Ofertes d'ocupació a Illes Balears

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
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Palma de Mallorca | Peggell | On-site

JOIN PEGGELL

Peggell is an international lifestyle brand based in Palma de Mallorca, creating products that combine style, quality and individuality.

As we continue to grow, we're looking for an exceptional Deputy Store Manager to become a key part of our team.

We're not simply looking for someone to manage a store.

We're looking for someone who enjoys taking responsibility, inspires others by leading through example and genuinely cares about creating an outstanding experience for every customer.

If you're organised, dependable, energetic and enjoy working in a fast-moving environment, we'd love to hear from you.

YOUR ROLE

You'll work closely with the Store Manager to ensure the smooth day-to-day operation of our Palma store while helping to create an exceptional customer experience.

Supporting the daily management of the store

Leading the team whenever required

Delivering outstanding customer service

Maintaining the highest standards throughout the store

Managing stock and daily operations

Helping achieve sales targets and motivating the team

We're Looking For Someone Who

Has previous leadership or supervisory experience

Is highly organised, reliable and proactive

Takes ownership and enjoys responsibility

Has excellent communication and people skills

Loves working with customers

Is looking for a long-term opportunity

Language Requirements

Fluent English and Spanish are essential.

Please only apply if you are fluent in both English and Spanish.

German is a strong advantage.

What We Offer

A full-time, permanent position

A beautiful workplace in the heart of Palma de Mallorca

An international and dynamic working environment

Competitive salary based on experience

The opportunity to grow with an ambitious and expanding company

If you're looking for more than just your next job and would like to play an important role in the future of Peggell, we'd love to hear from you.

Please send your CV and a short cover letter to:******

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Descripción del empleo

¿Te apetece dar un paso más en tu desarrollo dentro de KIABI y asumir nuevos retos en tu carrera profesional?

Las principales responsabilidades del puesto de Coordinador/a de Venta son:

COMERCIO

Junto con el/la Líder tienda:

• Co-construir la HDR tienda y poner en marcha las acciones recogidas en la misma, acompañando al equipo de tienda en la ejecución de la misma.
• Asegurar la aplicación de las políticas de ventas en las tiendas, en coherencia con la Visión Kiabi.
• Supervisar la correcta implantación de la identidad visual, adaptada a la tienda, siguiendo las pautas marcadas por el Visual Merchan Aglomeración, a fin de facilitar las compras a los clientes y asegurar los objetivos de venta de la tienda.
• Garantizar y optimizar la imagen moda de Kiabi en la tienda, desarrollando los elementos de promoción y venta (escaparatismo, mobiliario, desarrollo e implantación de colecciones, y adaptación de fórmulas comerciales y de concepto en el contexto de venta) para atraer al cliente local.
• Formar, animar y comunicar al equipo sobre los básicos y actualizaciones del merchandising e identidad visual en la tienda, recabando y preparando la información que sea necesaria.
• Analizar el impacto de las acciones VM implementadas en la tienda, proponiendo planes de acción transversales, con el objetivo de mejorar los KPI´s y la rentabilidad del negocio.
• Poner en marcha la estrategia producto en la tienda, a través del Sales planner y K4Y, para desarrollar el comercio local.
• Animar la experiencia WOW de compra cross-canal, a través de la formación y el desarrollo de la pasión moda del equipo.
• Recoger y dar feedback al Visual Aglomeración de las necesidades expuestas por el cliente en tienda sobre las colecciones, y su impacto en el negocio.

GESTIÓN

• Realizar el análisis, junto con el/la Líder Tienda, de los resultados tienda, con el objetivo de proponer medidas y/o acciones proactivas/reactivas, en función del contexto y, así, garantizar la consecución del presupuesto Xcanal.
• Formar, aplicar y hacer respetar los procedimientos relativos a la seguridad de las personas y los bienes y seguir los planes de acción fijados.
• Garantizar las medidas, normas y procedimientos de seguridad derivadas del Plan de Prevención de riesgos y las definidas por la empresa, favoreciendo la salud y el bienestar en el trabajo.
• Implicar y movilizar a los equipos sobre el conjunto de los procesos de lucha contra la DI (pérdida desconocida: interna, externa y administrativa) y seguir los planes de acción correctivos.
• Realizar aperturas y cierres de tienda, de manera equitativa con el resto del equipo de permanentes, en el marco definido por la empresa y el respeto de los procedimientos (horarios, permanencia, gestión de fondos, recepción del camión, seguridad de personas y bienes, etc.).
• Asegurar, junto con el/la Líder tienda, la correcta gestión de los flujos financieros (control de cofre, conteo de cajas, armario permanente, gestión del cambio, transfer de fondos, etc.).
• Garantizar, junto con el/la Líder Tienda, la correcta gestión de los flujos de mercancía desde su llegada (descarga del camión) a la tienda hasta su salida del stock, ya sea por vía venta o vía destocaje.
• Dar soporte de asistencia a tienda en caso de emergencia, cuando sea necesario, previa solicitud de la central receptora de alarmas.

HUMANO

• Formar, animar y acompañar al equipo durante todo su journey como empleado (onboarding, acciones de desarrollo), asegurando una experiencia WOW, con el objetivo de garantizar su buen desempeño y el desarrollo de su talento en la compañía.
• Participar en la acogida y formación de las personas en prácticas.
• Promover la difusión y la puesta en marcha de la Visión, de la cultura KIABI y de los valores hacia los colaboradores a través de la Happy Sales Culture.
• Coordinar y acompañar al equipo en el día a día (comunicación y briefing diario, organización en tienda, priorización de tareas, etc.).
• Comunicar y animar las políticas de Recursos Humanos con el fin de mejorar el clima laboral, y asegurar las medidas de Bienestar y Salud de los equipos de tienda.
• Garantizar la correcta gestión administrativa de los colaboradores y un estricto respeto de las normas legales (contrataciones, vacaciones, horarios, ausencias).
• Participar y animar las reuniones de tienda, contribuyendo a la adecuada comunicación y transmisión de información al equipo.
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Condiciones asociadas al puesto de Coordinador/a de Venta.
• Una continuación de tu plan de Desarrollo, centrado en las competencias necesarias para desempeñar con éxito tu nuevo rol.

¡Contamos con tu autonomía y con tus ganas de superarte cada día, para confiarte siempre proyectos más ambiciosos!

Requisitos

Si eres un/a kiaber referente, tienes una posición global en tu última Entrevista de Desarrollo (ED) en "Supera las expectativas" o "Excelente", posees un liderazgo natural, y te apasiona trabajar y desarrollar equipos, ¡ESTA ES TU OPORTUNIDAD!

¡Inscríbete! :)

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Has previous leadership or supervisory experience

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Language Requirements

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Please only apply if you are fluent in both English and Spanish.

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What We Offer

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. Cloud Coumputing InDesign Illustrator Photoshop

A Encora som un partner tecnològic que opera a Espanya ajudant a empreses mitjanes i grans en els seus reptes d’Infraestructura, Microsoft, Cloud, Serveis Gestionats, Legal i DBA as a Service.

Com a part del nostre grup empresarial, comptem amb Kowakia, una de les empreses del nostre holding especialitzada exclusivament en serveis de ciberseguretat.

Però, per sobre de la tecnologia, el que realment ens defineix és el nostre equip. Darrere de cada solució hi ha un grup de professionals compromesos, curiosos i, sobretot, molt col·laboradors.

Busquem un/a Tècnic/a Audiovisual amb experiència en gravació, edició de vídeo i creació de continguts visuals, que es vulgui incorporar al nostre equip i participar en la creació de contingut per als nostres diferents canals.

Busquem una persona creativa, resolutiva i amb criteri visual, capaç de portar una peça audiovisual des de la gravació fins a l'edició final.

Què busquem?

Per a aquesta posició, és clau que aportis:

• Experiència en gravació i edició de vídeo.
• Coneixements de disseny gràfic i nocions de disseny/web.
• Bon criteri visual i atenció al detall.
• Capacitat per organitzar-se i treballar de forma autònoma.
• Valorarem especialment el domini d'eines d'Adobe Creative Cloud, com ara Premiere Pro, Photoshop, Illustrator i InDesign.
• Ganes d'aprendre, aportar idees i treballar en equip.
• Referències laborals.

Què faràs?

• Gravació i edició de vídeos per a xarxes socials, web i altres canals de comunicació.
• Preparació i suport en gravacions, entrevistes i continguts corporatius.
• Edició i adaptació de peces audiovisuals a diferents formats i plataformes.
• Creació i adaptació de materials gràfics.
• Suport en tasques de disseny i actualització de continguts web.
• Suport en diferents accions de Màrqueting i Comunicació.
• Col·laboració amb l'equip en la creació de nous continguts i propostes creatives.

Què oferim?

• Contracte indefinit a jornada completa.
• Posició estable en una empresa en ple creixement i amb un projecte de futur.
• Formació a càrrec de l’empresa i pla de carrera.
• Equip informàtic a càrrec de l’empresa.
• Model híbrid, amb 3 dies de treball presencial a les nostres oficines de Sóller i 2 dies de teletreball.
• Horari: De dilluns a dijous de 8:00 a 14:00 i de 15:00 a 17:30. I els divendres de 8:00 a 14:00.
• A l’estiu (juliol i agost) horari intensiu de 7:30 a 15:30.
• Dia lliure pel teu aniversari a partir del primer any d’antiguitat.
• Bon ambient de treball.
• Salari d’acord amb l’experiència i coneixements aportats.

Vols formar part del nostre equip?

Si creus que el teu perfil encaixa amb el que busquem, ens encantarà conèixer-te!

Envia'ns la teva candidatura i, si tens portfoli o exemples de treballs audiovisuals, estarem encantats de veure'ls.

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Contabilidad Comunicación AutoCAD Hablar en público Estudios de factibilidad Diseño asistido por ordenador (CAD) User personas Contratistas Gestión de costes Autopistas

En Parrot Construcción buscamos incorporar un/a Encargado/a de Obra CIVIL para la gestión y supervisión de proyectos. La persona seleccionada se responsabilizará de coordinar los trabajos en obra, supervisar equipos y garantizar el cumplimiento de plazos, calidad y seguridad.

Funciones principales

-Supervisión diaria de los trabajos en obra civil.

-Coordinación de equipos de trabajo y subcontratas.

-Control de planificación, producción y plazos de ejecución.

-Replanteos y seguimiento técnico de la obra.

-Control de materiales, maquinaria y recursos en obra.

-Cumplimiento de normativa de prevención de riesgos laborales.

-Comunicación continua con jefatura de obra y dirección técnica.

-Puntualidad en la entrega documental semanal.

-Resolución de incidencias en obra.

Requisitos

-Experiencia mínima de 5 años como encargado/a en obra civil.

-Conocimientos de interpretación de planos y replanteos.

-Experiencia coordinando equipos y subcontratas.

-Formación en Prevención de Riesgos Laborales 60h.

-Carnet de conducir B.

-Valorable formación específica.

Se valorará

-Formación en construcción.

-Conocimientos en topografía.

-Experiencia en proyectos de gran volumen.

-Manejo de herramientas de planificación o control de obra.

Se ofrece

-Incorporación a empresa consolidada en el sector.

-Estabilidad laboral y proyectos de continuidad.

-Salario competitivo según experiencia y valía del candidato.

-Vehículo de empresa.

-Ayuda a la vivienda.

-Buen ambiente de trabajo y desarrollo profesional.

Beneficios:

• Coche de empresa
• Gastos de vivienda
• Plan de jubilación
• Teléfono de empresa

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!!! REQUISITOS INDISPENSABLES, NO APUNTARSE SI NO SE CUMPLE:

• Mínimo Catalan B2
• Ingles C1
• Grado Universitario (Comunicación, Turismo, Publicidad...).
• Título de MÁSTER OFICIAL (o Postgrado equivalente) relacionado con Cultura, Audiovisual o Marketing.
• Mínimo 3 años de experiencia en puestos de:
• producción audiovisual
• promoción de rodajes audiovisuales
• marketing de contenidos vinculado con producción audiovisual

INCORPORACIÓN INMEDIATA

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• Ubicación: Ibiza (Presencial)
• Incorporación: Inmediata
• Horario: De 08:00 a 15:00 de L-V

📝 DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

Agencia nacional busca un perfil senior para liderar un proyecto de gestión y dinamización del sector audiovisual en Ibiza. La persona seleccionada será la responsable de coordinar acciones estratégicas para la atracción de inversiones, gestión de localizaciones y promoción del territorio en mercados internacionales.

🎯 TUS FUNCIONES

• Gestión de Producciones: Asesoramiento técnico a productoras de cine, TV y publicidad interesadas en rodar en la isla.
• Relaciones Institucionales: Interlocución diaria con administraciones y entidades locales para la gestión de permisos.
• Internacionalización: Representación del proyecto en ferias y mercados audiovisuales europeos.
• Marketing Sectorial: Supervisión de contenidos digitales y campañas de promoción de la industria local.

⚠️ REQUISITOS TÉCNICOS

Buscamos un perfil muy específico para cumplir con los estándares de calidad del proyecto. Por favor, aplica solo si cumples:

• FORMACIÓN ACADÉMICA:
• Grado Universitario (Comunicación, Turismo, Publicidad...).
• IMPRESCINDIBLE: Título de MÁSTER OFICIAL (o Postgrado equivalente) relacionado con Cultura, Audiovisual o Marketing.

• IDIOMAS (Excluyente): INDISPENSABLE TENER EL IDIOMA DE CATALAN E INGLES
• INGLÉS C1: Nivel alto real (se hará prueba).
• CATALÁN C1: Nivel alto oral y escrito.
• Muy valorable tener estos idiomas (Alemán/Francés B2).

💼 OFRECEMOS

• Incorporación a un proyecto estable (4 años de proyección).
• Posición de liderazgo y alta visibilidad en el sector.
• Paquete salarial competitivo acorde a la exigencia de los requisitos.

• Flexibilitat horàriaSi
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• Publicada25 de set.

Teletreball .

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo?

Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo!

En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 50.000 profesionales. Somos un referente en servicios de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles.

Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo.

¡Orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Forbes 2023 y por Actualidad Económica (El Mundo) como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España 2024!

¿Qué buscamos?

En Serveo estamos buscando un/a Facility Manager en Baleares, quien será el responsable de gestionar y desarrollar los contratos de Facility Management en su área de responsabilidad, asegurando la calidad del servicio, la rentabilidad y la satisfacción del cliente.

• Gestión integral de contratos de Facility Management, asegurando el cumplimiento de los objetivos de servicio, calidad y rentabilidad.
• Interlocución directa con clientes, desarrollando relaciones de confianza e identificando oportunidades de crecimiento.
• Planificación y supervisión de los servicios, resolviendo incidencias y optimizando la operativa.
• Seguimiento económico de los contratos: presupuestos, cierres mensuales, análisis de desviaciones y propuestas de mejora.
• Gestión de equipos: supervisión, desarrollo y dimensionamiento del personal.
• Coordinación con la Representación Legal de los Trabajadores.
• Participación en la elaboración de ofertas y apoyo al desarrollo de negocio.

Formación

• Grado en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Mecánica o similar.

Experiencia

• Experiencia en gestión de contratos de servicios o mantenimiento
• Experiencia en entornos de instalaciones y/o mantenimiento.
• Valorables conocimientos del sector Facility Manager.

Conocimientos:

• Valorable conocimientos en gestión económica (P&L, presupuestos, márgenes).

Habilidades

• Perfil actitud proactiva, innovación, colaboración, organización, flexibilidad y polivalencia.

¿Qué te ofrecemos?

• Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras.

• Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás:
• Flexibilidad horaria de entrada y salida
• Jornada continua en verano y festividades
• Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes)

• Paquete retributivo competitivo:
• Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable
• Posibilidad de adherirse al Plan de Retribución Flexible (seguro médico, ticket guardería, abono transporte, entre otros).

• Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna.

• Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día.

Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros.

¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro!

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• Publicada25 de set.

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En PROINTEC trabajamos para transformar el transporte y la movilidad a través de soluciones innovadoras y seguras en entornos críticos como el tráfico aéreo y la gestión aeroportuaria. Formar parte de nuestro equipo significa contribuir a la excelencia operativa de infraestructuras clave, garantizando la seguridad, eficiencia y calidad del servicio.

TU MISIÓN

Buscamos profesionales para incorporarse a diferentes posiciones vinculadas al desarrollo, supervisión y gestión de proyectos y obras en la zona aeroportuaria de Baleares. Formarás parte de equipos multidisciplinares participando en la planificación, coordinación, ejecución y seguimiento de actuaciones estratégicas dentro del ámbito aeroportuario.

PERFILES SOLICITADOS

• Técnico de Obra
• Técnico de Proyecto
• Coordinador de Seguridad
• Jefe de Proyecto o Jefe de Programa
• Dirección de Obra
• Vigilante de Obra

¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS?

Dependiendo de tu perfil, estás podrán ser algunas de las funciones que podrás desempeñar

• Participar en la planificación, coordinación y seguimiento de proyectos y obras.
• Supervisar la correcta ejecución de los trabajos, garantizando el cumplimiento de los requisitos técnicos y de calidad.
• Gestionar la documentación técnica y administrativa asociada a los proyectos.
• Coordinar la relación con equipos internos, clientes, contratistas y otros agentes implicados.
• Realizar el control del avance de los trabajos, identificando riesgos y proponiendo acciones correctivas.
• Velar por el cumplimiento de las normativas de seguridad, salud y medioambiente aplicables.

No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar!

Y POR ÚLTIMO…

¿Listo para formar parte de un equipo que transforma el futuro?

¡Inscríbete ahora!

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡INDRA PROINTEC es empresa Top Employer 2026!

Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones ofrecidas a nuestros profesionales.

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• Publicada23 de set.

. Agile IoT

¡Impulsa tu carrera con TK Elevator en Ibiza!

¿Te apasiona la tecnología? ¿Buscas estabilidad laboral, autonomía en tu trabajo y oportunidades reales de desarrollo profesional?

En TK Elevator estamos buscando un/a Técnico/a de Mantenimiento para incorporarse a nuestro equipo en Ibiza y contribuir al correcto funcionamiento de las instalaciones de nuestros clientes, garantizando la máxima seguridad y calidad de servicio.

🏡 ¿No resides en Ibiza? Queremos que tu incorporación sea lo más sencilla posible. Por ello, ofrecemos ayuda a la vivienda y apoyo al traslado para facilitar tu llegada y adaptación a la isla.

¿Cuál será tu misión?

Tras un periodo de formación e integración, te responsabilizarás del mantenimiento y correcto funcionamiento de las instalaciones asignadas en tu zona.

Tu día a día incluirá:

✅ Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores, escaleras mecánicas y otros equipos de elevación.

✅ Diagnosticar y resolver averías garantizando los más altos estándares de seguridad y calidad.

✅ Informar y asesorar a los clientes sobre el estado de sus instalaciones.

✅ Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de seguridad, calidad y medioambiente.

✅ Gestionar adecuadamente las herramientas y equipos asignados.

✅ Contribuir a la satisfacción y fidelización de nuestros clientes mediante un servicio excelente.

¿Qué buscamos?

Buscamos personas comprometidas, con iniciativa, orientación al cliente y ganas de crecer profesionalmente en un sector estable y con futuro.

Requisitos imprescindibles

• Carnet de conducir.
• Disponer de alguna de las titulaciones habilitantes para la profesión:
• Técnico/a en Mantenimiento Electromecánico.
• Técnico/a Superior en Mecatrónica Industrial.
• Certificado de Profesionalidad IMAQ0110.
• Certificado de Profesionalidad IMAQ0210.
• O cualquier otra titulación habilitante según la normativa vigente.
  

Valoraremos especialmente

• Experiencia previa en mantenimiento de ascensores.
• Orientación al cliente y vocación de servicio.
• Capacidad de aprendizaje y adaptación.
• Iniciativa y autonomía.
• Compromiso con la seguridad y la calidad.
  
  

¿Qué te ofrecemos?

✅ Contrato indefinido desde el primer día.

✅ Incorporación a una compañía líder en un sector estable y sostenible.

✅ Ayuda a la vivienda y apoyo al traslado para profesionales que se incorporen desde fuera de Ibiza.

✅ Programa de acogida y formación especializada.

✅ Formación continua y oportunidades reales de desarrollo profesional.

✅ Retribución competitiva y sistema de retribución flexible.

✅ Teléfono móvil y vehículo de empresa o kilometraje.

✅ Entorno de trabajo colaborativo, cercano y enfocado en las personas.

¡Queremos conocerte!

Si buscas una oportunidad para desarrollar tu carrera en una compañía líder y vivir una experiencia profesional única en Ibiza, inscríbete ahora y únete a TK Elevator. 🚀

Lo que nos hace especiales

En TK Elevator ofrecemos más que un simple trabajo: ofrecemos un lugar para crecer, prosperar y generar un impacto real. Esto es lo que puedes esperar:

• Compensación competitiva: atractivo paquete de retribución, incluyendo, entre otros, incentivos y sistema de retribución flexible.
• Desarrollo continuo: formación continua, programas de desarrollo y un sólido proceso de acompañamiento durante la bienvenida.
• Conciliación laboral y personal: horarios flexibles y políticas de apoyo para ayudarte a mantener el equilibrio.
• Una cultura que mueve a las personas: fomentamos la comunicación abierta, el respeto mutuo y un entorno de trabajo donde todas las personas se sientan bienvenidas, apoyadas y empoderadas.
• Entorno de trabajo empoderador: estructuras jerárquicas planas, liderazgo cercano y libertad para innovar y generar impacto desde el primer día.
  
  

¿Aceptas el reto?

¡Envía tu candidatura!

Para garantizar un proceso de selección justo y transparente, solo gestionamos las candidaturas recibidas a través de nuestra plataforma web.

Nota importante: TK Elevator está comprometido con la diversidad, la igualdad de oportunidades y un entorno de trabajo libre de prejuicios. Damos la bienvenida a todas las solicitudes y trabajamos continuamente hacia una realidad inclusiva y sin barreras. Por favor, contáctanos y buscaremos soluciones individuales adaptadas a tus necesidades.

TKE – Move Beyond

TK Elevator (TKE) es una compañía líder en transporte vertical y movilidad urbana. Desde ingeniería e instalación hasta mantenimiento y transformación digital, atendemos todos los sistemas de movilidad: ascensores, escaleras mecánicas, pasillos rodantes, sillas salvaescaleras y pasarelas de embarque en cualquier plataforma y en cualquier momento. Con plataformas digitales como AGILE y la plataforma IoT MAX, hacemos posible una movilidad urbana más inteligente y segura. Con un equipo formado por más de 50.000 personas y más de 1.000 centros de soporte global, nos mueve lo que mueve a las personas.