Ofertas de empleo de Director/a en A Coruña

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

En Acertto Talent Linkers, estamos especializados en reclutamiento y selección de profesionales con alta cualificación a nivel global. Puedes consultar nuestras ofertas de empleo en acertto.es

Seleccionamos un/a Director/a de Operaciones, para asumir la responsabilidad del área operativa en una empresa especializada en servicios de industriales para el sector de Energías renovables con enfoque internacional.

Será el máximo responsable de desarrollar la parte operativa de la empresa de manera adecuada y eficaz. Desarrollando del área de Operaciones de la empresa, teniendo a su cargo, además, el departamento de Calidad, Compras y Almacén.

Responsabilidades

• Dirigir la coordinación de los medios materiales y humanos destinados a la prestación de servicio.
• Conseguir la máxima eficacia del personal a su cargo, desarrollando sus capacidades técnicas y profesionales.
• Gestionar con los clientes la cobertura de los servicios, manteniendo con ellos una relación cercana a nivel operativo que permita conocer su opinión, inquietudes, quejas y sugerencias que nos ayuden a mejorar y ofrecer servicios de una calidad que resulte de su plena satisfacción.
• Asegurar que toda actividad del departamento se desarrolla de acuerdo a los procedimientos de Administración, RRHH, Calidad, PRL y MA.
• Lograr un ambiente de trabajo adecuado y buen clima laboral en su área.
• Colaborar activamente en el objetivo de “crear equipo”, consiguiendo que la empresa funcione como sistema, un equipo humano totalmente integrado.
• Liderazgo del departamento de Calidad, Compras y Almacén.
• Liderar e impulsar la política de Calidad en todos los niveles organizativos y garantizar que todos los trabajos se realizan bajo condiciones óptimas de seguridad y salud.
• Desarrollar estrategias que contribuyan al crecimiento sostenido del área operativa y a la rentabilidad del negocio.

Requisitos mínimos

• Ingeniería superior o similar
• Más de 5 años de experiencia en funciones descritas
• Experiencia en el sector energético/ renovables
• Inglés: B2-C1
• Alta orientación a resultados
• Experiencia en gestión de equipos
• Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales
• Habilidad para la organización y la gestión
• Capacidad de liderar y trabajar en equipo
• Capacidad de análisis
• Alta capacidad de adaptación y flexibilidad
• Actitud positiva y dinámica, con ganas de asumir retos
• Nivel avanzado de ofimática

En Acertto Talent Linkers estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, nuestros entornos de trabajo son diversos e inclusivos y defendemos esta igualdad sin ningún tipo de discriminación por género, raza, edad, religión ni orientación sexual o por cualquier otro aspecto que pudiera ser considerado excluyente

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoPor días
• Publicada3 oct.

.

Únete a Nuestro Equipo como Director/a de Retail en el Sector de la Construcción

Desde nuestra firma estamos en búsqueda de un/a Director/a de Negocio altamente cualificado/a, dentro de uno de nuestros clientes más estratégicos con sede en Córdoba. Se trata de la compañía líder en el sector Construcción y Reformas.

• Estrategia Comercial: Diseñar y ejecutar estrategias comerciales que promuevan el crecimiento sostenible.
• Desarrollo de Relaciones: Establecer y mantener relaciones sólidas con clientes, proveedores y otros socios estratégicos.
• Liderazgo: Dirigir y motivar al equipo para alcanzar y superar los objetivos comerciales.
• Finanzas: Manejar el presupuesto del departamento y asegurar una excelente planificación financiera.

• Titulación universitaria preferiblemente en áreas como Administración de Empresas, Ingeniería o Arquitectura.
• Experiencia comprobable de al menos 5 años en posiciones de liderazgo dentro del sector de la construcción.
• Excelentes habilidades de comunicación, tanto verbal como escrita, y capacidad para interactuar eficazmente en todos los niveles organizacionales.
  
• Fortaleza en negociación y capacidad para tomar decisiones basadas en un análisis profundo.
• Dominio de herramientas digitales y de gestión de proyectos.
• Residencia en Coruña o alrededores o la posibilidad de movilidad a la zona.

• La oportunidad de trabajar en una empresa líder en el sector de la construcción, con un equipo de profesionales de alto nivel.
• Un entorno dinámico y desafiante donde podrás desarrollarte profesionalmente.
• Un paquete salarial competitivo, acorde a tu experiencia y capacidades.
• Oportunidades de formación continua y desarrollo profesional.

Si reúnes los requisitos y estás interesado/a, envía tu CV actualizado a través de nuestro portal de empleo.

Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad dentro de nuestro equipo. Todas las aplicaciones serán tratadas con confidencialidad.

¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo y juntos construir el futuro!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 oct.

.

Desde Grupo Clave, consultora especializada en la gestión estratégica de personas, iniciamos la búsqueda de un/a Director/a de Recursos Humanos para Grupo Nortempo, grupo empresarial líder en el sector de los recursos humanos con 35 años de trayectoria, presencia en 8 países y un equipo de más de 500 profesionales.

La compañía se encuentra en un momento clave de transformación y expansión internacional, y busca incorporar a su Comité de Dirección a un/a profesional que lidere el área de Personas y acompañe la evolución estratégica del grupo.

La oportunidad

La persona seleccionada tendrá la misión de diseñar y ejecutar la estrategia global de RRHH del grupo, impulsando políticas innovadoras de talento, liderando equipos multidisciplinares y consolidando una cultura organizativa sólida y alineada con los objetivos de negocio.

Responsabilidades principales

• Definir e implementar la estrategia global de RRHH de Grupo Nortempo.
• Liderar y coordinar los equipos de selección, formación y relaciones laborales.
• Impulsar iniciativas de atracción, desarrollo y fidelización del talento en entornos multiculturales.
• Acompañar a la dirección en procesos de transformación organizacional y cultural.
• Diseñar planes de carrera, programas de liderazgo y políticas retributivas competitivas.
• Asegurar el cumplimiento normativo laboral en los países en los que opera el grupo.

Perfil que buscamos

• Experiencia mínima de 8-10 años en posiciones de dirección de RRHH, preferiblemente en empresas con presencia internacional.
• Trayectoria consolidada liderando equipos y proyectos estratégicos.
• Visión global, orientación a negocio y excelentes habilidades de comunicación e influencia.
• Residencia en A Coruña o disponibilidad para trasladarse.

Qué se ofrece

• Incorporación a un proyecto empresarial sólido, referente en su sector y en plena expansión internacional.
• Posición estratégica dentro del Comité de Dirección, con alto impacto en la organización.
• Desarrollo profesional, autonomía y participación en la definición del futuro del grupo.
• Condiciones competitivas acordes con la experiencia y la valía aportada.