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Desarrollador/a Backend/ Python SQL
Serem · Alicante/Alacant, ES
Teletrabajo Python TSQL Azure Docker Git SQL Server
En serem estamos en proceso de selección para un Backend Developer con experiencia en Python, FastAPI, SQL Server y APIs RESTful para incorporarse a nuestro equipo.
El puesto es remoto, con preferencia por candidatos ubicados en Murcia y otras localidades de España, como Salamanca, Cáceres, Badajoz, León, Castellón, Alicante, Albacete, Ciudad Real, Canarias y Andalucía.
Funciones:
Desarrollar e implementar aplicaciones y APIs Backend utilizando Python y FastAPI.
Diseño e implementación de APIs RESTful.
Trabajar con bases de datos SQL Server y optimización de consultas.
Uso de Git para control de versiones y trabajo colaborativo.
Despliegue de aplicaciones con Docker.
Colaborar con equipos distribuidos para asegurar la calidad y eficiencia del producto final.
Requisitos técnicos:
Experiencia sólida en Python y FastAPI.
Conocimiento avanzado de bases de datos SQL Server.
Experiencia en el diseño e implementación de APIs RESTful.
Familiaridad con el uso de Docker y despliegue de aplicaciones.
Control de versiones con Git.
Requisitos deseables:
Experiencia en proyectos de migración de arquitecturas.
Conocimiento del ecosistema Microsoft Azure.
Experiencia con asistentes de código como GitHub Copilot o similares.
Experiencia trabajando con equipos distribuidos.
Ofrecemos:
Salario competitivo: entre 30.000€ y 31.500€ anuales.
Flexibilidad de trabajo remoto.
Oportunidad de crecimiento profesional en un entorno innovador y dinámico.
Requisitos adicionales:
Mínimo de 3 a 5 años de experiencia como Backend Developer.
Ubicación:
Trabajo remoto en cualquier puesto de residencia en España: Salamanca, Cáceres, Badajoz, León, Castellón, Alicante, Albacete, Murcia, Ciudad Real, Canarias, y Andalucía (Granada, Jaén, Almería, Málaga, Sevilla, Huelva, Cádiz, Córdoba).
Si estas interesado, crees que te ajustas ¡inscríbete en la oferta! ¡Queremos conocerte!
Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.
Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción.
Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.