Buscamos incorporar un/a profesional de PRL para Trabajar en el Servicio de Prevención Propio de una planta industrial, participando activamente en la gestión preventiva del día a día.Tu propósito en este rolAportar soporte técnico al Servicio de Prevención Propio, asegurando una prevención práctica, rigurosa y alineada con la realidad industrial, trabajando de forma cercana con producción, mantenimiento y mandos intermedios.
¿Qué harás en tu día a día?
- Realizar evaluaciones de riesgos, investigaciones de accidentes e incidentes y seguimiento de medidas preventivas? Participar en inspecciones de seguridad, observaciones en planta y reuniones operativas? Elaborar documentación preventiva: Evaluaciones, planificaciones, procedimientos, instrucciones, memorias, registros, etc..
- Planificar y apoyar acciones formativas e informativas a trabajadores? Dar soporte general a las actividades propias del Servicio de Prevención PropioEs un rol técnico y operativo, con fuerte presencia en planta y aprendizaje continuo.
Técnico/a Superior en PRL con las 3 especialidades Formación universitaria técnica o científica (ingenierías, ciencias, etc.) Experiencia previa en entorno industrial (valorable, no excluyente) Actitud proactiva, criterio técnico y enfoque práctico Capacidad para trabajar cerca de la operación y de las personasBuscamos a alguien que entienda la prevención como una herramienta de trabajo, no como un trámite documental.
¿Qué te ofrecemos?
Contrato estable en empresa de reconocido prestigio Trabajo presencial en planta industrial Interesante paquete salarial¿Por qué es un proyecto interesante?
Porque es prevención real en industria, con visibilidad, responsabilidad técnica y margen para aprender y aportar desde el primer día.
Aquí la prevención se pisa... literalmente.
¿Te interesa?
Inscríbete o envía tu CV a ****** indicando en el asunto:Técnico/a Superior PRL – Planta Industrial Sur de CantabriaEl proceso selectivo está abierto a toda persona con capacidad legal de trabajar, sea cual sea su condición.
Esta empresa promueve la igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de sexo, edad, origen, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social.
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