Ofertes d'ocupació per a Dret i Legal a Girona

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

HIPRA es una empresa farmacéutica y biotecnológica enfocada en la prevención y diagnóstico para salud animal y humana, con una amplia gama de vacunas altamente innovadoras y un avanzado servicio de diagnóstico.

Tiene una sólida presencia internacional en más de 40 países con filiales propias, 11 centros de diagnóstico y 6 plantas de producción ubicadas estratégicamente en Europa (España) y América (Brasil).

La investigación y el desarrollo constituyen el núcleo de su conocimiento. HIPRA dedica el 15% de su facturación anual a actividades de I+D que se concentran en la creación y aplicación de los últimos avances científicos para el desarrollo de vacunas innovadoras de la más alta calidad. Para darle un valor añadido a su experiencia en vacunación, la empresa también desarrolla dispositivos médicos y servicios de trazabilidad. Actualmente, y para el departamento Legal Compliance en nuestra sede de Amer (Girona), deseamos incorporar a un/a Legal Assistant.

Su misión principal es dar soporte administrativo al Departamento Legal Compliance para facilitar la consecución de sus objetivos.

Buscamos Profesionales Que

Dispongan de un CFGS en Administración, Finanzas o similares

Experiencia mínima de 2 años a un puesto similar (idealmente en un departamento Legal)

Que tengan un nivel de inglés escrito como oral satisfactorio (mínimo nivel C1)

Altos dotes de comunicación escrita como oral.

Profesionales optimistas, que sepan trabajar en equipo, y con orientación al detalle.

Tareas Principales Del Puesto

• Crear y mantener un sistema de archivo eficiente (físico y digital).
• Asegurar la trazabilidad de la documentación archivada.
• Controlar las versiones de los documentos, garantizando que siempre se utilicen las versiones más actualizadas, y manteniendo un historial completo de cambios.
• Apoyo en la implementación, seguimiento y actualización de programas de compliance:
• Soporte en la elaboración de las presentaciones relativas a formaciones y comunicaciones internas.
• Actuar como punto de enlace entre el Departamento de compliance y otras áreas, gestionando solicitudes, compartiendo información relevante y dando seguimiento a tareas conjuntas.
• Gestión de la traducción de documentos.
  
  

En HIPRA Podrás Encontrar

• Aprendizaje continuo
• Una empresa en plena expansión, multinacional
• Ambiente multicultural, abierto a nuevas ideas
• Posiciones de trabajo estables

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracte---
• Publicada14 de juny

Teletreball Office Excel PowerPoint Word

¿Te apasiona trabajar con personas y ayudarlas a encontrar empleo? ¿Te motiva contribuir a una sociedad más inclusiva y colaborar con empresas para crear entornos laborales accesibles para todos? ¡Entonces esta oportunidad es para ti!

En Fundación Adecco buscamos un/a Intermediador/a Laboral para unirse a nuestro equipo en Girona y apoyar la inserción laboral de personas en situación de vulnerabilidad

¿Cuáles serán tus funciones?

- Realizar prospección y análisis del mercado laboral local.
- Asesorar de forma personalizada a empresas del territorio.
- Identificar y definir perfiles profesionales demandados.
- Gestionar ofertas de empleo e intermediar con empresas.
- Establecer alianzas estratégicas con empresas y administraciones.
- Coordinarte con el equipo de integración para ajustar perfiles a los itinerarios de inserción.
- Realizar seguimiento de las incorporaciones para garantizar su estabilidad.
- Diseñar y ejecutar acciones de cooperación empresarial, como formación en el puesto de trabajo.

Requisitos
Formación:
- Grado en Trabajo Social, Psicología, Psicopedagogía o similares.
- Buen manejo de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) y redes sociales.
- Valorable formación en metodologías de prospección laboral y atención a colectivos vulnerables.
Experiencia:
- Mínimo 1 año en prospección o intermediación laboral con colectivos en riesgo de exclusión.
- Experiencia en gestión comercial o prospección empresarial.
- Imprescindible: carnet de conducir y coche propio.
- Imprescindible: nivel alto de catalán.
- Valorable certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

¿Qué ofrecemos?
¿Qué te ofrecemos?

- Un proyecto con propósito y alto impacto social.
- Formación continua y acceso a una plataforma online con múltiples cursos.
- Horario flexible: entrada entre 8:00 y 10:00, salida entre 17:00 y 19:00.
- Teletrabajo hasta el 50% de la jornada.
- Vacaciones y conciliación: 23 días laborables + 5 días de asuntos propios + 5 tardes libres en verano.
- Retribución competitiva: salario fijo + variable, beneficios sociales y acceso al Club Adecco con descuentos en más de 900 empresas.

Conócenos mejor en: fundacionadecco.org/trabaja-con-nosotros

Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral.

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• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada5 de juny

¿Quieres trabajar como trainer en un gimnasio donde reina el compañerismo, teniendo formación continua y oportunidades de crecimiento sin parar?

¡Únete al equipo y ayúdanos a nuestra misión de mejorar la vida de las personas haciendo que el fitness de calidad sea accesible!

¿Cuál será tu misión?

Tu misión es detectar y satisfacer las necesidades de nuestros/as socios/as, ayudándoles a alcanzar sus objetivos de fitness y bienestar.

Tu trabajo es fundamental para crear una experiencia positiva y transformadora en cada sesión, elevando el ánimo y la motivación de los socios y contribuyendo a su salud y felicidad.

Tu rol es crucial porque serás la cara visible de Synergym para muchos de nuestros socios/as.

¿Cómo será trabajar en Synergym?

• Apoyo de los/las compañeros/as: Disfrutarás de un entorno laboral con compañerismo y alegría. Siempre tendrás apoyo de tus compañeros/as y superiores para superar cualquier dificultad.
• Oportunidades de crecimiento: Comenzarás como trainer y, con dedicación, podrás mejorar tus condiciones económicas y ascender a roles como Club Manager, Master trainer, Área Manager, o participar en proyectos transversales.
• Confianza y apoyo de superiores: Confiaremos en ti, delegándote responsabilidades y ofreciéndote oportunidades para demostrar tus capacidades.
  
  

+ Aprendizaje constante: Desde el primer día, recibirás un acompañamiento continuo y una formación integral en técnicas de clases dirigidas, gestión y atención al cliente, asegurando tu éxito y seguridad en el rol.

• Synergym Academy: Recibirás una formación completa en fisiología, biomecánica y técnicas específicas de entrenamiento y gestión, con acompañamiento constante y certificación en sala fitness.
• Beat Programmes: Aprenderás diversas clases dirigidas y entrenamientos sin coste, desarrollando competencias clave como comunicación y gestión de grupos, asegurando tu crecimiento profesional continuo.
• Trabajo en equipo: Serás parte de un equipo unido, donde todos trabajamos juntos para satisfacer a nuestros/as usuarios/as y alcanzar nuestras metas. Disfrutarás de un entorno con personas empáticas y soporte continuo.
• Impacto positivo: Contribuirás al bienestar de los/as usuarios/as, viendo el impacto positivo de tu trabajo en sus vidas, ya sea ayudándolos a perder peso o a mejorar sus hábitos.
• Horario continuo y estabilidad: Tendrás horarios continuos que permiten una mejor organización personal y laboral, evitando los tradicionales horarios partidos del sector.
• Sueldo variable: Tendrás un sueldo fijo más un variable por incentivos, que pueden sumar hasta 200€ a tu sueldo, según la consecución de KPIs, con evaluaciones semestrales que pueden mejorar tu salario.
  
  

¿De qué te encargarás como Trainer?

• Realización de Clases Dirigidas: Prepararás y dirigirás diversas actividades: Boompa, Flow, Zumdance y Rumble entre otras.
• Atención Personalizada a los/as Socios/as: Ofrecerás asesoramiento individualizado o en la sala, ayudando a los/las socios/as a establecer y alcanzar sus metas de fitness a través de planes personalizados y apoyo continuo.
  
  

Synergym trabaja con el firme compromiso de tratar todas las candidaturas bajo la premisa de no discriminación e imparcialidad, y valorando las capacidades, logros y experiencia independientemente de su edad, sexo, nacionalidad, raza o discapacidad. Se valorarán positivamente candidaturas con certificado de discapacidad.

Fit together!

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• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada4 de juny

Organisation/Company: University of A Coruña Research Field: Biological sciences Technology: Biotechnology Researcher Profile: First Stage Researcher (R1) Positions: Bachelor Positions Country: Spain Application Deadline: 5 Jun 2025 - 15:00 (Europe/Brussels) Type of Contract: Permanent Job Status: Full-time Hours Per Week: 35 Offer Starting Date: 1 Sep 2025 Is the job funded through the EU Research Framework Programme?

No Reference Number: 2025/CP/100 Is the Job related to staff position within a Research Infrastructure?

No Offer Description Grant/funding reference: Berce/2024-2028/LuisVarela Research line/Scientific-technical services: Role of hypothalamic astrocytes in the regulation of food intake.

Working hours: Monday to Friday, from 9:30 a.M. to 2:00 p.M. and from 3:00 p.M. to 5:30 p.M. (35 hours per week).

This contract is funded through the "BERCE PROGRAM FOR BENEFICIARIES OF RAMÓN Y CAJAL GRANTS." The main tasks include: * Joining the FeMC group ("Feeding Circuits and Cancer Mechanisms") at CICA, under the supervision of Principal Investigator Dr. Luis Varela Fernández.

• Conducting experiments related to the research project and supporting laboratory organization and management.
  
  

Specific responsibilities: * Maintenance and handling of primary cultures and cell lines, preparation of culture media, and storage of cell stocks in liquid nitrogen.

• Performing cell growth, viability, migration, and invasion assays using various inhibitors and drugs.
• Using cloning, mutagenesis, transfection/infection, bacterial transformation techniques, and gene silencing methods (siRNA, shRNA, CRISPR) or overexpression.
  
  

Additional duties include assisting with orders, stock maintenance, reagent and material management, and database creation and maintenance.

Note: The contract duration is expected from 01/09/2025 to 30/04/2026 due to grant funding limitations.

Qualifications: Degree, licentiate, or equivalent in Life Sciences/Biomedicine.

Additional Information Eligibility criteria include academic qualifications, experience with molecular/cell biology techniques, cell culture experience, research grants or awards, research stays or contracts over 6 months, English language proficiency, and personal interview performance.

Applicants must submit a CV structured according to the specified criteria, including detailed task descriptions and durations, with all supporting documents in a single PDF.

Application process: Submit applications via the UDC online service, including required documents, with a deadline five working days after the call publication.

Support documentation required includes a copy of ID or passport, degree certificate (apostilled or legalized), CV, and a declaration of meeting the call requirements.

For international candidates, contact ****** for application instructions.

#J-18808-Ljbffr

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• Publicada4 de juny

En Food for Joe alimentamos a gatos y perros con comida cocinada al vacío a baja temperatura y para seguir creciendo, buscamos a una persona con experiencia en producción alimentaria para encargarse de uno de nuestros turnos de producción en nuestra cocina en Ribadumia (Pontevedra): Alguien que venga del sector alimentario y haya trabajado con maquinaria como envasadoras termoformadas, hornos de cocción, dosificadoras y procesos de envasado manual.

Necesitamos a alguien resolutivo, proactivo, manitas y que sepa supervisar equipos.

¿Qué harás?

• Coordinar la producción en tu turno, asegurando calidad, sincronización, eficiencia y cumplimiento de los planes.
• Gestionar al equipo de operarios/as asignados.
• Supervisar el funcionamiento de maquinaria: hornos, envasadora, dosificador, etc.
• Detectar, resolver y prevenir incidencias técnicas menores de forma ágil.
• Proponer mejoras operativas que optimicen procesos y reduzcan errores.
• Reportar directamente al Director de Producción, Directora de Calidad y Director de Operaciones.
  
  

¿Qué buscamos?

• Experiencia previa en producción alimentaria, idealmente en entorno industrial.
• Conocimiento de maquinarias.
• Perfil proactivo, resolutivo y con buenas habilidades comunicativas.
• Capacidad para gestionar personas y tomar decisiones sobre la marcha.
• Residencia cercana a Ribadumia o disponibilidad real para trabajar en la zona.
• Disponibilidad full time (40h/semana) y posibilidad de horas extra si surge alguna avería o incidencia.
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido tras periodo de prueba.
• Entorno de trabajo joven y dinámico, con visión de futuro y equipo con propósito.
• Oportunidad de crecer dentro de un proyecto en expansión.
  
  

Si eres de los que no esperan a que les digan qué hacer, sabes cómo sacar adelante una producción y lideras desde el ejemplo, te estamos esperando.

Envíanos tu CV a ****** con el asunto: ENCARGADO/A DE TURNO.

• Nivell d'experiència---
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• Publicada3 de juny

Teletreball

En MAIO Legal buscamos incorporar un/a Abogado/a laboralista en el área de Derecho Laboral para nuestra oficina de Madrid.

Perfil Licenciatura en Derecho o Máster de Acceso a la Abogacía Estudios de Máster o cursos de especialización en el área laboral Experiencia previa de 4 años en un despacho o firma legal Inglés nivel C1.

Valoramos conocimientos en italiano Colegiación para el ejercicio profesional Funciones Asesoramiento laboral y de seguridad social en todas sus vertientes (contratación, extinción, condiciones de trabajo, alta dirección, cuestiones sobre cotizaciones y prestaciones, etc) Experiencia en cuestiones laborales de plena actualidad como: planes de igualdad, teletrabajo, etc Negociación colectiva: convenios colectivos, modificaciones sustanciales de condiciones colectivas, despidos colectivos, etc Procesal laboral Actuaciones ante la Inspección de Trabajo Auditorías (Due Diligence) laborales Condiciones de la oferta Incorporación inmediata a la firma Plan de carrera profesional Contrato laboral en jornada completa de lunes a viernes Los interesados pueden enviar un correo a ****** con el asunto "Abogado/a laboralista" adjuntando su CV, carta de motivación y/o recomendación.

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• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada15 de maig

• Importante empresa especializada en Prevención de Riesgos Laborales.
• Busca Director/a - Gerente de Delegación ubicado en Girona.

¿Dónde vas a trabajar?

Importante empresa especializada en Prevención de Riesgos Laborales.

Descripción

En la delegación de Girona:

• Dirigir la actividad general de la delegación, según los objetivos estratégicos marcados por la Dirección de la empresa en todos los ámbitos (económicos, técnicos y sanitarios).
• Liderar el equipo humano, asegurando su alineación con las directrices y la consecución de objetivos.
• Establecer relaciones con clientes, proveedores y colaboradores (tareas comerciales).

¿A quién buscamos (H/M/D)?

1. Formación Académica

• Titulación universitaria preferiblemente en alguna de las siguientes áreas:
  • Administración y Dirección de Empresas
  • Relaciones Laborales
  • Ingeniería
• Formación complementaria imprescindible:
  • Máster en Prevención de Riesgos Laborales

2. Experiencia Profesional

• Experiencia en cargos de responsabilidad en entornos técnicos o industriales.
• Experiencia previa liderando equipos, con responsabilidad sobre personas y recursos.
• Experiencia en PRL: como técnico/a superior o responsable de departamento.

3. Habilidades y Competencias

• Liderazgo y capacidad para tomar decisiones.
• Gestión de personas: capacidad para generar y movilizar equipos, empatía, resolución de conflictos.
• Conocimiento de normativa PRL.
• Visión de negocio y orientación a resultados.
• Comunicación efectiva y habilidades negociadoras.

4. Idiomas

• Catalán y castellano (nivel alto escrito y hablado).

¿Cuáles son tus beneficios?

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada17 de febr.

Teletreball

• Empresa ubicada en Santa Coloma de Farners.
• Posición estable.

¿Dónde vas a trabajar?

Reconocida empresa ubicada en Girona.

Descripción

• Selección de personal.
• Gestión de las Relaciones Laborales con el comité de empresa con el apoyo de un abogado externo (negociaciones, despidos, aplicación de sanciones y régimen disciplinario, etc.)
• Administración de personal: contratos, comunicar variables a gestoría, altas/bajas, pago de horas extras, firmas de contrato, etc.
• Gestión de nómina con asesoría externa.
• Atención al empleado y resolución de dudas e incidencias.
• Detección de necesidades formativas y elaboración del plan de formación anual.
• Plan de Igualdad, protocolo de acoso, etc.
• Asegurar el cumplimiento del Compliance del departamento.
• Evaluación del desempeño, detección de talento y elaboración de planes de carrera.
• Comunicación interna.
• Registro horario, calendario laborales, etc.
• Apoyo en las inspecciones de trabajo.
• Desarrollo e implementación de políticas de HR.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Formación en Relaciones Laborales, Derecho laboral o similar.
• Conocimiento consolidado en materia jurídico-laboral y nómina.
• Francés conversacional, castellano bilingüe y catalán muy valorable.
• Experiencia de almenos 2-3 años en un rol generalista o muy valorable experiencia en ETT, asesoría/gestoría, etc.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Plan de carrera y oportunidad de desarrollo profesional a Responsable de RRHH.
• Ubicación: Santa Coloma de Farners.
• Horario a elegir: de 8 a 17h, de 8:30h a 17:30h o de 9 a 18h.
• Presencial (no hay teletrabajo).
• Imprescindible coche.