Ofertas de empleo en Prat de Llobregat, El

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoTemporal
• Publicada11 jul.

.

Como referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente, en Veolia ofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura.



Trabajamos principalmente en tres grandes áreas: agua, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial; residuos ♻ transformándolos en nuevos recursos, y energía mejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades.

AIGÜES DE BARCELONA💧 🌎, una de las empresas de nuestro grupo, busca un/a 💼 Administrativo (Planta depuradora) para las oficinas del Área Metropolitana de Barcelona 📍Con un contrato de interinidad

Esta persona se encargará de garantizar la correcta gestión de las muestras y los pedidos en el laboratorio, así como de llevar a cabo tareas administrativas dentro del ámbito de sus funciones.

Principales funciones:

• Gestionar pedidos y proveedores en el sistema Ordinis y realizar un seguimiento del estado de los mismos a lo largo del proceso de análisis.
• Tramitar traspasos contables y prestar apoyo en los procedimientos de facturación.
• Mantener registros y documentación precisos de la planta, de conformidad con los protocolos establecidos.
• Prestar apoyo en la introducción de datos y la gestión de bases de datos para garantizar la exactitud de la información.
• Realizar otras tareas administrativas transversales según sea necesario para respaldar la planta
  
  

¿Qué esperamos de ti?

- Formación y experiencia profesional en el ámbito Administrativo. Se valorará positivamente experiencia en el ámbito de plantas operativas.

- Dominios de las herramientas SAP, ORDINIS y entorno Google.

- Catalán y Castellano

Buscamos personas comprometidas y dinámicas, con capacidad de trabajo en equipo y adaptabilidad a diferentes situaciones operativas del día a día. Con pasión por el sector medioambiental y la sostenibilidad. 🌱

¿Qué podemos ofrecerte?

• Flexibilidad.
  
  

• Ser parte de una organización líder en el sector medioambiental.
  
  

• Crecimiento profesional dentro de la organización.
  
  

Lo que nos une a los/as empleados/as es la pasión y la excelencia con la que trabajamos cada día para proteger el medio ambiente. Juntos/as, construimos un presente más verde e inclusivo.

¡Si quieres formar parte de este equipo y sumarte a este gran reto, no dudes en postularte a la oferta!

Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.

Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 jul.

Teletrabajo . Excel

¿Quieres unirte a un lugar donde destaca el compañerismo y el buen ambiente con flexibilidad para organizar tu trabajo a la vez que ayudas al propósito de hacer la mejora del hogar accesible?

¡Únete a Brico Depôt!

¿Cómo es trabajar en Brico Depôt?

Flexibilidad y Autonomía: Tendrás modelo de trabajo híbrido con 3 días de teletrabajo, que te da la libertad de diseñar tu jornada laboral de manera que maximice tu productividad y bienestar.

Ambiente cálido y de apoyo: descubrirás un espíritu de equipo y apoyo mutuo más allá de las relaciones laborales habituales. La energía positiva y el buen ambiente son constantes, creando un espacio donde sentirse valorado y conectado es la norma.

Crecimiento continuo: Te ofrecemos formaciones continuas (habilidades, idiomas, etc.) para que crezcas, tanto en lo profesional como en lo personal. y la oportunidad de aprender de cada proyecto y desafío.

Liderazgo inclusivo y participativo: tus ideas y opiniones son valoradas. La comunicación directa y transparente con los managers te permitirá influir en el rumbo de los proyectos y decisiones, reforzando tu sentido de pertenencia y contribución al equipo.

Tu bienestar es nuestra prioridad: te ofrecemos una gama de beneficios pensados para tu salud y seguridad, incluyendo seguro médico, servicios de fisioterapia, apoyo al bienestar mental, fruta fresca diariamente, y acceso a Wellhub.

En Brico Depôt, cada día es una oportunidad para crecer, sentirte apoyado, y vivir plenamente. Si estas experiencias resuenan contigo, te invitamos a unirte a Brico Depôt y comenzar un viaje donde tu carrera y bienestar van de la mano.

Diversidad, inclusión y compromiso social: En Brico Depôt apostamos por un entorno donde cada persona se sienta bienvenida, valorada y libre para ser quien es. Creemos firmemente en la riqueza que aporta la diversidad y en formar equipos que representen nuestros valores. Por eso, fomentamos un ambiente inclusivo, en el que lo que realmente cuenta son tus ganas, tu talento y tus ganas de construir.

Si tienes alguna capacidad diversa, te animamos especialmente a postularte: y, si necesitas alguna adaptación, no dudes en comunicarlo para que podamos gestionarla adecuadamente.

¿Cuál será tu misión?

Como Catalogue Specialist Marketplace te incorporarás a un equipo dinámico y en crecimiento, siendo responsable de la expansión y aceleración de nuestro catálogo de productos de vendedores en el Marketplace.

El rol combina una fuerte capacidad de organización, orientación al detalle y coordinación transversal con distintos equipos internos y partners externos.

¿Cuáles serán tus responsabilidades?

• Revisar, validar y aprobar los productos enviados por los vendedores antes de su publicación en el marketplace.
• Asegurar que las fichas de producto cumplen con los estándares de calidad del catálogo: títulos, descripciones, atributos, imágenes y categorización.
• Verificar el cumplimiento de requisitos legales y normativos (información obligatoria, seguridad de producto, compliance, etc.).
• Detectar y proveer feedback a los vendedores sobre incidencias en el contenido del catálogo, trabajando de forma proactiva con los vendedores.
• Analizar KPIs relacionados con la calidad del catálogo (tasa de rechazo, errores de contenido, tiempo medio de publicación, etc.) e identificar oportunidades de mejora.
• Definir y mantener guidelines de contenido y buenas prácticas para el catálogo del marketplace.
• Colaborar estrechamente con equipos internos (PIM, Visual Merchandising, Tech, Atención al cliente, Calidad…) para garantizar la correcta gestión del catálogo.
• Participar en proyectos de optimización del catálogo, escalabilidad de procesos (automatización, herramientas, mejoras de flujo) y apertura de nuevas categorías.
  
  

• Grado en Administración de Empresas, Marketing o similar/equivalente.
  
  

• Experiencia previa (1-3 años) en posiciones relacionadas con la gestión de catálogo, PIM y/o contenido de producto, preferiblemente en entornos digitales: e-commerce, marketplace, retail, agencias.
  
  

• Alta capacidad de organización.
• Proactividad y mentalidad de mejora continua.
• Atención al detalle y orientación a la calidad.
• Habilidad para gestionar múltiples tareas y prioridades en entornos dinámicos.
• Buenas habilidades de comunicación para interactuar con vendedores y equipos internos.
  
  

• Nivel alto de español y medio de inglés.
• Nivel avanzado de Excel y conocimiento de otras herramientas de análisis.
• Experiencia en plataformas digitales y/o PIM (experiencia en Mirakl será un plus).
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 jul.

Teletrabajo . Excel Power BI

¿Quieres unirte a un lugar donde destaca el compañerismo y el buen ambiente, con flexibilidad para organizar tu trabajo, mientras contribuyes al propósito de hacer la mejora del hogar accesible?

¡Únete a Brico Depôt!

¿Cómo es trabajar en Brico Depôt?

• Flexibilidad y autonomía: Disfrutarás de un modelo de trabajo híbrido con 3 días de teletrabajo, lo que te permitirá organizar tu jornada de manera que maximices tu productividad y bienestar.
• Ambiente cálido y de apoyo: Aquí encontrarás un espíritu de equipo único, donde las relaciones van más allá de lo laboral. El buen ambiente y el compañerismo son parte de nuestro día a día.
• Crecimiento continuo: Te ofrecemos formación constante en habilidades técnicas, idiomas y mucho más, para que crezcas tanto profesional como personalmente. Cada desafío es una oportunidad de aprendizaje.
• Liderazgo inclusivo y participativo: Tus ideas y contribuciones serán valoradas. Tendrás comunicación directa y transparente con tus managers, lo que te permitirá influir en los proyectos y decisiones clave.
• Tu bienestar es nuestra prioridad: Contamos con beneficios diseñados para cuidar de ti, como seguro médico, servicios de fisioterapia, apoyo al bienestar mental, fruta fresca cada día y acceso a Wellhub.
  
  

• Analizar y prever la demanda de productos utilizando datos históricos, tendencias del mercado y otros factores relevantes.
• Colaborar estrechamente con equipos de compras, logística y ventas para alinear las previsiones con los objetivos del negocio.
• Monitorear el rendimiento de las previsiones y realizar ajustes para minimizar discrepancias.
• Gestionar herramientas y sistemas de planificación de la demanda, asegurando datos precisos y actualizados.
• Proporcionar reportes y análisis sobre el rendimiento de la demanda y el inventario para facilitar la toma de decisiones estratégicas.
  
  

• Experiencia previa como Demand Planner o en un rol similar.
• Conocer nuestro sector (Retail)
• Dominio de herramientas de planificación y análisis de datos (Excel avanzado, SAP, Power BI u otras).
• Habilidad para interpretar datos y traducirlos en acciones concretas.
• Capacidad de comunicación efectiva y trabajo en equipo, especialmente en entornos multidisciplinarios.
• Orientación a resultados, con un enfoque proactivo y capacidad para resolver problemas de forma ágil.
  
  

• Estudios en Administración de Empresas, Logística, Ingeniería o campos relacionados.
• Experiencia demostrable en planificación de demanda o gestión de inventarios.
• Pensamiento analítico y enfoque estratégico, con habilidades para priorizar y gestionar múltiples tareas.
• Pasión por aportar valor y contribuir al éxito de un equipo.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 jul.

Administración logística Excel Cargas Negociación Exportaciones Importaciones Aduanas Gestión operativa Expedición de mercancías Exterior

Descripción de la empresa Rhenus Logistics forma parte del Rhenus Group, una empresa líder internacional en logística con una facturación anual de 8,2 mil millones de euros. Con más de 39.000 personas en más de 1.300 centros de negocio en más de 70 países, desarrolla soluciones innovadoras a lo largo de toda la cadena de suministro. La empresa ofrece servicios de transporte, almacén, despacho de aduanas y servicios de valor añadido, siempre adaptados a las necesidades específicas de sus clientes. Como empresa familiar, Rhenus apuesta por la estabilidad, el desarrollo profesional y un entorno de trabajo colaborativo.
Descripción del puesto En el puesto de Declarante de Aduanas en Rhenus Logistics te encargarás de gestionar y tramitar declaraciones aduaneras de importación y exportación, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente. En tu día a día revisarás documentación, clasificarás mercancías según el arancel correspondiente, coordinarás con clientes y autoridades aduaneras y resolverás incidencias relacionadas con el despacho. También colaborarás con el equipo operativo y de almacén para garantizar un flujo eficiente de mercancías y tiempos de tránsito ajustados. Es un puesto a jornada completa, presencial, ubicado en El Prat de Llobregat.
Requisitos

• Formación en Comercio Internacional, Logística, Gestión Aduanera o similar, y conocimiento práctico de normativa aduanera y de comercio exterior.
• Experiencia previa en despacho de aduanas, clasificación arancelaria, gestión de DUAs y trato con agencias y autoridades aduaneras.
• Manejo de herramientas informáticas de gestión aduanera y ofimática (especialmente Excel) y familiaridad con sistemas de la Administración.
• Nivel de inglés intermedio o superior y valorable conocimiento de otros idiomas para la comunicación con clientes internacionales.
• Aptitudes como atención al detalle, capacidad de análisis, organización, trabajo en equipo y orientación al servicio al cliente.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 jul.

Teletrabajo Excel

• Incorporación a una multinacional de referencia del sector retail.
• Participar en proyectos estratégicos de HR Analytics, compensación y reporting.

¿Dónde vas a trabajar?

Importante multinacional del sector retail busca incorporar un/a HR Analytics Specialist para reforzar su equipo de Recursos Humanos. La posición tendrá un papel clave en el análisis de datos de personas, control de costes de personal y generación de insights que permitan una toma de decisiones basada en datos y alineada con las necesidades del negocio.

Descripción

Reportando al HR Operations Manager, la persona seleccionada será responsable de proporcionar soporte analítico al área de Recursos Humanos, garantizando un adecuado seguimiento de costes, indicadores y políticas retributivas.

Entre sus principales funciones se encuentran:

• Gestión y seguimiento del presupuesto de gastos de personal.
• Análisis de desviaciones y propuesta de medidas correctoras.
• Elaboración de reporting periódico e informes ad hoc.
• Seguimiento, análisis e interpretación de KPIs de Recursos Humanos como rotación, absentismo, productividad o headcount.
• Participación en análisis de compensación y beneficios.
• Revisión y análisis de la estructura retributiva para garantizar la coherencia y equidad interna.
• Seguimiento de planes de incentivos.
• Participación en proyectos transversales de Recursos Humanos relacionados con auditorías salariales, planes de igualdad y otras iniciativas estratégicas.
• Colaboración con áreas como Recursos Humanos, Controlling e IT para asegurar la calidad y explotación de los datos.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar.
• Experiencia previa en posiciones con un fuerte componente analítico dentro de Recursos Humanos, People Analytics, Compensación y Beneficios, HR Controlling o funciones similares.
• Nivel avanzado de Excel.
• Capacidad para trabajar con grandes volúmenes de información, interpretar datos y transformarlos en recomendaciones de valor para el negocio.
• Nivel profesional de inglés.
• Experiencia colaborando con áreas transversales como Controlling, Finanzas o IT.
• Perfil riguroso, organizado, analítico y orientado a resultados.

• Experiencia con herramientas de Business Intelligence.
• Formación complementaria en Recursos Humanos.
• Participación en proyectos de compensación y beneficios.
• Experiencia en auditorías salariales.
• Participación en planes de igualdad.
• Experiencia en planes de incentivos.

• Alta capacidad analítica.
• Atención al detalle y rigurosidad.
• Proactividad e iniciativa.
• Autonomía.
• Capacidad de interlocución con diferentes áreas de la compañía.
• Orientación al cliente interno.
• Flexibilidad y capacidad de adaptación.
• Orientación a la mejora continua.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Incorporación a una multinacional de referencia del sector retail.
• Posición con alta visibilidad dentro del área de Recursos Humanos.
• Participación en proyectos estratégicos relacionados con HR Analytics, compensación y organización.
• Interacción constante con equipos de HR, Finanzas, Controlling e IT.
• Entorno internacional, dinámico y orientado a la innovación.
• Oportunidades de desarrollo profesional dentro de una compañía líder en su sector.
• Salario fijo de 40.000 € - 42.000 € brutos anuales + variable de 3.000 €.
• Modelo híbrido de trabajo con 3 días de teletrabajo por semana.
• Horario flexible, con entrada entre las 7:45h y las 10:00h.
• Jornada intensiva todos los viernes.
• Jornada intensiva durante los meses de julio y agosto.
• Beneficios sociales.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada2 jul.

. ERP Excel Salesforce

B2B CUSTOMER SUCCESS REPRESENTATIVE IBERIA

Revelyst – Adventure Sports Group Europe is a fast-growing international company operating in the sports and outdoor industry. We are committed to delivering exceptional service and building long-term partnerships with our dealers across EMEA.

We are looking for a proactive, customer-oriented and data-driven B2B Customer Success Representative to manage a portfolio of dealers in Direct Countries. This role is key to ensuring customer satisfaction, operational excellence and strong commercial relationships.

If you enjoy working in a dynamic environment, interacting with international stakeholders and combining operations with customer success — this opportunity is for you.

The main tasks of the position are:

The B2B Customer Success Representative will manage a portfolio of dealers, ensuring smooth order execution, strong relationships and high service levels.

Customer & Dealer Management

• Manage a portfolio of Direct Countries dealers across EMEA

• Build strong, long-term relationships with assigned dealers

• Ensure high levels of customer satisfaction through quality service

• Act as the main point of contact for operational and service-related topics

Order Management & Operations

• Manage and validate the orderbook for assigned dealers

• Perform order entry in SAP (ERP system)

• Track and follow up orders, liaising with warehouses and logistics teams

• Ensure on-time and in-full delivery (OTIF)

• Handle operational issues such as refusals, returns and warranties

• Manage proforma processes

Data & Reporting

• Prepare and maintain customer order databases

• Analyze data and performance indicators to support decision-making

• Provide reporting on key KPIs and service levels

• Ensure accuracy and consistency of customer data

Cross-functional Collaboration

• Collaborate with Sales teams to support dealer performance and satisfaction

• Work closely with Supply Chain and Operations teams to resolve issues

• Handle dealer and sales queries efficiently and professionally

Position requirements:

Qualifications:

• Fluent English and Spanish (mandatory)

• Experience in Customer Service, Sales Support or Operations (Retail, FMCG, Fashion or Sports industry preferred)

• Knowledge of SAP, Salesforce and Excel

• Strong data orientation and analytical skills

• Understanding of sales processes and logistics flows

Competences:

• Strong customer service mindset

• Proactive and solution-oriented

• High attention to detail and organizational skills

• Strong communication and interpersonal skills

• Ability to work cross-functionally

• Adaptability in a fast-paced environment

Preferred

• Additional European language is a plus

📩 Sounds like you? Apply now and join our Customer Success team in Europe

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada28 may.

• Empresa constructora con más de 70 años de trayectoria en el sector.
• Edificación, obra civil, infraestructuras y servicios urbanos.

¿Dónde vas a trabajar?

• Constructora de referencia con mas de 70 años de trayectoria en proyectos de edificación y obra civil.
• Reconocida por la calidad de sus ejecuciones y su capacidad para desarrollar obras complejas con altos estándares técnicos.

Descripción

• Apoyar al Jefe de Obra en la planificación y ejecución diaria de los trabajos.
• Controlar la correcta ejecución de los trabajos conforme a proyecto, plazos establecidos, presupuesto y estándares de calidad.
• Supervisar subcontratas y equipos propios en coordinación con el Jefe de Obra.
• Apoyar en el control de costes, mediciones y certificaciones.
• Apoyar en la planificación de los trabajos, definición de rendimientos y optimización de recursos.
• Velar por el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales y seguridad en obra.
• Reportar el avance de obra, desviaciones y necesidades al Jefe de Obra y a la Dirección de Producción.
• Colaborar en la resolución de incidencias técnicas y constructivas durante la ejecución.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Formación en Arquitectura Técnica, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Civil, Ingeniería de Obras Públicas o similar.
• Experiencia mínima de 2 años como Jefe/a de Producción en empresas constructoras.
• Experiencia contrastada en proyectos de edificación y/o obra civil.
• Valorable experiencia en proyectos de obra pública.
• Castellano bilingüe, valorable catalán.
• Residencia en la provincia de Barcelona o disponibilidad para trasladarse.
• Disponibilidad para movilidad dentro de Cataluña según necesidades de obra.
• Pensamos en un perfil proactivo, con ganas de crecer y asumir responsabilidades, capacidad de organización y seguimiento de la producción.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Incorporación estable a una constructora sólida, participación en proyectos de edificación de gran volumen.
• Salario competitivo.
• Coche de empresa.
• Formación continua.
• Desarrollo profesional en una empresa reconocida en el sector.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 sept.

Excel

• Empresa constructora con más de 70 años de trayectoria en el sector.
• Edificación, obra civil, infraestructuras y servicios urbanos.

¿Dónde vas a trabajar?

• Empresa constructora con más de 70 años de trayectoria en el sector.
• Edificación, obra civil, infraestructuras y servicios urbanos.

Descripción

• Realizar el estudio técnico y económico del proyecto, ajustando el presupuesto de ejecución.
• Planificar la ejecución de los trabajos, garantizando el cumplimiento de plazos y objetivos de rentabilidad.
• Coordinar las contrataciones necesarias, asegurando el cumplimiento de requisitos técnicos y logísticos.
• Controlar los costes de obra, proponiendo soluciones ante desviaciones.
• Supervisar la evolución de la planificación y realizar las peticiones de recursos materiales, humanos y técnicos.
• Gestionar y coordinar a las empresas subcontratadas, asegurando la correcta ejecución de los trabajos.
• Transmitir al encargado las indicaciones técnicas y documentación necesaria.
• Representar a la empresa en reuniones de obra con la dirección facultativa y el cliente.
• Resolver incidencias durante la ejecución de la obra.
• Velar por el cumplimiento de la normativa de seguridad y salud en obra.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Formación en Arquitectura Técnica, Ingeniería de Caminos, Obras Públicas, Ingeniería Civil o similar.
• Experiencia mínima de 5 años gestionando ejecución de obra en empresa constructora.
• Experiencia de al menos 5 años ejecutando proyectos de edificación o civil con PEMs superiores a 2M €.
• Valorable experiencia en obra pública.
• Dominio de herramientas como Excel, Autocad y ERPs (SAP o similares).
• Castellano bilingüe; valorable catalán.
• Residencia o disponibilidad para trasladarse a la provincia de Barcelona.
• Disponibilidad para movilidad dentro de Catalunya.
• Perfil comprometido, resolutivo, orientado a resultados y con habilidades de negociación.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Salario competitivo.
• Coche de empresa.
• Posibilidad de liderar proyectos diversos.
• Formación continua.
• Desarrollo profesional en una empresa reconocida en el sector.