Ofertas de empleo para Marketing y Negocio en Las Palmas

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. Excel

Imagine this – you’re standing at the very intersection where strategy meets innovation. On one side, our engineers are developing cutting-edge UAV systems; on the other, our business development team is forging strategic partnerships that will define the future of defense. As a Business Development Manager focused on the Spanish defense sector, you will be the key connector between government stakeholders, procurement processes, and technical teams—driving growth through bid formulation, contract management, and deep engagement with the national defense ecosystem.

At Destinus, we are revolutionizing the defense industry with cutting-edge Unmanned Aerial Vehicles (UAVs). Our innovative technologies are designed to meet the unique demands of modern defense operations, delivering unparalleled speed, precision, and cost effectiveness. Destinus partners with government agencies and defense organizations worldwide to provide advanced solutions for mission-critical operations, enabling a new era of efficiency and technological superiority. Join us in shaping the future of defense with groundbreaking aerospace innovations.

What You’ll Do

✔ Identify, develop, and manage new business opportunities within the Indian and Middle East defense sector, with a focus on UAV technology and government procurement.

✔ Lead the preparation and submission of bids, proposals, and tenders, ensuring compliance with industry and regulatory standards.

✔ Develop and execute go-to-market strategies to position Destinus solutions effectively within the defense ecosystem.

✔ Analyze market trends, competitive landscape, and procurement frameworks to identify potential business opportunities.

✔ Collaborate with internal teams (engineering, legal, and finance) to ensure alignment with business objectives.

✔ Negotiate and manage contracts, securing favorable terms and ensuring successful project execution.

Requirements

What You’ll Need

Must-Have

✔ At least 5 years of experience in business development, sales, or procurement within the defense sector.

✔ Proven experience in the UAV/drone industry or government procurement is highly desirable.

✔ Strong knowledge of the Indian/Middle East defense ecosystem, including procurement processes and key stakeholders.

✔ Extroverted personality with excellent communication and networking skills.

✔ Strong business acumen and ability to identify strategic opportunities.

✔ Fluent in English and Spanish (written and spoken).

✔ Ability to work independently and thrive in a fast-paced, dynamic environment.

✔ Willingness to travel within Spain and internationally to represent Destinus at key events.

Nice-to-Have

➕ Experience working with government tenders, procurement processes, or defense technology sales.

➕ Background in engineering, business, or a related field.

➕ Understanding of regulatory requirements in the defense industry.

Who You Are

You are not just a Business Development Manager— But an extroverted, strategic thinker with a passion for building high-value partnerships and navigating the complex landscape of defense procurement. You have a deep understanding of the defense ecosystem and know how to navigate procurement processes, build influential relationships, and secure high-value contracts. You excel in high-stakes negotiations, thrive in fast-paced environments, and are driven by the challenge of shaping the future of aerospace and defense technology.

If you want to be at the forefront of UAV defense solutions, working alongside top industry experts and government agencies, we want you on our team.

Benefits

Why Join Us?

✨ The Thrill of the Future – Work on cutting-edge projects that redefine aerospace.

✨ Global Innovation Hub – Collaborate with top engineers from all over the world.

✨ Fast-Paced & High-Growth – Experience the rush of working in a rapidly expanding company.

✨ Real Impact – Your work won’t be theoretical—it will shape the future of flight.

Destinus is an equal-opportunity employer. We value diversity in our companies and our teams and do not discriminate based on age, race, religion, color, country of origin, gender, sexual orientation, or disability status.

Destinus – Challenge the limits of time, space, and human potential.

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. IoT

We are looking for a highly motivated and versatile (Junior) IoT Solutions & Business Development Associate to join our team for end-to-end IoT solutions, which specializes in delivering innovative solutions for environmental monitoring and smart cities / buildings.

The role you’ll play

This is a unique opportunity for an individual with a strong foundation that bridges the gap between technology and business development. You will play a crucial role in both expanding our market presence and supporting the technical deployment of our solutions.

The team you’ll be part of

LORIOT is a global scaleup operating in the Internet of Things industry. Our mission is to make IoT accessible to everyone in the world as we believe that technology plays an essential role in making our planet a better place.

Our team is energetic, motivated and self-driven, and we would like to add another like-minded person to it. At LORIOT we promote a culture of talent, which is why we are looking for a professional to join and grow within the company.

If you want to make a difference, make it with us by…

Business Development & Sales

• Client Engagement & Sales: Conducting client meetings and presentations to effectively promote our IoT products and end-to-end solutions.
• Market & Client Research: Executing targeted research to identify potential clients, new market opportunities, and emerging trends within the smart cities, environmental monitoring, and IoT sectors.
• Sales Campaign Assistance: Preparing and launching inbound and outbound sales campaigns, ensuring content is tailored to client segments.
• Relationship Management: Supporting the follow-up process with prospective clients and ensuring they receive relevant product or solution information in a timely manner.
  
  

Technical IoT Development

• IoT System Setup: Supporting the technical setup and configuration of new projects, with a focus on LoRaWAN and mioty deployments.
• Data Analysis & Visualization: Preparing insightful data visualization and analysis of sensor data for both internal reporting and client dashboards.
• System Diagnostics and Support: Providing remote technical support and troubleshooting for deployed IoT systems (e.g., sensor connectivity, gateway issues, data flow). Assisting clients with system maintenance and software updates.
  
  

What you’ll need to bring

• Drive to action & motivation for impact: We are looking for someone with the self-starting energy and intrinsic motivation to not just identify problems, but to find solutions. Someone who is motivated by building something new, moving things forward and implementing solutions that make a difference. You should not just await commands, but instead be proactive and thrive in dynamic, ambiguous settings (like PoCs and pilot projects) where you transform entropy into tangible results and enduring value.
• Educational background: A bachelor's or master's degree in a relevant field such as Information Technology, Computer Science, Business Informatics, Economics with a strong technical focus, or equivalent practical experience.
• Communication skills: Proven ability to communicate complex technical concepts clearly also to non-technical audiences.
• Technical knowledge: Foundational understanding of IoT concepts, wireless technologies (ideally including LoRaWAN/mioty) and data processing.
• Language proficiency: Fluent written and spoken English and Spanish is essential for interacting with our international client base and preparing multi-lingual documentation.
  
  

What we offer / Our perks

• Huge learning curve as you work hands-on with innovative, modern technologies and complex business challenges
• Hybrid working model
• Chance to work in a growing company and an energic, new department where your contributions and decisions have a visible impact
• Purpose-driven work: using sensor data and IoT technology to make our environment and society a better place (environmental monitoring and smart cities)
• Tailored compensation and perks matching your experience
• Flat hierarchy and appreciation of individual work
• Flexible working hours
• Visibility of your work world-wide
• Working with motivated, passionate people
• Offices in Valencia
  
  

To apply

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Inglés Marketing online Marketing Marketing digital Marketing de redes sociales Relaciones públicas Publicidad Incorporación de personal Medios de comunicación social Mensajería

LetterBucket es una plataforma de newsletters que en unos pocos meses ya está enviando cientos de miles de emails al mes y con un feedback muy positivo.

El problema no es el producto. El problema es cómo crecer de forma recurrente.

Estamos buscando a nuestra primera persona de marketing full time. Alguien generalista, muy ejecutor, que no tenga miedo a probar, equivocarse, medir y repetir. No vienes a mantener una máquina que ya funciona, vienes a construirla.

Hay que descubrir qué funciona para LetterBucket, cuándo funciona y por qué. Trabajarás directamente conmigo como CEO, con acceso total a producto, datos y decisiones.

Estamos en el edificio de Lanzadera, así que trabajarás junto al mar rodeado de emprendedores y con acceso a mentores, formación y a un montón de eventos!

Qué te vas a encontrar

• Producto desarrollado y usable
• Primeros usuarios reales enviando cientos de miles de mails al mes
• Mucho margen para experimentar
• Cero burocracia
• Un equipo pequeño donde lo que hagas se nota esa misma semana

El trade-off es claro: esto es early stage de verdad. Algunos días estarás pensando estrategia y otros escribiendo copys, montando landings o hablando con usuarios.

Foco principal (60%): Crecimiento de usuarios y uso

Conseguir un flujo constante de nuevos usuarios y aumentar el uso real de la plataforma, medido principalmente en emails enviados por mes.

Qué implica esto:

• Diseñar y ejecutar la estrategia de adquisición desde cero
• Probar canales de corto plazo con impacto rápido sin perder de vista el medio plazo
• Trabajar growth + producto
• Definir y optimizar el funnel completo: visita → registro → primer envío → uso recurrente → pago
• Construir y ejecutar experimentos

Se medirá por:

• Nuevos usuarios registrados
• Activación real (usuarios que envían emails)
• Emails enviados por mes
• Conversión a usuarios de pago

Foco secundario (25%): Conversión y monetización

Convertir mejor a los usuarios que ya confían en el producto.

Qué implica esto:

• Analizar dónde se cae la conversión
• Mejorar mensajes, pricing, onboarding y flujos de upgrade
• Testear emails, in-app messaging y propuestas de valor
• Trabajar muy pegado a datos y comportamiento real

Se medirá por:

• Conversión a pago
• Incremento de MRR

Foco continuo (15%): Marca y sistemas

Esto consiste en construir activos que escalen con el tiempo.

Qué implica esto:

• Ayudar a construir mi marca personal como canal de adquisición
• Definir qué contenidos, mensajes y narrativas funcionan mejor
• Documentar aprendizajes y sistemas repetibles
• Decidir qué merece automatizar, delegar o escalar más adelante
  

Qué esperamos de ti

• Experiencia en marketing, growth o roles similares.
• Has crecido algo de verdad. Usuarios, audiencia, producto o revenue
• Sabes escribir. Copy para landing, emails, posts o anuncios
• No te da miedo tocar herramientas, datos o producto
• Has probado cosas que no funcionaron y sabes explicar por qué

Tienes mentalidad startup

• Te sientes cómodo con la ambigüedad
• No esperas briefings perfectos
• Piensas, ejecutas y mides
• Si algo no funciona, ajustas y sigues
• Te importa más el impacto que el título

Encajas especialmente bien si

• Te interesa la creator economy y las newsletters
• Has trabajado en productos early stage
• Entiendes la diferencia entre métricas bonitas y métricas que pagan facturas
• Te motiva construir desde cero

Cómo trabajamos

• Responsabilidad total sobre resultados
• Mucha autonomía y mucha confianza
• Iterar rápido. Aprender rápido
• Opiniones fuertes, datos por delante
• Nada de “esto no es mi trabajo”

Condiciones

• Tipo: Full time
• Ubicación: Presencial en Lanzadera, trabajando conmigo
• Compensación: A definir según perfil y experiencia
• Crecimiento real dentro del proyecto
• Impacto directo desde el primer mes

Cómo aplicar

Envía un email a [email protected]:

1. Tu mejor ejemplo de growth:

• Qué creciste
• Punto inicial → punto final
• En cuánto tiempo
• Qué estrategias funcionaron
• Qué métricas importaban de verdad

2.Un Loom de máximo 3 minutos explicando:

• Por qué te interesa LetterBucket
• Un experimento o sistema de growth que hayas montado tú
• Qué probarías en LetterBucket en los primeros 30 días

Te animas?

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. Excel

Somos la compañía líder distribuidora de espirituosos en el mercado nacional y la 4ª mejor empresa para trabajar en España, según Great Place to Work.

Como compañía, formamos parte del Grupo francés Pernod Ricard y contamos con un amplio portafolio de vinos, espirituosos y champán como los whiskies Ballantine's, Chivas Regal y Jameson; las ginebras Beefeater o Seagram's, el ron Havana Club, el anisado Ricard, marcas locales como los licores Ruavieja y Petroni y vinos como Campo Viejo y Azpilicueta.

Una compañía única formada por más de 500 empleados en España y tres Centros de Producción en Ciudad Real y Galicia, y un Centro Logístico desde el que distribuimos nuestras marcas a más de 60 países en todo el mundo.

Todo ello construyendo marcas con propósito, atrayendo talento y dando vida a nuestra misión de desbloquear las conexiones humanas de forma responsable y sostenible para traer buenos momentos desde un buen lugar.

¿Quieres saber más de nosotros? https://www.pernod-ricard.com/es/locations/spain

Buscamos incorporar un becario/a en el departamento de marketing para trabajar con el equipo de una de nuestras marcas.

El candidato/a dará apoyo en las siguientes funciones:

· Elaboración, ejecución y control del plan de marketing de cada marca.

· Colaboración y dar soporte a la ejecución de las estrategias de la marca para desarrollar su correcta evolución. Además, asegurará su posicionamiento dentro de la estrategia portfolio del grupo.

· También será responsable de implementar iniciativas y apoyar el desarrollo de nuevos conceptos para asegurar un sólido y lógico desarrollo de la marca, que responda a las necesidades de la categoría y del negocio, con responsabilidades sobre el canal On Trade y eventos experienciales.

Para lograr todo lo anterior, las principales tareas que realizará son:

· Organización y control del presupuesto de las dos marcas.

· Gestión de proyectos.

· Apoyo digital.

· Coordinación con proveedores.

· Manejo de datos.

Requisitos:

· Persona organizada.

· Persona proactiva y resolutiva.

· Trabajo en equipo

· Manejo de Excel.

· Alto nivel de inglés.

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. Excel Office

Our vision is to establish HUGO BOSS as the leading premium tech-driven fashion platform worldwide and to be one of the top 100 global brands. At HUGO BOSS, we work as a team to apply our knowledge, skills and experience together and create a diversity of ideas and solutions. What unites us? We love fashion, we change fashion!

At HUGO BOSS, you have the opportunity to contribute your personality, ideas and creativity — because only when we break new ground together can we create something unique. Become part of our team of more than 17.000 employees worldwide and shape your future at HUGO BOSS!

We are looking for an Intern (m/f/x) to join at HUGO BOSS Spain, Based in our office in Madrid.

Schedule:

• Monday to Thursday: 9:00 - 17:00 (1h lunchtime)
• Friday: From 9:00 to 13:00
  
  
  

Nivel de Ingles Alto B2-C1

Persona Extrovertida, con estudios realacionados en Comunicación y Marketing.

What you can expect:

• Gestión del muestrario del showroom de Prensa y Relaciones Públicas.
• Atender peticiones de estilistas y equipos de moda de las revistas de manera digital y presencial.
• Gestionar envíos y devoluciones de mercancía.
• Realizar informes de apariciones en prensa escrita, digital y redes sociales.
• Contacto constante con la central de HUGO BOSS (Alemania) y otros países para la petición de looks y gestión de peticiones internacionales.
• Gestión y orden del almacén.
• Apoyo en la organización de presentaciones de nuevas colecciones.
• Apoyo en activaciones de marketing de influencia.
• Apoyo en colaboraciones con celebrities.
• Apoyo al Departamento de Marketing (eventos, CRM, trade marketing)
• Apoyo en tareas de back office.
  
  
  

Your profile:

• Interes y gusto por la moda.
• Conocimiento de principales medios de comunicación moda impresa y online.
• Conocimiento de redes sociales.
• Nivel alto de Ingles.
• Español Fluido.
• Manejo de Excel.
• Posibilidad de convenio en centro de estudios
  
  
  

Your benefits:

• Ayuda al estudio.
• Aprendizaje continuo en una empresa multinacional lider del sector retail.
  
  
  

We are a global company with our employees representative of the world at large. Our inclusive culture embraces each person’s authenticity and individuality. We are committed to equal employment opportunity. And we believe our equitable work environment helps unleash your full potential and inspires you to thrive.

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Únete a nuestro equipo como Becario Marketing!

En Landey, estamos buscando a un

Content Creator

apasionado por las redes sociales.

• Si te encanta estar delante de una cámara, eres dinámico, creativo y además te gusta el diseño y la edición, ¡esta es tu oportunidad de brillar con nosotros!
  
  

¿Cuáles serán tus funciones principales?

Crear y desarrollar contenido visual y audiovisual creativo y atractivo para TikTok e Instagram.

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Ser parte de la imagen visible de la empresa en redes sociales, participando activamente en los vídeos y reels.

Colaborar con el equipo de marketing para planificar y ejecutar estrategias de contenido.

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Realizar investigaciones sobre tendencias actuales en redes sociales y adaptar estas tendencias a nuestro contenido.

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Ayudar en la edición de vídeos, asegurándose de que cumplan con los estándares de calidad y los lineamientos de la marca.

Interactuar con la audiencia, respondiendo a comentarios y mensajes directos de manera profesional y amigable.

Asistir en la organización y producción de sesiones de grabación tanto en la oficina como en exteriores.

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¿Qué encontrarás en Landey Agencia Digital?

En Landey, no solo trabajarás, ¡también crecerás y te divertirás!

Te Ofrecemos

Trabajo híbrido

Horario: L-V de 10:00h a 15:00h

Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

Flexibilidad horaria para que puedas equilibrar tu vida personal y profesional.

Horario intensivo los viernes para disfrutar del fin de semana más temprano.

Masterclass actualizados con las mejores herramientas y estrategias del mundo digital y contenido web.

Oportunidades de aprendizaje y desarrollo en el mundo digital.

Un equipo apasionado y amigable que te apoyará en cada paso del camino.

Duración: 6 meses, con posibilidad de ingresar a la empresa al finalizar el tiempo de beca

Ayuda al estudiante de 150€.

Nuestro futuro Content debe ¡tener pasión y entusiasmo por aprender!

Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para hablar frente a la cámara con naturalidad.

Conocimientos básicos de edición de vídeo y fotografía.

Familiaridad con herramientas de inteligencia artificial ??

Creatividad y atención al detalle en el mundo visual.

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Sea proactivo, curioso y tenga una actitud positiva.

Pueda comprometerse a trabajar en el horario acordado durante la beca.

Si te sientes identificado y estás listo para sumergirte en el mundo del diseño con nosotros, ¡no dudes en postularte!

Envíanos tu CV a nuestro correo

con una breve descripción donde nos cuentes por qué deberiamos escogerte.

SOLO SE ACEPTARÁN SOLICITUDES ENVIADAS AL CORREO

¡Esperamos conocerte y comenzar esta emocionante aventura juntos en Landey!

Alcorcón, Community of Madrid, Spain

#J-*****-Ljbffr

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. Jira

💡 En GammaUX estamos buscando un perfil de Junior Project Manager para un proyecto de 4 meses en el área de préstamos, hipotecas y seguros de un banco.

Si tienes interés en proyectos de marketing digital y te gusta coordinar campañas, gestionar briefs y apoyar en múltiples proyectos, ¡este puesto puede ser para ti! 🙌

Como Junior Digital Project Manager, tu día a día incluirá:

• Apoyo transversal a los distintos proyectos del área.
• Coordinación de campañas in-app y acciones de marketing digital (email marketing, comunicaciones a clientes).
• Gestión de briefings y coordinación con agencias externas (creatividad, copies, timings).
• Gestión burocrática y validaciones necesarias para campañas en entorno bancario.
• Seguimiento de lanzamientos, análisis de resultados y propuestas de nuevas acciones.
• Apoyo en tareas de benchmarking y preparación de presentaciones (PPT).
• Participación en actividades de producto digital a nivel básico según necesidades del proyecto.
  
  

Lo que buscamos en ti 👀

• Experiencia mínima de 6 meses a 1 año (prácticas, primer empleo o proyectos personales).
• Interés y motivación por el marketing digital, campañas y banca digital.
• Ganas de aprender a coordinar equipos multidisciplinares.
• Familiaridad (o interés en aprender) herramientas como Jira, Trello o similares.
• Buenas habilidades de comunicación y organización.
• Actitud proactiva, curiosidad y capacidad para trabajar en equipo.
  
  

¿Qué ofrecemos? 🎉

• Contrato indefinido
• Oportunidades de crecimiento profesional
• Horario flexible
• Retribución flexible
• Clases online de Inglés, francés, alemán, italiano y español, con Speexx
• Política de formación contínua
  
  

Damos la bienvenido a CV sin fotos o detalles de tu género, fecha de nacimiento y estado civil.

¡Esperamos conocerte pronto! 🌟

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TE ESTAMOS BUSCANDO COMO

MONITOR MARCHA NÓRDICA

para realizar actividades extraescolares de marcha nórdica. De LUNES a JUEVES DE 10 a 11:30. El recorrido comenzará en el Centro Cultural de Galileo (Chamberí).

Consistiria en realizar rutas de marcha nordica por los parques de la zona con un grupo de adultos

Con un salario de 18 euros por sesión

Inscríbete ya

UbicaciónChamberí, Madrid

Incorporación8 Enero

Salario12€/h

Nuestra empresa lleva ya 25 años ofreciendo servicios de carácter educativo, deportivo, lúdico y cultural a numerosos centros educativos y entidades públicas y privadas de la Comunidad de Madrid.

Nuestra historia, es una historia de éxito basada en el trabajo, la profesionalidad y la atención a las necesidades de las entidades que nos contratan. Parece que fue ayer cuando comenzamos a trabajar en nuestro primer centro del barrio de Chamberí, haciéndonos cargo del equipo de Fútbol Sala. Hoy en día, podemos decir con orgullo que seguimos trabajando en ese mismo colegio. Tenemos más experiencia y ofrecemos muchos más servicios. Y somos más profesionales, pero seguimos trabajando con la misma ilusión del primer día… de aquel 1997

Requisitos:

• Planificación de la ruta
• Realización de las rutas y explicaciones teóricas
• Clases para adultos
  
  

Tu perfil:

• Titulación requerida: TAFAD / TESEAS
• Se valorará la experiencia en este ámbito.
• Ser resolutivo.
  
  

Que te ofrecemos:

• Trabajo estable.
• Desarrollo personal y profesional en un equipo experimentado.
• Horario compatible con estudios y otros puestos.
  
  

¿Más preguntas?

Ponte en contacto con:

SANDRA GARCIA

T: 624 499 860

C:

[email protected]

Dirección

C. de Fernando el Católico, 35

28015 - Chamberí, Madrid

www.culturalactex.com

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. Power BI

Misión

El PLANNING MANAGER coordina el equipo de Planificación y Programación de la Producción, equilibra las cargas productivas a través de un análisis de capacidades por recurso para garantizar el suministro de la demanda del mercado que los equipos de Negocio y Demanda trasladan e informan en el proceso de S&OP. También es el responsable del seguimiento y liderazgo de los proyectos de mejora del departamento.

Responsibilidades

• Satisfacer la demanda del mercado con las producciones y el stock óptimo necesario para lograr un buen nivel de servicio. Participación clave en el proceso de S&OP siendo el nexo entre Negocio/Demanda y Producción/Aprovisionamiento/Compras.
• Analizar las capacidades de todos los recursos productivos para detectar riesgos y oportunidades a futuro. A su vez, analizar el dimensionamiento del personal y hacer propuestas a producción para balancear cargas y poder cumplir con todas las producciones deseadas.
• Seguimiento y análisis del cumplimiento del programa de producción.
• Supervisión de la planificación de producción, dando soporte sobre todo en la priorización de los recursos saturados, análisis del cumplimiento e interlocución con los departamentos claves.
• Seguimiento y liderazgo de los proyectos de mejora del departamento.
• Control de los pedidos, niveles de stock, roturas, DOI, nivel de servicio a cliente y obsoletos.
• Liderazgo y acompañamiento de cada uno de los colaboradores del equipo para que puedan conseguir sus objetivos.
  
  
  

¿Por qué Ferrer?

• Impactar positivamente en la sociedad
• Posibilidad de participar en acciones de voluntariado.
• Cultura corporativa basada en la confianza y la responsabilidad.
• Modelo de trabajo hibrido y colaborativo.
• Oportunidades de Desarrollo y aprendizaje continuo.
• Tickets restaurant en caso de jornada partida.
• Retribución flexible
• Plan apoyo a las personas (asesoramiento psicológico, legal y financiero).
  
  
  

Requisitos:

Si eres una persona empática, humilde, inquieta y optimista, ¡Ferrer es tu empresa!

Serás el mejor en este papel si coincides con:

• Grado en Ingeniería, ADE, Química, etc...
• Imprescindible experiencia previa de entre 3-5 años en posición similar gestionando equipos.
• Imprescindible experiencia en sector farmacéutico o cosmético o similar.
• Inglés alto.
• Buena capacidad comunicativa, liderazgo, capacidad de decisión, resolutivo y analítico.
• Deseable conocimientos en SAP, Power BI, IBP o PPDS.
  
  
  

Si crees que tu perfil puede encajar y tienes ganas de iniciar un nuevo proyecto apasionante. ¡Te estamos esperando!

En Ferrer garantizamos la igualdad de trato y oportunidades en la contratación, evitando prejuicios y estereotipos por cualquier motivo en los procesos de acceso a la empresa, valorando únicamente criterios objetivos como las competencias profesionales, académicas y la experiencia laboral.