Ofertas de empleo para Informática e IT en Bilbao

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada29 abr.

Teletrabajo Google Ads

¿Te apasiona el análisis del rendimiento y la optimización de resultados? ¿Te gustaría ser una pieza clave en la estrategia de performance de una empresa en crecimiento?

Si quieres trabajar como Responsable de Performance en una Consultora de Negocio Digital consolidada y crear un impacto real en la eficiencia y rentabilidad de nuestros proyectos, ¡esta oferta te va a encantar, sigue leyendo!

¿Cómo es trabajar en LIN3S?

Compañerismo: Estarás apoyado por tus compañeros y compañeras para que sepas en todo momento cómo actuar, dándote siempre la autonomía que necesitas y poder centrarte en el cliente.

Somos personas, no números: Desde el primer día, tendrás una relación muy cercana y de confianza con todas las personas que componen LIN3S en la que la comunicación es clave, por lo que podrás plantear cualquier cuestión que te preocupe sin ningún problema, ¡Tu bienestar es el nuestro!

✨Consultora consolidada: más de 20 años de trayectoria, más de 1000 proyectos, más de 300 clientes, 15 certificaciones, 14 premios y seguimos creciendo. No hay duda de que estamos bien consolidados. Aquí puedes conocernos mucho mejor.

Formación: Tendrás la posibilidad de reforzar los idiomas, además destinar 50 horas al año dentro de tu jornada laboral para formarte con seminarios, formaciones y más opciones que te ayudarán a desarrollarte en tu puesto de trabajo.

️Flexibilidad horaria: En LIN3S existe y nos basamos en 3 premisas que son la confianza, la orientación a resultados y la flexibilidad mutua. Junto con el teletrabajo, asistirás 2 días a la oficina (mínimo) y el resto desde casa, lo cual te ayudará a conciliar mejor. Damos una ayuda para los gastos ocasionados del teletrabajo.

Supongo que te estarás preguntando ¿Y qué voy a hacer yo como Responsable de Performance?

• Liderar y desarrollar el área de Performance, estableciendo su estrategia y visión dentro de LIN3S.
• Asegurar la excelencia técnica, desarrollando estándares de calidad, procesos, metodologías y mejores prácticas que garanticen la entrega de soluciones de alto valor para nuestros clientes.
• Identificar oportunidades de mejora y optimización, tanto a nivel interno como en soluciones para clientes.
• Dar soporte a los equipos internos, asegurando que cuentan con las mejores herramientas y metodologías.
• Supervisar la ejecución técnica de los proyectos de performance, guiando a los Responsables de Proyecto.
• Liderar proyectos con equipos multidisciplinares, asegurando una ejecución eficiente y el cumplimiento de objetivos.
• Potenciar el posicionamiento de LIN3S, aportando tu expertise técnico y certificaciones para reforzar nuestra propuesta de valor.
• Impulsar la innovación (I+D) dentro del área, explorando nuevas tendencias y tecnologías.
• Diseñar un offering atractivo, alineado con las necesidades del mercado y las tendencias tecnológicas.
• Desarrollar y hacer crecer al equipo de Performance, fomentando su aprendizaje y evolución profesional.
  
  

¿Qué te hará triunfar en el puesto?

• +5 años de experiencia en agencia, entendiendo el ecosistema digital y sus dinámicas.
• +2 años liderando el área de Performance, ya sea en agencia o cliente final.
• Sólida experiencia gestionando proyectos y equipos de Performance, con visión estratégica y orientación a resultados.
• Dominio de funnels, KPIs y optimización de landings, entendiendo cómo guiar a un potencial cliente desde el primer clic hasta la conversión y optimizando cada etapa para generar leads o ventas.
• Interés en IA y nuevas tecnologías, con curiosidad por sus aplicaciones en marketing y un enfoque proactivo en la búsqueda de herramientas innovadoras.
• Pasión por los procesos y su mejora continua, disfrutando de pulir cada etapa, experimentar y encontrar formas de simplificar, automatizar y optimizar.
• Dominar Google Ads, Meta Ads y otras plataformas publicitarias, optimizando campañas de alto impacto.
• Poseer conocimientos sólidos de Marketing Digital, con nociones de Analítica.
• Experiencia en la gestión de cuentas y presupuestos relevantes, habiendo trabajado en proyectos de primer nivel.
• Background en consultoría estratégica, aportando soluciones data-driven.
• Inglés fluido, ser capaz de mantener conversaciones con clientes y equipos internacionales.
  
  

¿Qué valores compartimos los y las LIN3RS (así es como nos hacemos llamar)?

Mejora continua

Profesionalidad

Transparencia

Orientación a resultados

Celebramos la diversidad en todas sus formas: género, orientación e identidad sexual, origen, cultura, religión, edad, discapacidad o cualquier otra característica. Creemos que un equipo diverso impulsa la innovación y el éxito. Valoramos y respetamos las perspectivas únicas de cada miembro, creando un ambiente inclusivo donde todos y todas pueden prosperar y alcanzar su máximo potencial.

¿Cómo será el proceso de selección?⏳

1- Entrevista inicial con el equipo de Personas & Cultura.

2- Prueba técnica. Para nosotros la prueba técnica es importante para evaluar, con mayor criterio, los conocimientos de los candidatos, así como sus ganas de unirse al equipo de LIN3S.

3- Entrevista técnica con el actual Responsable de Performance.

4- Y por último pero no menos importante, la oferta. Esperamos verte en esta etapa.

En resumen, si te ha gustado lo que has leído, quieres conocernos y ser un/ una LIN3R más, no te lo pienses más. ¡Apúntate! Al unirte a nuestro equipo, tendrás la oportunidad de impactar directamente en nuestro éxito digital y contribuir al crecimiento de la empresa. ¡Queremos conocerte!

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada29 abr.

Teletrabajo

En Deloitte estamos comprometidos con tu desarrollo profesional y valoramos tu experiencia y compromiso con la Firma, por eso queremos acompañarte para que sigas creciendo con nosotros bajo nuestro programa de Movilidad Interna.

¿Seguimos caminando juntos?

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en el equipo de Consultoría de Business Operations? ¡Esta es tu oportunidad!

En Deloitte , contamos con un equipo especializado en consultoría de negocio y operaciones, donde nos centramos en optimizar los procesos para obtener su mayor rentabilidad definiendo modelos operativos y planes transformacionales

¿Qué tipo de proyectos trabajarás en el equipo de Business Operations Govermment & Public Services?

El equipo de Business Operations Govermment & Public Services, ofrece sus servicios a entidades públicas desde todos sus ejes, realizando proyectos de transformación de alto valor con el objetivo de mejorar sus procesos.

Analizamos la situación de los procesos de las empresas para asegurar que disponen de un modelo de excelencia operativa mediante:

• Proyectos de rediseño y optimización
• Planes de reducción de costes y mejora de las operaciones comerciales
• Re-diseños organizativos y proyectos de integración o venta de compañías.
  
  

¿Cómo te imaginamos?

Haremos match si eres estudiante del último curso en ADE, Economía, Ingeniería Informática, Ingeniería Industrial, Matemáticas…, tienes un nivel alto de inglés y tienes ganas de crecer en el ámbito de Business Operations Govermment & Public Services 😊

¿Dónde te incorporarás?

En Bilbao

Si finalizas el grado en Junio 2025 y quieres asumir una experiencia profesional, ¡inscríbete! y nos pondremos en contacto contigo.

¿Cómo es trabajar en Deloitte?

🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje

☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes

⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más!

🧘♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas!

🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan

🗣️ Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París?

🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible

Si te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos:

• Aplica a la oferta haciendo clic en ‘Enviar candidatura ahora’ y completa tu perfil
• Si encajas en el puesto, nuestro equipo de talento te contactará para conocerte mejor
  
  

¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 abr.

• Multinacional especializada en soluciones para manipulación de pinturas.
• Proyecto líder a nivel nacional e internacional, con implantación local.

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una multinacional, especializada y orientada al desarrollo y distribución de soluciones para la manipulación y dispensación de pinturas.

Recientemente adquiridos por un importante grupo internacional, tienen una sólida presencia en la Península Ibérica, ubicándose su central en Barcelona.

Sin prácticamente competencia a nivel nacional, ofrecen un proyecto de especialización y desarrollo, enorgulleciéndose de su compromiso con la calidad y la innovación.

Descripción

Reportando a la Dirección Técnica, y a las órdenes del Responsable de Servicio Técnico, te responsabilizarás del parque de maquinaria presente en País Vasco y alrededores, asegurando su correcto funcionamiento e instalación.

Más en detalle, te encargarás de las siguientes funciones:

• Realizar tareas de mantenimiento electromecánico, preventivo y correctivo, de los equipos del cliente, así como realizar instalaciones y puestas en marcha de nuevos equipos.
• Proporcionar soporte técnico y asistencia en las incidencias que los equipos puedan sufrir.
• Colaborar en formaciones y cursos a impartir, a los equipos del cliente.
• Cumplir con todos los estándares de seguridad y procedimientos de la empresa.
• Mantener registros precisos de trabajo y documentación.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

Para tener buen encaje en la posición, pensamos en una persona que cumpla con los siguientes requisitos:

• Formación técnica asociada. Al menos, FP II o CF GS en electricidad, electrónica o similares.
• Experiencia previa en posiciones de asistencia técnica, en equipos electromecánicos.
• Excelentes habilidades de servicio y atención al cliente.
• Ser una persona comprometida y disciplinada, capacitada para trabajar de manera autónoma.

¿Cuáles son tus beneficios?

Te ofrecemos incorporarte de manera indefinida en una organización de referencia en su sector, en una compañía multinacional en pleno desarrollo.

A nivel salarial, nos movemos en un rango entre los 24.000€ y los 30.000€, valorables en función de la valía del candidato.

Además, dispondrás de muy alta flexibilidad horaria, así como autonomía para planificar tu actividad.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada23 abr.

Oferta valida para toda Vizcaya. Es una actividad sencilla e interesante que consiste en acudir a los establecimientos que te indiquemos, haciéndote pasar por un cliente para ver cómo te tratan. Durante la visita, cumplimentarás un cuestionario a través de nuestra App Top Mission (disponible en App Store y Google Play), donde responderás a una serie de preguntas acerca de lo sucedido en la visita.

Se trata de una actividad a ratos libres, compatible con tu trabajo o estudios.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada22 abr.

Machine Learning

Outlier helps the world’s most innovative companies improve their AI models by providing human feedback. Are you interested in assisting researchers in training the next generation of audio machine-learning models? This research aims to improve the models' understanding of human speech and requests and make them more friendly and compassionate.

Requirements

• Native fluency in Spanish
• Ability to express a wide range of emotions through voice
• Ability to record in a quiet environment without background noise
• Access to an at home recording studio
• Experience with any voice-related work (e.g., voiceover acting, podcasting, audio narration)
• Access to a high-fidelity microphone for recordings
  
  

Nice To Haves

• Background in on-screen or on-stage acting, classical voice training, or vocal music
• Access to an audio interface device
  
  

Responsibilities

• Record short conversations that convey different emotions, accents, and audio modulations
• Review and provide feedback on recordings made by other users
• Review and edit scripts
• Ensure high-quality audio by maintaining clear, professional recordings
• Save files to Audacity and maintain organized file management
• You can view responses to frequently asked questions here - FAQ Document
  
  

Payment

• Currently, pay rates for core project work for voice recording are up to $40 USD per hour.
  
  

PLEASE NOTE: We collect, retain and use personal data for our professional business purposes, including notifying you of opportunities that may be of interest and sharing with our affiliates. We limit the personal data we collect to that which we believe is appropriate and necessary to manage applicants’ needs, provide our services, and comply with applicable laws. Any information we collect in connection with your application will be treated in accordance with the Outlier Privacy Policy and our internal policies and programs designed to protect personal data.

This is a 1099 contract opportunity on the Outlier.ai platform. Because this is a freelance opportunity, we do not offer internships, sponsorship, or employment. You must be authorized to work in your country of residence. If you are an international student, you may be able to sign up for Outlier if you are on a visa. You should contact your tax and/or immigration advisor with specific questions regarding your circumstances.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 abr.

Teletrabajo Swift

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales?

En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti.

Buscamos perfiles Junior para incorporarse a nuestro equipo de Cyber Strategy en los próximos meses. Como equipo nuestro principal objetivo es establecer liderazgo y evolución de la función de seguridad, facilitando el cumplimiento de los objetivos establecidos tanto internamente por las entidades como externamente por parte de reguladores o autoridades competentes.

Buen ambiente, desarrollo profesional y un continuo aprendizaje están garantizados. ¡Te estamos buscando!

¿Cuál es el reto?

• Ejecutarás y apoyarás en diferentes proyectos y servicios multidisciplinares desde el punto de vista de la ciberseguridad.
• Estudiarás y realizarás análisis de proyectos, servicios e iniciativas tecnológicas y de negocio desde el punto de vista de seguridad, definiendo cómo deben construirse o externalizarse para reducir el riesgo al que se exponen.
• Implementarás estrategias para la gestión del ciberriesgo, ejecutando acciones para mitigarlo, valorando la transferencia del riesgo a través de un ciberseguro.
• Reportarás a diferentes clientes sobre el estado de protección de las entidades, mediante la construcción de estructuras de reporting y cuadros de mando.
• Elaborarás directrices para garantizar un buen gobierno de la seguridad a través de Cuerpos Normativos y Marcos de Control de Ciberseguridad.
• Realizarás el estudio, análisis y adaptación a los principales estándares y normativas de seguridad (NIS, SWIFT CSP, LPIC, PCI-DSS, ENS, guías de EBA y EIOPA, DORA, etc).
  
  

¿Cómo te imaginamos?

• Que seas estudiante de último curso o graduado de una Ingeniería en la rama técnica.
• Que tengas alto nivel de inglés, muchos de nuestros clientes son internacionales.
• Que seas un apasionado de la ciberseguridad.
• No necesitamos experiencia previa, sí muchas ganas de aprender.
  
  

¿Cómo es trabajar en Deloitte?

🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje

☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes

⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más!

🧘♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas!

🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan

🗣️ Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París?

🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible

Si te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos:

• Aplica a la oferta haciendo clic en ‘Enviar candidatura ahora’ y completa tu perfil.
• Si encajas en el puesto, nuestro equipo de talento te contactará para conocerte mejor.
  
  

¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 abr.

Teletrabajo

¿Tienes ganas de desarrollarte en una compañía en la que puedes llegar a ser socio/a? Nuestros valores esenciales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional. Si te sientes identificado/a, ¡sigue leyendo!

SOBRE LA OPORTUNIDAD

Queremos incorporar Consultor/a Junior SAP Product Lifecycle Management para nuestro Área de Transformación Digital, en nuestras oficinas de Bilbao.

Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza.

Si te unes a IDOM encontrarás:

• Flexibilidad horaria
• Teletrabajo 1 día a la semana
• Jornada intensiva de verano (julio y agosto)
• Retribución flexible (tarjeta restaurante, seguro médico, tarjeta transporte, guardería….)
• Seguro de vida y accidentes
• Conciliación vida familiar y profesional
• Apuesta por carrera profesional a largo plazo
• Acceso a la propiedad para todas las personas
• Ambiente joven, multicultural y multidisciplinar
• Actitud favorable a la delegación, más allá de lo habitual
• Compromiso mutuo
• Relaciones interpersonales que favorecen la unidad
  
  
  

SOBRE TÍ

No dudes en aplicar si...

• Tienes titulación Superior en Ingeniería (Industrial, Telecomunicaciones, Sistemas, Química...).
• Experiencia entre 0 a 2 años en consultoría.
• Valorable experiencia internacional o Erasmus.
• Tienes capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico
• Trabajas de manera autónoma y con mentalidad innovador
• Tienes Inglés avanzado.
• Sobre todo...tienes muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM
  
  
  

SOBRE NOSOTROS

IDOM es una Asociación de Profesionales cuya actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM estamos relacionadas por nuestro trabajo y por la propiedad de la Firma y cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente

Es por ello que el patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación

Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 5.300 personas.

¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso?

Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional

Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV

¡Queremos conocerte!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 abr.

Descripción

En Fundación Cibervoluntarios, estamos creciendo y queremos invitarte a formar parte de nuestra misión. Buscamos un/a Gestor/a de Programas y Actividades que desee contribuir a cerrar la brecha digital y promover la igualdad de oportunidades a través del uso de la tecnología. Si sientes pasión por proyectos que impactan positivamente en la sociedad, este es tu lugar.

¿POR QUÉ ENAMORARTE DE ESTE PROYECTO?

Fundación Cibervoluntarios somos un equipo diverso y comprometido que trabaja con el corazón para transformar la vida de personas en situación de vulnerabilidad digital potenciando el voluntariado tecnológico. Creemos firmemente en un enfoque inclusivo, ético y sostenible, y eso se refleja en todos nuestros programas de formación y sensibilización, diseñados para atender a las necesidades únicas de cada persona. A nivel laboral, ofrecemos una jornada de trabajo de 35 horas semanales. Contamos con dos opciones de horario: una jornada de cuatro días de 9:00 a 18:30 horas o una jornada de lunes a viernes de 8:00 a 15:00 horas. Además, promovemos activamente la formación interna y el desarrollo de planes de carrera para apoyar el crecimiento profesional de nuestro equipo.

Somos una entidad sin ánimo de lucro compuesta por personas con una visión común: usar la tecnología como herramienta para la innovación social y el empoderamiento ciudadano. Nuestra misión es expandir los derechos, oportunidades y capacidades de cada persona, poniendo a su disposición herramientas tecnológicas que marquen la diferencia. Con más de 23 años de experiencia, nuestro trabajo ha impulsado el empoderamiento ciudadano a través de las TIC y la innovación social, abordando los desafíos sociales desde una perspectiva humana y tecnológica.

¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN?

• Tu misión será coordinar y gestionar programas y actividades que fomenten la inclusión digital, asegurando que cada proyecto se ejecute con éxito y que tenga un impacto real en la vida de las personas. Queremos que seas parte de un equipo que se preocupa por las personas, que escucha, que aprende y que se adapta a las necesidades de quienes más lo necesitan.
• Entre tus funciones se encuentran:
• Organización de actividades: Planificar, coordinar y cerrar proyectos, garantizando que se dispongan de los recursos necesarios y que se cumplan los objetivos, siempre con un enfoque humano.
• Contacto con entidades: Captación de entidades para dar difusión e informar sobre los diferentes proyectos que gestionamos.
• Trabajo por objetivos: Cumplimiento de metas semanales enfocadas en el cierre de actividades.
• Gestión de formadores: Coordinar y apoyar al equipo de formadores, manteniendo una comunicación constante, empática y motivadora.
• Colaboración interna: Trabajar codo a codo con diferentes áreas para asegurar que todas las actividades estén alineadas con la misión de la organización y reflejen nuestros valores de inclusión y equidad.
• Seguimiento de proyectos: Supervisar todo el ciclo de las actividades, desde la planificación hasta la evaluación, buscando continuamente formas de mejorar y adaptarse a las necesidades de las personas a las que servimos.
  
  

¿QUÉ TE ESPERA EN CIBERVOLUNTARIOS?

• Contrato: Indefinido a jornada completa, con un período de prueba según convenio.
• Jornada: 35 horas semanales, promoviendo el equilibrio entre la vida personal y profesional.
• Horario: jornada de lunes a jueves de 09:00-18:30h con 45 minutos de descanso.
• Salario: 18.000 euros brutos anuales.
• Modalidad de trabajo: Presencial en Madrid y Málaga, y en remoto en el resto de provincias.
  
  

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En Fundación Cibervoluntarios, estamos creciendo y queremos invitarte a formar parte de nuestra misión. Buscamos un/a Gestor/a de Programas y Actividades que desee contribuir a cerrar la brecha digital y promover la igualdad de oportunidades a través del uso de la tecnología. Si sientes pasión por proyectos que impactan positivamente en la sociedad, este es tu lugar.

¿POR QUÉ ENAMORARTE DE ESTE PROYECTO?

Fundación Cibervoluntarios somos un equipo diverso y comprometido que trabaja con el corazón para transformar la vida de personas en situación de vulnerabilidad digital potenciando el voluntariado tecnológico. Creemos firmemente en un enfoque inclusivo, ético y sostenible, y eso se refleja en todos nuestros programas de formación y sensibilización, diseñados para atender a las necesidades únicas de cada persona. A nivel laboral, ofrecemos una jornada de trabajo de 35 horas semanales. Contamos con dos opciones de horario: una jornada de cuatro días de 9:00 a 18:30 horas o una jornada de lunes a viernes de 8:00 a 15:00 horas. Además, promovemos activamente la formación interna y el desarrollo de planes de carrera para apoyar el crecimiento profesional de nuestro equipo.

Somos una entidad sin ánimo de lucro compuesta por personas con una visión común: usar la tecnología como herramienta para la innovación social y el empoderamiento ciudadano. Nuestra misión es expandir los derechos, oportunidades y capacidades de cada persona, poniendo a su disposición herramientas tecnológicas que marquen la diferencia. Con más de 23 años de experiencia, nuestro trabajo ha impulsado el empoderamiento ciudadano a través de las TIC y la innovación social, abordando los desafíos sociales desde una perspectiva humana y tecnológica.

¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN?

• Tu misión será coordinar y gestionar programas y actividades que fomenten la inclusión digital, asegurando que cada proyecto se ejecute con éxito y que tenga un impacto real en la vida de las personas. Queremos que seas parte de un equipo que se preocupa por las personas, que escucha, que aprende y que se adapta a las necesidades de quienes más lo necesitan.
• Entre tus funciones se encuentran:
• Organización de actividades: Planificar, coordinar y cerrar proyectos, garantizando que se dispongan de los recursos necesarios y que se cumplan los objetivos, siempre con un enfoque humano.
• Contacto con entidades: Captación de entidades para dar difusión e informar sobre los diferentes proyectos que gestionamos.
• Trabajo por objetivos: Cumplimiento de metas semanales enfocadas en el cierre de actividades.
• Gestión de formadores: Coordinar y apoyar al equipo de formadores, manteniendo una comunicación constante, empática y motivadora.
• Colaboración interna: Trabajar codo a codo con diferentes áreas para asegurar que todas las actividades estén alineadas con la misión de la organización y reflejen nuestros valores de inclusión y equidad.
• Seguimiento de proyectos: Supervisar todo el ciclo de las actividades, desde la planificación hasta la evaluación, buscando continuamente formas de mejorar y adaptarse a las necesidades de las personas a las que servimos.
  
  

¿QUÉ TE ESPERA EN CIBERVOLUNTARIOS?

• Contrato: Indefinido a jornada completa, con un período de prueba según convenio.
• Jornada: 35 horas semanales, promoviendo el equilibrio entre la vida personal y profesional.
• Horario: jornada de lunes a jueves de 09:00-18:30h con 45 minutos de descanso.
• Salario: 18.000 euros brutos anuales.
• Modalidad de trabajo: Presencial en Madrid y Málaga, y en remoto en el resto de provincias.
  
  

Requisitos mínimos

Educación: Formación en áreas relacionadas con la gestión de proyectos, trabajo social, educación o similares.

Experiencia: Experiencia demostrada en la gestión de proyectos y en la coordinación de actividades formativas, especialmente en contextos de inclusión social.

Idiomas: Inglés fluido hablado y escrito, valorándose el conocimiento de otros idiomas para facilitar la comunicación en comunidades diversas.

Competencias:

• Empatía y resolución de problemas: Capacidad para comprender y abordar los desafíos que puedan surgir en los proyectos, siempre poniendo a las personas en el centro.
• Iniciativa y autonomía: Capacidad para tomar decisiones y liderar proyectos con independencia, siempre con un enfoque colaborativo.
• Liderazgo inclusivo: Habilidad para guiar equipos con una visión que fomente la inclusión y la participación de todos los miembros.
• Organización y planificación: Capacidad para gestionar actividades de manera eficiente, sin perder de vista el impacto humano.
• Comunicación interpersonal: Habilidad para establecer relaciones efectivas basadas en la empatía, la escucha activa y el respeto mutuo.
• Trabajo en equipo: Disposición para colaborar en un ambiente positivo y respetuoso, donde cada voz es escuchada.
• Flexibilidad y adaptabilidad: Capacidad para ajustarse a cambios y situaciones imprevistas, siempre con una actitud positiva.
• Cultura digital: Comprensión de la cultura y las tendencias tecnológicas, con un enfoque en cómo estas pueden ser utilizadas para el bien común.
  
  

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Educación: Formación en áreas relacionadas con la gestión de proyectos, trabajo social, educación o similares.

Experiencia: Experiencia demostrada en la gestión de proyectos y en la coordinación de actividades formativas, especialmente en contextos de inclusión social.

Idiomas: Inglés fluido hablado y escrito, valorándose el conocimiento de otros idiomas para facilitar la comunicación en comunidades diversas.

Competencias:

• Empatía y resolución de problemas: Capacidad para comprender y abordar los desafíos que puedan surgir en los proyectos, siempre poniendo a las personas en el centro.
• Iniciativa y autonomía: Capacidad para tomar decisiones y liderar proyectos con independencia, siempre con un enfoque colaborativo.
• Liderazgo inclusivo: Habilidad para guiar equipos con una visión que fomente la inclusión y la participación de todos los miembros.
• Organización y planificación: Capacidad para gestionar actividades de manera eficiente, sin perder de vista el impacto humano.
• Comunicación interpersonal: Habilidad para establecer relaciones efectivas basadas en la empatía, la escucha activa y el respeto mutuo.
• Trabajo en equipo: Disposición para colaborar en un ambiente positivo y respetuoso, donde cada voz es escuchada.
• Flexibilidad y adaptabilidad: Capacidad para ajustarse a cambios y situaciones imprevistas, siempre con una actitud positiva.
• Cultura digital: Comprensión de la cultura y las tendencias tecnológicas, con un enfoque en cómo estas pueden ser utilizadas para el bien común.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada1 abr.

• Especializados en sistemas de filtración y control de emisiones para industria.
• Soluciones llave en mano, para clientes de primer nivel.

¿Dónde vas a trabajar?

• Organización especializada en soluciones llave en mano para la filtración y control de emisiones industriales.
• Con muy sólido proyecto y presencia a nivel nacional, colaboran con clientes de primera línea en diversos sectores: metalurgia, automoción, ingeniería, etc.
• Proyecto de muy alto valor añadido, colaborando, dentro del sector energético-industrial, para la gestión optima de la descontaminación.
• Pertenecientes a un importante grupo industrial, ofrecen soluciones a medida para la optimizar el funcionamiento de las industrias.

Descripción

En dependencia de la Dirección Técnica, te responsabilizarás de la puesta en marcha de los proyectos en casa del cliente, viajando a nivel nacional, liderando la actividad de montadores y electricistas, y supervisando a las subcontratas.

• Supervisión de la actividad de montaje e instalación de equipos mecánicos (calderería fina, filtros y sistemas energéticos, etc.), así como de las instalaciones eléctricas.
• Pruebas y ajuste de los sistemas y equipos electrónicos instalados por las subcontratas, asegurando su correcto funcionamiento, a medida de las necesidades del cliente.
• Calibración de sensores y equipos de medición.
• Detección y solución de fallos y errores aparecidos durante la puesta en marcha.
• Coordinación y gestión del equipo de técnicos, propios y de subcontratas.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

La persona seleccionada deberá cumplir con los siguientes requisitos:

• Formación técnica asociada. Valorable formación en ingeniería.
• Experiencia de al menos 3 años en proyectos similares.
• Disponibilidad para viajar.
• Nivel medio-alto de inglés, B2 en adelante.

¿Cuáles son tus beneficios?

Te incorporarás en una organización de referencia en su sector, que mira por la disminución de las emisiones de la industria.

A título personal, te incorporarás en un proyecto de altísimo nivel de especialización, con un salario valorable en función de la experiencia y trayectoria de la persona. De cualquier manera, se ofrece un proyecto de recorrido profesional, en una empresa justa y con amplias posibilidades de crecimiento.