Ofertas de empleo para Derecho y Legal en Cantabria

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• Tipo de contratoTemporal
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What's Red Points all about?

Red Points is the most widely used solution to recover digital revenue. Over 1.000 companies rely on our platform to fight counterfeits, piracy, impersonation, and distribution abuse. They leverage Red Points to take back the revenue that’s rightfully theirs. With 270+ professionals and offices in New York, Barcelona, Beijing, and Salt Lake City, Red Points has disrupted an industry traditionally led by service providers with a scalable, cost-effective solution.

Be part of the change: join us on our mission to make the Internet a safer place!

Job Description

The role - what’s you day to day going to look like?

• Support in financial operations: Assist in managing financial activities such as basic accounting, preparation of simple financial reports, and gathering data for budgets and projections.
• Assistance in financial analysis: Contribute to data collection and preparation of basic analysis on financial performance and trends.
• Support in regulatory compliance: Assist in reviewing financial documentation to ensure compliance with regulations and standards.
• Support in the preparation of financial reports: Help in gathering and organizing information for the preparation of basic financial reports.
• Participation in financial risk management activities: Collaborate in identifying and documenting potential financial risks.
• Support in administrative and office tasks related to finance: Perform data entry tasks, file financial documents, and assist in organizing meetings and events.

Qualifications

Requirements

• Basic understanding of accounting and financial principles.
• High level of English
• No prior experience needed
• Effective communication skills.
• Ability to work in a team and follow instructions.
• Attention to detail and organizational skills.
• Interest in learning and gaining experience in the financial field.
• In addition to these responsibilities and skills, the intern is expected to be open to learning, have a proactive attitude, and be willing to participate in different activities to gain practical experience in the financial field.
• We need to be able to sign a full time internship agreement with your university.
• Available to start as soon as possible

Additional Information

What we offer

• Paid internship
• A friendly, diverse, and international team.
• We have a hybrid model, with a flexible start time.
• At the office, we offer fresh fruit, and a huge variety of different kinds of milk, coffee, thé, and cereals.
• We also host monthly after works and internal events with guest speakers that allow us to share good times together and learn something new!

We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We encourage all applicants, regardless of race, religion or belief (if any), color, nationality, ethnic or national origin, gender, gender identity, pregnancy and maternity, sexual orientation, age, marital and civil partnership status, or disability status.

If you think this is the right move for you and you match the description, just apply! We'll get in touch with you for an interview if you are one of the selected candidates.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Buscamos un/a Administrativo/a de apoyo financiero & compliance para incorporarse al departamento de Administración. La persona seleccionada reportará directamente a la Directora del área y será clave en la gestión documental, cumplimiento normativo y soporte a auditorías.

Se trata de una posición jornada parcial, ideal para profesionales con experiencia previa en auditoría, compliance o control financiero que deseen un proyecto estable.

Principales responsabilidades

• Auditorías: Preparación y organización de documentación para auditoría externa e interna.
• Compliance y supervisores: Apoyo en la preparación y envío de documentación a CNMV, SEPBLAC y AEAT.
• Fiscalidad: Revisión de impuestos trimestrales (303, 111, 123).
• Reporting: Soporte en reporting financiero periódico
• Tesorería: Seguimiento de cuentas bancarias, conciliación y control de cuentas a pagar y cobrar.
• Control interno: Validación de facturas, verificación de contratos, organización documental y preparación de posibles inspecciones.
• Mejora de procesos: Colaborar en la implantación de controles de eficiencia de gastos y en el presupuesto anual.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Creada en París en 2010, Jimmy Fairly es una marca francesa que ofrece gafas (ópticas y gafas de sol) de calidad y de moda a un precio justo controlando toda la cadena de valor: desde el diseño hasta el montaje (con un taller en Francia), la distribución (con su propia red de boutiques) y el servicio posventa.

¿Nuestra ambición? Revolucionar el mundo de la óptica a través de una experiencia de estilo de vida inspiradora y accesible, teniendo al mismo tiempo un impacto social positivo en el mundo.

El cliente está en el centro de todo lo que hacemos. Por eso reducimos al mínimo los intermediarios entre nosotros y nuestros clientes.

Y cada vez que nos encargan un par de gafas de lectura, financiamos el coste de un par de gafas de lectura para la ONG Restaurando la Visión. Ya hemos ayudado a más de un millón de personas de todo el mundo a recuperar la vista. ¡Y no nos detendremos ahí ❤️

¿Estás preparado para unirte a un equipo dinámico, unido y apasionado que desafía constantemente las reglas habituales de la industria óptica?

Más conciencia, más calidad, más amor.

LO QUE OFRECEMOS

Un entorno de trabajo joven y dinámico y la oportunidad de desarrollarte en una empresa de rápido crecimiento.

Trabajarás con equipos de última generación: asistencia en ventas y toma de medidas en la aplicación Smart Mirror 4, exámenes oculares en un refractor Nidek TS-610.

Con nosotros, puede concentrarse en su actividad principal: la administración se reduce a un estricto mínimo. No tendrás que ocuparte del seguro médico ni de la remuneración de terceros.

Cuando se una a nosotros, se beneficiará de un programa de iniciación y formación impartido por nuestra Escuela Jimmy Fairly en un punto de venta piloto. También te beneficiarás de un programa de formación continua para ayudarte a crecer.

El desarrollo profesional es posible (¡y habitual!) gracias a la rápida expansión de nuestra red por Francia, Reino Unido, Bélgica, España e Italia. Apoyamos a nuestros empleados en su desarrollo profesional 🙂

SU PAPEL

• Acoger, asesorar y fidelizar a los clientes
• Revisiones oculares en tiendas equipadas
• Promoción de los productos con nuestros Visual Merchandisers para cada nueva colección, cada 3 meses de media
• Gestión de existencias
• Actividades de montaje
• Ajustes y reparaciones
  
  

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• Tipo de contratoConsultor
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Teletrabajo .

100% Remote | 12-Month Contract | EU Passport Required

A leading organisation is rolling out a predictive-AI solution for finance and is looking for a hands-on Change Manager to drive user adoption and communication.

Responsibilities

• Manage internal communications & monthly newsletters
• Share announcements and updates on new functionality
• Prepare weekly “how-to” 60-second clips
• Manage the user community on Microsoft Teams
• Create and maintain training materials and library
• Monitor onboarding & usage KPIs
• Support management with presentation materials
• Identify adoption risks and guide stakeholders through change

Requirements

• Experience in Change Management for IT/finance/business-process projects
• Familiarity with change methodologies
• Strong communication and stakeholder engagement skills
• EU passport (mandatory)

If you're passionate about enabling successful user adoption in digital projects, I’d be happy to share more details.

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• Tipo de contratoTemporal
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Date: 19 Nov 2025

Location:

Madrid, ES

Job ID: 7755

School: International College Spain

Company: Nord Anglia Education

PRINCIPAL, INTERNATIONAL COLLEGE SPAIN

Nord Anglia Education has an exciting and challenging opportunity for an outstanding, internationally-experienced leader in education to drive the ongoing success of its highly regarded international school in Madrid, International College Spain.

THE SCHOOL

International College Spain is an international community school that is committed to providing every child with all they need to be successful in the future. The school was founded in 1980 by the late entrepreneur and philanthropist, Manouchehr Farhangi, and has grown to become one of the leading international IB Continuum schools in Europe.

One of the first schools in the world to provide all three IB programmes, our staff have a wealth of IB experience and knowledge leading not only to outstanding academic results but also to producing students who make a difference in the world. For the past two years we have achieved a 100% IB Diploma pass rate with an average points score of 35 points. This has placed us in the top rankings for high standards, and amongst the top 2 percent of schools in the world for IB success rates.

Today, our school is home to approximately 1,000 students. We’re proud to be a caring, truly international community, with children, families, and staff hailing from more than 70 countries worldwide. Flexible yet academically rigorous, our IB curriculum is packed with innovative global learning opportunities, like our trailblazing collaborations with The Juilliard School, UNICEF, and MIT.

WHY LEAD WITH NORD ANGLIA?

At Nord Anglia, the Principal is central to each school’s success. We carefully match leaders to the unique character and needs of each school, ensuring you’re set up to thrive. You’ll have the autonomy to lead your school your way, while operating within a clear framework of expectations that drive excellence across student outcomes, financial performance, marketing, and stakeholder engagement.

This transparency of purpose is a strength: you’ll know exactly what success looks like and be supported to achieve it. You’ll be part of our global senior leadership team, collaborating with fellow Principals in your region and across our network to share best practice and elevate your school’s offer.

From Day One, You’ll Benefit From

• Regional support teams and peer networks.
• The Principal In Role Support (PIRS) programme, including knowledge and support alongside other new Principals. executive coaching and peer to peer mentoring.
• Extensive professional development via Nord Anglia University, including leadership programmes, global conferences, and tailored learning pathways.
• Competitive salary, performance-based bonuses, health insurance, accommodation, and schooling for your children.
• The possibility of career progression across school, regional and global leadership roles.
  
  

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero.

¡Ayúdanos a marcar la diferencia!

En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos:

• Las personas, el activo más importante de nuestra empresa.
• Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación.
• La curiosidad y la creatividad nuestro ADN.
• El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
  
  
  

• Contrato circunstancial hasta Marzo.
• Jornada laboral completa, horario de referencia de lunes a viernes de 8:00h a 19:00h, con posibilidad de realizar algún sabado.
• Salario de mercado.
• Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica.
• Somos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente.
• Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:
• 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborales. Mejoras en permisos retribuidos.
• Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros.
• Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal.
• Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros).
• Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual.
• Seguro de vida y accidentes.
• Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa.
• Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional.
• Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.
  
  
  

• Titulación universitaria: Ingeniería, Arquitectura, Ciencias Químicas, o similares.
• Máster en Prevención de Riesgos Laborales: 3 especialidades.
• Experiencia como técnico/a superior PRL de al menos 2 años.
• Vehículo propio y carnet de conducir.

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Job Category:

Supply Chain & Logistics

Job Family:

Sourcing

Job Description:

This position will be responsible for managing indirect spend across Europe, with a primary focus on logistics and transportation, while also overseeing additional procurement categories as needed. As Category Manager, will develop and implement strategic sourcing initiatives, drive competitive bids, and optimize cost efficiencies in logistics, freight, and pallet operations, among others. Working closely with the Key Category Manager and cross-functional teams, will evaluate supplier performance, foster strong relationships with both internal and external stakeholders, and ensure business requirements are met for quality, safety, and service. In addition, will identify opportunities for process improvements, support the integration of digital solutions (such as EDI), and contribute to the overall competitiveness of the company’s supply chain through effective category management across all assigned areas, while ensuring customer needs are being taken into consideration in terms of food safety, quality and service.

Key Responsibilities:

• Align external warehousing, transportation and pallet strategies all over Europe.
• Care for competitive logistic costs with our logistic operators, freight and pallet companies through market monitoring and regular bids.
• Care for customer satisfaction related to 3PL and transportation service: participate in steering committees with follow-up of food safety and quality processes, operations, capacities, KPIs and continuous improvement plans.
• Together with the Key Category Manager and the local Supply Chain team leader define and quote cost efficient logistic solutions for cross-countries projects in Europe.
• Develop and execute the Sourcing Category Strategy for the assigned scope, aligned with the Key Category Manager
• Manage supplier relationships and supplier by maintaining supplier scorecards, site visits (when applicable), day-to-day interactions and regular review meetings.
• Liaise with internal stakeholders to understand business needs and identify potential savings opportunities.
• Develop and stay current on market intelligence for assigned categories of spend
• Accountable to meet Sourcing goals for assigned categories, such as cost savings,
  
  

• Bachelor's Degree in Supply Chain & Logistics
• 6+ in Supply Chain, Logistics & Transportation, Operations, Finance, Business Administration or related field
• Fluency in English and Spanish. French, Portuguese or German
• Smooth communication (both orally and in writing), discreet, and solution-oriented
• Attention to detail and analytical skills, Advanced communication and negotiation skills
• Ability to lead and work with cross-functional teams in identifying and implementing cost-saving initiatives.
• Team player and customer service orientation
• Knowledge of inventory management, financial acumen, system knowledge and project management skills
• Capable of multi-tasking and able to drive numerous programs at different points of development simultaneously.
• Availability to travel up to 35% (on annual basis)
• Schreiber qualities: Emotional Intelligence; Always Learning; Disciplined; Continuous improvement; Enterprise Thinking & Results Oriented
  
  

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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📢 𝐁𝐮𝐬𝐜𝐚𝐦𝐨𝐬 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐨 𝐩𝐚𝐫𝐚 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐫𝐚𝐭𝐨 𝐩𝐫𝐞𝐝𝐨𝐜𝐭𝐨𝐫𝐚𝐥 (𝐔𝐏𝐕)
El grupo de investigación busca incorporar a un investigador predoctoral interesado en trabajar en la intersección entre ciencia de datos, economía pública e inteligencia artificial explicable (XAI).

🔍 𝐏𝐞𝐫𝐟𝐢𝐥 𝐝𝐞𝐥 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐨
Graduado/a en Ciencia de Datos, ADE, Economía, Matemáticas o titulaciones afines, y con máster oficial habilitante para el acceso al doctorado.

🧪 𝐋í𝐧𝐞𝐚 𝐝𝐞 𝐢𝐧𝐯𝐞𝐬𝐭𝐢𝐠𝐚𝐜𝐢ó𝐧
La persona seleccionada desarrollará su tesis en métodos de inteligencia artificial explicable aplicados a la evaluación de políticas públicas.

El trabajo se centrará en:
• Diseño, implementación y validación de modelos explicables para estimar el impacto de ayudas públicas a pymes.
• Análisis de la trazabilidad y aceptabilidad de los resultados para responsables públicos.
• Contribución al avance metodológico y empírico del proyecto.

🎯 𝐐𝐮é 𝐨𝐟𝐫𝐞𝐜𝐞𝐦𝐨𝐬
• Contrato predoctoral de 4 años asociado a un proyecto competitivo.
• Participación en un equipo con experiencia en ciencia de datos y economía aplicada.
• Oportunidad de formarse en XAI, análisis causal y evaluación de políticas.

Si te interesa, puedes contactarme directamente

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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¡Queremos conocerte!

Apostamos por el talento, la calidad humana, la vocación de servicio y la orientación al residente.

Tus responsabilidades estarán encaminadas a garantizar la planificación, gestión y supervisión de las áreas de su competencia, así como el cumplimiento de las normas de calidad y procesos para el correcto funcionamiento de los servicios del centro, así como garantizar la seguridad y estado óptimo de las personas usuarias.

¿Cuáles son los requisitos mínimos para entrar a formar parte del EQUIPO AMAVIR?

Disponer de permiso de trabajo en vigor y alguna de las siguientes titulaciones oficiales:

• CFGM (FP) Curas Auxiliares de Enfermería.
• CFGM (FP) Atención Sociosanitaria.
• CFGM (FP) Atención a Personas en Situación de Dependencia.
• Certificado de Profesionalidad en Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales.
  
  

• Contrato temporal (cobertura de baja de larga duración)
• Jornada completa.
• Centro ubicado en Villanueva de la Cañada.
• Salario según convenio.
• Entrar a formar parte de una compañía en pleno proceso de expansión, con un modelo de atención propio y libre de sujeciones.
• Formación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable.
• Retribución flexible (Seguro médico, comida, transporte, guardería, formación, etc.).
• Y no olvidemos el equipo con el que te relacionarás: profesional, comprometido y generando un excelente clima laboral.