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Gipuzkoa
19INGENIEROJOB
Aretxabaleta, ES
Especialista en Datos y Desarrollo de Reportes
INGENIEROJOB · Aretxabaleta, ES
. Javascript Python CSS TSQL Django HTML Flask ERP Power BI SQL Server
Descripción de la oferta
Especialista en Datos y Desarrollo de Reportes
Misión Del Puesto
Crear, mantener y optimizar aplicaciones de análisis y visualización de datos en Power BI, asegurando que los datos internos estén disponibles para el consumo eficiente y estratégico por parte de las diferentes áreas de negocio. El especialista deberá dominar la base de datos actual para desarrollar reportes y cuadros de control necesarios para apoyar decisiones estratégicas, además de crear aplicaciones en entornos web y Python para maximizar el valor de los datos. Asimismo, será responsable de diseñar y gestionar los procesos de ingesta e integración de datos provenientes de diferentes sistemas corporativos (ERP, PDM, aplicaciones internas y fuentes externas), garantizando su correcta transformación, calidad, trazabilidad y disponibilidad dentro del Datawarehouse corporativo.
Funciones y Responsabilidades
- Desarrollo de Reportes y Cuadros de Control:
- Diseñar y desarrollar aplicaciones y Dashboards interactivos en Power BI para diversas áreas de la empresa.
- Crear cuadros de mando (KPIs) que permitan el seguimiento de los indicadores clave del negocio.
- Gestión y Explotación de Bases de Datos:
- Comprender a fondo la estructura, funcionamiento y datos de las bases actuales de la empresa.
- Realizar consultas SQL avanzadas para obtener información relevante para análisis y reportes.
- Proponer mejoras en la organización y almacenamiento de datos.
- Gestión de Ingesta e Integración de Datos:
- Diseñar, desarrollar y mantener procesos de ingesta de datos (ETL/ELT) desde diferentes sistemas corporativos (ERP, , PDM, aplicaciones internas y fuentes externas).
- Integrar datos estructurados y no estructurados en el Datawarehouse corporativo, asegurando consistencia y alineación con el modelo global de datos
- Garantizar la calidad, trazabilidad y fiabilidad del dato a lo largo de todo el flujo de información.
- Automatizar y monitorizar procesos de carga de datos, resolviendo incidencias y optimizando tiempos de ejecución.
- Documentar los flujos de datos y transformaciones realizadas
- Colaboración y Capacitación Interna:
- Trabajar en estrecha colaboración con la Responsable de Datos para asegurar que las aplicaciones cumplan con las necesidades estratégicas.
- Capacitar a usuarios clave en el uso de Cuadros de mando y herramientas desarrolladas.
- Optimización y Mantenimiento de Soluciones Existentes:
- Monitorear el rendimiento de las aplicaciones y dashboards existentes.
- Optimizar reportes y consultas para mejorar la eficiencia y velocidad.
- Desarrollo en Entornos Web y Python:
- Diseñar aplicaciones web que presenten datos y análisis útiles para los usuarios internos.
- Grado en Ingeniería en Sistemas, Ciencias de Datos, Física o áreas afines.
- Deseable: Certificaciones en Power BI, SQL, Python o desarrollo web.
- 2+ años desarrollando dashboards y reportes en Power BI.
- Experiencia en análisis y modelado de datos empresariales.
- Desarrollo de aplicaciones en Python y entornos web (e.g., Flask, Django).
- Power BI: Creación de visualizaciones, modelado de datos, integración de fuentes de datos múltiples.
- SQL avanzado, diseño y optimización de consultas, conocimiento de bases de datos relacionales y no relacionales.
- Administrar, optimizar y mantener bases de datos SQL Server.
- Python: Para análisis de datos, uso de APIs y aplicaciones (e.g., pandas, numpy, Flask, Django).
- Desarrollo Web: HTML, CSS, JavaScript básico para la creación de interfaces de usuario.
- Integración de datos desde APIs y otras fuentes externas.
- Dominio de herramientas de visualización como Power BI.
- Sólidos conocimientos en bases de datos y lenguajes de programación.
- Capacidad para interpretar datos y transformarlos.
- Resolución de problemas relacionados con calidad y disponibilidad de datos.
- Explicar conceptos técnicos a usuarios no especializados.
- Documentar procesos y soluciones de manera clara y accesible.
- Precisión en el manejo y presentación de datos.
- Proactividad en la detección y resolución de errores.
- Capacidad de planificar y priorizar tareas para cumplir con plazos establecidos.
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Montadores/as Evento Donosti
26 feb.ASSAI COMUNICACION
Donostia/San Sebastián, ES
Montadores/as Evento Donosti
ASSAI COMUNICACION · Donostia/San Sebastián, ES
.
Hola!! Buscamos personal en **Donosti** para realizar el montaje y desmontaje de un evento.
El montaje sería el **martes 3 de Marzo aprox de 8:30h a 14:30h** es importante que se tenga disponibilidad para alargar jornada en caso de no haber finalizado el montaje y el desmontaje el **jueves 5 de Marzo de 18h a 24:00h** . Es importante tener un poco más de disponibilidad por si es necesario realizar más horas.
Reponedor/a
25 feb.Merchanservis
Altzaga, ES
Reponedor/a
Merchanservis · Altzaga, ES
.
Las tareas consisten en la carga y descarga de mercancía de camiones, en turno de noche, de 23:00 a 6:00, cubriendo la franja horaria desde el domingo por la noche hasta el viernes por la noche.
Imprescindible carnet de carretillero.
AFFLELOU Grupo
Donostia/San Sebastián, ES
Auxiliar de Óptica San Sebastián C/ Urbieta
AFFLELOU Grupo · Donostia/San Sebastián, ES
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¡ÚNETE AL EQUIPO AFFLELOU!
En ALAIN AFFLELOU, nuestra misión es crear un mundo sin barreras donde sentir y sentirse bien. Con esta promesa, llevamos más de 50 años revolucionando el mundo de la óptica y optometría.
Creemos firmemente en dos ideas: que llevar gafas o audífonos no debe ser un problema y que todos merecen disfrutar de su día a día con libertad.
¿Te gustaría ayudarnos a construirlo trabajando de Auxiliar de Óptica San Sebastián C/ Urbieta?
¿Cómo será tu día a día?
Será responsable de proporcionar una experiencia excepcional a los clientes, ofreciendo asesoramiento personalizado.
¿Qué buscamos?
- Estudios mínimos: Educación Secundaria Obligatoria
- Experiencia mínima: Al menos 1 año
- Excelentes dotes de comunicación, trabajo en equipo, confianza en el uso de equipo técnico, destreza manual y precisión, buena organización y planificación, atención al detalle.
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Te ofrecemos un contrato estable, Indefinido. Contarás con salario fijo, incentivos y beneficios sociales (pago colegiación profesional, seguro médico, descuentos de empleado, gafa anual, y mucho más!).
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Marriott International
Donostia/San Sebastián, ES
Mozo/a de equipajes contrato de sustitución
Marriott International · Donostia/San Sebastián, ES
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Additional Information
Job Number 26018010
Job Category Rooms & Guest Services Operations
Location Hotel Maria Cristina a Luxury Collection Hotel San Sebastian, Paseo Republica Argentina, 4, San Sebastian, Guipuzcoa, Spain, 20004VIEW ON MAP
Schedule Full Time
Located Remotely? N
Position Type Non-Management
Saludar y acompañar a los huéspedes a sus habitaciones. Abrir las puertas y ayudar a los huéspedes/visitantes que entran y salen de la propiedad. Informar a los huéspedes sobre las comodidades, servicios y horas de operación de la propiedad, y áreas de interés y actividades locales. Identificar y explicar las funcionalidades de las habitaciones a los huéspedes (es decir, cómo usar la llave de la habitación, mini bar, áreas donde se encuentra el hielo y las máquinas expendedoras, caja fuerte de la habitación, servicios de lavandería personalizados). Llevar el equipaje de los huéspedes a y desde sus habitaciones o área de botones designada. Ayudar a almacenar y recoger el equipaje. Ayudar a los huéspedes y visitantes a entrar y salir de los vehículos, incluyendo cargar y descargar el equipaje. Ofrecer a los huéspedes instrucciones para llegar a sus destinos. Tramitar el transporte (es decir, taxi, servicio de minibús) para huéspedes/visitantes, y anotar las solicitudes de transporte por adelantado según sea necesario. Comunicar los procedimientos de estacionamiento a los huéspedes/visitantes.
Cumplir con todas las políticas y procedimientos de seguridad de la compañía; informar cualquier problema de mantenimiento, peligros para la seguridad, accidentes o lesiones; completar la capacitación y certificaciones sobre seguridad. Asegurarse de que tanto el uniforme como la apariencia personal sean pulcros y profesionales. Mantener la privacidad de la información propiedad de la compañía; proteger sus bienes. Apoyar a todos los compañeros de trabajo y tratarlos con dignidad y respeto. Dar apoyo al equipo para alcanzar metas comunes. Cumplir las expectativas y los estándares de aseguramiento de la calidad. Mover, levantar, transportar, empujar, arrastrar y colocar objetos con un peso inferior a 50 libras (22,50 Kg) o su equivalente sin asistencia. Ayudar a mover, levantar, transportar y colocar objetos que pesan más de 75 libras (33,75 Kg). Estar de pie, sentarse o caminar durante períodos prolongados o durante el turno de trabajo completo. Moverse a una velocidad que se requiera para responder a situaciones de trabajo (por ejemplo, correr, caminar, correr lentamente). Leer y verificar visualmente información en varios formatos (por ejemplo, las letras menudas). Alcanzar por encima de la cabeza y debajo de la rodillas, incluso agacharse, girar la cintura, arrastrar e inclinarse. Moverse por superficies inclinadas, desniveladas o resbalosas y escalinatas. Subir y bajar escalinatas y/o rampas de servicio. Acoger y reconocer a todos los huéspedes de acuerdo con las normas de la compañía. Hablar con otras personas usando un lenguaje claro y profesional; contestar las llamadas telefónicas usando la etiqueta apropiada. Mantenerse en alerta ante la posible aparición de personas objetables en la propiedad. Efectuar otras tareas de trabajo razonables solicitadas por sus supervisores.
APTITUDES DESEABLES
Educación: Título de estudios secundarios o certificado equivalente de un programa de Desarrollo de Educación General
(General Educational Development, GED).
Experiencia laboral afín: No se requiere experiencia laboral afín.
Experiencia como supervisor: No se requiere experiencia como supervisor.
Imprescindible carnet de conducir
En Marriott International, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades, a hacer que todos se sientan bienvenidos y a facilitar el acceso a oportunidades laborales. Promovemos activamente un entorno en el que se valora y celebra la diversidad de orígenes de nuestros asociados. Nuestra gran fortaleza yace en la exquisita fusión de culturas, talentos y experiencias de nuestros asociados. Nos comprometemos a no discriminar por motivos de discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas por la legislación vigente.
The Luxury Collection Hotels & Resorts, con más de 120 hoteles en más de 35 países, ofrece experiencias auténticas que evocan recuerdos perdurables y preciados. Nuestros más de 100 años de experiencia, que comenzaron en 1906 bajo la marca italiana CIGA (una colección de los hoteles más famosos e icónicos de Europa), sirven como una base sólida a medida que evolucionamos para superar las expectativas de los viajeros de lujo.
Desde palacios legendarios y retiros remotos hasta clásicos modernos atemporales, cada hotel y resort de lujo es una expresión única y apreciada de su ubicación: un portal a los encantos y tesoros culturales del destino. Si aprecias la narración evocadora, sientes interés y pasión por el patrimonio de este destino y el deseo de brindar una hospitalidad genuina y personalizada que se anticipe a las necesidades de los huéspedes, te invitamos a nuestro viaje. Al unirte a The Luxury Collection, te unes a una cartera de marcas con Marriott International. Estarás donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo, comenzarás a cumplir tu propósito, formarás parte de un increíble equipo mundial y te convertirás en tu mejor versión.
Auxiliar de Óptica Gros
26 dic.AFFLELOU Grupo
Donostia/San Sebastián, ES
Auxiliar de Óptica Gros
AFFLELOU Grupo · Donostia/San Sebastián, ES
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Gestor/a Compras Estratégica
26 dic.CAF (Construcciones y Auxiliar de Ferrocarriles)
Beasain, ES
Gestor/a Compras Estratégica
CAF (Construcciones y Auxiliar de Ferrocarriles) · Beasain, ES
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¿Cuál va a ser tu misión en la empresa?
Tu misión será, dentro del Departamento de Compras del Negocio, la definición de estrategias de compra y negociación.
Otras responsabilidades:
- Clasificar los componentes en función de su dificultad de acopio e importe de inversión.
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