Ofertas de empleo de Jefe/a de Tienda en València

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada14 ago.

STORE MANAGER

Gestión de KPIs, visual merchandising y liderazgo de equipo en tienda de alto tráfico.Gestión de KPIs, visual merchandising y liderazgo de equipo en tienda de alto tráfico.Gestión de KPIs, visual merchandising y liderazgo de equipo en tienda de alto tráfico.Gestión de KPIs, visual merchandising y liderazgo de equipo en tienda de alto tráfico.Gestión de KPIs, visual merchandising y liderazgo de equipo en tienda de alto tráfico.Gestión de KPIs, visual merchandising y liderazgo de equipo en tienda de alto tráfico.Gestión de KPIs, visual merchandising y liderazgo de equipo en tienda de alto tráfico.Gestión de KPIs, visual merchandising y liderazgo de equipo en tienda de alto tráfico.Gestión de KPIs, visual merchandising y liderazgo de equipo en tienda de alto tráfico.Gestión de KPIs, visual merchandising y liderazgo de equipo en tienda de alto tráfico.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 ago.

STORE MANAGER

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• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada7 ago.

¿Te gusta la moda y quieres impulsar tu carrera en una empresa global y multicultural? ¡Ésta es tu oportunidad!

En LACOSTE buscamos un/a Assistant Store Manager para una de nuestras boutiques en Valencia.

¿Cuáles serán tus tareas?

Dar Soporte Al/la Store Manager En Las Siguientes Funciones

• Entender las necesidades del cliente y brindar un servicio excepcional y personalizado acorde a nuestros valores.
• Reportar y apoyar constantemente a tu Manager en todas las necesidades de la tienda y consecución de objetivos.
• Desarrollar e implementar planes de acción.
• Reponer, gestionar y hacer seguimiento de los productos que tengamos en tienda y stock.
• Ejecutar las guías de Visual Merchandising para que el espacio y productos siempre se presenten al cliente de forma atractiva y óptima.
• Cumplimiento y seguimiento de KPIs y objetivos de tienda.
• Transmitir el conocimiento del producto, nuestra historia y espíritu en movimiento que construye el futuro.
• Apoyar y respetar a tu equipo y sus diferencias.
• Participar en nuestra formación continua para desarrollar tu potencial, capacidades y habilidades, y las de tu equipo.
  
  

• Juega en equipo: Incluimos a todxs y mostramos respeto hacia todxs. Jugamos de forma colectiva y estamos comprometidxs con el trabajo en equipo.
• Juega con elegancia: Tratamos a los demás con juego limpio y humildad y mostramos el ejemplo. También somos sincerxs y fomentamos la cultura del feedback.
• Juega con audacia: Tenemos el coraje de hablar, experimentar y tomar iniciativas para explorar nuevas oportunidades
• Juega con tenacidad: Perseveramos, encontramos soluciones alternativas y buscamos constantemente la mejora continua, aprendiendo de nuestros fracasos