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🔍 Estamos buscando un/a Adjunto/a Gerencia en Pamplona (con disponibilidad para viajar por Aragón, Navarra y La Rioja) 🎯 Tu misión Apoyar a la Gerencia de la Unidad de Negocio en su gestión y dirección, con especial foco en finanzas, control...

🔍 Estamos buscando un/a Adjunto/a Gerencia en Pamplona (con disponibilidad para viajar por Aragón, Navarra y La Rioja)

🎯 Tu misión

Apoyar a la Gerencia de la Unidad de Negocio en su gestión y dirección, con especial foco en finanzas, control presupuestario y reporting, contribuyendo activamente a la consecución de los objetivos económicos y operativos.

🧩 Funciones

  • Seguimiento y control del budget de la Unidad de Negocio.
  • Garantizar el cumplimiento de la política financiera de la compañía en coordinación con el área Financiera del Grupo.
  • Análisis de desviaciones presupuestarias y definición de planes de acción correctores.
  • Apoyo a Gerencia en la preparación y defensa de Business Reviews mensuales ante Dirección.
  • Control de costes, previsiones de facturación y otros indicadores económicos.
  • Seguimiento del cumplimiento de contratos de prestación de servicios y preparación de la documentación asociada.
  • Apoyo a Gerencia en la gestión y desarrollo del equipo, impulsando el talento y el máximo potencial de las personas de la Unidad de Negocio.

✅ Requisitos

  • Titulación universitaria superior o experiencia equivalente.
  • Se valorará formación complementaria (MBA, Postgrado).
  • Inglés fluido (imprescindible).
  • Buen dominio de Excel y PowerPoint (valorable).
  • Mínimo 3 años de experiencia en posiciones similares, preferiblemente en el sector servicios, con gestión económica y de operaciones.
  • Residencia en Pamplona y disponibilidad para viajar.

🎁 ¿Qué ofrecemos?

En ISS, creemos firmemente en la diversidad y la igualdad de oportunidades. Garantizamos procesos de selección basados en criterios de igualdad de trato, eliminando cualquier tipo de discriminación.

  • Contrato indefinido a jornada completa.
  • Modalidad de trabajo híbrido.
  • Salario competitivo.
  • Descuentos y promociones exclusivas para empleados/as.
  • Beneficios sociales mediante plan de retribución flexible.

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