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NovaSPRINTER
Seo Executive
SPRINTER · Alicante/Alacant, ES
Teletreball . SEO
Descripción:
Como SEO Executive, serás responsable de contribuir y optimizar el posicionamiento de nuestra plataforma de Ecommerce en los buscadores. Para ello, utilizarás los principales factores que influyen en el ranking de los motores de búsqueda.
Detalles clave:
- Working hours: 39
- Ubicación: Alicante
- Colaborarás en la definición de la estrategia de captación de tráfico orgánico
- Monitorizarás el CTR e implementarás estrategias de CRO.
- Implementarás la estrategia de Link Building.
- Definirás y asesorarás sobre y políticas de redacción para SEO.
- Editarás con criterio SEO contenidos para el eCommerce
- Realizarás análisis e investigación de palabras clave: keyword research.
- Grado en Marketing, ADE, Comunicación, Sociología o similares.
- Conocimientos SEO, Adwords y Analytics
- Nivel de inglés B2
- Bonus anual según performance.
- Flexibilidad horaria.
- Política de teletrabajo híbrida.
- Retribución flexible (seguro médico, restaurant, transporte, guardería...).
- Descuento de empleado/a.
- Plan de desarrollo personalizado y carrera en un entorno internacional (JD Group).
- Amplio catálogo formativo en hard y soft skills (idiomas, formación técnica…)
- Instalaciones deportivas dentro de la empresa.
Abrimos nuestro primer Sprinter en Valencia en 1995 y, desde entonces, nos hemos convertido en el espacio para quienes sentimos pasión por el deporte y la moda deportiva. Con más de 200 puntos de venta físicos y tienda online, contamos con marcas referentes como Nike, Adidas, Reebok o Fila, y con marcas propias como Up, Silver, Doone y Boriken, entre otras.
Formando parte de JD Group, líder en Sports, Street & Premium Fashion, contamos con alrededor de 97.000 personas, superando las 4850 tiendas de diversas marcas en más de 49 países. ¡Te damos la oportunidad de desarrollar tu carrera en este grupo internacional en constante crecimiento!
En Sprinter ofrecemos un entorno basado en la cooperación y el respeto mutuo, con un fuerte compromiso por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Todas las personas serán consideradas sin importar su identidad de género, orientación sexual, etnia, religión, edad o grado de discapacidad.
Nuestros procesos de selección están basados en el modelo de evaluación por competencias profesionales y valoramos la pasión, ganas de aprender y de crecer en un entorno internacional.
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