals són:

• Direcció i coordinació de l'equip: Organitzar i supervisar el treball del personal tècnic i administratiu del departament, establint prioritats i fomentant el seu desenvolupament professional.
• Supervisió del cicle contractual: Validar i fer el seguiment de contractes, pròrrogues, finalitzacions, així com de situacions especials (baixes mèdiques, accidents de treball, permisos parentals o reduccions de jornada).
• Gestió i control del procés de nòmina: Supervisar el càlcul correcte de les retribucions, els processos de cotització a la Seguretat Social, la presentació dels models fiscals (111 i 190) i la imputació de costos laborals.
• Millora contínua i digitalització: Analitzar els processos actuals, implementar indicadors de qualitat i impulsar l'automatització i optimització del programari de gestió de nòmines.

Es requereix:

• Capacitat analítica, habilitat per a la presa de decisions i resolució de conflictes en entorns de treball.
• Excel·lents dots de lideratge, organització i capacitat per treballar en equip.
• Orientació a la qualitat, el rigor normatiu i la millora contínua dels processos operatius.

S'ofereix:

• Projecte laboral estable amb contractació indefinida a jornada completa.
• Horari de dilluns a dijous de 8:00 h a 17h i divendres de 8:00 h a 15:00 h, amb flexibilitat.
• Retribució salarial competitiva, situada entre els 38.000 € i els 45.000 € bruts anuals.
• Incorporació a un equip professional sòlid, guiat per valors de respecte, humanitat i qualitat.

Experiència requerida:

• Experiència mínima de 5 anys liderant o gestionant tasques equivalents a les descrites i un domini profund de la legislació laboral vigent, la Seguretat Social i la gestió de convenis col·lectius complexos.

Formació requerida:

• Titulació universitària en l'àmbit social o de la gestió (Relacions Laborals, Ciències del Treball, Administració i Direcció d'Empreses, Dret o similars).

Idiomes requerits:

• Català: C1.
• Espanyol: C1.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada1 jul.

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Responsable de Servicios / Facility Services (Andalucía Occidental)

Nuestro cliente, empresa referente en el sector Facility Services, busca incorporar un/a Responsable de Servicios con enfoque operativo, orientación a resultados y visión de mejora continua para liderar la gestión integral de servicios de limpieza, jardinería y auxiliares desde Sevilla.

La persona seleccionada será clave en garantizar la calidad del servicio, la satisfacción del cliente y la optimización de recursos, coordinando equipos y operativas en un entorno dinámico donde la eficiencia y la gestión basada en datos marcan la diferencia.

🔧 Funciones principales

• Gestión integral de los servicios asignados, garantizando la continuidad operativa, la calidad del servicio y el cumplimiento de objetivos.
• Supervisión diaria de la operativa, resolución de incidencias y coordinación de supervisores/as, encargados/as y equipos operativos.
• Planificación y optimización de cuadrantes, turnos, cargas de trabajo y dimensionamiento de servicios para maximizar la eficiencia operativa.
• Seguimiento económico de los servicios mediante control de costes, facturación, márgenes y análisis de rentabilidad y KPIs.
• Interlocución directa con clientes, asegurando la satisfacción, fidelización y detección de oportunidades de mejora y optimización del servicio.
• Colaboración con áreas corporativas y participación en selección, integración y desarrollo de equipos, impulsando la mejora continua y la escalabilidad operativa.

🎯 Requisitos del puesto

• Experiencia mínima de 5 años en posiciones operativas dentro del sector de facility services (limpieza, jardinería o servicios auxiliares).
• Conocimiento práctico en organización y dimensionamiento de servicios (metros, cargas de trabajo) y planificación operativa.
• Experiencia en gestión de equipos operativos y encargados/as, incluyendo seguimiento de KPIs y resolución de incidencias.
• Capacidad para la planificación de turnos y cuadrantes, con enfoque en la optimización de recursos, productividad y eficiencia.
• Conocimientos básicos de control de costes y rentabilidad del servicio.
• Disponibilidad para desplazamientos en Andalucía Occidental.

🎓 Formación

• Titulación universitaria en ADE, Ingeniería, Economía, Finanzas o similar.
• Se valorará experiencia operativa real sobre formación académica universitaria.

💼 Se ofrece

• Tipo de contrato: Indefinido
• Jornada laboral completa de 38,50 h, con distribución horaria continua
• Horario de lunes a domingos, con horario según cuadrantes y con los descansos legalmente establecidos.
• Nivel del Convenio: A+
• Oportunidades de formación y crecimiento profesional

📩 Si buscas un reto donde puedas tener impacto real en la operación, liderar equipos y trabajar para mejorar la eficiencia del servicio, esta puede ser tu oportunidad.