Ofertas de empleo de Recepcionista en Cornellà de Llobregat

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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¿Te gustaría trabajar en una empresa cuyo objetivo es contribuir a mejorar la calidad de vida de nuestros mayores?

En nuestro grupo, líder en su sector, buscamos un/a recepcionista para nuestra residencia ubicada en Cornellá de Llobregat.

Tu responsabilidad será ser la primera figura de contacto recibiendo a los profesionales, residentes y usuarios del centro de dia. Satisfacer las necesidades de comunicación, gestiones administrativas y tratamiento de datos.

Funciones principales:

• Controlar los accesos de entrada y salida del parking del centro.
• Control de cámaras de vigilancia, en su caso.
• Custodia y entrega de las llaves de acceso a las diferentes dependencias del centro.
• Registros de visitas de familiares, entradas y salidas de los residentes, llamadas y uso de servicios externos por parte del residente
• Convertirse en el punto de contacto entre los profesionales del centro, en caso necesario: traslado de documentación y material.
• Proporcionar la información necesaria para el buen funcionamiento del centro a los trabajadores que lo requieran. Por ejemplo: correcto funcionamiento de ascensores, cambios de horarios de actividades, incidencias que afectan al servicio normal, etc.
• Mantener actualizados los datos de contacto de cuidadores principales.
• Informar al profesional responsable en casos de emergencia.
• Atención de la centralita telefónica, vigilancia de los puntos de acceso al centro y tareas de portería.
• Derivar llamadas y visitas.
• Realizar llamadas de información a los familiares.
• Convertirse en la figura de contacto con familiares y residentes por la solicitud de productos de higiene, ayudas técnicas o cualquier otra necesidad detectada por el equipo asistencial.
• Mantener el régimen establecido por la dirección en lo que se refiere a los accesos de usuarios y visitantes a las diferentes dependencias del centro.
• Conocer los familiares o cuidadores de referencia del residente, régimen de salidas y visitas.
  
  
  

• Jornada completa divididas en turnos de 12h en rotación semana larga - semana corta.
• Horario: 8h a 20h.
• Contrato de sustitución.
• Indispensable incorporación inmediata.
• Formación a cargo de la empresa.
  
  
  

• Titulación Escolarización básica.Valorable CFGM relacionado con tareas administrativas.
• Persona empática, con alta capacidad de escucha, templanza y facilidad de trato con la gente mayor.
  
  
  

• Conocimientos en Geriatría.
• Sensibilidad en sector de la gente mayor.
• Experiencia mínima de un año en puesto similar.