Ofertas de empleo para Recursos Humanos en Cádiz

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 jun.

¡Te estamos buscando!

¿Te apasionan las redes sociales y quieres dar tus primeros pasos en el mundo del influencer marketing?

Si eres estudiante o recién graduado/a con ganas de aprender gestionando campañas con los mejores influencers y clientes del sector, ¡esta es tu oportunidad de unirte a un equipo dinámico, productivo y joven!

Envíanos tu aplicación a: ****** Incorporación inmediata.

Como Becario/a Talent Management, serás un apoyo clave para el equipo en la planificación y ejecución de campañas.

Aprenderás a gestionar la relación entre clientes e influencers, asegurando una comunicación fluida y colaborando para que cada campaña se desarrolle de forma exitosa.

Responsabilidades del Puesto: * Apoyo en la Gestión de Cuentas: Participar en la coordinación y comunicación con los clientes, entendiendo sus necesidades y colaborando en la planificación de campañas.

• Colaboración con Influencers: Ayudar a identificar y gestionar influencers, supervisando la entrega puntual y de calidad de los contenidos.
• Presentación de Informes: Apoyar en la elaboración de reportes de resultados y rendimiento de campañas.
• Resolución de Incidencias: Dar soporte al equipo en la gestión de imprevistos y resolución de problemas.
• Paid Media: Colaborar en el seguimiento y análisis de campañas de paid media para impulsar los resultados de las acciones con influencers.
  
  

• Conocimiento de redes sociales y tendencias en influencer marketing.
• Valorable experiencia previa en prácticas de Talent Management o gestión de cuentas con influencers.
• Habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo.
• Capacidad para manejar múltiples tareas y trabajar en un entorno dinámico.
• Nivel intermedio/avanzado de inglés.
  
  

• Mentorización y aprendizaje continuo en el ámbito de la gestión de campañas e influencers.
• Participación activa en proyectos reales con clientes de primer nivel.
• Modelo híbrido de trabajo (1 semana al mes presencial).
• Ambiente de trabajo creativo, joven y colaborativo.