En Gobik creemos en el poder del diseño, la innovación y el talento humano para transformar el sector textil deportivo. Nuestra cultura se basa en el non conformist, el trabajo en equipo y una pasión compartida por el ciclismo y la mejora continua.

Buscamos incorporar a un/a Especialista en Psicología Organizacional que impulse el desarrollo de nuestra cultura, fortalezca el bienestar de nuestros equipos y contribuya al crecimiento sostenible de la compañía.

¿Qué harás?

• Diagnosticar y mejorar el clima laboral y la experiencia del empleado.


• Implementar programas de bienestar y desarrollo organizacional alineados con los valores de Gobik.


• Realizar evaluaciones de desempeño y diagnósticos organizacionales.


• Apoyar en procesos de selección y desarrollo de talento.


• Proponer estrategias para mejorar la comunicación interna y el liderazgo.


• Gestionar conflictos y promover la salud mental en el lugar de trabajo.


• Aplicar metodologías psicométricas y herramientas de evaluación.


• Colaborar con Cultura&personas en planes de formación, bienestar y retención.

Requisitos:

• Título universitario en Psicología (preferentemente con énfasis en Psicología Organizacional o del Trabajo o similar).


• Experiencia mínima de 2 a 3 años en roles similares dentro de entornos dinámicos o empresas en crecimiento.


• Capacidad analítica y experiencia en proyectos de transformación cultural.


• Conocimiento de herramientas psicométricas, de clima laboral y desarrollo competencial.


• Excelentes habilidades interpersonales, de comunicación y resolución de conflictos.


• Habilidades en análisis de clima laboral y desarrollo organizacional.


• Actitud proactiva, orientación a resultados y alineación con una cultura innovadora y ágil.

Se valora positivamente:

• Formación en coaching, mindfulness, liderazgo o gestión del cambio.


• Experiencia en empresas en crecimiento o procesos de transformación cultural.


• Certificaciones en pruebas psicométricas.


• Manejo de herramientas como Power BI, Excel avanzado y plataformas de gestión de RRHH (tipo BambooHR, Personio, etc.).

¿Qué ofrecemos?

• Formar parte de una marca referente a nivel internacional en ropa de ciclismo.


• Un entorno de trabajo joven, dinámico, con proyectos retadores.


• Buen clima laboral y un proyecto en continuo crecimiento y expansión internacional.


• Oportunidades de crecimiento y formación continua.


• Salario competitivo acorde a tu experiencia.


• Jornada completa.


• Puesto presencial.


• Beneficios corporativos (descuento en productos Gobik. retribución flexible, descuentos en fisioterapia, fruta fresca los lunes de cada mes, días libres, capacitaciones, etc.)


• Ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo.


• Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.

Contigo queremos lograr una fuerza laboral más competitiva, mayor compromiso y una mayor retención de los empleados.

¿Aceptas el reto?