Ofertes d'ocupació per a Dret i Legal

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GRUPO BNP PARIBAS

El Grupo BNP Paribas es el principal banco de la Unión Europea y uno de los más importantes a nivel internacional. Contamos con cerca de 185.000 empleados en 65 países. En España somos más de 5.100 empleados en 13 líneas de negocio.

PERSONAL FINANCE

BNP Paribas Personal Finance, a través de su marca comercial Cetelem, es especialista en crédito al consumo, préstamos personales y gestión de tarjetas. Es partner financiero de importantes empresas de distribución, de bienes de consumo y concesionarios de automóviles y, además, un referente de análisis de mercado gracias a los estudios del Observatorio Cetelem. BNP Paribas Personal Finance cuenta con 20.000 empleados prestando servicio a más de 20 millones de clientes.

SOBRE EL PUESTO

CETELEM, entidad financiera del Grupo BNP Paribas, líder en crédito al consumo en España, precisa incorporar en sus oficinas de Valladolid a Técnicos Financieros. La posición ideal para iniciar o impulsar tu carrera en sector financiero, ya sea en roles de atención al cliente, negocio u otros departamentos.

Para el departamento de IMPAGADOS: asesoramiento a nuestros clientes en situación de impago, acorde con las políticas de la empresa, y el crédito responsable.

OFRECEMOS

• Tipo de jornada: Jornada completa
• Salario (en función de la jornada): 22.944,51B/anuales + ayuda comida 10€/día + ayuda TTE 4,5€/día
• Contrato temporal.
  
  
  

Compromiso de diversidad e inclusión

BNP Paribas Grupo en España es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se enorgullece de brindar igualdad de oportunidades de empleo a todos los que buscan trabajo. Nos comprometemos activamente a garantizar que ninguna persona sea discriminada por motivos de edad, discapacidad, cambio de género, estado civil o de matrimonio, embarazo y maternidad/paternidad, raza, religión o creencias, sexo u orientación sexual. La equidad y la diversidad están en el centro de nuestra política de contratación porque creemos que fomentan la creatividad y la eficiencia, lo que a su vez aumenta el rendimiento y la productividad. Por tanto, en igualdad de condiciones en cuanto a cualificación y competencias para el puesto, accederá la persona candidata del sexo menos representado en ese nivel. Nos esforzamos por reflejar la sociedad en la que vivimos, manteniendo la imagen de nuestros clientes.

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Sobre NosotrosRojano Vera Abogados es un despacho consolidado con una sólida trayectoria en la Costa del Sol, especializado en ofrecer un asesoramiento jurídico de excelencia en las áreas de Derecho Inmobiliario, Civil y Mercantil.

Nuestro enfoque se centra en la atención personalizada y en la construcción de relaciones de confianza con clientela nacional e internacional, lo que nos posiciona como un referente en la región.

¿A quién buscamos?

Buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a estudiante del Máster de Acceso a la Abogacía que sea una persona apasionada por el Derecho, con una clara visión internacional y un gran deseo de aprender y crecer profesionalmente.

Si eres una persona organizada, proactiva y con una marcada vocación por la abogacía, esta es tu oportunidad.Tus ResponsabilidadesComo parte de nuestro equipo, colaborarás directamente con nuestros abogados y participarás activamente en:La redacción y revisión de contratos, escritos procesales y otros documentos legales.La realización de búsquedas de doctrina y jurisprudencia para fundamentar los casos.La gestión y seguimiento de expedientes judiciales y extrajudiciales.El apoyo en operaciones de Derecho Inmobiliario, como compraventas y arrendamientos.La comunicación con clientes, principalmente de origen extranjero, garantizando un servicio claro y eficiente.Requisitos ImprescindiblesEstar en posesión del Grado en Derecho.Estar cursando actualmente el Máster de Acceso a la Abogacía.Nivel de inglés alto (mínimo C1), tanto oral como escrito, con fluidez para la comunicación profesional.Perfil organizado, resolutivo y con alta capacidad de trabajo en equipo.Se Valorará

Conocimientos de finlandés u otros idiomas nórdicos.

¿Qué Ofrecemos?

Formación Práctica Real:Una inmersión completa en el día a día de un despacho de abogados, aplicando los conocimientos teóricos a casos prácticos.Participación Directa : No serás un mero observador.

Te involucrarás en asuntos jurídicos de relevancia bajo la supervisión y el apoyo constante de nuestro equipo.Excelente Ambiente de Trabajo:Integración en un equipo dinámico y un entorno profesional cercano y colaborativo.Proyección Profesional : Oportunidades reales de desarrollo y continuidad en el despacho tras la finalización de la beca, en función de tu desempeño y las necesidades del despacho.Condiciones de la BecaModalidad: Beca (Curricular / Extracurricular) en el marco del convenio con la universidad correspondiente.

Ubicación: Nuestras oficinas en Fuengirola, Málaga¿Te interesa?

Si cumples con el perfil y quieres iniciar tu carrera profesional en un despacho que apuesta por el talento, envía tu CV y una breve carta de presentación a: ****** indicando en el asunto " Beca Máster Abogacía".

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Visa Distro incorpora abogados/as colegiados/as en el ICAB para representación jurídica en Extranjería (Barcelona)

Visa Distro – Immigration Consulting & Legal Coordination, unidad jurídica especializada en extranjería e integración legal de ciudadanos no comunitarios, perteneciente a CBSP Holding Company (NIF: B67928440), incorpora abogados/as con colegiación activa en el Ilustre Colegio de la Abogacía de Barcelona (ICAB) para el ejercicio técnico de representación legal de expedientes migratorios asignados directamente por la empresa, dentro de su estructura organizativa.

La colaboración profesional se formaliza mediante un acuerdo jurídico específico (modelo de colaboración jurídica), sin vínculo laboral ni funciones de intermediación comercial. Los/as abogados/as actúan como representantes legales del cliente, conforme a los procedimientos, estándares técnicos y coordinación jurídica interna de Visa Distro.

Estructura de la colaboración:

• Ejercicio profesional independiente dentro de la infraestructura jurídica de la empresa
• Asignación directa y exclusiva de casos por parte de Visa Distro
• Oficina física, soporte administrativo y canales documentales proporcionados
• Compensación económica sujeta exclusivamente a la resolución favorable del expediente
• Coordinación documental y seguimiento técnico bajo supervisión legal interna
• Hoja de encargo profesional obligatoria con cada cliente, gestionada desde la empresa

Requisitos exigidos:

• Colegiación activa en el ICAB
• Experiencia verificable en trámites administrativos de extranjería: residencia, arraigo, trabajo, estudios y nacionalidad
• Capacidad formal y jurídica para representar legalmente al cliente ante autoridades competentes
• Dominio actualizado de los procedimientos electrónicos y plataformas administrativas

Esta integración profesional no incluye funciones de captación, publicidad ni actividades externas. Visa Distro actúa como estructura jurídica central, respetando la autonomía técnica del abogado/a colaborador/a y garantizando un entorno profesional conforme a los estándares normativos aplicables.

 Las personas interesadas pueden enviar su comunicación confidencial a:

[email protected]

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Teletreball . Excel

In close collaboration with HQ Business Supply Planning and Supply Teams, the Category Divisional Planner leads innovation and catalogue lifecycle activities while managing global demand planning. The role drives forecast accuracy, portfolio productivity and supports the S&OP process across Coty’s multi‑brand product launches.

THE ROLE

OPTIMIZE, ENABLE, INNOVATE!

As our Category Divisional Planner, you play a critical role in leading innovation launches across Coty’s brand portfolio, managing product lifecycle activities and ensuring global demand planning accuracy to support business performance and S&OP excellence.You will be reporting to Divisional Planning Senior Manager, and you will manage:

Innovation Management:

• Ensure demand completeness and reasonability for innovation launches
• Perform monthly forecast valuation and weekly reviews for top innovations
• Compare forecasts versus previous cycles and communicate insights to business planning stakeholders
• Ensure execution and communication of approved arbitrage decisions
  
  

Catalogue & Lifecycle Management:

• Maintain lifecycle attributes and product catalogue data (PIM)
• Execute PIPO and discontinuation strategies in collaboration with CSP
• Coordinate discontinuation plans with markets and monitor forecast updates
  
  

Global Demand Planning & Base Business:

• Ensure accuracy of BU S&OP submissions
• Manage global S&OP documentation and data flows
• Load actuals, financial targets and final forecasts into S&OP systems
• Generate reports to support audits, compliance and performance reviews
  
  

YOU ARE A COTY FIT

As a supply chain planning professional, you thrive in a fast‑paced and diverse environment. You are analytical, structured and comfortable working cross‑functionally in an international context. This role is open to candidates with a first professional experience completed.

• Experience in demand and/or supply planning within an end‑to‑end supply chain
• Exposure to innovation launches (NPD), base business and product lifecycle management
• Working knowledge of SAP
• Experience with planning and data systems (Excel, PIM)
• Strong data analysis and summarisation skills to support decision‑making
• Effective communication and stakeholder management skills
  
  

If you’re ready to support and shape the future of beauty, we want you on our team!

What We Offer

This is a unique role with a genuine opportunity to make an impact. You’ll work in a multicultural environment, within a team of 11 people, collaborating closely across functions and markets.This role can be a strong starting point within Coty, with many ways to grow and evolve over time whether within the team, in another role in Spain, or in an international environment.Coty’s global omni‑working policy provides the option to work up to 50% of your month remotely.We believe that a more flexible philosophy of remote working will give everyone the freedom to choose what works for their individual circumstances and empower them to always perform at their best.

About Us

Our people make us who we are. They are the brightest minds bringing the boldest ideas to life every day. If you’re the kind of person who refuses to settle, if you want to think bigger, learn faster and go further than you ever thought possible – we’d love to hear from you.Coty is deeply committed to Changing the Conversation around Diversity, Equity & Inclusion to create a more open, inclusive, and diverse workplace where all employees can be their authentic self.

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. SaaS Excel

Description de l'entreprise:

Le client est une startup française dans la Creator Economy (~60 collaborateurs) avec 2 bureaux, un à Barcelone et un à Paris. L'entreprise développe une solution pour aider les créateurs de contenu à diversifier leurs revenus et augmenter leur visibilité. Le contrat proposé est un contrat indefinido (CDI).

Le rythme est de 3 jours par semaine dans les bureaux à Barcelone (Sagrada Familia) et 2 jours par semaine (non consécutifs) en télétravail.

L'équipe est jeune, passionnée, ambitieuse et organisée autour d'une culture transparente qui favorise l'autonomie.

Tu travailleras en Français et en Anglais.

Le poste est disponible dès maintenant!

Ce que tu feras:

En tant que Finance Controller, tu travailles directement avec le CEO (qui est ton Manager et ton interlocuteur principal en interne). Tu es responsable du Closing & de la qualité comptable, du Reporting et du pilotage des indicateurs financiers. Tu collabores également avec en externe les cabinets comptables, les créateurs (pour les paiements) et les plateformes (Meta/Tiktok/Spotify/Snap inc....).

C'est un rôle très opérationnel dans un premier temps (12 à 18mois), qui a (pour le/la bon(ne) candidat(e)) une évolution très intéressante puisque tu reportes directement au CEO, qu'il n'y a actuellement pas de CFO, et que l'entreprise est en croissance.

Concrètement, tu :

• Participes au closing mensuel et à la tenue de la donnée (facturation, cut-off, catégorisation, paiements, rapprochements)
• Gères la tenue de la comptabilité quotidienne (saisie, lettrage, catégorisation des dépenses)
• Fais le suivi de la trésorerie, des échéances fiscales, comptables et administratives
• Suis le cash au quotidien (runway, prévisions, scénarios)
• Produis et fiabilise les reportings mensuels (P&L, cash, KPIs clés)
• Améliorer la lecture de la performance : marges par plateforme / créateur, take rate, coûts opérationnels, etc.
• Travailles avec nos outils (ex : Pennylane / QuickBooks) et nos partenaires externes (cabinet comptable)
• Supportes sur des sujets fiscaux / W-8 / W-9 / conformité paiements selon la croissance internationale
• Construis des process de contrôle : “on sait expliquer chaque chiffre”
• Es l’interlocuteur privilégié des créateurs pour leurs questions financières, avec pédagogie et rigueur
• Travailles directement avec les plateformes (Meta, TikTok, Snap Inc., Spotify…) pour structurer et fiabiliser les flux financiers
• Automatises (Excel / Sheets)

Les 4 piliers de ton quotidien:

1. Closing & qualité comptable (avec cabinet / outils)
2. Reporting & pilotage
3. Execution & suivi
4. Projets transverses

Ce job est fait pour toi si:

• Tu as 2 ans ou plus d'expérience en finance, comptabilité, audit ou contrôle de gestion, idéalement dans un environnement Saas
• Tu aimes l'exécution et es rigoureux/euse
• Tu as un esprit structuré et es à l'aise dans un environnement en forte croissance

Déroulement du process de recrutement (nous le faisons en moins de 7 jours):

1. Entretien RH
2. Case study
3. Entretien avec le CEO
4. Tu rencontres les autres confondateurs

Prêt à tenter l'aventure? Alors n'hésite pas à postuler!

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. Office Excel PowerPoint

Axel Hotels es la primera cadena hotelera internacional que atiende a la comunidad LGBTQ+, donde todas las personas son bienvenidas. Espacios concebidos, desarrollados y diseñados para la comunidad LGBTQ+, pero abiertos a todo el mundo. Para más información, visita www.axelhotels.com

Descripción del puesto:

¿Te apasiona el crecimiento internacional y el mundo hotelero? Únete a Axel Hotels como Gerente de Desarrollo - Franquicias y lidera nuestra expansión internacional. Serás parte fundamental del departamento motor que impulsa nuevas oportunidades, negociando contratos de franquicias, identificando activos estratégicos y creando alianzas con propietarios y fondos de inversión. Si tienes visión estratégica, experiencia en real estate y un espíritu negociador, este es tu reto.

Misión:

Será responsable de identificar, atraer y apoyar nuevas oportunidades de expansión hotelera a nivel internacional, manteniendo un pipeline estructurado y asegurando una ejecución rigurosa alineada con los estándares de la compañía.

Funciones:

• Desarrollar e implementar estrategias de expansión en mercados nacionales e internacionales.


• Identificar, analizar y contactar proactivamente con propietarios hoteleros, inversores y potenciales franquiciados.


• Construir y gestionar un pipeline de oportunidades de forma estructurada, con seguimiento constante y disciplinado.


• Realizar análisis de mercado, estudios preliminares de viabilidad y evaluación de oportunidades.


• Elaborar presentaciones profesionales, informes internos y dossiers de inversión.


• Mantener registros precisos y organizados en CRM y bases de datos internas.


• Gestionar la comunicación con "decision makers" de los activos objetivo.

Perfil del Candidato

• Formación: Grado en Administración de Empresas, Economía, Turismo o similar. MBA valorado.


• Experiencia: Experiencia mínima de 1 a 3 en desarrollo de negocio, expansión. Contrastada en desarrollo de negocio en el sector hotelero, con experiencia en contratos de franquicia. Experiencia en mercados europeos y americanos. Conocimiento sólido del sector real estate y negociación con propietarios y fondos de inversión. Se valorará experiencia en el sector hotelero, Expansión hotelera, Desarrollo de franquicias o contratos de gestión y Consultoría hotelera.


• Idiomas: inglés y español fluido (otros idiomas valorados).

Competencias Clave

• Buscamos un perfil con alto nivel de disciplina profesional, rigor y capacidad de ejecución:


• Elevada disciplina, organización y capacidad de seguimiento estructurado.


• Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.


• Alto nivel de responsabilidad, compromiso y fiabilidad profesional.


• Fuerte ética de trabajo, constancia y perseverancia.


• Capacidad para trabajar de forma autónoma con reporting estructurado.


• Mentalidad analítica y atención al detalle.


• Alta orientación a resultados y excelente gestión del tiempo.


• Madurez profesional y capacidad de interlocución con inversores y propietarios.

Herramientas y competencias técnicas (imprescindible)

• Se requiere dominio profesional y uso disciplinado de herramientas de trabajo:


• Microsoft Excel (nivel avanzado, análisis y seguimiento estructurado)


• Microsoft PowerPoint (presentaciones profesionales e investment decks)


• Microsoft Office / Google Workspace (nivel avanzado)


• LinkedIn y herramientas de prospección profesional (Sales Navigator o similares)


• Gestión de bases de datos y seguimiento de pipeline


• Se valorará el conocimiento de sistemas del sector hotelero (PMS, distribución, etc.)

Qué ofrecemos

• Incorporación a una compañía hotelera internacional en plena expansión y líder en su concepto.


• Participación directa en proyectos internacionales de inversión y expansión.


• Entorno profesional dinámico, inclusivo y de alto nivel.


• Oportunidades reales de crecimiento profesional.

Perfil ideal

Buscamos un profesional altamente disciplinado, estructurado, con buena comunicación y orientado a resultados, con gran capacidad de ejecución, rigor profesional y clara motivación por desarrollarse en el ámbito de la expansión hotelera internacional.

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Distribución de medicamentos a oficina de farmacias. Zona Barberà i Sant Boi

Tareas

Hacer ruta con entrega de pedidos a las farmacias.

Requisitos

Documentación en regla.

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. Excel

Mace combines construction expertise with consultancy to unlock potential in every person or project and redefine the boundaries of ambition. Our values shape the way we consult and define the people we want to join us on our journey.

You’ll Be Responsible For

• Managing the planning function, ensuring projects and tenders are effectively scheduled and monitored.
• Developing integrated master schedules across design, procurement, construction and commissioning.
• Conducting schedule risk analysis, critical path reviews and schedule health checks.
• Validating contractor programmes and sequencing, ensuring robust logic and realistic delivery plans.
• Producing KPI dashboards, lookahead reports and progress indicators to support informed decision‑making.
• Implementing schedule change control processes and maintain accurate reporting standards.
• Facilitating planning workshops and monthly performance reviews, driving clarity and accountability.
• Supporting project teams and stakeholders with clear communication, guidance and planning insights.
• Integrating project controls, including EVM, S‑curves, risk management and milestone tracking.
• Applying knowledge of MMC, MEP interfaces, logistics and site constraints to develop reliable phasing strategies.
  
  

You’ll Need To Have

• Degree in construction or engineering, with strong proficiency in P6, MS Project and schedule management tools.
• Fluent in Spanish and English, with excellent written communication skills.
• Experience in project scheduling for data centres or high‑tech infrastructure environments.
• Strong analytical and problem‑solving skills, delivering service excellence and effective stakeholder collaboration.
  
  

Our values

Safety first - Going home safe and well: We champion a safe, diverse and inclusive working environment, understanding the importance of wellbeing in every team.

Client focus - Deliver on our promise: We own the quality of deliverables, strategic outcomes and build long term relationships with our clients.

Integrity - Always do the right thing: We influence positive outcomes within our industry, while always aligning with our compliance obligations.

Create opportunity - For our people to excel: We champion a continuous improvement culture throughout all activities, inspiring our people and teams to develop.

Mace is an inclusive employer and welcomes interest from a diverse range of candidates. Even if you feel you do not fulfil all the criteria, please apply as you may still be the best candidate for this role or another role within our organisation.

We are also open to discussing part time, flexible, and hybrid working options if suitable with-in the role.

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Oferta de Empleo: Técnico de Compras Senior Ubicación: Pamplona, Vitoria o Alfaro

• Tipo de puesto: Jornada completa
  
  

Experiencia: +5 años en compras técnicas (valorable sector prefabricado, construcción industrializada o metal)

Somos una compañía en fuerte crecimiento dentro del sector de la construcción industrializada, especializada en el diseño, fabricación y montaje de estructuras de hormigón prefabricado.

Nuestro modelo combina ingeniería, industrialización y eficiencia productiva para desarrollar soluciones constructivas de alto valor añadido.

Apostamos por la optimización continua, el control de costes y la excelencia operativa como pilares clave para posicionarnos como una empresa de referencia a nivel nacional.

Se trata de un proyecto ambicioso, con una clara vocación de crecimiento y consolidación, donde el área de compras juega un papel estratégico en la competitividad del negocio.

Buscamos un/a Técnico de Compras Senior con experiencia sólida en entornos industriales exigentes, que quiera asumir un rol clave en la optimización de costes, la estructuración del área y la profesionalización de los procesos de compra.

La persona seleccionada será responsable de definir la estrategia de compras, desarrollar la base de proveedores y establecer los estándares y protocolos internos que permitan mejorar la eficiencia, competitividad y control del gasto en toda la organización.

Se trata de una posición con alto impacto directo en resultados y estrecha relación con producción, oficina técnica y dirección.

Definición e implementación de la estrategia de compras de la compañía.

Búsqueda, evaluación y desarrollo de una red sólida de proveedores (nacionales e internacionales).

Negociación de precios, condiciones y contratos con proveedores clave, con foco en optimización económica.

Gestión De Compras De Materiales y Componentes

Prefabricado de hormigón

Sistemas de anclaje

Otros componentes industriales

• Coordinación directa con Producción y Oficina Técnica para garantizar la viabilidad y eficiencia de las compras.
• Definición de protocolos internos de compras , incluyendo:
  
  

Optimización de plazos de suministro y mejora de la cadena de suministro.

Resolución de incidencias con proveedores (calidad, plazos, servicio).

Formación en Ingeniería, ADE o similar.

• Experiencia sólida en compras técnicas en entornos industriales.
• Experiencia demostrable en negociación con proveedores y optimización de costes.
• Conocimiento de materiales y componentes del sector: prefabricado, metal, anclajes, etc.
• Experiencia trabajando de forma transversal con producción y equipos técnicos.
• Experiencia en empresas de prefabricado de hormigón o construcción industrializada.
• Conocimiento de procesos productivos industriales.
• Experiencia en estructuración o creación de departamentos de compras.
• Capacidad de liderazgo y desarrollo de equipo (a futuro).
• Experiencia en implantación de sistemas o herramientas de gestión de compras.
  
  

Lo que hace atractivo este proyecto

• Contrato indefinido y estabilidad a largo plazo.
• Retribución competitiva acorde a experiencia y responsabilidad.
• Posibilidad de crecimiento hacia posiciones de mayor responsabilidad.
• Candidaturas: envía tu CV a ****** (asunto: Técnico de Compras – Grupo) o postula por LinkedIn.