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39Técnico/a en Asesoría Laboral
23 abr.Hefame
Santomera, ES
Técnico/a en Asesoría Laboral
Hefame · Santomera, ES
.
En Hefame trabajamos día a día para seguir liderando la distribución de medicamentos y artículos de parafarmacia a oficinas de farmacia de toda España. Somos más que una empresa de referencia en logística, aportarnos un valor añadido al sector farmacéutico, desarrollando productos y servicios para dar respuesta a las necesidades de nuestros socios y nuevos consumidores.
Para seguir el camino hacia la excelencia, continuamos trabajando por nuestro compromiso con la Salud, la transparencia y la sostenibilidad. Para ello necesitamos contar con personas innovadoras, con mucho talento y que sean parte del motor del crecimiento y de la transformación del sector farmacéutico.
Nos encontramos en búsqueda de una persona para ocupar el puesto de Técnico/a en Asesoría Laboral, que tiene como misión ser referente de nuestros socios en cuestiones laborales, contribuyendo a guiarles y asesorarles en materia laboral. Además, la persona seleccionada, se asegurará de crear una excelente experiencia al cliente, contribuyendo a la gestión efectiva de las relaciones laborales y al cumplimiento de las obligaciones legales en su establecimiento.
Principales responsabilidades del puesto:
- Proporcionar asesoramiento individualizado a clientes sobre cuestiones laborales, asegurando en todo momento la satisfacción de estos.
- Identificar y abordar cuestiones laborales, proponiendo soluciones eficaces y creando estrategias para garantizar la calidad en el proceso acordes con la normativa vigente.
- Mantenerse informado/a en la actualización sobre las leyes laborales vigentes y garantizar que las empresas clientes cumplen con todas las normativas.
- Elaborar documentación relacionada con cuestiones laborales, y tramitar los procesos necesarios con organismos públicos.
- Participar en el proceso de confección de nóminas, incidencias, gestión de seguros sociales, etc.
- Participar en la actualización y adecuación de convenios colectivos y otra legislación aplicable.
- Salario competitivo en función de experiencia.
- Formación y desarrollo: en Hefame estamos comprometidos con el crecimiento y desarrollo continuo de nuestros equipos. Apostamos por la formación a todos los niveles, con planes específicos por persona.
- Oportunidades de crecimiento interno: Fomentamos el crecimiento interno y la promoción dentro de la empresa. Esperamos que nuestras personas avancen y desarrollen sus carreras profesionales con nosotros.
- Contamos con un plan de Retribución Flexible que te permite configurar un salario a la carta adaptado a tus necesidades.
- Nos preocupamos por el bienestar de las personas de nuestra organización con programas que promueven un estilo de vida saludable: servicio de coaching y psicología, actividades deportivas, yoga, voluntariado, actividades solidarias, etc.
Requisitos:
- Licenciado/Graduado en Derecho, Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas o similar.
- Experiencia mínima de 5 años en Asesoría Laboral.
- Valorable especialización / formación reglada relacionada con el asesoramiento laboral.
- Dedicación exclusiva a esta actividad.
- Ser un/a apasionado/a de las relaciones laborales, con habilidades excepcionales para guiar y asesorar a nuestros clientes.
- Tener un espíritu inquieto por seguir aprendiendo y estar actualizado/a en todas las cuestiones laborales.
Reclut
Cartagena, ES
Inspector/a de Calidad (soldaduras)
Reclut · Cartagena, ES
.
¿Cuentas con experiencia como Inspector/a de Control de Calidad en la fabricación y montajes de estructuras o componentes?
En estos momentos, como consultora de reclutamiento, estamos buscando para nuestro cliente un/a Inspector/a de Calidad para reconocida empresa en Cartagena.
FUNCIONES Y TAREAS
La labor principal será asegurar que todo lo que se fabrica cumple los estándares de calidad, revisando el trabajo antes, durante y después de la soldadura.
- Realizar inspecciones visuales y ensayos no destructivos, registrando los resultados y avisando de cualquier defecto para que se corrija.
- Controlar la calidad en obra y en producción, garantizando que se cumple lo que pide el cliente y las normas (ISO 3834, 15085, 1090…).
- Coordinar y revisar el trabajo de los inspectores de calidad externos.
- Detectar errores o desviaciones y documentarlos correctamente.
- Formar y orientar a soldadores y montadores para evitar fallos repetitivos.
- Hacer auditorías internas (incluidas 5S).
- Apoyar al jefe de calidad en la planificación de controles para asegurar calidad y productividad.
- Verificar que se cumplen los procedimientos y documentos del sistema de gestión.
- Proponer formaciones cuando se detecten errores frecuentes.
- Hacer controles finales antes de enviar el producto.
- Colaborar con calidad o con el responsable de proyecto cuando sea necesario.
- Mantener el orden y limpieza del puesto siguiendo metodología 5S.
- Completar partes de trabajo diarios y comunicar ausencias.
- Cumplir y promover las normas de seguridad, uso de EPIs y medidas ambientales.
- Fomentar el trabajo en equipo y la buena coordinación con otros departamentos.
Graduado en ESO o equivalente, FP2 Soldadura y calderería, Construcción metálica, fabricación mecánica, mecanizado o similar.
Dispondrá de al menos una de las siguientes certificaciones: Nivel I, II o III de END (Inspección visual, líquidos penetrantes, partículas magnéticas, Ultrasonidos o Radiografía).
Dispondrá de al menos una de las siguientes certificaciones: Nivel I, II o II de ICS por Cesol.
Nivel básico de P.R.L.
Al menos 1 año como supervisor/inspector de control de calidad en la fabricación y montaje de estructuras y/o componentes, tanto en taller como en obra.
Aptitud para poder desarrollar las tareas y responsabilidades detalladas en la norma UNE EN 1090-1, UNE EN 15085 y UNE EN 3834.
Persona metódica, organizada y disciplinada.
Habituada a trabajar en equipo.
¿Qué ofrece la empresa?
- Incorporación a una compañía sólida, que apuesta por la calidad en sus proyectos.
- Oportunidad de formar parte de un equipo dinámico con perspectivas de desarrollo.
- Contrato indefinido.
- Horario: lunes a jueves de 8:00 a 17:00 y viernes de 7:00 a 15:00 horas. Horario de verano intensivo.
- Banda salarial: 27.000-29.000€ brutos anuales.
Su propósito es ayudar a las empresas a encontrar el mejor talento, así como ofrecer nuevas oportunidades para las personas en búsqueda de empleo.
popeyes
Molina de Segura, ES
Encargado/a de Turno en Molina de Segura
popeyes · Molina de Segura, ES
. Office
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Si quieres contribuir a que nuestra receta Louisiana llegue a todas las partes de nuestro país, ¡ahora es tu oportunidad!
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- Experiencia como encargado/a preferiblemente en el sector de la restauración.
- Valorables conocimientos de TPV, caja, manejo de Office y ofimática en general a nivel de usuario.
- Disponibilidad completa.
- Estudios mínimos deseables: educación secundaria obligatoria.
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- Atenderás a nuestros clientes y te encargarás del cobro en la caja.
- Harás un control de los turnos de personal y del efectivo del establecimiento.
- Supervisarás el grado de cumplimiento de los objetivos de las ventas diarias.
- Te encargarás de velar que nuestro pollo cumpla con los estándares de calidad, caducidades, temperaturas e higiene del establecimiento.
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