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Las Palmas
49Beauty Consultant
NuevaLVMH Perfumes & Cosmetics
Palmas de Gran Canaria, Las, ES
Beauty Consultant
LVMH Perfumes & Cosmetics · Palmas de Gran Canaria, Las, ES
. Office Excel PowerPoint
TÍTULO DE LA POSICIÓN
Consultor/a de Belleza Itinerante
OBJETIVO DEL PUESTO
Aconsejar y vender los productos de la marca que representa, con el fin de lograr los objetivos establecidos para el punto de venta.
Job Responsibilities
RESPONSBALES PRINCIPALES
- Vender los productos de la Marca y proporcionar un servicio al cliente de alto nivel durante toda la ceremonia de venta.
- Incrementar el conocimiento y la lealtad hacia la marca entre los consumidores.
- Identificar, comprender y reformular las necesidades de los clientes.
- Monitorear la competencia (acciones especiales, lanzamientos, etc.).
- Proponer y demostrar ofertas de productos personalizadas.
- Seguimiento de los puntos de venta según los KPI (Indicadores Clave de Desempeño).
- Desarrollar relaciones personales y duraderas con los clientes y minoristas.
- Alcanzar los objetivos de ventas al por menor de manera semanal/mensual.
- Participar en el mantenimiento del merchandising y el inventario de acuerdo con las directrices corporativas.
- Supervisar los niveles de stock y reportar cualquier problema al Gerente del Área para garantizar un stock óptimo en cada tienda.
- Realizar todas las tareas operativas y administrativas asignadas (informes, pedidos, etc.).
COMPETENCIAS Orientación al cliente Orientación a resultados Atención al detalle y la excelencia Excelentes habilidades de comunicación Capacidad de trabajar con autonomía Iniciativa/proactividad PERFIL Formación: Título de secundaria o equivalente en Belleza. Formación profesional y/o grado universitario preferible. Herramientas: Microsoft Office (PowerPoint y Excel), Lotus Notes. Idiomas: Inglés (mínimo B2) Experiencia: Experiencia en comercio minorista o industria de servicios, idealmente en el entorno de lujo, belleza o moda.
Additional Information
LVMH Beauty Iberia cree en el talento único de las personas y celebra todas las singularidades. Es por ello por lo que fomentamos la diversidad e inclusión desde nuestro proceso de selección y nos comprometemos a promover la igualdad de oportunidades para crear un entorno de trabajo integrador. Como parte de este compromiso, LVMH Beauty Iberia valora las candidaturas que estén en posesión del certificado de discapacidad igual o superior al 33%.
Sishiman/Sushiwoman (40h)
23 ene.Hana Group
Palmas de Gran Canaria, Las, ES
Sishiman/Sushiwoman (40h)
Hana Group · Palmas de Gran Canaria, Las, ES
.
Descripción de la empresa
¿Te apasiona la cocina japonesa? ¿Quieres trabajar en una empresa internacional que apuesta por las personas?
En Hana Group, Hana Group, presente en más de 12 países, creamos experiencias únicas en corners de sushi dentro de grandes superficies.
Si buscas estabilidad, formación y oportunidades de crecimiento, esta es tu oportunidad.
Descripción del empleo
- Elaboración y presentación de sushi siguiendo estándares de calidad.
- Atención al cliente en el corner.
- Cumplimiento de normas de higiene y seguridad alimentaria.
- Experiencia en cocina (preferible en sushi, no imprescindible).
- Actitud proactiva y orientación al cliente.
- Disponibilidad para trabajar 42h semanales.
- Disponibilidad para trabajar presencialmente.
Ofrecemos
- Incorporación al equipo en España de una multinacional líder en su sector, presente en 12 países y en constante crecimiento.
- Contrato: sustitución paternidad 20h
- Incorporación: inmediata o según disponibilidad del candidato
INGENIEROJOB
Palmas de Gran Canaria, Las, ES
Responsable de Unidad de Negocio Canarias
INGENIEROJOB · Palmas de Gran Canaria, Las, ES
. ERP
Descripción de la oferta
Responsable de Unidad de Negocio Canarias
Descripción
¿Buscas una oportunidad para liderar, desarrollar y hacer crecer un equipo en una empresa en constante expansión?
La persona seleccionada dará soporte a la gestión operativa y técnica de los proyectos de instalaciones eléctricas en la zona de Canarias, contribuyendo a la optimización de procesos, la correcta ejecución de obras y el fortalecimiento de la relación con clientes estratégicos del sector energético e industrial.
Su incorporación responde a una fase de crecimiento y consolidación de la actividad, con el objetivo de reforzar la estructura operativa y mejorar la eficiencia en la gestión de proyectos.
Principales responsabilidades
- Apoyar la planificación, coordinación y seguimiento de obras e instalaciones eléctricas.
- Supervisar la correcta ejecución técnica de los proyectos, asegurando calidad, plazos y costes.
- Coordinar equipos técnicos propios y subcontratas en el ámbito de los proyectos asignados.
- Colaborar en la interlocución técnica con clientes y partners.
- Participar en la detección de mejoras operativas y oportunidades de optimización.
- Velar por el cumplimiento de normativa técnica y de prevención de riesgos laborales.
- Realizar seguimiento económico básico de proyectos (costes, desviaciones, certificaciones).
- Formación técnica en Electricidad, Ingeniería Técnica o FP Superior.
- Experiencia previa en instalaciones eléctricas, obras o mantenimiento industrial.
- Conocimiento de normativa eléctrica BT/MT.
- Experiencia en coordinación de equipos técnicos o proyectos.
- Capacidad organizativa, orientación a resultados y visión práctica.
- Residencia en Canarias o disponibilidad para establecerse.
- Experiencia en entornos industriales o energéticos.
- Conocimientos de herramientas técnicas (AutoCAD, ERP, planificación).
- Habilidades de comunicación y trabajo transversal con distintos equipos.
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Binter
Telde, ES
Técnico/a Oficina de Seguimiento Base (OSB)
Binter · Telde, ES
. Office
En Binter Technic, empresa del Sistema Binter, queremos incorporar a una persona que desempeñe el puesto de Técnico/a de OSB (Oficina Seguimiento Base) en nuestro hangar del Aeropuerto de Gran Canaria.
Si eres una persona analítica, orientada a resultados y te gusta trabajar en equipo, ¡te estamos esperando!
Tu misión será gestionar las solicitudes surgidas durante el proceso de mantenimiento, coordinar los recursos y facilitar a la producción el desarrollo de las revisiones base con la finalidad de garantizar la disponibilidad de la aeronave.
Si te unes a nuestra tripulación, tus funciones serán:
- Gestionar las solicitudes de la producción durante el desarrollo de las revisiones.
- Priorizar los trabajos de las revisiones de cara a los colaboradores de la base, por ejemplo, talleres.
- Intermediar entre las áreas de la organización y la producción, priorizando las solicitudes y colaborando a organizar los recursos y solicitudes atendiendo a cumplir la fecha de la salida de la aeronave.
- Gestionar las necesidades surgidas durante el proceso de revisión (materiales, herramientas, NDT,...).
- Formación: CFGS o Grado en una rama técnica.
- Experiencia: Se valorará positivamente experiencia previa en un puesto similar.
- Conocimientos específicos: Se valorará positivamente conocimientos del sector y de planificación de trabajos de mantenimiento aeronáutico.
- Informática: Conocimiento medio-avanzado del Paquete de Microsoft Office. Se valora positivamente conocimientos de AMOS.
- Idiomas: Inglés B2
Conócenos: Nuestra cultura y valores
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Somos un equipo diverso: Trabajamos de manera coordinada, abierta y colaborativa, con un objetivo común en un entorno inclusivo y diverso.
- Ponemos pasión en lo que hacemos: Nos involucramos al máximo en cada tarea, asegurándonos de que las cosas sucedan.
- Innovamos para el futuro: Siempre buscamos ideas nuevas y creativas para resolver los desafíos.
- Fomentamos la conexión con clientes y compañeros: Nos esforzamos por superar las expectativas con una sonrisa y un trato cercano.
- Nos mueve la eficiencia y la simplicidad: Nos enfocamos en lo esencial, analizando cada situación y eliminando lo que no aporta valor.
- Valoramos la seguridad como prioridad: Trabajamos con la misma atención y cuidado desde el primer día, asegurándonos de seguir todos los procedimientos rigurosamente en cada operación, ya sea en tierra o en vuelo.
En Binter, somos un sistema de empresas unidas y comprometidas con el desarrollo de nuestra comunidad. Creemos en la igualdad de oportunidades, seleccionando talento en función de sus competencias, habilidades y conocimientos.
Trabajamos para garantizar procesos de selección inclusivos y equitativos, promoviendo un entorno donde la diversidad impulse la creatividad, el crecimiento y la innovación, beneficiando tanto a Binter como a la comunidad canaria.
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