Ofertas de empleo en Asturias

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
• PublicadaNueva

. Agile CMS Office

Divača / Oviedo | Full time

Your position

In this position, you will play a key role in shaping how we engage with employees, customers, and external stakeholders across the region. You’ll lead initiatives that drive awareness, alignment, and engagement — from campaigns and content to events and key initiatives. You’ll collaborate closely with colleagues across various departments and countries, combining strategic thinking with hands‑on execution to bring messages to life. You will join an international, creative, and agile team where ownership, innovation, and collaboration are lived and valued every day. In this role you’ll travel within Europe for approx. 20% of your working time.

Your tasks

• Developing and implementing regional internal communication campaigns that connect and engage employees
• Creating B2B marketing and customer communication materials, including copy, visuals, videos, and social media content
• Designing and executing customer journeys and CRM campaigns using Microsoft Dynamics 365 Customer Insights – Journeys
• Coordinating international trade fairs and customer events from planning to on-site execution, ensuring alignment with brand and business objectives
• Managing diverse projects and stakeholders, working in close alignment with global and regional teams

Your profile

• Several years of relevant experience in Marketing & Communications, ideally in an international, industrial and/or B2B context
• Practical knowledge of CRM/marketing automation tools as well as digital tools and AI-based applications
• Proven track record of developing and delivering successful communication/marketing campaigns /initiatives, with a clear focus on measurable impact and results
• Excellent storytelling and content‑creation skills (e.g. Canva, video tools, CMS) as well as internal communication capabilities
• Excellent project, event and stakeholder management skills, with a proactive, collaborative, and hands‑on mindset

Languages: English – fluent; German or other European languages are an asset

Nice to have: Experience with Microsoft Dynamics 365 Customer Insights – Journeys

Our offer

We offer a competitive salary package that reflects your qualifications and experience and aligns with current market values.

Flexibility: Possibility of home office and flexible, trust‑based working hours

Stability: A permanent contract

Development: Full LinkedIn Learning catalogue and in-house training programs

Plus: Local benefits such as pension plan, tax‑free meal subsidy, annual holiday payment and bonus program

In addition to these local benefits, we also offer you many global benefits.

Do you want to take the next step?

Please apply online in English, as applications by e-mail cannot be considered for data protection reasons. Here you can find all the details about our application process.

At RHI Magnesita, everyone is welcome! We embrace diversity in all forms and evaluate applications solely based on qualifications and experience. If you share our passion for shaping tomorrow’s world, we’d love to hear from you, even if you don’t meet all the requirements. We also actively encourage individuals with disabilities to submit their application.

Do you have more questions?

Nina Missethon (Head of Talent Acquisition – EUR & CIS)

E-Mail: [email protected]

Phone / WhatsApp: +43 699 1870 5465

About RHI Magnesita

As the global leader in refractories, we supply advanced products, technologies and services essential for high-temperature industrial processes in sectors such as steel, cement, and glass. With around 20,000 employees and production sites across the globe, we are committed to fostering innovation, sustainability, and market leadership. By leading the industry in reducing emissions and supporting our customers' transitions to greener solutions, we are shaping tomorrow’s world.

Find Out More Here

Website, LinkedIn, Facebook, Instagram, YouTube

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Agile

Analista Junior de Proyectos IT

¿Te gustaría empezar tu carrera profesional en un entorno tecnológico, participando en proyectos reales y trabajando entre negocio y equipos de desarrollo?

Buscamos incorporar un/a Analista Junior de Proyectos IT para participar en proyectos de desarrollo de producto dentro del sector Insurtech.

La posición combina gestión de proyectos, análisis funcional y seguimiento de iniciativas, actuando como nexo entre los equipos técnicos, negocio y cliente. Buscamos una persona con ganas de aprender, organizada y con interés por desarrollarse dentro del mundo tecnológico.

¿Qué harás en tu día a día?

• Apoyar en la identificación, definición y estructuración de nuevas iniciativas con cliente.
• Participar en la planificación y priorización de proyectos.
• Mantener actualizado el roadmap, backlog, hitos y riesgos.
• Hacer seguimiento del avance de los sprints y detectar posibles bloqueos.
• Coordinar la comunicación entre equipos técnicos y otras áreas de negocio.
• Elaborar documentación de seguimiento, actas, KPIs e informes.
• Participar en la mejora de metodologías, procedimientos y formas de trabajo.

¿Qué buscamos?

• Formación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar.
• También valoramos perfiles de ADE, Economía u otras titulaciones con formación complementaria en tecnología, gestión de proyectos o transformación digital.
• Entre 0 y 2 años de experiencia.
• Valorable experiencia previa o prácticas en consultoría tecnológica, startups o entornos Agile.

¿Qué nos gustaría encontrar en ti?

• Organización y capacidad de planificación.
• Buena comunicación con perfiles técnicos y no técnicos.
• Proactividad y ganas de aprender.
• Atención al detalle y capacidad de seguimiento.
• Trabajo en equipo.
• Adaptabilidad a un entorno tecnológico dinámico.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido a jornada completa.
• Proyecto con recorrido y posibilidades de aprendizaje.
• Contacto directo con equipos técnicos, negocio y cliente.
• Trabajo presencial en Pravia, Asturias.

Si buscas una oportunidad para dar tus primeros pasos en tecnología y desarrollarte en áreas como gestión de proyectos, análisis funcional y metodologías Agile, nos encantará conocerte. 🚀

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

Desde HAYS estamos buscando un/a Investigador/a I+D Vidrio para incorporarse a una importante compañía industrial internacional líder en su sector, ubicada en Asturias.

Buscamos una persona con una sólida base técnica en materiales, vidrio y recubrimientos, pero que quiera desarrollar su carrera muy cerca de la realidad productiva. El trabajo estará estrechamente ligado a la planta, a los procesos industriales y a las necesidades de producción, participando en proyectos que deben traducirse en mejoras reales y aplicables en fábrica.

Si te interesa la innovación, pero disfrutas viendo cómo tus desarrollos llegan a producción y generan impacto tangible en el producto final, nos encantará conocerte.

¿Qué harás en tu día a día?

🔬 Liderarás y colaborarás en proyectos de desarrollo de nuevos productos relacionados con tecnologías de recubrimiento sobre vidrio.

🏭 Diseñarás, coordinarás y ejecutarás ensayos industriales en colaboración con equipos de producción.

📊 Analizarás resultados experimentales para transformar el conocimiento técnico en soluciones aplicables al entorno productivo.

🌍 Trabajarás en colaboración con centros de I+D y equipos internacionales para impulsar la transferencia tecnológica y el desarrollo de nuevos procesos.

🚀 Participarás en iniciativas de innovación con impacto directo en la mejora de productos y procesos industriales.

¿Qué buscamos en ti?

🎓 Máster o Doctorado en Física, Ingeniería de Materiales, Óptica o disciplinas afines.

🔬 Conocimientos sólidos en materiales, capas y recubrimientos aplicados al vidrio.

⚙️ Experiencia o conocimientos en tecnologías de deposición de recubrimientos (PVD, magnetrón o similares).

🌍 Nivel de inglés mínimo B2 para desenvolverte en entornos internacionales.

📈 Perfil analítico, orientado a resultados y con capacidad para trasladar la investigación al ámbito industrial.

🤝 Capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes áreas y equipos.

¿Qué se ofrece?

💼 Contrato indefinido.

📚 Formación continua y desarrollo profesional en un entorno internacional.

🌍 Participación en proyectos innovadores de alto impacto tecnológico.

🕒 Horario flexible (L-J de 8:00 – 18:00 con una hora para comer. Viernes de 8 a 15. Horario intensivo los meses de verano).

✈️ Desplazamientos puntuales de carácter nacional e internacional.

Si buscas una oportunidad para combinar investigación, innovación y aplicación industrial real dentro de una compañía líder, ¡nos encantaría conocerte!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Excel

Grupo Téciman lleva 35 años transmitiendo satisfacción en el desarrollo de Proyectos y Servicios de Ingeniería. La manera de ser del equipo de Téciman se ve reflejada en los trabajos que estamos ejecutando para nuestros clientes.

Para nuevos proyectos en el sector industrial, precisamos incorporar un Planificador de Producción para participar en proyectos de alta complejidad para sectores como Nuclear, Defensa, Oil & Gas y Big Science.

Responsabilidades

• Desarrollar, actualizar y mantener la planificación de producción y ejecución de proyectos mediante Primavera P6.
• Realizar el seguimiento de hitos, avances y desviaciones respecto a la planificación base, proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario.
• Coordinarse con los departamentos de Ingeniería, Compras, Producción, Calidad y Proyectos para asegurar la correcta integración de las actividades.
• Analizar cargas de trabajo, recursos y capacidades productivas con el objetivo de optimizar la programación de las actividades.
• Identificar riesgos potenciales que puedan afectar a los plazos de fabricación y ejecución, proponiendo medidas preventivas y de mitigación.
• Preparar informes periódicos de seguimiento y reportes de planificación para clientes y dirección.
• Participar en reuniones internas y externas para el control de la ejecución y el cumplimiento contractual de los proyectos.

Requerimientos

• Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería de Organización Industrial o similar.
• Experiencia mínima de 3 años en planificación y control de proyectos industriales o producción.
• Manejo avanzado de Primavera P6.
• Conocimientos avanzados de Microsoft Excel.
• Alto nivel de inglés.
• Capacidad de análisis, planificación y resolución de problemas.

Se valorará:

• Experiencia previa en entornos de fabricación metálica, calderería pesada o montaje industrial de alta exigencia técnica.
• Certificaciones relacionadas con planificación o gestión de proyectos.
• Experiencia en entornos de planificación en los que exista una fuerte interacción entre ingeniería, fabricación y cliente.

Lugar de trabajo

• Asturias.

Qué se ofrece

• Incorporación inmediata con contrato indefinido.
• Participación en proyectos singulares y tecnológicamente avanzados.
• Entorno de trabajo altamente especializado y multidisciplinar.
• Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización.
• Formación continua y acceso a proyectos tecnológicos de primer nivel.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. SolidWorks

Desde PER SÉ Recursos Humanos buscamos incorporar un/a Responsable de Oficina Técnica para una compañía industrial líder a nivel nacional en su ámbito de actividad y en un momento especialmente interesante de crecimiento, inversión y desarrollo.

La posición ofrece la oportunidad de participar en el ciclo completo de desarrollo de producto, desde su conceptualización y diseño hasta su validación e industrialización, trabajando muy cerca de fábrica y en coordinación con diferentes áreas de la compañía.

Responsabilidades

• Participar en el desarrollo de nuevos productos y en la mejora de los existentes, desde el concepto y diseño 3D hasta su prototipado, validación e industrialización.

• Diseñar y desarrollar soluciones técnicas teniendo en cuenta funcionalidad, resistencia, fabricación, coste y durabilidad.

• Participar en cálculos, simulaciones, ensayos y procesos de validación de producto.

• Colaborar en la definición y desarrollo de moldes, utillajes y procesos de fabricación junto con proveedores especializados.

• Trabajar estrechamente con Producción y Calidad para llevar los diseños a fabricación y resolver las incidencias que puedan surgir durante su industrialización.

• Gestionar planos, modificaciones y documentación técnica asociada a los proyectos.

• Participar en la interlocución técnica con proveedores y, progresivamente, en proyectos de mayor alcance y responsabilidad.

Requisitos

Pensamos en una persona con formación en Ingeniería, preferentemente Mecánica, Industrial o similar, y experiencia de al menos 5 años en entornos industriales, vinculada al diseño, desarrollo de producto, oficina técnica, fabricación o ámbitos relacionados.

Nos interesa especialmente que tengas:

• Una buena base de ingeniería mecánica y capacidad para entender producto y procesos de fabricación.

• Experiencia trabajando con herramientas de diseño CAD 3D —Solid Edge, SolidWorks, CATIA, NX o similares— y capacidad para interpretar y desarrollar planos técnicos.

• Experiencia o contacto con entornos de fabricación y una clara orientación hacia el producto industrial.

• Capacidad para desenvolverte con documentación técnica en inglés.

• Autonomía, iniciativa, curiosidad técnica y ganas de aprender y asumir progresivamente mayores responsabilidades.

Será especialmente valorable la experiencia en desarrollo de producto, cálculo o simulación, materiales, moldes, procesos de inyección u otros procesos de fabricación. Encajará muy bien si tu experiencia viene de automoción y componentes, bienes de equipo, maquinaria, fabricación industrial, electrodoméstico, packaging, matricería, ingeniería de producto u otros entornos industriales afines.

Beneficios

Te incorporarás a una compañía industrial con una clara vocación de crecimiento, innovación y mejora continua, que ha realizado importantes inversiones en los últimos años y continúa desarrollando nuevos productos y capacidades.

Es una posición especialmente interesante para alguien que disfrute entendiendo la ingeniería de una forma global: concebir una solución, diseñarla, prototiparla, validarla, participar en cómo se fabrica y finalmente verla convertida en un producto real.

Trabajarás directamente con el Director del área, con una amplia trayectoria dentro de la compañía, que te acompañará inicialmente en el conocimiento específico del producto y los procesos, con el objetivo de que vayas adquiriendo autonomía y creciendo en responsabilidad.

Encontrarás además un entorno industrial ágil, cercano y dinámico, donde las ideas pueden transformarse rápidamente en decisiones y proyectos reales.

La posición es presencial en Asturias, trabajando muy cerca del producto, la fábrica y los equipos implicados en su desarrollo.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Docker Kubernetes AWS DevOps Nginx Terraform

Descripción

Salario de 45000 a 55000 euros brutos según candidatura. Residencia obligatoria en España y nivel alto de inglés.

Nuestro cliente especializado en Blockchain y DeFi, siendo una de las primeras plataformas a nivel mundial... necesita incorporar un perfil especializado en AWS con capacidad para desenvolverse en alta disponibilidad y entornos de alta concurrencia, ya que gestionan más de 1,5 millones de usuarios diarios.

Requisitos

Más de 5 años de experiencia en:

• AWS
• Kubernetes, EKS
• Terraform
• Prometheus, Grafana
  
  

• Trabajo 100% remoto
• Horario totalmente flexible
• Variable sobre activos empresariales específicos (crypto)
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada26 sept.

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esde Syneox (Grupo Cobra) buscamos incorporar un/a Jefe/a / Ingeniero/a de Obra Ferroviario para participar en proyectos de infraestructura ferroviaria en la zona de Asturias.

Buscamos un perfil con experiencia en gestión integral de obras ferroviarias, especialmente en proyectos relacionados con catenaria, LAC e instalaciones ferroviarias. La persona seleccionada asumirá la responsabilidad de la planificación, coordinación y seguimiento de la obra, asegurando el cumplimiento de los objetivos técnicos, económicos y de plazo.

¿Cuáles serán tus funciones?

Te responsabilizarás de la gestión integral de la obra, desde la planificación inicial hasta su finalización y puesta en servicio.

Entre tus principales responsabilidades estarán:

• Planificación, organización y seguimiento de la ejecución de la obra.
• Gestión y coordinación de trabajos de catenaria, LAC e instalaciones ferroviarias.
• Coordinación de los equipos propios, subcontratas, proveedores y medios necesarios para la ejecución.
• Seguimiento de la planificación y cumplimiento de hitos y plazos.
• Control económico de la obra, seguimiento de costes, producción, certificaciones y resultados.
• Revisión e interpretación de proyectos, planos y documentación técnica.
• Coordinación con la Dirección Facultativa, cliente y demás agentes implicados.
• Seguimiento de compras, materiales y suministros necesarios para la ejecución.
• Gestión y resolución de incidencias técnicas y de producción.
• Supervisión y control de la correcta ejecución de los trabajos, garantizando los estándares de calidad establecidos.
• Coordinación con otras disciplinas y equipos que intervengan en el proyecto.
• Seguimiento de la documentación técnica y administrativa asociada a la obra.
• Velar por el cumplimiento de los procedimientos de PRL, calidad y medio ambiente.
• Participación en reuniones de seguimiento con cliente y dirección de obra.
• Coordinación de la puesta en servicio y cierre de la obra.

¿Qué buscamos?

• Formación en Ingeniería Industrial, Ingeniería Civil, Ingeniería de Caminos, Ingeniería de Obras Públicas o similar.
• Experiencia previa como Jefe/a de Obra en proyectos ferroviarios.
• Se valorará especialmente experiencia en proyectos de catenaria, LAC (Línea Aérea de Contacto) y/o instalaciones ferroviarias.
• Experiencia en gestión económica y planificación de obra.
• Experiencia en coordinación de equipos, subcontratas y proveedores.
• Capacidad para interpretar proyectos, planos y documentación técnica.
• Experiencia en interlocución con clientes, dirección facultativa y diferentes agentes del proyecto.
• Capacidad de organización, liderazgo y toma de decisiones.
• Disponibilidad para trabajar en Asturias y para desplazarse puntualmente en función de las necesidades del proyecto.

¿Qué ofrecemos?

• Incorporación a un proyecto estable.
• Participación en proyectos ferroviarios de relevancia.
• Posibilidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la compañía.
• Contrato estable y condiciones económicas acordes con la experiencia aportada.
• Integración en un equipo especializado en proyectos de infraestructura e instalaciones ferroviarias.

Si tienes experiencia como Jefe/a de Obra en el sector ferroviario y especialmente en catenaria, LAC o instalaciones ferroviarias, y buscas un nuevo proyecto profesional en Asturias, ¡queremos conocerte!

En cumplimiento de lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD) y la Ley Orgánica 3/2018 (LOPDGDD), le informamos de que sus datos personales serán tratados por Syneox Rail S.L., con la finalidad de gestionar su candidatura en procesos de selección presentes o futuros que se ajusten a su perfil profesional.

• Responsable del tratamiento: Syneox Rail S.L. NIF – B10744258
• Dirección: Calle Valportillo II, 8 bis, 28108 Alcobendas, Madrid
• Correo electrónico de contacto: [email protected]
• Finalidad: Gestión de procesos de selección de personal y análisis de perfiles para posibles incorporaciones laborales.
• Base jurídica: Aplicación a petición del interesado de medidas precontractuales (art. 6.1.b RGPD) y consentimiento del interesado (art. 6.1.a RGPD).
• Conservación: Los datos se conservarán mientras dure el proceso de selección en curso, siendo el plazo máximo de conservación 1 año.
• Destinatarios: Estos datos podrán ser cedidos a las empresas que conforman el Grupo Cobra y por requerimiento legal a la autoridad competente.
• Derechos: Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad mediante escrito a la dirección arriba indicada o al correo electrónico [email protected].
• Reclamación ante la autoridad de control: En caso de considerar que el tratamiento de sus datos no se ajusta a la normativa vigente, puede presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos (www.aepd.es) en la parte de transferencia.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 sept.

Teletrabajo Office Power BI

• Lidera cuentas industriales estratégicas en el norte de España
• Proyecto estable con autonomía, cartera consolidada y desarrollo

¿Dónde vas a trabajar?

Multinacional líder en soluciones químicas para la industria, con presencia global y una fuerte apuesta por la innovación, la sostenibilidad y el desarrollo tecnológico. La compañía trabaja con clientes de sectores como automoción, metalurgia, fabricación industrial, packaging y transformación de metales, ofreciendo soluciones de alto valor añadido para procesos industriales críticos. Cuenta con una sólida posición de mercado y una estrategia orientada al crecimiento sostenible y a la mejora continua de la eficiencia de sus clientes.

Descripción

Reportando a la dirección comercial, la persona seleccionada asumirá la gestión de una cartera de grandes cuentas industriales en la zona norte de España.



Funciones principales:

• Gestionar y desarrollar una cartera de clientes industriales estratégicos.
• Identificar nuevas oportunidades de negocio y captar nuevas cuentas.
• Ejecutar los planes comerciales alineados con la estrategia de negocio.
• Elaborar e implementar acciones de pricing y gestión de precios.
• Construir relaciones sólidas y de largo plazo con clientes y distribuidores.
• Coordinar pruebas de producto y actividades técnicas con el equipo de soporte especializado.
• Analizar necesidades de clientes, tendencias de mercado y movimientos de la competencia.
• Gestionar oportunidades comerciales mediante herramientas CRM.
• Alcanzar los objetivos de ventas y rentabilidad definidos para la zona.
• Promover soluciones alineadas con los objetivos de sostenibilidad de la compañía.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

Buscamos una persona autónoma, con iniciativa y orientación al cliente, capaz de desenvolverse en entornos técnicos y comerciales.



Requisitos:

• Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Ingeniería Química o formación técnica similar.
• Experiencia comercial en sectores relacionados con química industrial, tratamiento de superficies, metalurgia, adhesivos o procesos industriales.
• Conocimientos técnicos vinculados al tratamiento de acero, aluminio o superficies metálicas.
• Experiencia en gestión y desarrollo de cuentas industriales B2B.
• Nivel de inglés mínimo B2, con capacidad para mantener reuniones profesionales.
• Disponibilidad para viajar entre un 70% y un 80% del tiempo.
• Residencia en el noroeste de España, preferiblemente en Asturias.
• Manejo de Microsoft Office. Se valorarán conocimientos de Power BI, SAP y CRM.
• Excelentes habilidades de comunicación, análisis y resolución de problemas.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido.
• Salario competitivo entre 45.000 y 55.000 euros anuales.
• Coche de empresa.
• Variable adicional según objetivos.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada2 sept.

• Proven multi-country payroll experience required.
• Candidates must be based in Oviedo.

¿Dónde vas a trabajar?

An organisation within the industrial and manufacturing sector located in Oviedo.

Descripción

* Ensure accurate, timely and compliant payroll delivery across the EMEA region.
* Support the regional payroll transformation programme, including process standardisation, system enhancements and the implementation of new operating models.
* Provide expert guidance on payroll processes, compliance requirements and country-specific regulations across the region.
* Oversee outsourced payroll service delivery, including vendor governance, service reviews, SLA/KPI monitoring and performance management.
* Manage escalations with payroll providers, conduct root cause analysis and implement corrective actions to enhance accuracy, compliance and employee experience.
* Support payroll outsourcing transitions, new implementations and country migrations, ensuring operational readiness and effective knowledge transfer.
* Contribute to vendor and contract management activities, driving continuous improvement and ensuring service providers meet agreed performance standards.
* Partner closely with HR Business Partners, Finance, Controlling, Global Payroll teams and external providers to optimise end-to-end payroll processes.
* Act as the regional point of contact for payroll audits, controls, issue resolution and continuous improvement initiatives.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

*Extensive experience in payroll operations and payroll leadership, ideally within a regional, international, shared services or outsourced payroll environment.
* Strong knowledge of payroll processes, governance and compliance requirements across multiple countries.
* EMEA experience would be an advantage.
Bilingual English is required; knowledge of a second language would be considered a strong asset.
* Experience with payroll systems and payroll transformation projects. Knowledge of SAP HCM or Workday would be advantageous.
* Proven experience managing external payroll providers, including SLA/KPI management, service reviews, escalation management and continuous improvement initiatives.
* Experience in payroll outsourcing transitions, provider implementations and regional or global payroll migrations is highly desirable.
* A transformation mindset, with the ability to work in a project-driven environment, challenge existing processes and implement new ways of working.
* Strong stakeholder management, analytical and problem-solving skills, with the adaptability to operate effectively in a multicultural environment.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Annual salary between 74.000 € and 80.000 € plus benefits.
• The final offer will depend on the real experience demonstrated through the process.
• Permanent contract.
• Job location: Oviedo ( Asturias).
• Job managed by: Lourdes Sarabia.