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Illes Balears
85Agente de Reservas
13 de set.Aguas de Ibiza Grand Luxe Hotel
Santa Eulària des Riu, ES
Agente de Reservas
Aguas de Ibiza Grand Luxe Hotel · Santa Eulària des Riu, ES
ERP Excel Office PowerPoint Word
🛎️ Misión del Puesto
El Agente de Reservas será responsable de gestionar de forma eficiente las reservas de clientes a través de distintos canales, garantizando una atención profesional y personalizada. Además, participará activamente en la gestión de inventario, pricing, extranets y promociones, contribuyendo directamente al rendimiento económico del hotel.
📌 Funciones Principales
- Atención telefónica y gestión de reservas:
- Recepción y procesamiento de llamadas de clientes, agencias y partners. Información clara y detallada sobre tarifas, disponibilidad y promociones.
- Introducción y actualización de reservas:
- Gestión diaria de reservas en ERP, CRM, extranets y demás plataformas internas.
- Confirmaciones y documentación:
- Envío de confirmaciones y documentación requerida, asegurando que la información esté completa y correcta.
- Gestión de extranets y OTAs:
- Actualización de disponibilidad, tarifas y contenido en Booking, Expedia, y otras plataformas.
- Promociones y ofertas:
- Lanzamiento y seguimiento de campañas promocionales para maximizar la ocupación.
- Control de inventario y cupos:
- Supervisión y ajuste de la disponibilidad de habitaciones en los distintos canales.
- Yield Management y pricing:
- Aplicación de estrategias de revenue management para optimizar ingresos.
- Carga de contratos y precios:
- Introducción de contratos con agencias y actualización de tarifas según política comercial.
- Gestión de agencias de viajes:
- Seguimiento de relaciones con agencias y touroperadores. Resolución de incidencias y apoyo comercial.
- Elaboración de informes:
- Generación de reportes periódicos sobre reservas, ocupación, demanda y rendimiento comercial.
✅ Requisitos
- Titulación mínima: Diplomatura o Grado, preferentemente en Turismo, Marketing, ADE o similar.
- Experiencia: Entre 2 y 3 años en un puesto similar, preferentemente en hoteles de 5 estrellas o grandes cadenas hoteleras.
- Idiomas: Inglés C1 (imprescindible). Se valorarán otros idiomas, especialmente francés, alemán o italiano.
- Residencia: Santa Eulalia del Rio, Ibiza.
💼 Conocimientos y habilidades
- Manejo avanzado de herramientas Office (Excel, Word, PowerPoint).
- Conocimientos de ERP/CRM hoteleros.
- Dominio de extranets de OTAs (Booking, Expedia, etc.).
- Capacidad de análisis de datos y visión comercial.
- Organización, planificación y atención al detalle.
- Alta orientación al cliente y a resultados.
- Capacidad para trabajar bajo presión.
- Actitud dinámica, resolutiva y flexible.
🌐 Competencias clave
- Orientación comercial y al cliente
- Trabajo en equipo y cooperación interdepartamental
- Comunicación efectiva (verbal y escrita)
- Planificación y gestión del tiempo
- Proactividad y resolución de problemas
- Adaptabilidad al cambio
📣 ¿Qué ofrecemos?
- Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento.
- Ambiente dinámico y colaborativo.
- Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional.
- Condiciones competitivas acorde con la experiencia y responsabilidad del puesto.
- Beneficios corporativos y descuentos en servicios del grupo hotelero.
Meliá Hotels International
Illes Balears, ES
Front Office Agent - Hotel Sol Palmanova
Meliá Hotels International · Illes Balears, ES
Office
“El mundo es tuyo con Meliá”
Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.
Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:
- My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
- My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.
Sobre nosotros
En Sol Palmanova, perteneciente a Meliá Hotels International, ofrecemos experiencias únicas a nuestros huéspedes en un entorno familiar y vacacional. Nuestro equipo es la clave del éxito, y buscamos personas apasionadas por la hospitalidad para unirse a nuestra recepción.
Misión del puesto
Bajo la supervisión de los responsables de departamento, serás la figura clave en ofrecer un servicio de alojamiento excepcional a nuestros huéspedes en Sol Palmanova, creando experiencias de bienvenida desde el área de recepción.
Funciones
Atender a los huéspedes durante su estancia con amabilidad y profesionalidad.
Realizar el check-in y check-out.
Gestionar reservas y atender consultas telefónicas y por email.
Proporcionar información turística y de servicios del hotel.
Resolver incidencias asegurando la satisfacción del cliente.
Colaborar con el resto de departamentos del hotel.
¿Qué buscamos?
Experiencia previa en recepción o atención al cliente (valorable en sector hotelero).
Buen nivel de inglés (se valorarán otros idiomas como alemán o francés).
Manejo de programas de gestión hotelera (Opera u otros).
Habilidades de comunicación, orientación al cliente y trabajo en equipo.
Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.
¿Qué ofrecemos?
Formar parte de una de las cadenas hoteleras más reconocidas a nivel internacional.
Buen ambiente laboral en un equipo dinámico.
Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
Condiciones competitivas según convenio.
En Meliá todos somos VIP
En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.
Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.
Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.
Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".
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