Ofertas de empleo en Girona

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 oct.

.

Descripción de la oferta

DIRECTOR/A DE POSTVENDA

Japand 21 concessionari oficial Toyota amb presència a Girona, Blanes i Mont-ras. Formem part de la xarxa oficial de Toyota a Espanya i oferim una experiència de mobilitat moderna i sostenible, amb serveis de venda de vehicles nous, vehicles d’ocasió, taller oficial i atenció postvenda. El nostre objectiu és garantir la màxima satisfacció dels clients i l’excel·lència en tots els processos. Seleccionem a través de Commonsense un/a DIRECTOR/A DE POSTVENDA

Depenent directament de la Direcció General la persona seleccionada serà responsable de planificar, dirigir i coordinar l’activitat de l’equip de postvenda de tots els centres de treball de l’empresa, assegurant que els serveis oferts i els processos interns es desenvolupin amb els estàndards de qualitat més alts. L’objectiu principal és garantir una experiència satisfactòria per al client, afavorir-ne la fidelització i contribuir de manera directa a la rendibilitat i sostenibilitat de la concessió.

Principals Responsabilitats

• Dissenyar i implementar l’estratègia de postvenda.
• Elaborar i fer seguiment del pressupost de l’àrea, garantint l’eficiència i la rendibilitat del servei.
• Garantir el bon funcionament operatiu de l’àrea de postvenda, assegurant els recursos necessaris, el correcte manteniment d’instal·lacions i vehicles de cortesia, així com el compliment de la normativa mediambiental i de qualitat.
• Gestionar i organitzar l’àrea de preparació, recanvis i logística, assegurant la correcta planificació, manteniment i lliurament dels vehicles, així com la supervisió i optimització dels processos, el control d’inventari, la rotació de productes, la qualitat del servei i l’eficiència operativa del departament.
• Liderar l’equip de postvenda (SAT, atenció al client i recanvis), assegurant un servei proper, àgil i de qualitat, impulsar la formació i participar en processos de selecció i sistemes d’incentius.
• Gestionar indicadors clau (temps de resposta, resolució d’incidències, facturació de serveis).
• Coordinar projectes transversals amb Producció, Qualitat i Comercial.
  
  

• Entorn professional dinàmic, amb possibilitats de desenvolupament.
• Condicions competitives adaptades a l’experiència i coneixement aportat.
  
  

• Formació superior en Enginyeria, ADE o similar, essent valorable formació complementària a nivell de MBA o Màster en Direcció d’Operacions.
• Experiència prèvia en direcció o responsabilitat de departaments de postvenda, SAT o servei al client en entorn industrial.
• Capacitat de liderar equips i desenvolupar persones.
• Mentalitat analítica, orientació a resultats i al client.
• Capacitat d’adaptar-se a un entorn dinàmic.
• Visió estratègica, capacitat de lideratge i una clara orientació al client i a resultats.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 oct.

.

👢Quiénes somos

En Merkal lideramos el retail de calzado en España. Nos mueve una misión clara: ofrecer una experiencia de compra cómoda y ágil, combinando moda, confort y una atención cercana. Si te apasiona la venta y el trato con el cliente, ¡este es tu sitio!

🎯El puesto

Buscamos Vendedor/a para nuestra tienda ubicada en Passeig d'Olot nº 64 de Girona, a una jornada de 19 horas semanales en horario de mañanas. Serás parte de un equipo dinámico y orientado a resultados, contribuyendo a que cada visita de nuestros clientes se convierta en una grata experiencia.

📋 Tus responsabilidades clave

• Atender, asesorar y fidelizar a nuestros clientes.
• Impulsar ventas mediante el seguimiento de KPIs (ticket medio, UPT, conversión).
• Cuidar la tienda: reposición, orden, limpieza y visual merchandising.
• Gestionar el stock: recepción, etiquetado y reposición en sala de venta.
• Operativa de caja y procedimientos de apertura, arqueo y cierre.
  
  

• Perfil comercial: orientación a cliente y a objetivos de venta, actitud positiva, energía y trabajo en equipo; pasión por moda/calzado.
• Disponibilidad horaria para poder cubrir las necesidades de la tienda (fines de semana y turnos).
• Valorable experiencia previa en retail (moda/calzado valorable).
• Familiaridad con KPIs comerciales; aunque si no los dominas, ¡te formamos!
  
  

• Incorporación a una empresa sólida y de confianza, líder en retail de calzado.
• Retribución fija + variable según objetivos de tienda.
• Formación continua en producto, venta y KPIs para impulsar tu crecimiento profesional.
• Descuentos exclusivos del 30% para ti y los tuyos.
• Ambiente de trabajo cercano, con un equipo que te acompaña desde el primer día.
  
  

• Puesto: Vendedor/a de calzado, complementos y accesorios.
• Tienda: Merkal Girona (Passeig d'Olot nº 64)
• Jornada: 19 horas semanales.
• Horario: horario de mañanas, 3 horas de lunes a viernes + 4 horas el sábado.
• Contrato: indefinido.
• Retribución: salario fijo según convenio + variable por objetivos de tienda.
• Beneficios: formación continua + descuentos exclusivos.
  
  

• Merkal apuesta por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán consideradas en base a su talento y adecuación al puesto.
• De conformidad con la Ley Orgánica de Protección de Datos de Carácter Personal, no se recogerán CVs en mano en ninguna de nuestras tiendas.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 oct.

.

Ofertes de feina

Borsa de treball

El Servei Municipal D’Ocupació (SMO) Gestiona Ofertes De Feina Per Empreses Que Ofereixen Llocs De Treball, Que Trobareu Relacionades En Aquest Espai. A Aquests Efectes, Cal Que Tingueu En Compte El Següent

• Únicament es valoraran les candidatures que arribin per aquest canal.
• Si no heu trobat cap oferta de feina que encaixi amb el vostre perfil, podeu donar-vos d’alta a la borsa de treball, i us podrem informar de novetats que et puguin interessar.
• Si sou empresa, publiqueu la vostra oferta de treball. Us podem oferir suport en la definició dels perfils laborals, el reclutament laboral i la preselecció de candidatures.
• Si sou una empresa també podeu registrar-vos i iniciar sessió a l'aplicació de la borsa de treball per a fer un seguiment de les persones candidates de les ofertes de feina que heu publicat i consultar els seus currículums. En iniciar sessió també podeu donar d'alta ofertes de feina.
• Les ofertes que es publiquen no són per treballar a l’Ajuntament de Girona. En cas que vulgueu participar en un procés d’oferta pública, heu de consultar-la a través del web de les ofertes públiques d'ocupació, presentar la sol·licitud al registre d'entrada de l'Ajuntament de Girona i seguir les indicacions de les bases de la convocatòria que us interessi i de les notificacions que es vagin publicant a l'e-tauler.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada16 oct.

.

¡Hola! En CRESTANEVADA, una empresa líder en el sector de vehículos de motor al por menor, estamos buscando un apasionado Comercial Automoción V.O en Girona. Si te encantan los coches y tienes talento para las ventas, esta es tu oportunidad de unirte a un equipo dinámico y dedicado. Valoramos la energía positiva, la capacidad de conectar con los clientes y una actitud proactiva. En este puesto, tendrás la oportunidad de trabajar con una amplia gama de vehículos de ocasión, ayudando a nuestros clientes a encontrar el coche perfecto. Si estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel y disfrutar de un ambiente de trabajo amigable y motivador, ¡queremos conocerte!

Buscamos incorporar en nuestra tienda de Girona, un/a comercial de Coches V.O

Si te gusta el mundo de la automoción, eres una persona orientada al cliente, productiva y con ganas de embarcarte en un mundo apasionante, ¡esta es tu oferta!

¿Qué ofrecemos?

• Proyecto en pleno crecimiento.
  
  - Una empresa en auge en el sector de los vehículos de ocasión.
  
  - Equipo comercial consolidado y buen ambiente de trabajo (GreatPlaceToWork).
  
  - Salario fijo+ variable
  
  - Ordenador y móvil de empresa
  
  - Plan de carrera

¿Cómo será tu día a día?

1. Gestionar de forma integral el proceso de venta del vehículo en coordinación con su Superior directo.

2. Verificar que los vehículos la venta cumplen los estándares de Crestanevada.

3. Realizar las fotografías para la publicación de los vehículos.

4. Realizar un seguimiento diario de los clientes en el CRM y poner en marcha estrategias para realizar las ventas

5. Reportar a su Superior directo y asistir a las formaciones asignadas a su puesto.

6. Trabajar en equipo entre delegaciones.

¿Cuál será tu Misión?

· Mantenerse actualizado en materia de productos y servicios asociados a la venta de V.O.

· Atender a clientes de exposición, detectando sus necesidades y ofreciendo los vehículos de V.O disponibles.

· Atender llamadas y correos entrantes de clientes de V.O y online.

· Asesorar a los clientes en materia de financiación y garantías.

· Controlar el proceso completo de venta, registrando la información referente al cliente en las herramientas disponibles en la concesión.

· Organizar y llevar a cabo la prueba dinámica del vehículo

· Negociar y buscar el cierre de la operación con el cliente

· Planificar la fecha de entrega del vehículo en la instalación, asegurando el perfecto estado del vehículo.

· Hacer el seguimiento de clientes y de ventas no realizadas.

· Realizar un seguimiento periódico de clientes que han adquirido vehículo, verificando su satisfacción y consiguiendo su fidelización.

Si te gusta la automoción ¡Esta es tu oportunidad! ¡Te estamos esperando!

- Buscamos un candidato menor de 30 años

- No es necesario tener experiencia en este sector.

- Tienes que ser un apasionado de los coches.

- Imprescindible carnet de conducir y vehículo propio

- Se valora carnet A

- Proactividad

- Trabajo en equipo

- Resiliencia

Salario de 18.000€ a 36.000€ brutos x año

Teléfono móvil

Ordenador

¡Únete a CRESTANEVADA en Girona como Comercial Automoción V.O.! Sé parte de nuestra pasión por los motores y crece con nosotros en el sector automotriz. ¡Te esperamos!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada16 oct.

.

Overview

AQUESTA OFERTA ÉS INFORMATIVA.

Per Presentar Les Candidatures Cal Presentar El Cv a

ELS CV QUE NO ES PRESENTIN VIA EL LINK NO ES TINDRAN EN COMPTE.

Empresa dedicada al sector de la

cultura i serveis educatius culturals

precisa incorporar

un/a informador/a patrimonial

per incorporar a l'equip de treball a

Arbúcies

Condicions laborals

Contracte: contracte fix o treballador/a autònom/a

Horari: 10 hores setmanals.

Dissabtes i diumenges de 10 a 15 h

Salari: entre 450 i 500 € bruts/mes

Tasques i responsabilitats

Atenció a la recepció en un equipament patrimonial

Visites guiades

Requisits

Formació i Experiència

Graduats en història, arqueologia, història de l'art o turisme

Es valora habilitació de guia de turisme de Catalunya

Altres requisits

Català i castellà

Es valora el nivell B2 d'anglès i/o francès

Competències valorables

Bona expressió oral i capacitat comunicativa

Orientació al client

Responsabilitat

#J-*****-Ljbffr

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 oct.

.

Ofertes de feina

Borsa de treball

El Servei Municipal D’Ocupació (SMO) Gestiona Ofertes De Feina Per Empreses Que Ofereixen Llocs De Treball, Que Trobareu Relacionades En Aquest Espai. A Aquests Efectes, Cal Que Tingueu En Compte El Següent

• Únicament es valoraran les candidatures que arribin per aquest canal.
• Si no heu trobat cap oferta de feina que encaixi amb el vostre perfil, podeu donar-vos d’alta a la borsa de treball, i us podrem informar de novetats que et puguin interessar.
• Si sou empresa, publiqueu la vostra oferta de treball. Us podem oferir suport en la definició dels perfils laborals, el reclutament laboral i la preselecció de candidatures.
• Si sou una empresa també podeu registrar-vos i iniciar sessió a l'aplicació de la borsa de treball per a fer un seguiment de les persones candidates de les ofertes de feina que heu publicat i consultar els seus currículums. En iniciar sessió també podeu donar d'alta ofertes de feina.
• Les ofertes que es publiquen no són per treballar a l’Ajuntament de Girona. En cas que vulgueu participar en un procés d’oferta pública, heu de consultar-la a través del web de les ofertes públiques d'ocupació, presentar la sol·licitud al registre d'entrada de l'Ajuntament de Girona i seguir les indicacions de les bases de la convocatòria que us interessi i de les notificacions que es vagin publicant a l'e-tauler.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 oct.

.

Descripción del programa:

Leroy Merlin lanza “Generación L – Young Graduate Program”, una oportunidad para jóvenes recién graduados que quieran desarrollarse en el sector retail y formarse como futuros Team Managers.

El programa se desarrolla en tres fases de aprendizaje progresivo: desde la venta y conocimiento de la tienda hasta la gestión integral de equipos, operaciones, logística y decisiones comerciales. Se realiza en un entorno dinámico, innovador y comprometido con la sostenibilidad.

Perfil buscado:

• Graduados universitarios o CFGS en áreas de Ciencias Empresariales, ADE, Economía, Contabilidad, Marketing, Ventas, o formaciones técnicas (Ingenierías, Arquitectura) relacionadas con construcción y jardinería.
• Español y/o catalán nativo.
• Nivel de inglés B2 (valorado).
• Carné de conducir y vehículo propio (valorado).
• Habilidades de comunicación y asertividad.
• Orientación comercial y al cliente.
• Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo.
• Interés por el desarrollo profesional en el área de ventas.

Funciones y desarrollo profesional:

A través del programa, tendrás la oportunidad de formarte como Team Manager, con el acompañamiento de un mentor. El programa se desarrolla en tres fases:

• Fase 1 (0-6 meses): Onboarding y aprendizaje en tienda: conocimiento de productos, cultura, clientes y procesos.
• Fase 2 (6-18 meses): Asumirás el rol de Team Manager, liderando un equipo de 6-8 personas, gestionando stock y acciones comerciales.
• Fase 3 (24-30 meses): Rol de Manager Mundo, con responsabilidades en gestión integral: comercial, logística, servicios, equipo y decisiones económico-financieras.

Funciones principales:

• Liderar y desarrollar equipos, impulsando talento y motivación.
• Alcanzar objetivos comerciales y mejorar la experiencia del cliente.
• Aplicar herramientas de gestión y liderazgo (Predictive Index, STAR-L...) para motivar y fidelizar al equipo.
• Promover un entorno de confianza, diversidad y cultura colaborativa.
• Contribuir al propósito de Leroy Merlin: hogares sostenibles.

Qué ofrecemos:

• Contrato indefinido desde el inicio.
• Horario flexible: entrada entre 08:00-09:00 y salida entre 17:00-18:00.
• Jornada: lunes a viernes + sábados alternos.
• Plan de carrera y mentoring: onboarding de 2 meses, mentoría inicial de 6 meses y desarrollo continuo en liderazgo, omnicanalidad, producto e idiomas.
• Beneficios diferenciales: seguro de salud familiar, programas de bienestar, cofinanciación de fisioterapia, accionariado de la compañía.
• Participación en beneficios y revisiones salariales periódicas.
• Cultura cercana y colaborativa, con oportunidades reales de crecimiento interno.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 oct.

.

Ofertes de feina

Borsa de treball

El Servei Municipal D’Ocupació (SMO) Gestiona Ofertes De Feina Per Empreses Que Ofereixen Llocs De Treball, Que Trobareu Relacionades En Aquest Espai. A Aquests Efectes, Cal Que Tingueu En Compte El Següent

• Únicament es valoraran les candidatures que arribin per aquest canal.
• Si no heu trobat cap oferta de feina que encaixi amb el vostre perfil, podeu donar-vos d’alta a la borsa de treball, i us podrem informar de novetats que et puguin interessar.
• Si sou empresa, publiqueu la vostra oferta de treball. Us podem oferir suport en la definició dels perfils laborals, el reclutament laboral i la preselecció de candidatures.
• Si sou una empresa també podeu registrar-vos i iniciar sessió a l'aplicació de la borsa de treball per a fer un seguiment de les persones candidates de les ofertes de feina que heu publicat i consultar els seus currículums. En iniciar sessió també podeu donar d'alta ofertes de feina.
• Les ofertes que es publiquen no són per treballar a l’Ajuntament de Girona. En cas que vulgueu participar en un procés d’oferta pública, heu de consultar-la a través del web de les ofertes públiques d'ocupació, presentar la sol·licitud al registre d'entrada de l'Ajuntament de Girona i seguir les indicacions de les bases de la convocatòria que us interessi i de les notificacions que es vagin publicant a l'e-tauler.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada14 oct.

. Mesos SEO

Cerquem candidat/a per a impartir activitat extraescolar d’acompanyament a l’estudi i a les tasques de l’aula per a joves d’ESO. DILLUNS I DIMARTS DE 16 A 17.30 HORES DIMECRES DE 15.15 A 17.30 HORES La persona cal que sigui responsable pel treball amb joves, de tracte afable i amb vocació per a la tasca docent.

Ubicación:GIRONA – BAIX EMPORDÀ – 17200 PALAFRUGELL

Detall de les funcions del lloc de treball

Programar i planificar les sessions de treball. Fer l’acompanyament dels joves al llarg del seu procés d’aprenentatge. Seguir la seva evolució. Redactar informe final amb l’evolució de l’alumne. Fer les coordinacions pertinents. Programar les sessions en funció de les necessitats educatives especials de cada alumne per acompanyar-lo en el seu progrés.

Condicions del lloc de treball

• Contracte laboral temporal (8 mesos)
• Jornada parcial tarda (5 hores – jornada setmanal)
• Altres dades d’interès: 12€/hora + quilometratge a 0,18€/km d’anada i tornada.
  
  

• Experiència 6 mesos. Es valorarà experiència en monitoratge, casals i impartició de classes de reforç escolar. Impressindible títols de grau o equivalents de mestre, màster professorat secundària, psicologia, pedagogia, educació social… o similars.
• català (parlat Superior, escrit Superior)
• Disponibilitat de vehicle