Ofertas de empleo de Jefe/a de Tienda

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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Company Description

From the Grands Boulevards in Paris, Fursac creates a demanding vision of a thoughtful, open, French wardrobe. Since 1973, the spirit has not changed: each of our garments must be as well thought-out as a suit.

Fursac has 73 points of sale in France and Europe and intends to continue its expansion in the coming years with the opening of new boutiques and corners.

Fursac offers the same employment opportunities to everyone, without distinction.

Therefore, all applications are processed solely on the basis of skills and experience.

Job Description

As an ambassador of French style, you are passionate about fashion and want to offer our customers a unique experience?

As Store manager, your role will be to :

• Representing the brand image to ensure an outstanding experience for both our customers and your team
  
  
• Promoting our collections, our know-how and our products to our customers,
  
  
• Contributing to a positive and inclusive environment
  
  
• Ensuring the management of the point of sale and the application of our commercial policy: team management, administration, stock management, loyalty, etc.
  
  
• Developing turnover and performance indicators, recruit, train and challenge your team
  
  

• You like challenging environments
  
  
• You are committed and passionate about the ready-to-wear sector
  
  
• You are not afraid to sell a suit as well as sneakers
  
  
• What Fursac has to offer :
  
  
• Training and career development opportunities at Fursac and within the SMCP Group,
  
  
• A competitive remuneration package with a fix and a variable component,
  
  
• An inclusive and collective working environment,
  
  
• Exceptional discounts on all the Group's brands.
  
  
• Fursac is committed to encouraging diversity and inclusion. We are happy to consider applications from all qualified candidates, regardless of race, colour, religion, sexual orientation, gender, national origin, age, disability or any other legally protected status.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 dic.

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Descripción de la empresa

Con cuatro marcas de moda parisinas sólidas y complementarias: Sandro, Maje, Claudie Pierlot y Fursac, SMCP es un actor internacional líder en lujo accesible. El Grupo ha experimentado un fuerte crecimiento desde su creación, impulsado por la relevancia de su estrategia y el talento de sus equipos; 6.600 emprendedores apasionados que comparten la ambición de hacer de SMCP el líder mundial en su segmento. El Grupo opera 1.730 puntos de venta en todo el mundo y sus marcas están presentes en 47 países. Logró una facturación de 1.200 millones de euros en 2023.

SMCP ofrece las mismas oportunidades laborales a todos, sin distinción alguna.

Como tal, todas las solicitudes se procesan únicamente en función de las habilidades y la experiencia.

Descripción del empleo

Lo que ofrecemos

Una posición temporal de Assistant Store Manager. En SMCP apoyarás diariamente al Gerente de Tienda asistiéndolo en la gestión comercial y operativa de la tienda, en la gestión de un equipo, en el coaching y formación de los miembros del equipo, en el in-store animación y cumplimiento de nuestras guías de VM.

Trabajar para SMCP es:

• Empezar tu aventura con un onboarding personalizado la primera semana,
  
  
• Contribuir al mayor desarrollo de nuestra marca con un servicio único y cortés,
  
  
• Trabajar junto a equipos apasionados, solidarios y dinámicos,
  
  
• Participación en proyectos ambiciosos de una marca orientada al futuro, la innovación y la estabilidad.
  
  
• Tener oportunidades de desarrollo profesional dentro del Grupo SMCP.
  
  

• Un gerente o un miembro del equipo de recursos humanos se comunicará con usted por teléfono para una entrevista inicial.
  
  
• Si esta primera llamada confirma que nuestras ambiciones coinciden, se le invitará a una entrevista con el Gerente de Área.
  
  

• Tarjeta digital Restaurante Pass
  
  
• Un programa de bonus mensual
  
  
• Un programa de bonus de temporada
  
  
• Descuentos en tus compras en las marcas SMCP
  
  
• Ventas privadas constantes
  
  
• Acceso ilimitado a nuestra plataforma de E-learning: Mylearning

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada12 dic.

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Sobre nosotros:

En AWWG, la transformación está en nuestro ADN. Fundada en 1998 bajo el nombre de Pepe Jeans Group. Con sede en Madrid, España, y oficinas de diseño en Londres y Niza, este grupo de moda global integra las icónicas marcas Pepe Jeans London, Hackett y Façonnable. AWWG también es el franquiciado y agencia de Tommy Hilfiger (España y Portugal), así como la agencia de Calvin Klein, DKNY, Donna Karan y Karl Lagerfeld (España y Portugal).

El proyecto!

Como Store Manager serás el encargado/a de liderar el equipo de la tienda para

conseguir ventas alineadas con nuestros objetivos de marca.

Además, te encargarás de que el equipo tenga un fuerte conocimiento de la marca y el

cliente tenga una experiencia positiva, asegurándote que todo el equipo proporcione

un servicio excepcional.

Responsabilidades del rol:

• Gestión del equipo: Liderar y transmitir con entusiasmo la pasión por la marca a tu equipo de ventas, dándoles todas las herramientas para poder crecer profesionalmente y fomentar su desarrollo personal.
• Ventas: Liderar las estrategias de venta, así como la consecución de los objetivos comerciales y KPIS, involucrando al equipo de ventas a través de planes de acción, garantizando siempre una cuidada imagen de marca en todo el proceso de venta.
• Experiencia del cliente: Atraer y fidelizar al cliente cuidando cada detalle, ofreciendo un servicio de máxima calidad.
• Administración de la tienda: Asegurar el cumplimiento de los procedimientos como inventarios, gestión de stock, caja registradora, informes diarios, etc.
  
  
  

• Oportunidades de crecimiento profesional. Creemos en la movilidad interna. Tendrás reales posibilidades de crecer dentro de la empresa, incluyendo la opción de pasar de roles en retail a puestos corporativos.
• Comisiones ilimitadas. Cuanto más vendas, más ganas.
• Beneficios y descuentos en las diferentes marcas para el personal.
• Proporcionamos un uniforme profesional y estilizado cada temporada.
• Equipo diverso, internacional e inspirador. Trabaja junto a compañeros de todo el mundo en un ambiente dinámico e inclusivo.
  
  
  

• Inglés fluido (nivel alto)
• Al menos dos años de experiencia previa en gestión de equipos
• Fuerte capacidad de comunicación y liderazgo
• Atención al detalle y gran experiencia en el servicio al cliente
• Capacidad para formar al equipo y alcanzar los resultados de los KPIs.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada12 dic.

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Buscamos gente apasionada por el sector Retail, que quiera desarrollar una carrera profesional en el punto de venta y que tenga las siguientes habilidades:

- Comunicación verbal.

- Resolución de problemas

- Orientación al cliente y a la atención personalizada.

- Orientación al detalle.

- Sensibilidad por la moda/ lujo.

- Capacidad analítica, para manejar ratios KPI´S.

- Trabajo por objetivos.

- Trabajo en equipo.

- Imagen comercial.

Si eres una persona proactiva, dinámica, con grandes dotes comerciales, excelente en la atención al cliente y apasionada de la moda y el lujo, ¡ésta es la oportunidad que estabas esperando!

Posibilidad de crecimiento en empresa de lujo

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 dic.

. Office

Do you want to leave your mark and drive the consumer experience in one of our stores?

We’re looking for an outstanding Store Manager to join our VANS store based in the mall McArthur Glen Malaga.

As a Store Manager, you will lead and nurture a team, whilst displaying your own initiative to drive sales and customer satisfaction.

Timberland is part of the VF family. VF is a global apparel company connecting people to the lifestyles they cherish through our family of iconic brands. At the heart of our journey lies our purpose: We power movements of sustainable and active lifestyles for the betterment of people and our planet. This is our purpose. It’s the reason we come to work every day. Our purpose unites us and leads us to pursue our goals, together. This is our calling.

Let’s talk about the role!

Our store managers have a great opportunity to develop their full potential with us. That’s because we offer the support of a global organisation but give our managers the freedom to try out new solutions to drive sales and enhance customer experience.

How you’ll make a difference   

We expect that our Store Managers deliver memorable retail experiences by:

• Leading, motivating and mentoring your store teams to drive a customer first approach
• Implementing our established retail processes whilst looking for ways to improve them
• Keeping on top of core retail operational procedures such as inventory, P&L etc.
• Reporting performance metrics and demonstrating your understanding of KPIs to improve your store results
• Making sure your store looks great, in line with the brand’s visual merchandising guidelines
  
  

• You love interacting with customers. The joy of helping a customer find the perfect product is special and you get that. Working in a store can be demanding, no problem for you, as you are resilient and self-driven
• You know how to develop a great team who share your passion and vision to make every shopping experience outstanding. You take pride in mentoring employees, seeing them grow and having fun too!
• You have experience in all facets of running a store, including budgeting and planning, retail operations and merchandising
• You have excellent written and verbal communication in both Spanish and English
• You are proficient in the use of MS Office and different POS systems
• You are flexible when it comes to working weekends, evenings, and holidays as necessary
  
  

• Career ownership, enabling you to build your knowledge and experience across different brands  
• A supportive feedback-based culture where respect and integrity guide us.
• Tailored training. From an induction to ongoing online and face-to-face training sessions, we are committed to helping you grow, both professionally and personally 
• The opportunity to network with other Store Managers throughout Europe and with our head office
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 dic.

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🛍️ Oferta de Empleo – TenerifeEncargado/a de Tienda – Coordinación de 7 Puntos de Venta

Harguindey Hospitality Consulting

¿Te ilusiona crecer profesionalmente dentro del sector retail y acompañar a los equipos en su día a día?

En Harguindey Hospitality Consulting buscamos un/a Encargado/a de Tienda para coordinar 7 puntos de venta de una marca en expansión en Tenerife.

Una oportunidad perfecta para quienes disfrutan del trabajo con personas, del orden y la organización, y de mantener tiendas impecables y enfocadas al cliente.

Serás la figura de apoyo, guía y referencia para los equipos de las tiendas. Alinearás la operativa, impulsarás las ventas, y garantizarás que cada espacio transmita la esencia de la marca.

Ideal para alguien que ya gestione una tienda y quiera dar un paso más, asumiendo una coordinación más amplia sin perder el vínculo con el día a día del retail.

• Supervisar el funcionamiento diario de las tiendas asignadas.
• Acompañar, formar y motivar a los equipos para potenciar su desempeño.
• Garantizar una imagen de tienda cuidada, ordenada y alineada con la identidad visual.
• Organizar horarios, coberturas y necesidades operativas.
• Revisar KPI’s, analizar resultados y detectar oportunidades de mejora.
• Ser enlace directo entre las tiendas y la dirección operativa.
• Asegurar una experiencia de cliente cálida, cercana y coherente en todos los puntos de venta.

• Experiencia como Encargado/a de Tienda, Responsable de Turno o similar en retail u ocio.
• Sensibilidad por la imagen de marca y el cuidado de los detalles.
• Liderazgo cercano, buena comunicación y capacidad para acompañar a los equipos.
• Organización, resolución y enfoque práctico.
• Manejo de herramientas de gestión y ofimática.
• Residencia imprescindible en Tenerife y movilidad por la isla.
• Motivación por seguir creciendo profesionalmente.

• Proyecto estable dentro de una marca consolidada.
• Retribución competitiva acorde a la responsabilidad.
• Formación continua y acompañamiento desde el inicio.
• Un entorno colaborativo, dinámico y orientado al desarrollo.

Envíanos tu CV o aplica directamente por esta vía.

• 🖤 Harguindey Hospitality Consulting – Impulsando el talento en Retail.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 dic.

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JYSK es la marca de muebles y decoración de origen escandinavo por excelencia. Desde que abrimos nuestra primera tienda en Dinamarca en 1979 no hemos parado de crecer, y hoy, con más de 3500 tiendas, estamos presentes en más de 50 países a nivel mundial. En JYSK queremos seguir creciendo y, para ello, necesitamos a los mejores en nuestro equipo.

Descripción del empleo

¿Estás preparado para motivar y liderar a todo el equipo de tienda? ¿Para asegurarte de que tu equipo tenga la mejor actitud de venta y proporcione a nuestros clientes la mejor experiencia de compra?

¡Podrías ser justo el Store Manager que estamos buscando!

QUÉ TE OFRECEMOS

Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa de distribución que escucha a sus colaboradores y se esfuerza cada día para ser un excelente lugar para trabajar. Somos dinámicos y tu desarrollo es crucial para nosotros: aquí tus ideas son escuchadas y te involucramos en diferentes proyectos. Además, como embajador JYSK, obtienes lo siguiente:

• Contrato indefinido a jornada completa
• Oportunidades de desarrollo a través de una excelente formación y mentoría. Descubre más aquí
• Concursos internos entre tiendas con atractivos premios
• Bonificaciones competitivas
• Horario de trabajo flexible
• 15% de descuento en todas las tiendas JYSK
• Seguro de salud privado, fiesta anual, actividades internas (participación en eventos patrocinados como carreras, voluntariados, etc.)
  
  

• Junto al Deputy Store Manager, serás responsable por tu tienda JYSK
• Serás responsable de que tu tienda esté 100% lista para las ventas y para los clientes, comunicando, guiando y formando al equipo en la sala de ventas siguiendo los principios de liderazgo JYSK
• Tomarás decisiones sobre los indicadores de venta, determinarás lo que se necesita para lograr los objetivos y motivarás a tu equipo para hacerlo
• Seguirás y ejecutarás el concepto y las rutinas de tienda
• Reclutarás e introducirás nuevos compañeros y formarás a los que ya son parte del equipo
• Te gusta el trabajo físico y enseñarás dando el ejemplo, vendiendo y realizando tareas rutinarias en la tienda
• Conoce a uno de nuestros Store Managers y descubre más sobre el puesto aquí
  
  

• Experiencia de al menos 3 años en liderar, motivar y desarrollar equipos de venta
• Estudios de Formación Profesional de Grado Medio
• Disponibilidad completa para realizar horarios rotativos
• Ser inspirador y comunicativo para crear un ambiente de trabajo positivo
• Compromiso para responsabilizarse de la tienda y sus resultados
• Ser resolutivo, mantener la cabeza fría y guiar tu equipo incluso en situaciones adversas
• Siempre te esfuerzas por mejorar tus resultados y te recuperas rápidamente después de un contratiempo
  
  

• Procesamos las solicitudes de forma continua y completamos la contratación cuando encontramos al candidato adecuado.
• Revisaremos tu candidatura en el plazo de 1 semana (días laborables)
• Si tienes éxito, te enviaremos un link para que respondas a algunas preguntas en vídeo.
• Si pasas a la siguiente fase, te enviaremos una invitación para que realices dos pruebas online.
• A continuación, te haremos una breve entrevista telefónica
• En caso de que superes todas las fases anteriores te invitaremos a una entrevista presencial y, tras superarla, ya solo quedaría una verificación de referencias de experiencias anteriores.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada9 dic.

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Descripción de la empresa

En Kiabi, nuestra misión es Facilitar la vida de las familias, ofreciendo una moda responsable y de soluciones sostenibles.

Nuestros kiabers son la clave del éxito de Kiabi.  Para que Kiabi sea una empresa Great Place to Work a largo plazo, nos aseguramos de que nuestros colaboradores, partners y proveedores de todo el mundo puedan evolucionar, desarrollarse y beneficiarse de una experiencia única y especial.

«Vivir un trabajo que nos gusta, con gente que nos gusta para clientes que nos gustan». 

¿Por qué unirse a nosotros?

🏆 Somos una empresa certificada como Great Place to Work en todos los países en los que estamos presentes.

👋 Tenemos un completo programa de integración y formación, ¡incluso si no tienes experiencia!

🚀 Tendrás una remuneración según tu perfil (fijo + variable individual y colectivo)

👕 25% de descuento en todos nuestros productos KIABI

🎯 Podrás participar en nuestro accionariado interno, ¡siendo accionista de tu propia empresa!

Por todo esto, y mucho más, ¡AQUÍ ESTÁ KIABI!

Únete a nosotros 😊

Descripción del empleo

En Kiabi tenemos un retador y ambicioso proyecto de expansión, por lo que buscamos TALENTO KIABER: personas comprometidas, con ganas de aportar conocimiento y experiencia, visión estratégica y mucha ilusión. ¿Tienes talento Kiabi?

Actualmente necesitamos contar con un STORE MANAGER en Salamanca, con contrato indefinido cuya misión será animar las acciones comerciales de tienda, y coordinar y desarrollar al equipo para incrementar la cifra y alcanzar los objetivos comerciales fijados.

¿CÓMO SERIA TU DÍA A DÍA EN KIABI?

• Asegurar una gran experiencia de las personas en KIABI.
• Liderar, animar, acompañar y gestionar a tu equipo durante toda su trayectoria con el objetivo de garantizar su buen desempeño y el desarrollo del talento en la compañía.
• Implicarte en la captación e identificación de Talentos (externos e internos) y el desarrollo del equipo.
• Conocer las tendencias de colecciones de cada periodo y garantizar la correcta implantación de la identidad visual de la tienda, a fin de facilitar la experiencia cliente y cumplir los objetivos de venta.
• Animar la consecución del presupuesto y objetivos comerciales de la tienda.
• Tomar decisiones a través del análisis de indicadores comerciales centrados en la generación de ventas y el cliente.
• Asegurar el cumplimiento de los procesos y procedimientos a fin de aportar valor a los clientes y los equipos.
  
  

• Incorporación inmediata con contrato indefinido.
• Horario a turnos.
• ¡El día de tu cumpleaños libre!
• Descuento en todas las compras que realices en tiendas Kiabi o en la web. Y, además, disfrutarás de otros descuentos exclusivos para Kiabers.
• Posibilidad de adherirte a planes de retribución flexible, con ventajas fiscales: seguro médico, tarjeta transporte, ticket restaurant, ticket guardería, formación, etc.
• En Kiabi nuestra máxima es que tú eres el protagonista de tu propio desarrollo, te ofrecemos oportunidades constantes de crecimiento y de nuevos retos.
• Y muchas otras ventajas, ¡Comienza tu aventura en Kiabi y compruébalo por ti mismo/a!
  
  

• Experiencia de al menos 2 años coordinando equipos (como por ejemplo: encargado tienda, responsable de sección, o experiencias similares).
• Disponibilidad para trabajar a turnos semanales.
• ¡Que te apasione la moda y atender a nuestros clientes!
• Valorable formación de Moda o Marketing.
• Valorable formación en técnicas de venta y/o administración de empresas.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada7 dic.

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¿Te apasiona el mundo del **Coffee & Bakery**? 🥐 ☕🥖

📢 **¡¡¡Te estamos buscando!!!** 📢

🙋♀️En **SANTAGLORIA** Buscamos **Store Manager** (Gerente) para Madrid.

• ¿Qué te ofrecemos?**
  
  

• ¿Qué necesitamos de ti?**