Ofertes d'ocupació per a Transport i Logística a València

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada7 de març

. Office ERP

ROSSMANN es una de las principales cadenas europeas de droguería y cosmética, con un gran crecimiento en los últimos años. Actualmente presentes en 9 países y superando las 5.000 tiendas. Más de 66.000 personas trabajan en el crecimiento y el éxito de ROSSMANN de las que estamos muy orgullosas y por ello hemos recibido de nuevo en 2025 el galardón Forbes de Mejor Empleador.

¿Qué estamos buscando?

Para nuestra expansión en España, buscamos un/a Demand Planner (H/M/D) para formar parte del departamento de Supply Chain, en nuestras oficinas ubicadas en Valencia.

¿Qué harás en tu nuevo puesto?

Gestionar el aprovisionamiento y la previsión de la demanda utilizando el sistema ERP Relex

Optimizar el pronóstico de ventas, con especial foco en nuevas aperturas y campañas promocionales

Revisar y ajustar las previsiones de venta en tienda

Monitorizar y gestionar los pedidos de reposición para las tiendas

Asegurar la máxima disponibilidad de producto a lo largo de toda la cadena de suministro

Gestionar y resolver las incidencias de suministro reportadas por las tiendas

Definir y realizar el seguimiento de los KPI's clave del área

Proporcionar soporte operativo al equipo de compras para garantizar la eficiencia de los procesos

Proponer mejoras continuas en los procesos de previsión de la demanda y planificación del suministro

Generar y presentar informes sobre el nivel de stock en tiendas

¿Qué esperamos que nos aportes?

+2 años de experiencia en la gestión de la cadena de suministro preferiblemente en sector Retail.

Estudios en Ingeniería, ADE, Económicas o similar

Español e inglés avanzado. Valorable el alemán

Se valoran conocimientos de Relex o software similar

Nivel avanzado en paquete Office

Se valoran conocimientos de Business Central

Capacidad de análisis, organización y orientación al detalle

Proactividad, comunicación y trabajo en equipo

Autonomía en la gestión de proyectos

Te ofrecemos:

📜 Contrato indefinido.

⏰ Flexibilidad horaria y modalidad híbrida de trabajo (3+2).

💰 Descuento de personal en tu compra de nuestros productos.

🤝 Equipo dinámico, motivado e internacional con jerarquías planas.

😊 Agradable ambiente de trabajo.

⚕️ Seguro médico de empresa.

Si reúnes el perfil que estamos buscando y deseas unirte a nuestro equipo dentro de una empresa en pleno crecimiento y expansión, ¡estamos deseando conocerte y con gusto te daremos la bienvenida a nuestro proyecto!

El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, etnia e ideología, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de diversidad funcional, o cualquier otra característica protegida por ley.

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada7 de març

. Excel Office Word

¿Quiénes somos?

Rossmann es una de las principales cadenas europeas de droguería y cosmética, con un gran crecimiento en los últimos años. Actualmente presentes en 9 países y superando las 5.000 tiendas. Más de 66.000 personas trabajan en el crecimiento y el éxito de ROSSMANN de las que estamos muy orgullosas y por ello hemos recibido de nuevo en 2025 el galardón Forbes de Mejor Empleador.

¿Qué estamos buscando?

Por nuestra expansión por España, precisamos incorporar un/a Responsable de Zona (H/M/D) para Cataluña ubicado en la zona.

¿Qué harás en tu nuevo puesto?

· Gestión y optimización de los objetivos de ventas y costes del personal de las tiendas.

· Cumplir objetivos de ventas y productividad.

· Formación, coordinación y apoyo al desarrollo profesional y personal de los responsables de tienda.

· Asegurar el cumplimiento de todas las normas e instrucciones internas.

· Analizar KPI´s sobre productividad, horas de trabajo, informes de ventas, costes de personal, inventarios, mermas, etc.

· Visitas periódicas y supervisión de los puntos de ventas.

· Coordinación de la comunicación entre el personal de ventas y central.

¿Qué esperamos que nos aportes?

· Estudios mínimos de Formación profesional Grado Superior en Comercio / Licenciatura / Grado en ADE, Empresariales, Comercial y/o similar.

· Experiencia demostrable de 3 años como Responsable de Zona y en gestión de equipos preferiblemente en el sector de retail de gran consumo.

· Nivel avanzado en herramientas de Office (Excel, Word, Power Point)

· Disponibilidad de desplazamiento y flexibilidad horaria.

· Carné de conducir.

· Trabajo en equipo y coordinación de proyectos, orientación a resultados.

· Alto grado de autonomía, responsabilidad y liderazgo.

· Residencia en Barcelona

· Valorable inglés/alemán a nivel avanzado.;

Te ofrecemos:

· Contrato indefinido.

· Descuento de empleado en tus compras en Rossmann.

· Formación continua en ventas en una empresa en plena expansión.

· Seguro médico de empresa.

· Coche de empresa.

· Clases de idiomas.

Si reúnes el perfil que estamos buscando y deseas unirte a nuestro equipo dentro de una empresa en pleno crecimiento y expansión, ¡estamos deseando conocerte y con gusto te daremos la bienvenida a nuestro proyecto!

El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, etnia e ideología, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de diversidad funcional, o cualquier otra característica protegida por ley.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contractePer dies
• Publicada5 de març

.

Fecha de publicación

05 Marzo 2026

Caducidad de la oferta

04 Mayo 2026

Localidad

Paterna

Provincia

Valencia

Descripción

Empresa de logística, incorpora conductor/repartidor con permiso C para trabajo regional en la zona Valencia.

• Imprescindible residir cerca de la zona de Valencia.
• Incorporación inmediata.
  
  

• Regional
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada5 de març

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En Acertto Talent Linkers somos especialistas en la selección de profesionales de alta cualificación a nivel internacional. Puedes consultar nuestras ofertas de empleo en acertto.es

Seleccionamos un/a Responsable de Personas y Talento para una consultora tecnológica ubicada en Valencia

La persona ideal para esta posición contara con visión estratégica, estilo cercano y capacidad para ganarse la confianza del equipo técnico.

Tu misión

Construir, liderar y consolidar el área de Personas, potenciando una cultura basada en la confianza, el desarrollo y la retención del talento IT.

Responsabilidades

• Diseñar y ejecutar la estrategia de Personas y Talento.
• Ser partner de managers y equipos en temas de gestión de personas.
• Crear planes de carrera, evaluaciones de desempeño y mapas de talento.
• Diseñar e implantar el plan anual de formación.
• Impulsar iniciativas de retención y reducción de rotación.
• Liderar procesos de selección y onboarding.
• Supervisar planificación de vacaciones, control de nóminas y relación con asesoría laboral externa.
• Garantizar el cumplimiento legal y las buenas prácticas en RRHH.
• Impulsar acciones de clima, bienestar y cultura interna.

Requisitos

🔹 Formación en Psicología, RRLL, ADE o similar.

🔹 Más de 5 años de experiencia en RRHH, idealmente en entornos IT o consultoría.

🔹 Alta empatía, comunicación y liderazgo informal.

🔹 Capacidad de decisión y autonomía.

🔹 Experiencia en formación, desarrollo y gestión laboral.

En Acertto Talent Linkers creemos firmemente en la diversidad y la inclusión. Seleccionamos exclusivamente en base al talento, sin distinción de género, edad, origen, religión u orientación.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada5 de març

. ERP

Empresa de producción ubicada en Benifaió, precisa incorporar

Descripción del puesto

La persona que se incorpore al puesto asumirá las siguientes funciones:

• Garantizar un cálculo preciso de los costes de producto en todas las fases del proceso productivo.
• Calcular y actualizar el coste estándar de cada referencia.
• Colaborar con los equipos de Supply Chain, Operaciones y Logística para optimizar el Working Capital de la compañía.
• Realizar la valoración de inventarios y el seguimiento de variaciones (consumos, rendimientos, mermas, eficiencias, entre otros).
• Actualizar, mantener y controlar la información del ERP referente a producto (listas de materiales, consumos de órdenes de fabricación, etc.).
• Elaborar cotizaciones de nuevos desarrollos y proyectos, incluyendo el seguimiento de los costes cotizados vs. costes actuales.
• Actualizar y mantener los escandallos de producto.
  
  

• Experiencia previa en entornos fabriles y en procesos productivos industriales, valorándose especialmente la experiencia en el sector de la alimentación.
• Experiencia en la elaboración y análisis de estados y reportes financieros.
• Persona con habilidad analítica y sólida comprensión de las finanzas corporativas.
• Conocimiento práctico y experiencia en contabilidad, incluyendo principios y normativas aplicables.
• Se valorará positivamente contar con formación especializada en áreas relacionadas con finanzas, control de gestión o análisis de costes.
• Valorable conocimiento en el uso del ERP Microsoft Dynamics 365 Business Central, especialmente en módulos relacionados con producción, costes o gestión de inventario.
• Capacidad de organización, atención al detalle y habilidades en gestión y comunicación.
• Imprescindible vehículo para acceder al puesto de trabajo.
  
  

• Contrato indefinido de inicio con un periodo de prueba de 6 meses.
• Horario: de lunes a viernes de 8:00 a 16:00 horas.
• La ubicación de la empresa es en Benifaió.
• Retribución según valía.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada5 de març

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Descripción

Actualmente buscamos profesionales comprometidos y con talento para fortalecer nuestro equipo. Ofrecemos un entorno de trabajo desafiante, oportunidades de desarrollo profesional y la posibilidad de contribuir al éxito de nuestro equipo Legal.

El reto que te proponemos

📝 Redacción y presentación de denuncias en comisaría.

⚖️ Preparación y asistencia a juicios.

👩 Relación con Juzgados (Jueces y Fiscales).

🗂️ Trabajo administrativo (realización de escritos, personaciones en procedimientos judiciales, archivo de denuncias y sentencias).

Qué te pedimos

Formación:

Grado en Derecho + Máster de Abogacía + Examen de Acceso Aprobado.

Experiencia y Habilidades:

• Valorable Abogado/a Colegiado/a.

• Valorable experiencia previa en el campo de la abogacía.

• Excelente nivel de redacción y análisis.

Otros requisitos:

• Carné de conducir y vehículo propio.

• Disponibilidad para desplazarse y viajar de forma frecuente por toda la provincia de Castellón y Valencia Norte.

Qué te ofrecemos

🎓 Formación continua y crecimiento profesional.

👥 Buen ambiente de trabajo y seguridad laboral.

🔒 Estabilidad y cultura de equipo.

🏥 Servicio médico propio.

🏢 Oficinas innovadoras y colaborativas.

Salario

Retribución anual bruta de 29.678€ con proyección hasta 45.054€.

¡Vive la experiencia de trabajar en Mercadona!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada4 de març

. ERP Excel

¿TE GUSTARIA SER HOPer?

ALE-HOP es una empresa con más de 30 años de experiencia en el sector del retail y más de 340 puntos de venta en 4 países.

Especializados en la venta de regalos, productos divertidos y artículos de moda y decoración, nos encontramos en pleno proceso de expansión. Nuestro objetivo, es poder llenar el mundo de vaquitas.

Actualmente, el equipo de ALE-HOP cuenta con más de 2400 HOPers centrados en sorprender, innovar y ofrecer productos divertidos y de diseño propio. Somos un equipo joven y con gran iniciativa. Lo que nos mueve, es poder ofrecer a nuestros ALE-HOPers una experiencia única y divertida a través de nuestros productos y nuestra marca. En resumen: ¡que disfruten!

Con la expansión a nivel nacional e internacional de ALE-HOP, los equipos no paran de crecer y necesitamos reforzar nuestro departamento logístico.

¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?

• Gestionar y controlar administrativamente las operaciones logísticas diarias.
• Coordinar el flujo de información entre almacén y sistemas (ERP / WMS / Excel).
• Registrar, validar y hacer seguimiento de pedidos, entradas, salidas y regularizaciones de stock.
• Detectar, gestionar y resolver incidencias operativas, asegurando su cierre completo.
• Mantener actualizados y fiables los sistemas y ficheros de control.
• Elaborar reportes operativos e identificar desviaciones.
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada4 de març

. Excel

Desde Antal International, una consultoría de selección de personal, con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos colaborando con una firma del sector retail para incorporar un/a Comprador Junior en el área de operaciones.

Buscamos un perfil encargado/a de garantizar una planificación eficiente del abastecimiento, asegurando la disponibilidad de producto y el cumplimiento de los plazos establecidos dentro de la cadena de suministro.

Principales responsabilidades

• Revisar y optimizar la planificación de aprovisionamiento en función de la demanda y necesidades operativas.
• Supervisar el cumplimiento del plan de cargas y realizar su seguimiento continuo.
• Controlar el estado y evolución de los pedidos de compra.
• Monitorizar niveles de stock y coordinar la planificación de entregas.
• Asegurar el cumplimiento de fechas acordadas e incoterms establecidos.
• Coordinar la resolución ágil de incidencias detectadas en los procesos de aprovisionamiento junto al equipo de logística.

Requisitos

• Formación Profesional de Grado Superior en Logística, Transporte o similar, o Ingeniería en Organización Industrial.
• Experiencia mínima de 3 años en planificación de aprovisionamiento o supply chain, preferiblemente en entorno retail.
• Nivel avanzado de Excel.
• Nivel intermedio de inglés.

Qué ofrecemos

• Jornada intensiva, de lunes a viernes.
• Formar parte de una empresa dinámica y en pleno desarrollo.
• Beneficios de salud y conciliación.
• Salario competitivo.

Si buscas un entorno dinámico dentro del sector retail, con foco en la mejora continua y la eficiencia operativa, esta puede ser tu oportunidad. ¡Estamos deseando conocerte!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada4 de març

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CONTRATO 40 HORAS, **** NETO, PERSONA CON EXPERIENCIA Y QUE SEPA TRABAJAR EN EQUIPO, ALGUNA NOCIÓN EN EL VINO, SABER ATENDER LAS MESAS, COGER NOTAS, SABER HACER CAFÉS CONTRATO INDEDIFINIDO, JORNADA COMPLETA SALARIO SEGÚN CONVENIO RESTAURACIÓN: EXPERIENCIA DE TRABAJO MÁS DE UN AÑO GENTE SINCERA Y CON GANAS DE FORMAR EQUIPO DE TRABAJO TURNOS DE TRABAJO ROTATIVOS GANAS DE TRABAJARDatos de contacto:CÓDIGO DE OFERTA: ************ Si está inscrito en LABORA, tiene que dirigirse al portal Punt LABORA ().

Si reside fuera de la Comunidad Valenciana, puede postularse enviando su currículo al correo electrónico ****** especificando en el correo su número de DNI/NIE y el número de la oferta ******** como referencia.