Ofertas de empleo de Director/a de Tecnología en Pontevedra

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Azure Cloud Coumputing SaaS AWS

• Puesto con responsabilidad y capacidad de toma de decisión.
• Cliente final.

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una organización de tamaño mediano dedicada al sector de la consultoría y formación. Se caracteriza por su enfoque en la innovación tecnológica y la mejora continua de sus servicios.

Descripción

Responsabilidades Clave:

• Estrategia y Gobierno Tecnológico: Diseñar y mantener el roadmap de la plataforma, evaluando nuevas tecnologías, plugins e integraciones, asegurando escalabilidad, rendimiento y seguridad. Traducir necesidades de negocio en iniciativas técnicas priorizadas.
• Gestión de Proveedores y Presupuesto: Coordinar proveedores tecnológicos, negociar contratos y SLAs, y controlar proyectos externos garantizando calidad, plazos y alineación estratégica.
• Liderazgo y Gestión de Equipos: Dirigir equipos de soporte y desarrollo, definiendo roles, objetivos y fomentando la formación continua y buenas prácticas técnicas. Colaborar con áreas de producto, negocio y operaciones como referente tecnológico.
• Operación y Calidad del Servicio: Supervisar la operación diaria de la plataforma, gestionar incidencias, despliegues y mantenimiento, asegurando seguridad, cumplimiento normativo y protocolos de escalado eficaces.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

Perfil y Competencias Requeridas

• Formación: Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o áreas técnicas afines; formación adicional en gestión de proyectos, cloud o liderazgo es valorable.
• Competencias Técnicas: Experiencia sólida en arquitectura de sistemas web, plataformas LMS (especialmente Moodle), infraestructuras cloud (AWS, Azure, GCP), bases de datos e integraciones vía APIs. Capacidad de tomar decisiones técnicas eficientes en coste-beneficio.
• Habilidades Blandas: Liderazgo estratégico, comunicación clara con perfiles técnicos y no técnicos, negociación, toma de decisiones bajo presión y orientación a resultados.
• Experiencia: Trayectoria en roles técnicos con progresión hacia gestión de proyectos, equipos o áreas tecnológicas; experiencia en entornos SaaS, e-learning o plataformas digitales es muy valorable

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato permanente con estabilidad laboral.
• Salario competitivo.
• Ambiente laboral profesional.
• Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
• Ubicación en Vigo, con excelente conectividad y calidad de vida.